Vom Kinderwunsch zum Wunschkind - Klinikum St. Marien Amberg

Ihre Berufswünsche: Bürokauffrau
oder Bürokaufmann im Gesundheitswesen,
medizinische Fachangestellte,
Koch oder Köchin und pharmazeutisch-kaufmännische
Angestellte.
Herr Manfred Wendl, Verwaltungsdirektor,
begrüßte gemeinsam
mit Herrn Hubert Geis, Leiter des
Personal- und Wirtschaftsbereichs,
und Herrn Reinhard Birner, Personalratsvorsitzender,
die neuen
Auszubildenden des Klinikums St.
Marien sehr herzlich und mit vielen
guten Wünschen für ihre anstehende
Ausbildungszeit.
Drei von Ihnen haben sich für eine
Ausbildung in der Küche entschieden,
drei für eine Ausbildung zur Bürokauffrau/mann,
vier für die Ausbildung
zum Medizinischen Fachangestellten
und eine zur pharmazeutisch-kaufmännischen
Angestellten. Die Auszubildenden
stammen aus der Stadt
Amberg und den Landkreisen Amberg-
Sulzbach und Schwandorf. Drei Jahre
lang bis auf die Bürokaufleute, deren
Ausbildung zwei Jahre dauert, haben
die Auszubildenden jetzt Gelegenheit,
die Klinikluft zu schnuppern und sich
ein Bild von den unterschiedlichen Abteilungen
des Klinikums und den dort
ablaufenden Arbeitsprozessen zu machen.
Viel Wert legen die Verantwortlichen
des Klinikums dabei darauf,
dass die Auszubildenden nicht nur
ihre theoretischen Kenntnisse sondern
vor allem auch die Praxisorientierung
ausbauen.
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Start ins Berufsleben
11 Azubis starten ihren Berufsweg
zak! Ausgabe Oktober 2011 · www.klinikum-amberg.de
Wendl zeigte sich sehr erfreut, dass
das Klinikum neben den mehr als 100
Schülern für Kranken- und Kinderkrankenpflege
auch in anderen Ausbildungsberufen
seinem herausragenden
Ansehen als Ausbildungsstätte
gerecht wird.
Er beglückwünschte die jungen Berufsanfänger
zu ihrer Entscheidung,
sich vom Klinikum St. Marien ausbilden
zu lassen, das mit insgesamt
50 Ausbildungsplätzen einer der
größten Ausbildungsbetriebe in
Stadt und Landkreis ist.
Er wünschte den Auszubildenden
Durchhaltevermögen und Kraft auf
ihrem Weg, denn je intensiver sie
lernen und an einem erfolgreichen
Abschluss arbeiten würden, desto
besser seien natürlich auch die
Chancen im Berufsleben.
„Aber bleibt auch immer Menschen
mit Herz und Gefühl, dann werdet
Ihr Euer Ausbildungsziel mit Bravour
erreichen. Das Klinikum und seine
Mitarbeiter werden alles Erdenkliche
tun, um sie in allen Bereichen zu
unterstützen, ihnen Führung und ihren
Neigungen entsprechende Aufgabenstellungen
zu geben“, sagte er.
Auch Herr Birner begrüßte die Auszubildenden,
die er bereits aus den
Vorstellungsgesprächen kannte
herzlich mit den Worten: „Wir nehmen
nur die Besten, deshalb sind sie hier.“
und wies sie in einige organisatorische
Abläufe im Klinikum ein. Darüber
hinaus verwies er darauf, dass sich die
Auszubildenden stets an die Jugend-
und Auszubildendenvertretung am
Klinikum wenden könnten, die sich
immer für die Lösung von Problemen
einsetze.
Herr Geis betonte abschließend, dass
man immer interessiert sei, gut ausgebildete
Leute zu übernehmen.