WIFI Oberland Kursprogramm
Ihr aktuelles Kursprogramm in den Bezirken Imst und Landeck. WIFI - Wissen für morgen.
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Neuerungen in der Personalverrechnung 2024<br />
Friedrich Braito. 4 Std, 165 Euro<br />
IM Nr 31361.303 22.01.24 Mo 17:00-20:30<br />
LA Nr 31361.603 30.01.24 Di 17:00-20:30<br />
Informieren Sie sich über alle Änderungen der Bereiche<br />
Arbeitsrecht, Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht, die<br />
sich im Jahr 2023 ergeben haben bzw. ab 1.1.2024 ergeben<br />
werden. Insbesondere halten wir Sie über neue bzw. geänderte<br />
Gesetze, Verordnungen sowie Erlässe auf dem<br />
Laufenden.<br />
Neues und Aktuelles aus der Sozialversicherung<br />
Experte der Sozialversicherung. 2 Std, kostenlos<br />
IM Nr 31315.303 28.11.23 Di 19:00-21:00<br />
LA Nr 31315.603 15.11.23 Mi 15:00-17:00<br />
Referiert wird über die neuen Bestimmungen in der Sozialversicherung.<br />
Daneben wird noch auf aktuelle Fragen und<br />
Probleme aus dem Sozialversicherungsrecht eingegangen.<br />
Dieses Seminar ist eine mögliche Fortbildung gemäß § 33<br />
Abs. 3 BibuG.<br />
Zielgruppe: • Unternehmer:innen • Lohnverrechner:innen<br />
• Personalreferentinnen und Personalreferenten<br />
• Mitarbeiter:innen von Steuerberatungskanzleien<br />
• Betriebsräte, die an Neuerungen der Sozialversicherung<br />
interessiert sind<br />
Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall<br />
Friedrich Braito. 5 Std, 185 Euro<br />
IM Nr 31353.303 14.11.23 Di 17:00-21:30<br />
Inhalte: • Allgemein gültige Regelungen • Krankengeld<br />
• Krankenentgelt • Ermittlung der Entgeltfortzahlung • Meldungen<br />
• Sonderbestimmungen<br />
Zielgruppe: • Personalverrechner:innen und -verantwortliche<br />
• Personalsachbearbeiter:innen • Unternehmer:innen<br />
Voraussetzungen: Gute Kenntnisse in der Personalverrechnung<br />
Lohn- und Gehaltsexekution in<br />
der Personalverrechnung<br />
Friedrich Braito. 6 Std, 195 Euro<br />
IM Nr 31366.303 21.11.23 Di 13:30-19:00<br />
Inhalte: • Verpflichtungen des Arbeitgebers in der zeitlichen<br />
Abfolge • Meldebestimmungen und Drittschuldnererklärung<br />
• Berechnung des Existenzminimums und des pfändbaren<br />
Betrages im laufenden Monat • Existenzminimum von<br />
13./14. Bezug und anderen Sonderzahlungen • Sonderbestimmungen<br />
für Abfertigung und sonstige Austrittsbezüge<br />
• Besonderheiten der Unterhaltsexekution • Fallbeispiele<br />
• Dieses Seminar ist eine mögliche Fortbildung gemäß § 33<br />
Abs. 3 BibuG<br />
Altersteilzeit aktuell<br />
Friedrich Braito. 5 Std, 185 Euro<br />
IM Nr 31313.303 04.12.23 Mo 17:00-21:30<br />
Erfahren Sie alles Wichtige über die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten<br />
der Altersteilzeit. Themen sind unter anderem<br />
• Voraussetzungen für die Altersteilzeit • Die förderbaren<br />
Modelle der Altersteilzeit (kontinuierlich und geblockt)<br />
im Vergleich • Berechnung von Lohnausgleich, Altersteilzeit-Geld<br />
und Teilpension • Rechtsprobleme bei geblockter<br />
Altersteilzeit • Beendigung des Dienstverhältnisses mit<br />
Ende der Altersteilzeit – Beendigungsansprüche und deren<br />
Abrechnung • Ausführliche Rechenbeispiele aus der Praxis<br />
(wie etwa Altersteilzeit und variable Bezugsteile; Altersteilzeit<br />
und Lohn-/Gehaltserhöhung u. a.)<br />
Basiswissen Personalverrechnung<br />
für Führungskräfte<br />
Friedrich Braito. 8 Std, 255 Euro<br />
IM Nr 31387.303 12.12.23 Di 09:00-17:00<br />
Ziel ist es, die Teilnehmer:innen für grundlegende Themen<br />
im Arbeitsverhältnis, Fragen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern,<br />
das im Betrieb verbliebene Melderecht und die<br />
Schnittstellen zur Gehaltsverrechnung fit zu machen.<br />
Inhalte: • Vom Brutto zum Netto (grundlegende Begriffe<br />
und Systematik, der Gehaltszettel) • Steuerliche Möglichkeiten<br />
des Arbeitnehmers in der Gehaltsabrechnung (Anträge<br />
und Wirkung) • Melde- und Beitragsrecht mit der ÖGK<br />
(Versicherungsschutz, Meldungen und Beiträge) • Arbeitszeit<br />
(Gestaltungsformen, Entstehen von Mehr- und Überstunden)<br />
• Schnittstellen zur Personalverrechnung Arbeitsrechtliche<br />
Grundzüge: • Der Urlaub (Anspruch, Verbrauch,<br />
Verjährung) • Grundlegende Bestimmungen zur Entgeltfortzahlung<br />
im Krankheitsfall (Gegenseitige Pflichten, Dauer,<br />
Meldungen) • Inhalte und Bedeutung von Kollektivverträgen<br />
• Dienstzettel und Dienstvertrag (Inhalte, Formulierungen,<br />
Wirkung) • Mutterschutz und Elternkarenz (Grundzüge,<br />
Schutzbestimmungen, Schnittstellen)<br />
Anmeldung Tel 05 90 90 5-3120 | 05 90 90 5-3410 <strong>Kursprogramm</strong> <strong>WIFI</strong> <strong>Oberland</strong> 7