best career MaturantInnen-Guide 2021
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BRANCHEN & ARBEITGEBER 05<br />
bei spielen digitale Angebote eine tragende Rolle:<br />
Sie sind ein essenzielles Tool für die erfolgreiche<br />
Vermarktung von Dienstleistungen. Um wirtschaftlich<br />
auf dem neuesten Stand zu sein, ist es demnach<br />
wichtig, in Innovationen zu investieren und<br />
den Wandel hinsichtlich moderner Technologien<br />
voranzutreiben.<br />
RUND VIER FÜNFTEL ALLER UNTERNEHMEN AM<br />
ÖSTERREICHISCHEN MARKT SIND DEM DIENST-<br />
LEISTUNGSSEKTOR ZUZURECHNEN.<br />
GEFRAGTE KOMPETENZEN<br />
Die gefragten Kompetenzen sind je nach Berufsfeld<br />
unterschiedlich. So ist es beispielsweise im<br />
Bereich Service besonders von Vorteil, kontaktfreudig<br />
und offen zu sein. Soziale Kompetenzen<br />
wie Hilfsbereitschaft und Einfühlungsvermögen<br />
sind hier besonders wichtig. Auch im Hinblick auf<br />
sogenannte „Smart Services“, welche die Tendenz<br />
haben, in Zukunft immer wichtiger zu werden, solltest<br />
du ein gewisses Maß an technologischem Interesse<br />
mitbringen, da sich hier viele neue Chancen<br />
für die Dienstleistungsbranche ergeben.<br />
TYPISCHE BERUFE<br />
IN DER BRANCHE<br />
5 Finanz- und Rechnungswesenassistenz<br />
5 Bürokaufmann/-frau<br />
5 Finanzdienstleistungskaufmann/-frau<br />
5 Immobilienkaufmann/-frau<br />
5 Medienfachmann/-frau<br />
5 Versicherungskaufmann/-frau<br />
5 KundenbetreuerIn<br />
5 Markt- und MeinungsforscherIn<br />
5 AssistentIn – Hotelmanagement/Gastgewerbe<br />
5 BetriebswirtIn – Hotelmanagement/Tourismus<br />
5 InformationstechnologIn<br />
5 KommunikationstechnikerIn<br />
DIE CHANCEN AM ARBEITSMARKT<br />
Durch die Vielseitigkeit der Dienstleistungsbranche<br />
gibt es generell ein großes Angebot an unterschiedlichen<br />
Berufs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Es<br />
herrscht ein regelrechtes Gedränge um Arbeitsplätze<br />
in dieser begehrten Branche. Auch PersonalistInnen<br />
in der Dienstleistungsbranche wissen,<br />
dass sich hochqualifiziertes Personal positiv auf Innovationen<br />
auswirkt und das Unternehmen stärkt.<br />
Durch das allgemein steigende Bildungsniveau gewinnen<br />
sogenannte „sekundäre Dienstleistungstätigkeiten“<br />
immer mehr an Relevanz. Darunter fallen<br />
zum Beispiel Forschung und Entwicklung sowie<br />
Organisation und Management. Folgerichtig zahlt<br />
sich ein Studium im gewünschten Bereich auf alle<br />
Fälle aus.<br />
DURCH DIE VIELSEITIGKEIT DER DIENSTLEISTUNGS-<br />
BRANCHE GIBT ES GENERELL EIN GROSSES ANGEBOT<br />
AN UNTERSCHIEDLICHEN BERUFS- UND ENTWICK-<br />
LUNGSMÖGLICHKEITEN.<br />
PASSENDE STUDIENGÄNGE<br />
ZU DEN BERUFEN<br />
Universitäts- oder FH-Studiengänge:<br />
Der passende Studiengang hängt vom gewünschten<br />
Dienstleistungsbereich ab, Beispiele für gefragte Studiengänge<br />
sind Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Management,<br />
Informatik oder Kommunikationswissenschaften.<br />
orientieren und entscheiden<br />
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