Leistungskatalog 2018

Besondere Dienstleistungen
Führungskräfte - Entwicklungskonzepte
Gestalten Sie bedarfsgerecht Ihr Entwicklungsprogramm
Zertifizierung
Nach den verschiedenen Modultrainings findet eine Zertifizierung statt,
die aus einem Theorietest und einem zu bearbeitenden Praxisfall besteht.
In Zusammenarbeit mit dem Seminarcenter Rostock
werden alle erfolgreich absolvierten Führungskräfte
am Ende des Entwicklungsprogramms ISO-zertifiziert.
Nachhaltigkeit und Lerntransfer
Ca. 6 Monate nach dem Entwicklungsprogramm findet in der Regel ein Nachhaltigkeitstag mit
allen Teilnehmern statt. Hier werden das Erlernte und die bereits vorangeschrittene Praxiserfahrung
gemeinsam reflektiert und weitere Maßnahmen zur eigenen Persönlichkeitsentwicklung
besprochen.
Nutzen für das Unternehmen
- qualifizierte Führungskräfte
- wirtschaftliche Einsparungen durch effizientere Führungsarbeit
- ganzheitliches Instrument zur Sicherung der internen und externen Qualitätsanforderungen
- unterstützendes Instrument zur Senkung der Kranken- und (Früh-)Fluktuationsquoten
- Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
Nutzen für den Teilnehmer
- eine fundierte Weiterbildung im Bereich Führung
- Kompetenzvermittlung basierend auf zeitgemäßen Lernmethoden aus der Erwachsenenbildung
- Wertschätzung und Anerkennung für die Potentialträger
- Förderung des zielorientierten und eigenverantwortlichen Handelns im Arbeitsalltag
- Sicherung der Zufriedenheit mit der eingenommenen Professionsrolle
- Sensibilisierung für wirtschaftliche Erfolgsfaktoren (AHT,KPI´s) im Zusammenhang mit
qualitätssichernden Maßnahmen
- Networking und der Blick über den Tellerrand
- Bewusstsein um die Wichtigkeit und den Mehrwert der Führungsrolle
- Zertifikat nach Abschluss der Qualifizierung
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