Sommersemester 2010 science academy - Hochschule Lausitz

science
academy
Für
Schüler der
7. - 13.
Klasse
Wintersemester
2009/10
Wissenschaft
hautnah erleben
Abenteuer Forschung
entdecken
Berufswünsche
wecken
Gefördert durch das Ministerium für Wissenschaft,
Forschung und Kultur aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds
Europäischer Sozialfonds – Investition in Ihre Zukunft
Sommersemester
2010
EUROPÄISCHE UNION
Europäischer Sozialfonds

Lactobacillus trifft Streptococos
Dr. Barbara Hansen
Praktikum
Unvorstellbare 25 Kilogramm Joghurt isst ein Bundesbürger
statistisch gesehen pro Jahr. Das ist ein ganz ordentlicher
Rucksack voll mit dem Produkt aus Milch und Frucht.
Einst entstand der Joghurt durch Säuerung und Dicklegung
der Milch, heute wird Joghurt mit Hilfe von Bakterien
hergestellt. Spezielle Stämme von Milchsäurebakterien,
wie der Lactobacillus, wandeln den Milchzucker in
Milchsäure um. Dabei entsteht der typisch säuerliche
Joghurtgeschmack und –geruch.
Demzufolge müssten in handelsüblichen Joghurts eine
Menge dieser Bakterien vorhanden sein. In dieser Science
Academy Veranstaltung untersucht Dr. Barbara Hansen
mit euch, welche Bakterien für Geschmack und Konsistenz
eures Lieblingsjoghurts sorgen. Wer möchte, kann seinen
bevorzugten Joghurt mitbringen und untersuchen. Ein
ganzer Prozess ist notwendig, um die Bakterien "sichtbar"
zu machen. Zunächst benötigen die Bakterien eine
Kontrastfarbe, damit man sie besser erkennt. Unter dem
Mikroskop bei 1000-facher Vergrößerung sind die skurrilen
Formen der kleinen nützlichen Bakterien gut zu erkennen.
In dieser Science Academy Veranstaltung lernt ihr zweierlei:
Ihr arbeitet mit einem richtig hochwertigen Profi-Mikroskop,
lernt das wissenschaftliche Mikroskopieren und ganz
nebenbei noch eine Menge über die Gesetze der Optik.
Um die Leistungsfähigkeit des Lichtmikroskops optimal
ausnutzen zu können, muss man nämlich ganz gut mit
den optischen Prinzipien vertraut sein. Am Ende werdet
ihr auch verstehen, warum man die Bakterien besser sieht,
wenn eine Ölimmersion das Deckglas bedeckt.
Die Referentin:
Dr. Barbara Hansen studierte Biologie in Frankfurt/Main
und Marburg, promovierte über Zellbiologie und arbeitete
lange Zeit in der Forschung für eine Biotechnologie-
Firma. Sie hat drei Kinder und ist seit 1999 an der Hochschule
Lausitz im Studiengang Biotechnologie tätig. Seit
vielen Jahren engagiert sich Dr. Barbara Hansen besonders
beim Aufbau der Kinderuni und der Science Academy
an der HL.
Leidenschaft:
13.2.2010, 11.30 Uhr, Campus Senftenberg
Foto: Steffen Rasche
Lesen! Kinderuni und Science Academy! Volleyball!
Und als Jugendliche:
Schon als Jugendliche interessierte sich Barbara Hansen
für die Natur. Ihren Eltern gefiel nicht so gut, dass
Barbara Hansen immer mal wieder Kaulquappen mit
nach Hause brachte und dort fröhlich zu Fröschen
werden ließ. Besonders beeindruckt hat sie "1984"
von George Orwell, sie las aber auch Karl May und
Aldous Huxley. Pferde waren das zweite große Hobby
des Teenagers. Daneben spielte Barbara Hansen im
Wettkampfsport Volleyball.

Benimm-Coach – oder warum gute
Manieren wieder im Trend sind
Iris Schreiber
Vorlesung
Stellt euch vor, euer künftiger Chef lädt euch spontan
zum Abendessen ein. Es ist ein gutes Restaurant, das
kennt ihr vom Hörensagen. Aber was zieht ihr am
besten an? Wenn die Kleiderfrage geklärt ist, kommt
ihr im Restaurant an und stellt fest, dass außer euch
noch weitere Gäste zum Geschäftsessen geladen sind.
Wen grüßt ihr vor lauter Aufregung zuerst? Mit
Handschlag jeden einzelnen oder locker lässig durch
das Klopfen auf den Tisch? Stellt ihr euch selbst vor
oder wartet ihr besser, bis dies der Chef tut? Iris
Schreiber ist erfahrene Benimm-Trainerin und kennt
die Regeln des Umgangs miteinander ganz genau. Sie
erzählt euch in vielen spannenden und unterhaltsamen
Anekdoten aus ihrem Berufsleben, welche peinlichen
Situationen es zu meistern gilt. Wohin soll nur die
Serviette? Iris Schreiber zeigt euch, welche Regeln auf
dem gesellschaftlichen Parkett gelten, die übrigens
nicht nur im geschäftlichen Bereich gültig sind. Diese
Regeln sind, einmal verinnerlicht, leicht zu merken.
Viele der Umgangsformen haben ganz praktische
Gründe, die euch Iris Schreiber erläutern wird. Andere
Länder, andere Sitten – es gibt eine Menge Dinge, die
man unbedingt meiden sollte, damit ihr einen
ausgezeichneten Eindruck hinterlasst.
Die Referentin:
Iris Schreiber lernte das Handwerk im Gastgewerbe
von der Pike auf. Nach der Ausbildung zur Hotel- und
Restaurantfachfrau im Steigenberger Hotel Berlin arbeitete
sie in gehobenen Restaurants und Hotels an der
Ostsee, in Berlin und im Hilton Hotel als Restaurantleiterin.
Iris Schreiber ist studierte PR-Referentin für
Public Relations (Öffentlichkeitsarbeit). Seit Jahren ist
Iris Schreiber im Goldenen Hahn immer dort, wo Not
am Mann ist.
Und als Jugendliche:
20.3.2010, 11.30 Uhr, Campus Senftenberg
…hatte Iris Schreiber viele Hobbys, Lesen, Tanzen,
Zeichnen und Fremdsprachen gehörten dazu. Als
Jugendliche war sie von Büchern kaum wegzubekommen,
sie war Stammkunde in der Bibliothek. Ihr
Lieblingsfach war Biologie.

Was ist Armut?
Susanne Riepe
Workshop
Arm sind die Kinder in Afrika oder Südamerika, die
kaum etwas zu essen und nur ab und zu ein Dach
über dem Kopf haben. Susanne Riepe hat Armut
gesehen, sowohl in ihrem Praktikum in Kapstadt in
Südafrika als auch bei Ihrer Tätigkeit als Streetworkerin
in Cottbus. Sie möchte mit euch darüber sprechen,
wie Armut sozialwissenschaftlich definiert wird und
was die Armut mit den Menschen macht, die davon
betroffen sind.
Wie wenig Geld ist noch "normal"? Im Vergleich zwischen
Deutschland und Südafrika erfahrt ihr, was primäre
und tertiäre Armut ist. Leidet in Deutschland
wirklich niemand Hunger, vielleicht nicht so massiv
wie anderswo und doch gibt es auch hier arme Menschen.
Was ist mit dem Schüler, der keine Adidassondern
Aldi-Turnschuhe trägt und deshalb auf dem
Schulhof gehänselt wird? Ist er auch arm? Einsamkeit
beispielsweise ist auch eine Form der Armut. Susanne
Riepe erzählt anhand ihrer Tätigkeit als Bereichsleiterin
der Jugendsozialarbeit über eine Facette der praktischen
Sozialarbeit. Sie zeigt, welch unterschiedliche Ausprägungen
der Zustand Armut haben kann – und dazu
muss man gar nicht so weit weg schauen. Gemeinsam
mit euch wird sie auch überlegen, ob und wie jeder
etwas dagegen tun kann.
Die Referentin:
Susanne Riepe studierte Sozialarbeit / Sozialpädagogik
an der Fachhochschule Emden. Im letzten praktischen
Studienjahr, auch Anerkennungsjahr genannt, kam sie
nach Cottbus, absolvierte dies beim Jugendhilfe Cottbus
e.V. und arbeitete dann im Projekt Streetwork des Jugendhilfe
Cottbus e.V.. Die praktische Arbeit motivierte sie,
ein Zusatzstudium zum Thema Sucht und Drogen an
der Paritätischen Akademie in Berlin zu absolvieren.
Dann übernahm sie die Teamleitung im Projekt Streetwork
und später die Fachbereichsleitung Jugendsozialarbeit.
Seit 2008 ist sie an der Hochschule Lausitz im
Projekt "Studium lohnt".
Leidenschaft:
Ski fahren! Yoga! Toben!
Und als Jugendliche:
17.4.2010, 11.30 Uhr, Campus Senftenberg
..feierte Susanne Riepe gerne Partys, wechselte vom
Gymnasium auf die Realschule, um dann ihr Fachabi
zu machen. Susanne Riepe interessierte sich schon
früh für soziale Themen, schwankte im Studienwunsch
aber immer zwischen Innenarchitektur und Sozialwesen.
Am Ende machte Sozialwesen das Rennen.

Bankenwesen im Wandel der Zeit
Thomas Clauß, Leiter der Geschäftsstellen
Lauchhammer,
Sparkasse Niederlausitz
Vorlesung
Mit der Pleite der amerikanischen Investmentbank Lehman
Brothers im September 2008 begann die größte Bankenkrise
in der modernen Wirtschaftsgeschichte. Wie kann es passieren,
dass eine so große und traditionelle Bank in die
Krise gerät? Und warum hat dieser Vorfall eine Menge
weiterer Banken und Unternehmen in den Abwärtsstrudel
gezogen? Was haben amerikanische Häuslebauer damit
zu tun?
Thomas Clauß leitet die Geschäftsstellen der Sparkasse
Niederlausitz in Lauchhammer. Der erfahrene Banker wird
euch in dieser Vorlesung erklären, welche Rolle die Banken
gestern und heute inne haben. Er wird euch bedeutende
Unternehmerfamilien der Geschichte vorstellen und auch
einen kleinen Ausflug in die fränkische Provinz unternehmen,
wo namhafte deutsche Unternehmen ihren Sitz
haben. Wer kontrolliert eigentlich die Schulden und welche
Verantwortung haben die Banken und Sparkassen in
diesem komplizierten System? Hier kommt auch der Internationale
Währungsfond ins Spiel, von dem ihr bestimmt
schon einmal gehört habt. Ist es so, dass derjenige, der
die Schulden kontrolliert, auch Entscheidungen der Wirtschaft
bestimmen kann?
Der Geschäftsstellenleiter hat seinen Beruf von Grund auf
bei der Sparkasse gelernt und unter anderem viele Jahre
lang Firmenkunden beraten. Sicher verrät er euch einige
spannende Begebenheiten aus dieser Zeit und schildert
euch anhand seines Werdegangs, wie Berufe im Bankenwesen
in der Praxis aussehen.
Der Referent:
Thomas Clauß wurde in Wismar geboren und zog mit
seiner Familie oft um, weil sein Vater als Berufspilot häufig
versetzt wurde. In Lauchhammer lebt er seit 1984. Hier
lernte er nach dem Realschulabschluss Bankkaufmann
und absolvierte ein Studium zum Sparkassenfachwirt an
der ostdeutschen Sparkassenakademie. Seit 2008 leitet er
die Geschäftsstellen der Sparkasse Niederlausitz in Lauchhammer.
Leidenschaft:
Laufen! Vor allem Halbmarathon. Rennrad fahren! Lesen!
Und als Jugendlicher:
29.5.2010, 11.30 Uhr, Campus Senftenberg
…ging Thomas Clauß gern zur Disko und zu Konzerten.
Besonders Punk- und Metall-Musik hatten es ihm
angetan. Fast wäre Thomas Clauß Punk geworden.
Vorher war er Depeche Mode Fan, vor allem deshalb,
weil das kein anderer in der Klasse gut fand. Eigentlich
wollte er beruflich etwas mit Biologie machen, doch
weil ihm der Umgang mit Menschen bei seinem Beruf
in der Sparkasse noch mehr Spaß macht, blieb er dabei.

Werkzeugmaschinen und ihre Steuerung
Prof. Dr. Sylvio Simon, Dipl.-Ing. Steffen Wichmann
Praktikum
"In einer Werkzeugmaschine steckt der gesamte
Maschinenbau", sagt Professor Dr. Sylvio Simon. Eine
Werkzeugmaschine, wie beispielsweise Drehmaschine,
Hobel oder Fräse, ist das Produkt hoher Ingenieurskunst.
Werkzeugmaschinen wurden vor mehr als 200
Jahren erfunden, um viele identische Werkstücke herzustellen,
ein Produkt sollte auf das Detail dem anderen
gleichen. Dazu müssen die Maschinen sehr präzise
arbeiten, eine optimale Führung der beweglichen Teile
und eine hochsensible Steuerung sind dazu notwendig.
Die Steuerung von Werkzeugmaschinen wird heute
von Computern übernommen, meist wird der ganze
Vorgang durch den Rechner kontrolliert. Das nennt
man CNC (Computerized Numerical Control) – und
ist inzwischen fast ein eigenes Fachgebiet des modernen
Maschinenbaus geworden.
Für die komplexe Konstruktion so einer Maschine sind
unter anderem Kenntnisse der Mechatronik, Mikroelektronik,
Steuerungs- und Regelungstechnik notwendig.
Professor Dr. Sylvio Simon und Diplom-Ingenieur
Steffen Wichmann zeigen euch, wie eine CNC-Maschine
funktioniert. Sie erklären, wie eine Werkzeugmaschine
aufgebaut ist. Lasst euch überraschen, was im
Labor für Werkzeugmaschinen noch auf euch wartet.
Die Referenten:
Professor Dr. Sylvio Simon studierte KFZ-Technik an
der TU Dresden, promovierte an der BTU Cottbus,
habilitierte und arbeitete als wissenschaftlicher Mitarbeiter.
2005 wurde er nach Leipzig berufen und seit
2008 lehrt er an der Hochschule Lausitz auf dem
Fachgebiet Werkzeugmaschinen. Steffen Wichmann
studierte an Ingenieurschule Senftenberg, absolviert/e
ein Aufbaustudium an der FHTW Berlin und ein Fernstudium
an der TU Dresden. Er ist als Laborleiter des
Werkzeugmaschinenlabors sowie des Labors für Fabrikplanung
tätig.
Leidenschaft:
Professor Simon: Trabbi fahren! Tanzen! Technik!
Steffen Wichmann: Multimedia! Rechentechnik! DVD-
Filme!
Und als Jugendliche:
3.7.2010, 10 und 13 Uhr, Campus Senftenberg
Bastelten beide schon früh an Fahrzeugen herum und
interessierten sich für technische Zusammenhänge und
Tüfteleien. Daraus ergab sich dann auch zwangsläufig
die technische Studienrichtung.

Bist du ein Wirtschaftsgenie?
Die Antwort gibt es beim
BWL-Sommer-Check
Prof. Dr. Jürgen Gabriel
Was Betriebswirtschaftslehre ist, wisst ihr alle nur so
ungefähr, stimmt’s? Hat was mit Kapital, Gewinn und
Kosten zu tun, mit Management und so weiter. Als
Betriebswirt arbeitet man im Büro am Rechner. Aber
was genau machen diese Menschen? Die Antwort
kann nicht in einem Satz gegeben werden, denn es
stecken vielfältige Möglichkeiten im Studiengang und
Berufsbild Betriebswirtschaftslehre (BWL). So reicht
die Palette vom Controlling, das ein Gefühl für Zahlen
und mathematische Zusammenhänge erfordert, bis
hin zu den Kreativitätsschmieden der Werbung im
Bereich Marketing.
Um zu testen, ob ihr selbst diese Vielfalt und die
Fähigkeiten, die für ein BWL-Studium nötig sind besitzt,
haben BWL-Studenten der Hochschule Lausitz sehr
unterhaltsame Spiele für euch entwickelt. In diesen
Spielen könnt ihr eure Qualifikationen auf lockere und
spannende Weise hinterfragen. Doch keine Angst, so
schwer wird es nicht, denn ihr könnt in diesem
Erfahrungsraum herausfinden, welcher Wirtschaftstyp
ihr seid. Gehört ihr eher zu den Controllern, die
gnadenlos die Kosten senken? Seid ihr geborene
Personalmanager, deren Aufgabe es ist, die richtigen
Mitarbeiter zu finden und sie für die anstehende Arbeit
zu begeistern? Vielleicht seid ihr auch Manager, die
sich gern später um die Entwicklung und den Verkauf
neuer und innovativer Produkte kümmern? Findet
15. - 16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
BWL
Sommer
Check
beim zweitägigen BWL-Sommer-Check heraus, welcher
BWL-Typ ihr seid. Beim BWL-Sommer-Check, könnt
ihr auch spielend erleben, dass wirtschaftlicher Erfolg
vom Zusammenhalt des Teams abhängt. Weitere Spiele
und kniffelige Checks erwarten euch, und ihr bekommt
zusätzliche Information über das Studium der
Betriebswirtschaftslehre von Menschen, die es wissen
müssen. Ihr erfahrt von ihnen alles über das dreijährige
Bachelor-Studium an der Hochschule Lausitz, über die
Möglichkeiten, anschließend einen Masterabschluss
zu machen und sich auf die einzelnen Fachgebiete zu
spezialisieren.
Begleiten werden euch die Betriebswirtschaftslehre-
Studenten der Hochschule Lausitz, die im Projekt bei
Professor Dr. Jürgen Gabriel diesen BWL-Sommer-
Check entwickelt haben. Ein Tipp: Löchert den Professor
und die Studenten mit Fragen über Fragen.
Und am Ende? Habt ihr zwei Tage Hochschulatmosphäre
geschnuppert und wisst definitiv besser, welcher BWL-
Typ ihr seid. Ihr habt eine Menge Studenten und
Mitarbeiter der Hochschule Lausitz kennen gelernt
und wisst, wie breit das Fächerspektrum der
Betriebswirtschaftslehre ist.

Ein Unternehmen in Zahlen fassen
BWL im Porträt
Dipl.-Kffr. (FH) Dörte Bisse
Steuerkanzlei Bisse, Cottbus
Dörte Bisse ist Steuerberaterin. Was sich trocken anhört,
ist eine sehr spannende Angelegenheit. Denn Dörte Bisse
betreut in ihrer Steuerkanzlei kleine und große
Unternehmen, Privatpersonen und Vereine. Mit ihrer
Tätigkeit hilft sie ihren Mandanten, die durch das Gesetz
vorgeschriebenen Pflichten zu erfüllen aber auch alle
gesetzlich gegebenen Möglichkeiten auszunutzen, um
Steuern zu sparen. Sie vertritt die Rechte der Mandanten
gegenüber dem Finanzamt. Außerdem berät sie auch in
betriebswirtschaftlichen Fragen. Sie hat viel mit Menschen
zu tun, ist oft bei den Mandanten vor Ort und bildet sich
ständig weiter. Die Grundlagen für ihre heutige Selbstständigkeit
legte sie mit einer Ausbildung zur Steuerfachangestellten,
einem Studium an der Hochschule Lausitz
und der Prüfung zur Steuerberaterin.
Die Referentin:
Eher zufällig entschied sich Dörte Bisse für eine Ausbildung
zur Steuerfachgehilfin, denn eigentlich wollte sie nach der
Oberschule einen technischen Beruf ergreifen. Die schnelle
Wahl war ein Glückstreffer und Dörte Bisse entschied,
Steuerberaterin zu werden. Nach der verkürzten Ausbildung
machte die junge Frau ihr Fachabitur und studierte an der
Hochschule Lausitz Betriebswirtschaftslehre mit dem
Schwerpunkt Steuerrecht. Die praxisnahe Ausbildung an
der Hochschule Lausitz gefiel ihr, insbesondere die beruflich
erworbenen praktischen Kenntnisse waren bei der Bewältigung
des Studiums hilfreich. Ihre Diplomarbeit verfasste
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Dörte Bisse ebenfalls auf dem Fachgebiet des Steuerrechts.
Nach siebeneinhalb Semestern beendete Dörte Bisse ihr
Studium an der Hochschule. Während ihrer gesamten
Ausbildungszeit führte sie ihre Tätigkeit in der Steuerkanzlei
fort. Im Jahr 2003 absolvierte sie die Steuerberaterprüfung.
Seit 2007 führt sie die Steuerkanzlei Bisse in Cottbus mit
inzwischen sieben Arbeitnehmern.
Ihre Arbeit:
BWL
im
Porträt
Die Arbeit von Dörte Bisse umfasst die Beratung und die
Begleitung von Mandanten in allen steuer- und finanztechnischen
Fragen. Die Mandanten kommen aus vielfältigen
Branchen, es gilt nicht nur die jeweils geltende steuerliche
Gesetzgebung zu verstehen, zu erklären und auslegen
zu können, sondern sich auch auf die Gegebenheiten in
den einzelnen Unternehmen einzustellen. Zahlen spielen
schon eine große Rolle im beruflichen Alltag von Dörte
Bisse, jedoch stehen hinter diesen Zahlen Unternehmenswerte
und Leistungen in den Betrieben.
Die Aufgaben umfassen neben der steuerlichen Begleitung
auch die Beratung zur betriebswirtschaftlichen
Unternehmensführung. Bei Bedarf hilft Dörte Bisse den
Unternehmern Preise zu kalkulieren oder auch insgesamt
wirtschaftlicher zu arbeiten. Daneben prüft sie die
Steuerbescheide und kümmert sich gegebenenfalls um
Einsprüche gegen Bescheide des Finanzamtes, um die
Einhaltung von Fristen und ähnliches.

Ganz menschlich:
Personalmanagement
BWL im Porträt
Dipl.-Kffr. (FH) Stefanie Fritzsche
TD Deutsche Klimakompressor GmbH,
Straßgräbchen
480 Mitarbeiter hat die TD Deutsche Klimakompressor
GmbH. Das Tochterunternehmen der japanischen Firmen
Toyota Industries Corp. (TICO) und Denso Corp. produziert
seit dem Jahr 2000 am Standort Straßgräbchen
Klimakompressoren für die Automobilindustrie. Bei rund
480 Mitarbeitern gibt es eine Menge zu tun, um das
Personal gut zu betreuen. Stefanie Fritzsche ist seit Beginn
eng mit dem Unternehmen verbunden und leitet seit
2007 die Personalabteilung.
Die Referentin:
Stefanie Fritzsche schloss 1998 die Schule mit dem Abitur
ab und begann im Anschluss ein BWL-Studium an der
Hochschule Lausitz. Sie war sich zunächst nicht sicher, ob
sie sich auf Controlling oder Personalmanagement
spezialisieren sollte. Ihr praktisches Studiensemester
absolvierte Stefanie Fritzsche in der Firma TD Deutsche
Klimakompressor GmbH. Aufbauend auf die praktischen
Erfahrungen, wählte sie die Vertiefungsrichtung
Personalmanagement und arbeitete parallel zum Studium
als studentische Hilfskraft in der Personalabteilung der TD
Deutsche Klimakompressor GmbH. Hier schrieb sie auch
ihre Diplomarbeit. Darin untersuchte sie Methoden zur
Messung der Mitarbeiterzufriedenheit. Nach Abschluss
des Studiums begann Stefanie Fritzsche in der
Personalabteilung des Unternehmens zunächst als
Personalreferentin, seit zwei Jahren leitet sie die Abteilung
mit sechs Mitarbeiterinnen.
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Ihre Arbeit:
BWL
im
Porträt
Stefanie Fritzsche ist verantwortlich für das Personalmanagement
des Unternehmens TD Deutsche Klimakompressor
GmbH. Zu ihren Aufgaben gehört das gesamte Spektrum,
das Mitarbeiter betrifft. So sichtet sie Bewerbungsunterlagen,
führt Einstellungsgespräche und -tests durch
und übernimmt gemeinsam mit den Fachabteilungen die
Verantwortung für die Einarbeitung der neuen Kollegen,
damit diese einen guten Start in die neue Arbeit haben.
Mitarbeitergespräche, Beurteilungen und auch Mitarbeiterbefragungen
sind Bestandteil der breiten Aufgabenpalette
der Personalabteilung. Auch die Lohnbuchhaltung, die
Erstellung der Schichtpläne und die Kooperation mit
Zeitarbeitsfirmen sind Sache der Personalabteilung. Eine
enge Zusammenarbeit mit der Interessenvertretung der
Mitarbeiter und den Schnittstellen zu anderen Abteilungen,
wie dem Gesundheitsmanagement und der Arbeitssicherheit,
gehört dazu. Stefanie Fritzsche schätzt an ihrer Arbeit,
dass die Aufgaben sehr vielfältig sind. Auch Fragen, wie
beispielsweise die weitere Verbesserung der Ergonomie
des Arbeitsplatzes hat Stefanie Fritzsche mit ihrem Team
zu klären. Häufig ist sie deshalb – und um den Kontakt
zu den Mitarbeitern zu halten – in der Produktion unterwegs,
um als Ansprechpartner für die Mitarbeiter zur Verfügung
zu stehen. Gute Kommunikationsfähigkeiten,
Menschenkenntnis und fundierte Englischkenntnisse sind
unerlässlich für ihre Arbeit.

Gesunde Qualität im Klinikum
BWL im Porträt
Dipl.-Betriebswirt (FH) Martin Kühn
Klinikum Niederlausitz GmbH
Martin Kühn arbeitet in der Klinikum Niederlausitz
GmbH und ist gemeinsam mit seinen Kollegen dafür
zuständig, das Qualitätsmanagement auszubauen und
kontiniuierlich zu verbessern. Martin Kühn kümmert
sich in der Stabsabteilung Qualitätsmanagement darum,
die Prozesse im Klinikum transparenter zu machen.
Martin Kühn studierte Betriebswirtschaftslehre mit
den Studienschwerpunkten Qualitätsmanagement
und Controlling, sowie der Studienspezialisierung
Gesundheitswesen an der Hochschule Lausitz und
wurde für seine hervorragende Diplomarbeit mit dem
Gottlob-Schumann-Preis 2007 ausgezeichnet. Diese
Arbeit war auch die Grundlage seiner jetzigen Tätigkeit
in der Klinikum Niederlausitz GmbH.
Der Referent:
Nach der Berufsausbildung mit Abitur zum Baufacharbeiter
studierte Martin Kühn Betriebswirtschaftslehre
an der Hochschule Lausitz. Seine Studienschwerpunkte
waren Qualitätsmanagement und Controlling.
Als Spezialisierungsrichtung wählte Martin Kühn Gesundheitswesen.
In seiner von Prof. Dr. Klaus Brockmeyer und Silvia
Schmiedel (Leiterin Stabsabteilung Qualitätsmanagement
- Klinikum Niederlausitz GmbH) betreuten
Diplomarbeit untersuchte Martin Kühn die vier Zertifizierungsalternativen
für stationäre Gesundheitseinrich-
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
tungen (ISO 9001, KTQ, JCIA, EFQM) hinsichtlich
Aufbau, Ablauf, Kosten und Nutzen. Weiterhin wurde
eine Ist-Analyse der Aufbau- und Ablauforganisation
durchgeführt, auf dessen Basis eine Schwachstellenanalyse
und ein Soll-System entwickelt wurden. Martin
Kühn wurde nach seiner erfolgreichen Diplomarbeit
in der Klinikum Niederlausitz GmbH eingestellt und
ist seitdem Mitarbeiter in der Stabsabteilung Qualitätsmanagement.
Seine Arbeit:
BWL
im
Porträt
Martin Kühn ist als Mitarbeiter der Stabsabteilung
Qualitätsmanagement in der Klinikum Niederlausitz
GmbH zuständig für den Aufbau eines Qualitätsmanagementsystems
nach DIN EN ISO 9001:2008. Das
Qualitätsmanagement dient dazu, Dienstleistungen,
Abläufe und Verfahren zu verbessern. Hierzu gehört
es beispielsweise, alle ablaufenden Prozesse im
Unternehmen zu erfassen und die wesentlichen Schritte
zu deren Verbesserung aufzuzeigen. Es werden zum
Beispiel die Kommunikationsstrukturen untersucht und
effizienter gestaltet. Arbeitsabläufe werden erfasst
und, soweit notwendig, bestimmte Standards für die
Abfolge der Tätigkeiten festgelegt.

Damit die Zahlen stimmen: Controlling
BWL im Porträt
Dipl.-Kffr. (FH) Claudia Peters
SIAG Anlagenbau
Finsterwalde GmbH
Die riesigen Türme der Windräder, die die SIAG Anlagenbau
Finsterwalde GmbH fertigt, sind so hoch, dass
sie nur in Einzelteilen auf vielen LKW transportiert und
erst am Einsatzort zusammengebaut werden. Claudia
Peters ist unter anderem zuständig dafür, dass die
Unternehmensleitung stets einen Überblick darüber hat,
wie wirtschaftlich die Firma arbeitet. Sie sammelt und
erfasst alle Daten, die dafür notwendig sind und stellt
diese Zahlen für die Geschäftsführung zusammenfassend
in Tabellen oder Diagrammen dar.
Die Referentin:
Nach dem Abitur studierte Claudia Peters an der Hochschule
Lausitz. Hier spezialisierte sie sich auf Qualitätsmanagement.
Nach Abschluss ihres Studiums arbeitete
Claudia Peters in der Minijobzentrale der Knappschaft
in Cottbus. Nach der Geburt ihrer Kinder in den Jahren
2004 und 2006 setze sie sich erneut auf die Schulbank
und spezialisierte sich an der Hochschule Lausitz als
Gasthörerin auf das Controlling. Seit Juni 2008 ist sie
bei der SIAG Anlagenbau Finsterwalde GmbH als
Controllerin tätig.
Ihre Arbeit:
Claudia Peters arbeitet in einem Tochterunternehmen
des weltweit tätigen SIAG Konzerns, der ca. 2000 Mitarbeiter
beschäftigt. Das Unternehmen hat sich auf den
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
BWL
im
Porträt
Bau von Rohrtürmen für Windkraftanlagen, Stahl-, Silound
Hallenbau spezialisiert. Am Standort in Finsterwalde
arbeiten mehr als 200 Mitarbeiter. Sie fertigen Türme,
die in alle Welt geliefert werden. Dabei werden mehrere
bis zu 5 cm dicke Stahlplatten gebogen, verschweißt,
lackiert und mit Leitern und Kabeln ausgestattet. Claudia
Peters’ Welt sind die Zahlen in dem Stahlbauunternehmen.
Einen Großteil ihrer Arbeitszeit verbringt die
Controllerin damit, mit Hilfe der Tabellenkalkulation die
aktuellen Zahlen zu ermitteln und zu vergleichen. Diese
Vergleiche sind die Grundlage für den wichtigsten Teil
ihrer Tätigkeit: Betriebswirtschaftliche Werte so aufzubereiten,
damit unternehmerische Entscheidungen getroffen
werden können. Eine sorgfältige, exakte Arbeitsweise
gehört ebenso dazu, wie ein grundlegendes Fachverständnis
über die Abläufe in der Produktion. Eine gute
Portion Hartnäckigkeit bei der Kontrolle der Zahlen ist
unbedingt für den Beruf des Controllers erforderlich.
Claudia Peters kümmert sich darum, die Gewinnbetrachtung
zu erstellen, die mitlaufende Kalkulation mit der
Planung abzugleichen und auch das Auftragscontrolling
durchzuführen. Wann kann die Schlussrechnung gestellt
werden? Sind die Zahlungen schon eingegangen? Wie
wirken sich gestiegene Materialpreise auf das Unternehmensergebnis
aus? Solche und viele weitere Fragen
machen die Arbeit von Claudia Peters spannend und
abwechslungsreich.

Ein vielseitiger Beruf
nach einem vielseitigen Studium
BWL im Porträt
Dipl.-Kfm. (FH) Matthias Rudolf
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
BWL
im
Porträt
Wie ein Betriebswirt zu den Johannitern kommt – und Seine Arbeit:
welch vielseitige Aufgaben er dort wahrnimmt, das berichtet
euch Matthias Rudolf bei der Podiumsdiskussion während
des BWL-Sommer-Checks. Der Regionalvorstand des Johanniter-Unfall-Hilfe
e.V. Südbrandenburg hat sein Handwerk
von der Pike auf gelernt. Die Grundlage für seine
heutige Tätigkeit und die Verantwortung für mehr als 300
Johanniter legte der dreifache Vater mit einem Studium
der Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule Lausitz.
340 Mitarbeiter, zehn Rettungswachen, sechs Dienststellen,
zwei Katastrophenschutzstützpunkte, zwei Integrationsfachdienste,
zwei Kindertagesstätten, Hort, Jugendclub,
Teestube und eine Menge mehr Einrichtungen im Dienste
der Menschen – eine riesige Palette an unterschiedlichen
Aufgaben stehen für Matthias Rudolf in seiner täglichen
Arbeit an. Der Regionalvorstand des gemeinnützigen Vereins
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. entscheidet, koordiniert
Der Referent:
und pendelt zwischen den Standorten. Natürlich verrichtet
Matthias Rudolf diese verantwortungsvolle Arbeit nicht
Nach der Berufsausbildung mit Abitur zum Baufacharbeiter allein. Unterstützt wird er vom ehrenamtlichen Vorstand
absolvierte Matthias Rudolf seinen Zivildienst im Kran- und vielen Fachleuten und Experten in den einzelnen
kenhaus. Hier kam er erstmals mit dem Gesundheitswesen Fachbereichen.
in Berührung und war fasziniert vom Gedanken, anderen Die tägliche Arbeit des Diplom-Betriebswirts umfasst die
Menschen helfen zu können. Es folgte ein Studium der Personalführung, die strategische Planung, die finanzielle
Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule Lausitz, dabei Absicherung der Leistungen des Vereins, die zum Teil als
spezialisierte sich Matthias Rudolf auf die Bereiche Dienstleistungen dem wirtschaftlichen Wettbewerb unter-
Marketing und Gesundheitswesen und schaffte damit die liegen, zum Teil als freiwillige Leistungen vollständig durch
ideale Basis für seinen Berufseinstieg bei dem Johanniter- Spenden finanziert werden müssen. Das medizinisch aus-
Unfall-Hilfe e.V. Dort begann er als Mitarbeiter der Vergebildete Personal des Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sichert
waltung und konnte umfangreiche Erfahrungen in allen Großveranstaltungen in Sport und Kultur ab, beispielsweise
Bereichen des breit aufgestellten karitativen Vereines als Vertragspartner des FC Energie Cottbus. Ganz besonders
sammeln. Seit 2004 ist Matthias Rudolf im Vorstand des am Herzen liegen den Johannitern um Matthias Rudolf
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. und seit 2005 hauptamtlicher die Familien und Kinder. Deshalb engagiert sich der Verein
Regionalvorstand des Regionalverbandes Südbrandenburg, unter anderem in der Ausbildung junger Menschen in
dessen Einzugsgebiet die Landkreise Dahme-Spreewald, Erster-Hilfe bis hin zur Ausbildung zum Rettungssanitäter
Oberspreewald-Lausitz, Spree-Neiße, Elbe-Elster und die oder zur Pflegehilfskraft, in der ambulanten Kinderkran-
kreisfreie Stadt Cottbus umfasst.
kenpflege, aber auch im Kinderhospizdienst.
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg

Der Urlaubs-Macher
BWL im Porträt
Dipl.-Betriebswirt (FH) Martin Tinko
Ferien- und Freizeitpark
Geierswalde GbR
Martin Tinko arbeitet im entstehenden Seenland. Dort
gründete er vor drei Jahren als Start-up-Unternehmer
auf der grünen Wiese direkt am Geierswalder See, einem
ehemaligen Tagebaurestloch, einen Ferien- und Freizeitpark
mit Campingplatz, Mobilheimen und allem, was
dazugehört. Der Unternehmer setzt damit auf die Zukunft
des Lausitzer Seenlandes, das sich als touristische
Destination zu entwickeln beginnt. Begonnen hat alles
mit einem Studium der Betriebswirtschaftslehre an der
Hochschule Lausitz.
Der Referent:
Nach dem Abschluss der Oberschule absolvierte Martin
Tinko sein Abitur mit der Spezialisierungsrichtung Wirtschaft
am Oberstufenzentrum Brieske. Für den Spross einer
Unternehmerfamilie war die wirtschaftliche Ausrichtung
seiner Ausbildung selbstverständlich. Ebenso selbstverständlich
folgte das BWL-Studium an der Hochschule
Lausitz. Das vorangegangene Wirtschaftsabitur war die
beste Grundlage, um die Fächer beim Studium der
Betriebswirtschaftslehre weiter zu vertiefen. "Nebenbei"
verfolgte der junge Mann die zunehmende touristische
Erschließung des künftigen Seenlandes und entwickelte
eine Idee. Als das Studium fast geschafft war, gründete
er gemeinsam mit Geschäftspartner Robin Petrick die
Ferien- und Freizeitpark Geierswalde GbR. Das
25.000 Quadratmeter große Gelände war zur Firmengründung
im Mai 2006 nicht mehr als eine große Wiese.
16.7.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Es gab weder Strom noch Wasser, noch die sonst notwendigen
Medienanschlüsse. Im Gründungsjahr wurden
vor allem die Erschließungen und diverse Baumaßnahmen
durchgeführt. Ein buchbares Angebot musste erst einmal
entwickelt werden. Im Jahr 2007 kamen die ersten Gäste.
Mobilheime und Campingflächen sowie die dazugehörige
Infrastruktur ergänzen das Angebot direkt am Badestrand
des Geierswalder Sees. Wegen der intensiven unternehmerischen
Aktivitäten verschob sich der Abschluss seines
Studiums bis zu Beginn des Jahres 2009.
Seine Arbeit:
BWL
im
Porträt
Martin Tinko macht alles. Er betreut die Gäste bei der
Buchung der Angebote, beantwortet E-Mails, nimmt
Anrufe entgegen und freut sich, dass die Nachfrage nach
Übernachtungen stetig zunimmt. Er kümmert sich um die
technischen Arbeiten, pflegt das Objekt und ist natürlich
auch oft im Büro anzutreffen. Hier tüftelt Martin Tinko an
der weiteren Vermarktung des Objektes.
Über das Internet und die gemeinsame Werbung mit
anderen Leistungsträgern, wird die Region mit ihren
Angeboten zunehmend bekannter gemacht. Auch die
Abrechnungen, Kalkulationen und die Angebote müssen
erstellt werden. Die besondere Mischung aus praktischen
und Bürotätigkeiten sowie der Umgang mit Menschen
begeistern Martin Tinko immer wieder auf`s Neue für die
Arbeit in seinem Unternehmen.

Tägliche Herausforderung
am Ende der Produktionskette
Chemieingenieurwesen in der Praxis
Dipl.-Ing. Verfahrenstechnik (FH) André Böhmer
BASF Schwarzheide GmbH
Projekte leiten, Abläufe effektiver machen und das
Wissen aus der Theorie mit dem aus der Praxis verbinden
– das gehört zur täglichen Arbeit von André
Böhmer bei der BASF Schwarzheide GmbH. Erste
Grundlagen für seine jetzige Tätigkeit legte André
Böhmer schon vor dem Studium der Verfahrenstechnik
an der Hochschule Lausitz, mit einem Praktikum und
mit der Diplomarbeit bei der BASF Schwarzheide
GmbH.
Der Referent:
André Böhmer studierte nach dem Abitur Verfahrenstechnik
an der Hochschule Lausitz. Dieser Studiengang
ist inzwischen im Studiengang Chemieingenieurwesen
am Fachbereich Bio-, Chemie- und Verfahrenstechnik
aufgegangen. Bereits sein praktisches Studiensemester
absolvierte André Böhmer bei der BASF
Schwarzheide GmbH in der Forschungsabteilung des
Unternehmens. Im 8. Semester schrieb der damals angehende
Ingenieur seine Diplomarbeit im Unternehmen
über die Optimierung einer Anlage zur Rauchgasreinigung.
Anschließend betrieb er ingenieurtechnische
Verfahrensoptimierung in der Forschungsabteilung des
Lausitzer Chemiewerkes. Seit Ende 2008 ist André
Böhmer bei der BASF Schwarzheide GmbH im Bereich
Technik bei der Ver- und Entsorgung beschäftigt.
Seine Arbeit:
André Böhmer betreut in der Ver- und Entsorgungsabteilung
– als Fachingenieur – gemeinsam mit seinen Kollegen den
Abwasser- und Abfallbetrieb des großen Werkes der BASF
Schwarzheide GmbH. Bereits seit mehr als drei Jahrzehnten
reinigt das Unternehmen sein Abwasser – und seit 1995
auch die Abwässer aus Schwarzheide, Ruhland und Schipkau,
in der werkseigenen Kläranlage. Das Abwasser wird
in einem dreistufigen Verfahren durch biologische, chemische
und physikalische Prozesse gereinigt. Vergleicht
man die Kläranlage der BASF Schwarzheide GmbH mit
einer kommunalen Kläranlage, dann entspricht ihre Kapazität
ca. 250.000 Einwohnern. Bei so viel Abwasser und so
vielen verschiedenen Verfahren und Anforderungen, sind
die Mitarbeiter stets im Einsatz, um die Prozesse schneller,
günstiger und ressourcensparender zu gestalten. Dazu
muss André Böhmer neue Verfahren entwickeln,
Technologien verbessern und Abläufe optimieren. Es ist
notwendig, immer wieder hinaus in die Praxis, also zur
Kläranlage des Chemieunternehmens zu gehen und die
Dinge mit den ausführenden Firmen abzustimmen.
Bürotätigkeit und die praktische Arbeit vor Ort wechseln
sich ab. Sein Arbeitsplatz ist ein wichtiger Punkt im
Unternehmen, denn die "Endstufe" des Werkes muss
stets in Schuss gehalten, der ordnungsgemäße Betrieb der
Anlagenteile sichergestellt, koordiniert und geleitet werden.
Wenn es Störungen im Betriebsablauf gibt, müssen die
Ingenieure besonders schnell reagieren, schließlich laufen
die Abwässer von 21 Produktionsanlagen des 230 Hektar
großen Werkes bei ihnen zusammen.
Die Firma:
9. - 10.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Die BASF Schwarzheide GmbH ist eine 100-prozentige
Tochter der BASF SE, dem weltweit führenden Unternehmen
der chemischen Industrie und der drittgrößte europäische
Standort des Konzerns. Das Werk in Schwarzheide
gehört zu den fortschrittlichsten, dynamischsten und erfolgreichsten
BASF-Standorten. Insgesamt 1.800 Mitarbeiter
stellen in 21 Produktionsanlagen Erzeugnisse für die
weiterverarbeitende Industrie her.

Die ganze Welt der Rohrsysteme
Chemieingenieurwesen in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Silvia Wieduwilt,
Fränkische Rohrwerke
Produkte von FRÄNKISCHE sind aus dem modernen
Leben nicht mehr wegzudenken. Meist verrichten die
flexiblen, leichten, aber aufgrund ihrer Geometrie sehr
stabilen Rohre ihren Dienst unauffällig und unsichtbar.
Sie sammeln als Drainagerohre überschüssiges Wasser
und leiten es ab. Sie führen als flexible Rohre Elektroleitungen
durch Wände. Dicke Schächte leiten Oberflächenwasser
ab. FRÄNKISCHE stellt am Hauptsitz
im fränkischen Königsberg und in den Zweigwerken
Schwarzheide und Bückeburg sowie an weiteren Standorten
in Europa, Amerika und Asien Kunststoff-Rohrsysteme
her. Das Unternehmen war das erste weltweit,
das flexible, gewellte Rohre aus Kunststoff im Endlosverfahren
herstellen konnte. FRÄNKISCHE produziert seit
1997 am Standort Schwarzheide.
Die Referentin:
Silvia Wieduwilt studierte nach dem Abitur an der
Hochschule Lausitz Verfahrenstechnik. Das Studium
ist heute Teil des Studienganges Chemieingenieurwesen.
Ihr Praktikumssemester absolvierte Silvia
Wieduwilt bei FRÄNKISCHE am Standort Schwarzheide.
Hier beschäftigte sie sich mit dem Test verschiedener
Rohrgeometrien. Mit ihrer Diplomarbeit, die sie ebenfalls
bei FRÄNKISCHE schrieb, führte sie Forschungsarbeiten
zum Thema Materialzusammensetzung durch,
um die Wärmeleitfähigkeit der Rohre für Erdwärmetauschersysteme
verbessern zu können. Silvia Wieduwilt
ist seit 2003 bei FRÄNKISCHE im Produktmanagement
Drainage Systeme beschäftigt, erst in der Produktkonstruktion
und seit 2008 als Produktmanagerin im
Bereich der Regenwasserbewirtschaftung.
Ihre Arbeit:
Die Produkte von FRÄNKISCHE werden nach Kundenanforderungen
zusammengestellt und ausgeliefert. Ein
wichtiges Element sind vor allem die Verbindungen
zwischen Rohren, Schächten und anderen Entwässerungseinrichtungen.
Hier ist sowohl das technische
Verständnis des Ingenieurs als auch das betriebswirtschaftliche
Vorgehen eines Kaufmanns gefragt.
Im direkten Kundenkontakt erstellt die Ingenieurin das
Pflichtenheft, sorgt für die technischen Konstruktionszeichnungen
und die Abstimmung mit dem Kundenwunsch.
Baustellenbesuche vor Ort gehören ebenso
zum Arbeitsfeld wie die Beauftragung und Kontrolle
der Fertigung. Silvia Wieduwilt begleitet die Kunden
von der Anfrage bis zur Auslieferung und dem Einbau
der Komplettlösungen. Das zweite Aufgabenfeld um
das sich die Referentin kümmert, umfasst die Optimierung
von bestehenden Produkten und Neuproduktentwicklungen.
Auch hier ist ein direkter Kundenkontakt
sehr hilfreich, um Innovationen gezielt für die Anforderungen
der Kunden entwickeln zu können.
Die Firma:
9. - 10.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Fränkische Rohrwerke wurde 1906 gegründet. Die
Firma mit dem Hauptsitz in Königsberg/Bayern ist
heute eines der führenden Unternehmen bei der
Herstellung von Well- und Kunststoffrohrsystemen.
Neben Niederlassungen und Tochtergesellschaften in
Deutschland und im europäischen Ausland, ist
FRÄNKISCHE in den USA und Asien vertreten. Mit
der Entwicklung und dem Verkauf rohstoffarmer
mehrschichtiger Kunststoffrohre sowie Ressourcen
sparender Lösungen zur ökologischen Regenwasserbewirtschaftung
hat sich das Unternehmen
einen Namen gemacht. Zum Produktionsumfang
gehören die ständig neu- und weiterentwickelten
flexiblen Rohre für die Automobilindustrie, die Bauindustrie
und die Sanitär- und Heizungsinstallation.

Detektivarbeit unterm Mikroskop
Biotechnologie in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Mandy Syring
Attomol GmbH
Wie fein und genau ein Biotechnologe spannende Dinge
aus ein wenig Probenmaterial herausfinden kann, zeigt
euch Mandy Syring im Intensivschnupperkurs bei ihrer
Arbeitsstelle Attomol GmbH in Lipten. Mandy Syring hat
Chemieingenieurwesen/Biotechnologie an der Hochschule
Lausitz studiert und arbeitet nach Abschluss ihres Studiums
seit 2001 im Bereich Produktion/Qualitätssicherung und
Testentwicklung bei der Attomol GmbH.
Die Referentin:
Mandy Syring studierte von 1996 bis 2000 Chemieingenieurwesen/Biotechnologie
an der Hochschule Lausitz.
Sie schrieb ihre Diplomarbeit bei der Attomol GmbH in
Lipten. Während des Praktikumssemesters arbeitete sie
am Zentrum für Agrar- und Landnutzungsforschung
(ZALF) in Müncheberg. Außerdem war sie während des
Studiums als studentische Hilfskraft an der Hochschule
Lausitz angestellt.
Ihre Arbeit:
Seit Januar 2001 arbeitet Mandy Syring im Bereich Produktion/Qualitätssicherung
und Testentwicklung bei der
Attomol GmbH. So entwickelt die Ingenieurin im Auftrag
von Medizinern, überwiegend Laborärzten, molekulare
Diagnostika zum Nachweis von Krankheitsparametern.
Beispielsweise gibt es Mutationen, also genetisch veränderte
Störungen bei der Blutgerinnung. Diese Gerinnungsstörun-
gen können zu Thrombose und Herzinfakt führen, wenn
die Störung nicht rechtzeitig behandelt wird. Mandy Syring
entwickelt also neue Tests, probiert, tüftelt und macht
akribisch dokumentierte Versuche im Labor, bis die Parameter,
die diese Fehlfunktion verursachen, zweifelsfrei
nachgewiesen werden können. Dafür vervielfältigt sie
unter anderem auch Probenmaterial, wie die DNA aus
dem Blut. Daneben werden die Tests immer neu produziert
und ständig auf ihre Qualität hin überprüft. Mandy Syring
arbeitet überwiegend im Labor und am PC, um Testreihen
auszuwerten oder Anfragen von Kunden zu beantworten.
Die Firma:
11.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Die Attomol GmbH wurde vor dreizehn Jahren gegründet.
Sie entwickelt und produziert humanmedizinische
Diagnostika auf dem Gebiet der Molekulargenetik und
der Infektiologie. Die zwölf Mitarbeiter der in Lipten (bei
Bronkow) ansässigen Firma entwickeln unter anderem
Testreihen, die zur Diagnose (zur Feststellung) von
Krankheiten dienen, die auf Mutationen (Veränderungen)
im menschlichen Genom beruhen. Diese von der Attomol
GmbH entwickelten und vertriebenen Tests sind sehr
sicher, einfach zu handhaben und kostengünstig. Immer
wieder benötigen die Laborärzte neue, individuelle
Nachweisverfahren, diese werden von den Mitarbeitern
der Attomol GmbH entwickelt.

Technik, um Menschen zu helfen
Medizinische Technik in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Manja Kretzschmar
Sanitätshaus - Orthopädietechnik SEIDEL
Beim Sommer-Intensivschnupperkurs mit Manja
Kretzschmar erfahrt ihr, wie ausgeklügelte technische
Hilfsmittel den Menschen das Leben erleichtern. Rollstühle,
Beinprothesen, Einlagen für Sportschuhe und
viele Dinge mehr spielen im Sanitätshaus Orthopädietechnik
in Cottbus seit fast 100 Jahren die Hauptrolle.
Manja Kretzschmar zeigt euch, wie spannend
dieses Arbeitsgebiet aus Kundenberatung, Handwerk
und Ingenieurskunst ist.
Die Referentin:
Manja Kretzschmar absolvierte nach dem Abitur eine
Berufsausbildung im Einzelhandel. Sportbegeistert und
an Medizin interessiert, nahm sie an der Hochschule
Lausitz ein Studium Maschinenbau/Rehatechnik, die
damalige Bezeichnung für Medizinische Technik, auf.
Im praktischen Studiensemester arbeitete die Cottbuserin
beim Sanitätshaus Orthopädietechnik und blieb
auch während der folgenden Semester zunächst als
studentische Hilfskraft im Unternehmen. Seit ihrer
Diplomprüfung gehört Manja Kretzschmar als Mitarbeiterin
zum Team des Hauses.
Ihre Arbeit:
Manja Kretzschmar arbeitet seit 2004 im Unternehmen
SEIDEL. Inzwischen ist die Ingenieurin Bereichsleiterin
Rehatechnik und Beauftragte für das Qualitätsmanage-
11.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
ment des Unternehmens. Zu ihrer Arbeit gehören neben
jeder Menge organisatorischer Aufgaben beispielsweise
die Kommunikation mit den Krankenkassen, aber auch
der direkte Kontakt zum Patienten und die Fertigung
von Hilfsmitteln. Viele der Reha- Mittel müssen direkt
an die körperlichen Gegebenheiten beim Patienten angepasst
werden. Dafür muss der Reha-Spezialist oft beim
Patienten vor Ort messen und Daten aufnehmen. Viel
handwerkliche Erfahrung und technisches Wissen gehören
zur Arbeit des Medizintechnikers, denn unglaublich
viele Materialien, Formen und Arbeitsgänge sind nötig,
bis ein Hilfsmittel perfekt sitzt.
Die Firma:
Das Unternehmen Sanitätshaus Orthopädietechnik
SEIDEL wurde 1911 von Albert Seidel in Cottbus
gegründet und als Familienunternehmen geführt. Im
Jahre 1991 übernahmen Matthias Harmuth und ab
1993 auch sein Geschäftspartner Hans-Werner
Struppek das Traditionshaus. Heute beschäftigt das
Unternehmen 15 Mitarbeiter an drei Standorten. Am
Stammsitz Werkstatt Töpferstrasse in Cottbus sowie
in den Gesundheitshäusern Cottbus und Forst werden
modernste Reha- und Orthopädietechnik-Produkte
hergestellt bzw. vertrieben. Besonderen Wert legt das
Team auf die diskrete, individuelle und einfühlsame
Begleitung der Patienten und Kunden auf dem Weg
zu mehr Lebensqualität.

Schneiden und Verbinden mit
modernster Technologie
Maschinenbau in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Ronald Jüngling, Kjellberg GmbH
Ihr wollt wissen, was ein Maschinenbauingenieur nach
seinem Studium tut? Dann kommt zum Intensivschnupperkurs
mit Ronald Jüngling, der nach seinem Maschinenbaustudium
an der Hochschule Lausitz seit 2002 bei der
Kjellberg GmbH in Finsterwalde arbeitet. Am zweiten Tag
des Intensivschnupperkurses zeigt euch Ronald Jüngling
seine Arbeit und erklärt ganz genau, was ein Maschinenbauingenieur
in der Praxis tut.
Der Referent:
Ronald Jüngling lernte Maschinen- und Anlagenmonteur
und arbeitete fünf Jahre als Schweißer im Kraftwerksbau
an Hochdruckrohrleitungen. Von 1997 – 2001 studierte
er Maschinenbau an der Hochschule Lausitz. Während
des Studiums spezialisierte sich Ronald Jüngling auf die
Fachrichtung Produktionstechnik, arbeitete als studentische
Hilfskraft, engagierte sich bereits als Student im Deutschen
Verband für Schweißen und angewandte Verfahren (DVS)
und absolvierte während des Studiums eine Zusatzausbildung
zum Schweißfachingenieur.
Seine Arbeit:
Seit 2002 arbeitet Ronald Jüngling bei der Kjellberg
GmbH in Finsterwalde als Entwicklungsingenieur. Nachdem
er mehrere Jahre auf dem Gebiet des Sondermaschinenbaus
tätig war und die schweißtechnischen
Sonderlösungen betreute, wurde er jetzt zum Niederlas-
sungsleiter der Kjellberg Finsterwalde Schweißtechnik
und Verschleißschutzsysteme GmbH ernannt. In dieser
Position ist er für die gesamte Abwicklung von Kundenaufträgen
im Bereich der Schweißtechnik verantwortlich.
Die Firma:
12. - 13.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Bei Kjellberg Finsterwalde geht es immer um thermisches
Trennen (Schneiden) oder Fügen (Schweißen) von metallischen
Werkstoffen. Heute ist das Finsterwalder
Traditionsunternehmen in drei Geschäftsbereichen tätig:
In der ersten Sparte werden Schweißelektroden und
Schweißzusatzwerkstoffe hergestellt. Schweißelektroden
sind ummantelte Metallstäbe, die zum Lichtbogenschweißen
verwendet werden. Die zum Schweißen benötigten
Stromquellen werden ebenfalls in Finsterwalde
produziert. Darüber hinaus ist Kjellberg Finsterwalde in
seiner zweiten Sparte ein führender Hersteller von Plasmaschneidmaschinen,
mit denen filigrane und genaue
Konturen in Bleche und Rohre verschiedenster Materialstärken
geschnitten werden können. Diese Technik
entwickelten die Mitarbeiter der Firma übrigens in den
60er Jahren gemeinsam mit dem "Manfred von Ardenne"
Institut Dresden. Die dritte Sparte ist die Schweißtechnik,
in der Ronald Jüngling als Niederlassungsleiter für die
Entwicklung und Produktion der Schweißautomaten
zuständig ist.

Vom Planen und Bauen riesiger Maschinen
Maschinenbau in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Maik Böhmeke
TAKRAF GmbH
Wie vielfältig und spannend die Einsatzmöglichkeiten eines
Maschinenbauingenieurs sind, zeigt euch in diesem Kurs
Maik Böhmeke, der nach seinem Maschinenbaustudium
an der Hochschule Lausitz seit 2001 bei TAKRAF in Lauchhammer
arbeitet. Am zweiten Tag des Schnupperkurses
wird euch Maik Böhmeke sein Arbeitsfeld bei TAKRAF
zeigen.
Der Referent:
Maik Böhmeke studierte von 1996 – 2000 Maschinenbau
an der Hochschule Lausitz. Er spezialisierte sich auf
die Fachrichtung Konstruktion. Bereits während seines
Studiums absolvierte er sein Praktikumssemester bei
MAN TAKRAF und später schrieb er auch seine Diplomarbeit
in diesem Unternehmen.
Seine Arbeit:
Seit 2001 arbeitet Maik Böhmeke bei TAKRAF in Lauchhammer.
Hier ist er in einem Team von acht Ingenieuren
mit zuständig für die Konstruktion der Antriebstechnik
großer Geräte, wie Kräne, Bagger und Absetzer, die vor
allem beim Abbau von Bodenschätzen eingesetzt werden.
Dazu kann es schon einmal notwendig sein, dorthin zu
reisen, wo der große Bagger, Bandschleifenwagen, Absetzer
oder die Brecheranlage künftig arbeiten soll, also in alle
Welt. Im letzten Jahr war Maik Böhmeke beispielsweise
bei Kunden in Chile, Italien und in Russland.
Die Firma:
12. - 13.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Die TAKRAF GmbH mit Zweigstellen in Leipzig und Lauchhammer
und vielen Tochterfirmen auf der ganzen Welt,
entwickelt und fertigt Geräte für alle Phasen von der
Gewinnung der Bodenschätze bis zur Umlagerung und
dem Abtransport der gewonnen Rohstoffe. Kilometerweite
Förderbandanlagen werden ebenso entwickelt und
produziert wie Schiffsent- und –beladeeinrichtungen.
Neben der Lieferung neuer Geräte und Anlagen warten,
reparieren und modernisieren die Mitarbeiter des
Unternehmens die Großgeräte in aller Welt und liefern
bei Bedarf auch die erforderlichen Ersatzteile.
TAKRAF setzt auch auf die eigene Fertigung von
anspruchsvollen Maschinenbau- und Stahlbaukomponenten,
wie z. B. Großgetriebe bis 2500 kW Antriebsleistung,
Kugeldrehverbindungen und Zahnkränze bis 17 m
Durchmesser, in modernen Werkhallen von Lauchhammer
mit einem erfahrenen und gut ausgebildeten Produktionsteam.
Durch jahrzehntelange Erfahrung und innovatives Suchen
nach neuen ingenieurtechnischen Lösungen kann TAKRAF
den Kunden auf allen Kontinenten maßgeschneiderte
Lösungen für die Einsatztechnologie und Geräteausführung
in ihren Tagebauen bieten.
Moderne Informations- und Kommunikationssysteme
verbinden das Stammhaus mit den weltweiten Standorten
der TAKRAF und mit seinen Kunden.

Vom Starkstrom, der wandern muss
Elektrotechnik in der Praxis
Dipl.-Ing. (FH) Jörg Schlotter
Vattenfall Europe Mining AG
Der Referent:
Jörg Schlotter wählte auf dem Gymnasium Mathematik
und Physik als Leistungskursfächer, nach dem Abitur und
seinem Wehrdienst studierte er Elektrotechnik an der
Hochschule Lausitz. Sein praktisches Studiensemester absolvierte
Jörg Schlotter bei Vattenfall Europe Mining & Generation
im Technischen Service Tagebaue. Hier bearbeitete
er eine Aufgabenstellung zum Thema Netzanalysen und
Netzqualität. Anschließend arbeitete er als Werksstudent
im Unternehmen und untersuchte auch in seiner Diplomarbeit
ein Thema aus der Abteilung "Technischer Service
Tagebaue". Seit 2006 arbeitet Jörg Schlotter in derselben
Abteilung als Projektleiter für Schutz- und Leittechnik.
Seine Arbeit:
Jörg Schlotter ist bei der Vattenfall Europe Mining AG im
Technischen Service Tagebaue, im Technischen Büro eingesetzt.
Das Unternehmen fördert und veredelt im Jahr
etwa 60 Millionen Tonnen Braunkohle und betreibt drei
Tagebaue. Im Technischen Büro arbeiten Ingenieure verschiedener
Fachrichtungen daran, dass in den Tagebauen
alles funktioniert. Das heißt, hier werden alle Erhaltungs-,
Verbesserungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in den
Tagebauen Welzow-Süd, Jänschwalde und Nochten/Reichwalde
vorbereitet. Jörg Schlotter kümmert sich in der
Abteilung Stromversorgung/Elektrotechnik um die Planung
und Berechnung der Stromversorgungsnetze für die
Tagebaue. Die Vattenfall Europe Mining AG betreibt ein
eigenes Stromnetz, die vom Versorger abgenommene
Strommenge muss zunächst auf die betrieblich notwendigen
Spannungsebenen transformiert werden. Die interne
Stromversorgung muss mit der übergeordneten Stromversorgung
abgestimmt, es müssen neue Stationen für die
Versorgung der Tagebaugroßgeräte mit Strom geplant,
errichtet und je nach Fortschritt des Tagebaus umgeplant
werden. Die Leittechnik, Bedienstationen und die Unterstationen
müssen ebenfalls geplant und errichtet werden.
Dafür berechnet Jörg Schlotter die Grundlagen, unterstützt
den Einkauf bei der Formulierung von Ausschreibungen,
ist bei Verhandlungen mit Nachauftragnehmern
dabei und stimmt in Dienstbesprechungen einzelne Projekte
und Vorhaben im Unternehmen mit ab.
Die Firma:
16. - 17.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Vattenfall Europe gehört zur schwedischen Vattenfall-
Gruppe und ist zurzeit das fünftgrößte Energieunternehmen
in Europa. Vattenfall Europe ist entlang der gesamten
Wertschöpfungskette aktiv, vom Braunkohlentagebau bis
zur Steckdose. Das Unternehmen versorgt private Haushalte,
Industrieunternehmen, Stadtwerke und Regionalversorger
mit Energie. Zurzeit betreibt Vattenfall Europe
Mining & Generation drei Tagebaue in der Lausitz, das
Unternehmen betreibt ein eigenes Eisenbahn-, Entwässerungs-,
Wasserversorgungs- und Stromnetz. Das Unternehmen
bietet hervorragende Arbeitsbedingungen für Jung-
Ingenieure.

Wirtschaft und Technik aus einem Guss
Wirtschaftsingenieurwesen in der Praxis
Absolvent: Dipl.-Ing. (FH) Sven Piesker
Eisenhütte GmbH
Heißes Eisen – davon werdet ihr beim Sommer-Intensivschnupperkurs
mit Sven Piesker jede Menge sehen.
Ihr werdet erfahren, wie eine moderne Eisenhütte
heute arbeitet – und welche Teile aus der Ortrander
Eisenhütte in viele Länder der Welt geliefert werden.
Die Grundlage: Metall. Es wird bei unglaublich hohen
Temperaturen geschmolzen – und dann in Formen
gegossen, bearbeitet und verpackt. Viele Fahrzeuge,
Öfen und beispielsweise Teile für Waschmaschinen
und viele weitere Geräte sind mit den Präzisionsgussteilen
aus Ortrand ausgestattet. Was ein Wirtschaftsingenieur
dabei macht, das erklärt euch der Referent
Sven Piesker.
Der Referent:
Sven Piesker studierte an der Hochschule Lausitz Wirtschaftsingenieurwesen.
Dabei spezialisierte sich der
Ingenieur auf die Produktionswirtschaft und arbeitete
bereits während seines Studiums an zahlreichen
Projekten mit. Beispielsweise half der Wirtschaftsingenieur
mit, den Prototyp des VisTables, eines Gerätes
zum Planen von Fabriken, mit Leben zu erfüllen. Er
konstruierte unzählige Einzelteile für dieses Fabrikplanungssystem
und sorgte für einen reibungslosen Ablauf.
Seit April 2008 ist Sven Piesker in der Ortrander Eisenhütte
als Projektingenieur beschäftigt.
Seine Arbeit:
18. - 19.8.2010, 9 Uhr, Campus Senftenberg
Eine moderne Gießerei arbeitet mit großen Maschinen,
um qualitativ hochwertige Gussteile zu produzieren. Die
Ortrander Eisenhütte kaufte im vergangenen Jahr eine
Guss-Strecke, von Fachleuten DISA 240 genannt. Damit
diese riesige Maschine eingesetzt werden kann, sind
umfangreiche Vorarbeiten erforderlich, wie die Anschlüsse
an Strom und Wasser und ein stabiler Baugrund, damit
das schwere Teil auch sicher steht. Sven Piesker projektierte
und begleitete den gesamten Prozess, bis die DISA 240
ihren Dienst in der Ortrander Hütte aufnehmen konnte.
Inzwischen läuft die Maschine und der Projektingenieur
ist für die Bearbeitung von speziellen Kundenaufträgen
als Bindeglied zwischen der Produktion und dem Kunden
für den technischen Part zuständig.
Die Firma:
Die Ortrander Eisenhütte ist ein Lausitzer Traditionsunternehmen,
dessen erfahrene Mitarbeiter seit mehr als
120 Jahren hochwertige Guss-Produkte herstellen. Breit
aufgestellt liefert das moderne, international tätige
Unternehmen dünnwandige Grau-, Vermicular- und
Sphäroguss-Produkte in alle Welt. Die erfahrenen
Schmelzmeister, Gießer und Former produzieren Teile
unter anderem für die Automobilindustrie, die Haushaltswarenindustrie
und den Herd- und Ofenbau.

Robo-Zoo
Prof. Dr. Barbara Priwitzer
Ihr habt Lust, ein eigenes professionelles Roboter-
Projekt zu starten? Euch von der Natur inspirieren zu
lassen und einen Roboter-Zoo zu bauen? Dann ist der
Sommer-Roboter-Kurs an der Hochschule Lausitz sicher
genau das Richtige für euch. Denn ihr dürft hier unter
fachkundiger Anleitung durch Professor Dr. Barbara
Priwitzer selbst nicht nur einen, sondern mehrere
Roboter programmieren. Am Ende könnte eine Roboterbiene
die anderen durch einen Tanz über eine Nahrungsquelle
informieren oder ihr lasst Roboterkakerlaken
dunkle Stellen aufsuchen.
Wie das funktioniert, lernt ihr in dem Sommer-Roboter-
Kurs. Ihr erfahrt zunächst, wie die Lego-Roboter
funktionieren und wie man ihnen etwas beibringen
kann. Dann erlernt ihr die hohe Schule der Informationstechnologie,
nämlich, wie man mehrere Roboter
miteinander koordinieren kann. Dazu gibt es verschiedene
Möglichkeiten der Datenübertragung zwischen
den Robotern, die ihr erlernen und ausprobieren könnt.
Spezielle Programmiertechniken stehen ebenfalls auf
dem Programm. Allerdings – und das ist ganz wichtig:
Ihr selbst seid gefragt, denn die Themen und Programmierschritte
bestimmt ihr nach eurem Interesse selbst,
das heißt, ihr begebt euch auch ein Stück auf die
Suche – und werdet überrascht sein, wie kreativ die
Arbeit mit technischen Robotern sein kann. Am Ende
dürft ihr eure Arbeit präsentieren – und wer weiß –
vielleicht erfindet ihr eine völlig neue Robo-Kommunikation.
Vorkenntnisse sind übrigens nicht erforderlich.
Für die Fortgeschrittenen unter euch hält Frau Prof.
Priwitzer auch kniffligere Aufgaben parat.
Robo-Schedule:
1. Einführung in die Programmierung von Lego-
Robotern, Grundprinzipien der Robotersteuerung
(für Fortgeschrittene auch Einführung in NXC –
textbasiertes Programmieren)
2. Robo-Zoo: Einführung in die Thematik, Auswahl
eines Projektes
3. Vorbereitung der Projektbearbeitung, spezielle
Programmiertechniken
4. Bearbeitung des Projektes
5. Projektabschluss und Präsentation
Robo-Cert:
16. - 20.8.2010, 9.30 Uhr, Campus Senftenberg
Alle Teilnehmer und Teilnehmerinnen erhalten am
Kursende eine Bescheinigung über die Teilnahme an
dem 25-stündigen Roboterkurs.

science
academy
Veranstaltungen
In der ersten Phase der Science Academy,
dem Hochschulkarussell, können Schüler in
einer Gemeinschaft junger Menschen mit
gleichen Interessen unter Anleitung von
Wissenschaftlern praktische Erfahrungen
sammeln.
Die Studienwahl- und Berufsorientierungsphase
(Intensivschnupperkurse) bietet der
9. bis 13. Klasse die Möglichkeit, eigenständige
Erfahrungen über Berufsbilder zu
sammeln. Die Schüler können Absolventen
der Hochschule Lausitz bei ihrer Arbeit über
die Schultern schauen und besuchen Unternehmen
der Region. Der Transfer von der
Hochschule zu den Unternehmen wird
von der Hochschule organisiert.
Teilnahme
Teilnehmen an der Science Academy kannst
du, wenn du mindestens in der siebten Klasse
bist.
Anmeldung
Für die Teilnahme musst du dich vorher
anmelden. Anmelden kannst du dich per
Post, per Fax, per E-Mail oder per Telefon.
Laborpraktikum
Für alle Veranstaltungen, die ein Laborpraktikum
enthalten, benötigst du die Zustimmung
deiner Eltern.
Bitte achte darauf, dass deine Eltern die Anmeldung
unterzeichnen!
Bezahlung
Das Projekt Science Academy wird gefördert
aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und
der Bundesagentur für Arbeit. Es wird daher
keine Teilnehmergebühr erhoben.
Science Academy Bescheinigung
Bei jeder Veranstaltung der Science Academy
erhältst du auf Wunsch eine Teilnahmebescheinigung.
Eltern
Diese Veranstaltungen sind nur für Jugendliche.

Science Academy – WS 2009/10 - SS 2010
Bestätigung für die Teilnahme am Laborpraktikum
Name ......................................................... Vorname .........................................................
Straße ......................................................... Hausnummer .........................................................
Postleitzahl ......................................................... Wohnort .........................................................
Für alle Veranstaltungen, die ein Laborpraktikum enthalten, gebe ich für meine/n Tochter/Sohn:
..................................................................................................................................................................
Name, Vorname
meine Zustimmung für die Teilnahme.
science
academy
..................................................................................................................................................................
Ort, Datum Unterschrift der Erziehungsberechtigten

Anmeldung zur Science Academy
per Post Hochschule Lausitz (FH)
Science Academy
Großenhainer Straße 57
01968 Senftenberg
per Fax 03573 / 85-228
per E-Mail scienceacademy@hs-lausitz.de
science
academy
Name, Vorname ......................................................... Geburtsdatum .........................................................
Adresse ......................................................... Geburtsort .........................................................
......................................................... Klasse .........................................................
E-Mail ......................................................... Telefon .........................................................
Buchung der Veranstaltungen
O Lactobacillus trifft Streptococos, 13.02.2010, 11.30 Uhr
O Benimm-Coach – oder warum gute Manieren wieder im Trend sind, 27.03.2010, 11.30 Uhr
O Was ist Armut?, 17.04.2010, 11.30 Uhr
O Bankenwesen im Wandel der Zeit, 29.05.2010, 11.30 Uhr
O Werkzeugmaschinen und ihre Steuerung, 03.07.2010, O 10 Uhr O 13 Uhr
O Bist du ein Wirtschaftsgenie? – Die Antwort gibt es beim BWL-Sommer-Check
15. und 16.07.2010, 9 Uhr (ab der 11. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Chemieingenieurwesen in der Praxis,
Tägliche Herausforderung am Ende der Produktionskette/Die ganze Welt der Rohrsysteme
09. und 10.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Biotechnologie in der Praxis, Detektivarbeit unterm Mikroskop
11.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Medizinische Technik in der Praxis, Technik, um Menschen zu helfen
11.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Maschinenbau in der Praxis,
Schneiden und Verbinden mit modernster Technologie/Vom Planen und Bauen riesiger Maschinen
12. und 13.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Elektrotechnik in der Praxis, Vom Starkstrom, der wandern muss
16. und 17.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Intensivschnupperkurs: Wirtschaftsingenieurwesen in der Praxis, Wirtschaft und Technik aus einem Guss
18. und 19.08.2010, 9 Uhr (ab der 9. Klasse)
O Robo-Zoo
16. - 20.08.2010, 9.30 - 15.00 Uhr
Für alle Veranstaltungen, die ein Laborpraktikum enthalten, benötigst du die Zustimmung deiner Eltern.
.........................................................................................................................................................................
Unterschrift Unterschrift der Erziehungsberechtigten

Anmeldung zur Teilnahme an einer Maßnahme der vertieften Berufsorientierung
nach §§ 33 S. 3 - 5 bzw. 421q SGB III sowie des Europäischen Sozialfonds und Erklärung zur Übermittlung
von persönlichen Daten an die Agentur für Arbeit und die Landesagentur für Struktur und Arbeit (LASA)
Brandenburg GmbH
Buchung der Veranstaltungen
Anmeldung zur Teilnahme an einer Maßnahme der vertieften Berufsorientierung nach §§ 33 S. 3 - 5 bzw. 421q
SGB III sowie des Europäischen Sozialfonds und Erklärung zur Übermittlung von persönlichen Daten an die
Agentur für Arbeit und die Landesagentur für Struktur und Arbeit (LASA) Brandenburg GmbH
Maßnahme: science academy
Maßnahmeträger: Hochschule Lausitz (FH)
Zuständige Agentur für Arbeit: Cottbus
Anmeldung / persönliche Daten
Name ......................................................... Vorname .........................................................
Geburtsdatum ......................................................... Geburtsort .........................................................
Staatsangehörigkeit ......................................................... Geschlecht O männlich O weiblich
Straße ......................................................... Hausnummer .........................................................
Postleitzahl ......................................................... Wohnort .........................................................
Schule ..............................................................................................................................................
Hiermit erkläre ich mein Einverständnis, an der oben genannten, von der Bundesagentur für Arbeit (BA) und
dem Europäischen Sozialfonds geförderten Maßnahme teilzunehmen.
Mir ist bekannt, dass ich damit Leistungen der BA und dem ESF in Anspruch nehme und dass im Rahmen der
Maßnahmeabwicklung meine oben genannten personenbezogenen Daten vom Träger an die Agentur für
Arbeit und der LASA weitergegeben werden. Die Daten werden ausschließlich zu Statistik- und Forschungszwecken
genutzt. Eine andere Nutzung ist weder geplant noch ohne Einverständnis zulässig.
Weiterhin wurde ich darüber informiert, dass der Maßnahmeträger meine Sozialdaten nur für vorgenannten
Zweck an die zuständige Agentur für Arbeit und die LASA übermitteln darf und dabei die Bestimmungen zum
Schutz der Sozialdaten beachtet. Zwei Jahre nach Beendigung der bezeichneten Maßnahme sind die Sozialdaten
vom Bildungsträger oder der benannten Person zu vernichten.
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Ort, Datum
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Unterschrift des Teilnehmers/ der Teilnehmerin bei Minderjährigen, Unterschrift der Eltern/
gesetzlicher Vertreter

Anfahrt:
Herzberg
Bad Liebenwerda
Kontakt,
Information
& Anmeldung
Hochschule Lausitz (FH)
Berlin
Elsterwerda
science academy
Tel.: 03573 85-225
Fax: 03573 85-228
scienceacademy@hs-lausitz.de
www.hs-lausitz.de
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A15
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