Start your Future Februar 2023

Start Your Future 

Der Ausbildungsguide für dich! 

GrATIS 

mITnehMEN

Inhalt 

Start Your Future - JETZT 

Hier ist es – unser halbjährlich erscheinendes 

Ausbildungsmagazin mit ganz viel Infos für DICH! 

Aktuelle TIPPS für die erfolgreiche Bewerbung 

findest Du auf den folgenden 

Seiten und im Anschluss eine Vielzahl von 

umfangreichen Job-Profilen – meist gleich 

mit Anzeigen der ausbildenden Betriebe 

aus unserer Region. Die Auswahl an Ausbildungsstellen 

ist momentan riesig und 

nun ist es an Dir, diesen Dschungel zu 

durchdringen und Dich bei einer passenden 

Firma zu bewerben. Wir bieten Dir 

Start Your Future ist ein Informations- und 

Werbemagazin für die Landkreise ROW, OHZ und umzu. 

Herausgeber: Land & Leben Verlagsgesellschaft 

mbH, Auf dem Quabben 23, 27404 Zeven, 

Tel. 04281-7194180, www.landundleben.de 

Geschäftsführer: Olga und Dimitri Kroo 

Druckerei: Flyeralarm, 79080 Würzburg 

Auflage: 15.000 Exemplare 

Erscheinungsweise: 2x jährlich 

mit diesem Magazin einen Einblick in 

verschiedene Berufsbilder, damit die 

Wahl leichter fällt! Unser Tipp: Einfach 

mal ganz in Ruhe durchblättern und wirken 

lassen, um dann mit den Eltern oder 

anderen Vertrauenspersonen mal darüber 

zu sprechen, ob es Sinn macht, sich 

dort zu bewerben. Das Land & Leben- 

Team wünscht viel Erfolg beim aktiven 

Start in Dein Berufsleben! 

1-2023 

IMPRESSUM 

Anzeigen: Land & Leben Anzeigenabteilung, 

Preisliste No. 4 

Medienberater: B. Brüggemann, K. Bardenhagen 

Satz und Layout: S. Wilckens 

Fotos: Sparkasse Rotenburg Osterholz, 

Kivinan Zeven, FRICKE Gruppe, Suter, 

OsteMed, Land & Leben, e-zubis 

Bewerbung 2023/wichtige Links . . . .4 

Bildungsangebot Kivinan . . . . . . . . . . . . . . .8 

Karriere bei der FRICKE Gruppe . . .10 

Ausbildung bei der Sparkasse . . . . . . .12 

Fachinformatiker/-in 

für Systemintegration . . . . . . . . . . . . . . . . . . .14 

Kaufmann/-frau für 

IT-System-Management . . . . . . . . . . . . . . . .16 

Berufskraftfahrer/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .18 

Duale Ausbildung zum/zur 

Mechatroniker/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .20 

Bankkaufmann/-frau . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .22 

Notarfachangestellte/r . . . . . . . . . . . . . . . . .24 

Kaufmann/-frau 

im Einzelhandel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .26 

Tiermedizinische/r 

Fachangestellte/r . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .28 

Pflegeschule der OsteMed 

begrüßt Auszubildende . . . . . . . . . . . . . . . . .30 

Pflegefachmann/-frau . . . . . . . . . . . . . . . . . .32 

Erzieher/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .34 

Zahntechniker/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .36 

Hörakustiker/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .38 

Maurer/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .40 

Rohrleitungsbauer/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . .42 

Anlagenmechaniker/-in 

für Sanitär-, Heizungs- und 

Klimatechnik . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .44 

Elektroniker/-in für Energieund 

Gebäudetechnik . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .46 

Zimmerer/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .48 

Metallbauer/-in . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .50 

Redaktion: H.-H. Gehring (hg) – Redaktionsleiter 

(ViSdP), Ausbildung.de, Kivinan Zeven, 

Sparkasse Rotenburg Osterholz, FRICKE Gruppe, 

Suter, OsteMed 

Haftungshinweis: Trotz sorgfältiger inhaltlicher 

Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die 

Inhalte externer Artikel und Listen. Erfüllungsort 

und Gerichtsstand ist Zeven. 

Achtung! Die beschriebenen Jobprofile sind 

ausnahmslos für Frauen, Männer und Gender. 

Aufgrund der besseren Lesbarkeit sind die Artikel 

teilweise nur für ein Geschlecht geschrieben. 

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Bewerbungstipps 

Jetzt erfolgreich bewerben – 

wichtige Facts im Überblick 

WichTIge LINks 

www.ausbildung.de 

www.landundleben.de/jobs-karriere/ 

www.arbeitsagentur.de/bildung 

www.ihk-lehrstellenboerse.de 

www.azubi.de 

www.handwerk.de/ausbildung 

www.e-zubis.de 

www.jugendberufszentrum.de 

www.bibb.de 

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Du hast gerade die Schule geschafft oder bist kurz davor, sie abzuschließen? 

Herzlichen Glückwunsch! Damit hast du den ersten Schritt für deine Karriere 

schon getan. Aber bevor es mit dem Arbeitsleben und dem Geldverdienen 

so richtig losgehen kann, brauchst du einen Ausbildungsvertrag und um 

diesen zu erhalten, musst du dich bewerben. Hierbei wollen wir helfen. 

DAS WichTIgSTe IN Kürze 

1. Eine Bewerbung besteht aus Anschreiben, Lebenslauf 

und deinen Zeugnissen. 

2. Das Anschreiben wird für jedes Unternehmen individuell 

angefertigt. 

3. Es gibt verschiedene Formen der Bewerbung. Die bekanntesten 

sind die Bewerbung per Mail, per Post oder online 

auf den Plattformen der Firmen. 

4. Auf die Bewerbung folgt das Vorstellungsgespräch. Häufig 

wirst du auch zu einem Einstellungstest eingeladen. 

Wann soll ich mich um einen Ausbildungsplatz 

bewerben? 

Generell gilt: Die meisten betrieblichen bzw. dualen Ausbildungen 

beginnen im August oder September. Du hast also entweder am 

1. August oder 1. September den ersten Arbeitstag deiner Ausbildung. 

Die meisten Unternehmen suchen ihre Auszubildenden aber 

bereits ein Jahr früher. 

Wie schreibe ich ein Anschreiben? 

Auf den ersten Blick sieht ein Bewerbungsanschreiben nicht viel 

anders aus als ein förmlicher Brief. Die Kontaktdaten von dir und 

dem Unternehmen gehören, genau wie das Datum, in den sogenannten 

Briefkopf. Der Betreff folgt mit zwei Zeilen Abstand. Mit 

einem Satz erklärst du den Grund für dein Schreiben. Das Wörtchen 

„Betreff“ muss dort aber nicht stehen. Nun geht es auch schon an 

den Haupttext des Anschreibens. Eingeleitet wird es mit „Sehr 

geehrter Herr XY,“ oder „Sehr geehrte Frau XY,“. Suche dir also unbedingt 

deinen Ansprechpartner mit Namen heraus, nur im Notfall 

geht die anonyme Anrede „Sehr geehrte Damen und Herren,“ durch. 

Was soll ich im Anschreiben über mich erzählen? 

Es ist gar nicht so leicht, sich selbst in den Mittelpunkt zu stellen. 

Etwas leichter fällt dir das bestimmt, wenn du dich an einigen 

Fragen orientierst. 

Fragen, die du im Anschreiben beantworten solltest 

1. Wer bist du und was machst du? 

2. Warum möchtest du diesen Ausbildungsberuf lernen? 

3. Warum bist du für diese Ausbildung geeignet? 

4. Warum möchtest du deine Ausbildung bei diesem 

Unternehmen machen? 

Neben deiner persönlichen Vorstellung darfst du nicht vergessen, 

auf die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch einzugehen. Du 

solltest hierfür auf jeden Fall eine selbstbewusste Formulierung 

wählen, diese könnte zum Beispiel so aussehen: 

„In einem Vorstellungsgespräch überzeuge ich Sie gerne 

persönlich von meiner Motivation.“ 

Nach der Abschiedsformel „Mit freundlichen Grüßen“ (ohne 

Komma!) folgt deine Unterschrift. Scannst du deine handschriftliche 

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Unterschrift ein, kannst du sie auch bei einer E-Mail-Bewerbung 

verwenden. Einen ganzen Roman brauchst du übrigens nicht über 

dich zu schreiben, insgesamt sollte das Anschreiben nicht länger 

als eine DIN A4 Seite sein. 

Ist es okay, eine Vorlage zu verwenden? 

Vorlagen und Muster können dir helfen, dein Anschreiben zu strukturieren. 

Allerdings solltest du niemals der Versuchung nachgeben, 

eine Vorlage als dein eigenes Anschreiben auszugeben. Zum einen, 

weil es sofort auffällt, zum anderen, weil dann deine persönliche 

Note fehlt. 

Was gehört in meinen Lebenslauf? 

■ deine Kontaktdaten 

■ deine schulische Laufbahn 

■ deine Berufserfahrung (z. B. Schülerpraktika oder Nebenjobs) 

■ deine Sprachkenntnisse 

■ deine Hobbys (wenn sie für den Beruf interessant sind) 

■ sonstige Kenntnisse/sonstige Fähigkeiten 

Den Lebenslauf nennt man auch tabellarischen Lebenslauf. Das 

liegt daran, dass er ähnlich wie eine Tabelle aufgebaut ist. Das heißt, 

die unterschiedlichen Bereiche sind optisch, teilweise mit Linien, 

voneinander getrennt. Dein Lebenslauf passt auf eine Seite? Perfekt, 

denn länger soll er auch gar nicht sein. 

Anlagen, die in deine Bewerbung gehören: 

■ deine letzten drei Schulzeugnisse 

■ Arbeitszeugnisse/Empfehlungsschreiben 

■ Zertifikate (z. B. von Sprachkursen und Lehrgängen) 

■ Bescheinigung über Ehrenämter (z. B. im Sportverein) 

■ ggf. Gesundheitszeugnis/polizeiliches Führungszeugnis 

Eine Bewerbung besteht immer mindestens aus einem Anschreiben, 

einem Lebenslauf und deinem letzten Schulzeugnis. Allerdings 

kannst du deine Bewerbung auch noch um ein Deckblatt, weitere 

Schulzeugnisse, eine sogenannte dritte Seite und verschiedene 

Anlagen erweitern, zum Beispiel Sprachnachweise oder Praktikumszeugnisse. 

Bestandteile deiner Bewerbung 

Deckblatt ■ Bewerbungsanschreiben ■ Lebenslauf 

Zeugnisse ■ Zertifikate und sonstige Anlagen 

Was kommt auf das Deckblatt? 

Das Deckblatt kannst du dir ein bisschen wie ein Buchcover 

vorstellen. Es verrät kurz, wer du bist und worum es sich handelt. 

Darauf findet sich ein Titel („Bewerbung um einen Ausbildungsplatz 

als XY“), ein Foto von dir, dein Name sowie deine Adresse 

und deine Kontaktdaten. Außerdem bringst du hier ein kleines 

Anlagenverzeichnis an, in dem du auflistest, welche Unterlagen 

deiner Bewerbung beiliegen. 

Wo kommt das Bewerbungsfoto hin? 

Diese Frage sollte schon dann beantwortet sein, wenn du dein Bewerbungsfoto 

machen lässt. Möchtest du es auf dem Deckblatt präsentieren, 

sieht es im Querformat besonders schön aus. Neben dem 

Deckblatt ist der Lebenslauf ein geeigneter Ort, wo du dein Bild 

präsentieren kannst. Dort dann möglichst in einer der oberen Ecke. 

Brauche ich eine Bewerbungsmappe? 

Dein Lebenslauf, Anschreiben und die ganzen anderen Bewerbungsunterlagen 

wie Schul- oder Praktikumszeugnisse dürfen natürlich 

nicht lose im Umschlag herumflattern. Deswegen ist eine ordentliche 

Bewerbungsmappe (auf dem Postweg) auf jeden Fall Pflicht. 

Verschicke ich bei der Bewerbung per Post 

Originale oder Kopien? 

Weil es passieren kann, dass du deine Bewerbungsmappe nicht 

zurückbekommst, solltest du unbedingt nur Kopien verschicken, 

niemals die Originale! 

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Was erwartet mich im Vorstellungsgespräch? 

Die Einladung zum Vorstellungsgespräch ist da! Für dich ist damit 

der Zeitpunkt gekommen, endgültig zu beweisen, dass du der beste 

Bewerber bist. 

Wer ist beim Vorstellungsgespräch dabei? 

Das Vorstellungsgespräch findet immer in ruhiger Umgebung, beispielsweise 

in einem Besprechungsraum, statt. Selten sind mehr 

als drei Personen anwesend. Möglich ist es, dass du mit einem Personalverantwortlichen 

und deinem späteren persönlichen Betreuer 

sprichst. 

Was sind typische Fragen im Vorstellungsgespräch? 

Viele Gespräche beginnen mit einer Aufforderung wie „Erzähl was 

von dir!“. Hier geht es weniger um deine Biographie – deinen 

Lebenslauf kennt man schließlich schon – sondern um deine 

persönlichen Interessen und darum, das Eis zu brechen. 

Bei allen Fragen solltest du immer daran denken: Es gibt nicht die 

eine richtige oder falsche Antwort. Zeige immer, dass du den Ausbildungsplatz 

wirklich haben möchtest und du ein toller Azubi und 

ein tolles Teammitglied wärst. 

Soll ich selbst Fragen im Vorstellungsgespräch 

stellen? 

Wer Fragen stellt, wirkt interessiert und aufgeschlossen. Es ist also 

auf jeden Fall eine gute Idee, auch selbst Fragen während des Vorstellungsgesprächs 

zu stellen. 

Typische Fragen im Einstellungstest: 

■ Wer ist unser Bundespräsident? 

■ Wann begann und endete der Zweite Weltkrieg? 

■ Von den 15.000 Beschäftigten eines Unternehmens streiken 

90 Prozent. Wie viele Beschäftigte kommen heute nicht 

zur Arbeit? 

■ Ein PKW benötigt 6 Liter Benzin für 100 km. Wie viel 

Benzin verbraucht er auf einer Strecke von 320 km? 

■ Auto, Fahrrad, LKW, Bus. (Hier passt das Fahrrad nicht zu den 

anderen Fahrzeugen, weil es als einziges nur zwei Räder hat.) 

■ 2, 4, 8, 16, _ (Als nächstes käme nun die 32, die Zahlen werden 

immer mal 2 genommen.) 

Wie gehe ich mit einer Absage um? 

Da hast du dir so viel Mühe mit deiner Bewerbung gegeben, und 

dann flattert trotzdem eine Absage ins Haus. Klar, dass du jetzt 

erst einmal enttäuscht bist. Aber lass dich davon nur nicht runterziehen, 

denn nicht jede Absage musst du persönlich nehmen. 

Vielleicht wurde deine Bewerbung gar nicht erst gesichtet, weil sich 

der aktuelle Praktikant als perfekter Kandidat herausgestellt hat? 

Auch eine Absage nach einem Vorstellungsgespräch kann simple 

Gründe haben. Vielleicht warst du in der engeren Auswahl, aber 

ein anderer Bewerber hat noch besser gepasst? Trotzdem solltest 

du nicht darauf verzichten, deine Bewerbungsunterlagen vor der 

nächsten Bewerbung zur Sicherheit noch einmal zu prüfen. Besonders 

dann, wenn die Absage bereits vor dem Einstellungstest oder 

Vorstellungsgespräch kam. (hg/ab) 

Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen 

kannst: 

■ Habe ich einen persönlichen Betreuer? 

■ Kann ich die Ausbildung verkürzen? 

■ Gibt es die Möglichkeit, nach der Ausbildung übernommen 

zu werden? 

■ Gibt es noch andere Azubis im Unternehmen? 

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Weitere Tipps 

und Berufsprofile 

findest du im 

Netz unter 

www.ausbildung.de 

– viel Erfolg!

DAS KivINAN HAt viel zu bietEN 

Das Kivinan Bildungszentrum Zeven hält ein breites Bildungsangebot 

vor und bietet nahezu alle Schulabschlüsse an. 

Nach der neunten oder zehnten Klasse gilt es, die nächsten Schritte 

zu gehen: Weiter zur Schule? In die Ausbildung? Studium? Ausland? 

FSJ? Die Ideen und Wege der jungen Menschen sind so vielfältig, 

wie die Angebote, die diesen gegenüberstehen. Das Kivinan bietet 

nicht nur Orientierung, sondern macht auch direkte Bildungsangebote 

– in Vollzeit für die, die noch weiter zur Schule gehen möchten 

und in Teilzeit als kompetenter Partner in der dualen Berufsausbildung. 

Für diejenigen, die weiter zur Schule gehen möchten, 

findet am Freitag, dem 10.02.2023 von 16:00 bis 18:00 Uhr, ein 

Schulinfotag am Kivinan statt. 

Kaufmännisch, handwerklich oder technisch begabt? 

Einfach noch unentschlossen? Für alle ist etwas dabei! 

Grob gesagt: Das Kivinan ermöglicht mit seinen Bildungsgängen 

das Erreichen der gesamten Bandbreite aller allgemeinbildenden 

und einer Vielzahl von beruflichen Schulabschlüssen, die in Deutschland 

möglich sind. Hier ein Vorgeschmack. 

• Berufseinstiegsschule: Diese umfasst das Berufsvorbereitungsjahr 

und die Berufseinstiegsklasse. Für das Berufsvorbereitungsjahr 

sind Schülerinnen und Schüler angesprochen, die noch über keinen 

Hauptschulabschluss verfügen. Sie werden am Kivinan individuell 

gefördert und auf eine Berufsausbildung oder Berufstätigkeit vorbereitet. 

In die Berufseinstiegsklasse werden ebenfalls Schüler:innen 

ohne Hauptschulabschluss aufgenommen – außerdem sind 

auch alle mit einem nicht so guten Hauptschulabschluss in dieser 

Vollzeit-Schulform gern gesehen. Warum lohnt sich das? Weil man 

die Möglichkeit hat, innerhalb nur eines Schuljahres den vorhandenen 

Hauptschulabschluss zu erreichen oder zu verbessern und 

so die beruflichen Chancen deutlich zu erhöhen. 

• Berufsfachschulen Bautechnik und Holztechnik: Schwerpunkte 

sind entweder die Ausbildungsziele Maurer:in und Zimmerer:in 

oder Tischler:in. Der Besuch dieser Schulform wird als 1. Ausbildungsjahr 

angerechnet. Eingangsvoraussetzung: Hauptschulabschluss. 

• Berufsfachschulen Fahrzeugtechnik und Farbtechnik: Hier liegt 

der Fokus auf einer fachtheoretischen und fachpraktischen Grundausbildung 

mit einem engen Bezug zu den handwerklichen und 

industriellen Berufen. Der Besuch dieser Schulformen kann als 

1. Ausbildungsjahr angerechnet werden. Eingangsvoraussetzung: 

Hauptschulabschluss. 

• Berufsfachschule Lebensmittelhandwerk (Bäckerei): Rund ums 

Bäckerhandwerk geht es ebenso um Herstellung und Verkauf wie 

auch theoretisch und praktisch den Weg des Produktes bis hin zu 

seiner Vermarktung. Besonderes Highlight: Als Mitglied der Schülerfirma 

„Kivinan Backwerk“ kann man reale Verantwortung tragen 

und Ideen entwickeln. Eingangsvoraussetzung: Hauptschulabschluss. 

• Berufsfachschule Gastronomie: Alles dreht sich um den Gast – 

vom Empfang über Verpflegung bis hin zur Unterbringung. Dabei 

geht es nicht nur hinter die Kulissen von Küche oder Restaurant, 

sondern alle Bereiche eines Hotels. Zusammenarbeit is King! 

Eingangsvoraussetzung: Hauptschulabschluss. 

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der Region unterstützt. Eingangsvoraussetzung: Haupt- bzw. 

Realschulabschluss. 

• Fachhochschulreife: In der Fachoberschule Gestaltung Klasse 

11 und 12 sowie in der Fachoberschule Technik Klasse 12 gibt es die 

Möglichkeit, praxisnah die allgemeine Fachhochschulreife zu erwerben. 

Eingangsvoraussetzungen: FOS Technik: abgeschlossene technische 

Ausbildung, FOS Gestaltung: Realschulabschluss. 

• Berufsfachschule Hauswirtschaft und Pflege (Schwerpunkt 

„Persönliche Assistenz“): In enger Kooperation mit pflegerischen 

Einrichtungen der Region werden Schüler:innen intensiv auf wichtige 

Tätigkeiten in der Alten- und Behindertenbetreuung sowie in 

gesundheitsfördernden Berufen vorbereitet. Eingangsvoraussetzung: 

Realschulabschluss. 

• Berufsfachschule Wirtschaft (Schwerpunkt Handel, Industrie 

und Informatik): Hier werden die Schüler:innen für eine kaufmännische 

Ausbildung in verschiedenen Bereichen fit gemacht. Die 

praktische Seite des Ganzen wird mit Praktika in den Betrieben 

• Berufliche Gymnasien: Das Kivinan bietet das Berufliche 

Gymnasium Wirtschaft, das Berufliche Gymnasium Technik 

(Schwerpunkt Informationstechnik) sowie das Berufliche Gymnasium 

Gesundheit und Soziales (Schwerpunkt Pflege). Eingangsvoraussetzung: 

Erweiterter Realschulabschluss oder eine gleichwertige 

Qualifikation. Nach erfolgreichem Besuch der Klassen 

11 bis 13 schließen die Abiturprüfungen mit der Allgemeinen 

Hochschulreife, also dem Abitur, ab. 

Weitere Informationen zum Kivinan und rund um die Ausbildungsmöglichkeiten 

am Kivinan finden Sie unter: www.kivinan.de, unter 

facebook.kivinan.de und Instagram: kivinan_bbs_zeven. (pr) 

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Fricke GruPPe bietet eINe Vielzahl 

vON MöglichkeITEN für DEn KARriERe-EINSTieg 

Abwechslungsreich, digital und fortschrittlich: So geht Ausbildung 

auf dem Land in der FRICKE Gruppe. In dem Familienunternehmen 

aus Heeslingen gehen Tradition und Moderne Hand in Hand. 

Seit 100 Jahren ist die FRICKE Gruppe in Heeslingen zwischen 

Elbe und Weser verwurzelt. Gegründet 1923 als Dorfschmiede, 

sind wir zusammen mit der Region gewachsen und heute als digital 

agierende Firmengruppe auf der ganzen Welt zu Hause. Bereits 

3.281 Mitarbeitende und 234 Auszubildende und Duale Studierende 

profitieren von abwechslungsreichen Aufgaben in den Bereichen 

Vertrieb, E-Commerce, Einkauf, Finanzen & Controlling, Personal, 

IT, Logistik, Marketing, Produktion und Werkstatt. 

Karrierechancen für jeden 

Egal, ob technisch, gewerblich oder kaufmännisch – die FRICKE 

Gruppe bietet ein abwechslungsreiches Ausbildungsprogramm und 

zusätzlich spannende Möglichkeiten für ein Duales Studium. Je 

nach Interesse findest Du bei uns garantiert den richtigen Einstieg 

in Dein Berufsleben. Dabei profitierst Du nicht nur von den Vorteilen 

eines multinationalen Unternehmens in Deiner Nachbarschaft, 

sondern auch von der familiären Atmosphäre und offenen Kommunikationsstruktur, 

die unsere gesamte Unternehmenskultur 

prägen. Modern ausgestattete Arbeitsplätze, interne Weiterbildungsmöglichkeiten 

und coole Mitarbeiter- und Azubi-Events 

sorgen für eine rundum positive Arbeitsumgebung. 

Ausbildung bei FRICKE 

Mit insgesamt dreizehn Ausbildungsberufen hast Du bei FRICKE 

die Qual der Wahl. Möchtest Du lieber ein klassisches Handwerk 

erlernen und als Land- und Baumaschinenmechatroniker, Kfz- 

Mechatroniker oder Metallbauer in unseren Werkstätten Deinen 

Platz finden? Unternehmensweit flexible Karrierechancen geboten 

bekommen mit einer Ausbildung zum Kaufmann im Groß- und 

Außenhandelsmanagement oder Industriekaufmann? Oder die 

Branchen der Zukunft, IT, Logistik, Personal und E-Commerce, zu 

Deinem beruflichen Zuhause machen? 

Begleitet, intensiv betreut und geschult werden alle Auszubildenden 

von erfahrenen und qualifizierten Mitarbeitenden. Dabei lernst Du 

nicht nur den Arbeitsalltag durch einen engen Praxisbezug kennen, 

sondern wirst zusätzlich optimal auf die Prüfungen und das 

erfolgreiche Bestehen der Ausbildung vorbereitet. Denn für die 

FRICKE Gruppe ist die Ausbildung eine Investition in die Zukunft. 

Nach erfolgreichem Abschluss stehen unseren Nachwuchskräften 

vielfältige Karrierechancen und Möglichkeiten auch innerhalb der 

Firmengruppe offen. 

Theorie & Praxis 

Neben dem umfassenden Ausbildungsportfolio setzen wir zusätzlich 

auf das Duale Studiensystem. Hierbei besteht ein ausgewogenes 

Verhältnis von Theorie und Praxis, welches viel Abwechslung im 

Berufsalltag bietet. Hierbei kooperiert die FRICKE Gruppe mit 

renommierten Fachhochschulen und ermöglicht zudem Praxisphasen 

im Ausland. 

Zur Wahl stehen insgesamt sechs Duale Studiengänge. Diese reichen 

von einem Studium der klassischen Betriebswirtschaftslehre oder 

mit dem Schwerpunkt Logistik und des Wirtschaftsingenieurwesens 

über Agrarmanagement bis hin zu Wirtschaftsinformatik und 

E-Commerce. 

Mehr als nur Ausbildung 

Den Auftrag, eine spannende Ausbildung und ein Duales Studium 

zu bieten, nehmen wir persönlich. In der FRICKE Gruppe stehen 

Dir nicht nur in Deutschland alle Möglichkeiten, verschiedene 

10

Abteilungen und Standorte kennenzulernen, offen. Auch der Blick 

über den Tellerrand hinaus mit Auslandseinsätzen auf der ganzen 

Welt hilft, Deinen Horizont zu erweitern. 

Darüber hinaus profitieren alle Auszubildenden und Dualen Studierenden 

in unserem Familienunternehmen von einem umfangreichen 

Schulungsangebot. Zum Beispiel vertiefst Du über die 

gesamte Ausbildungszeit hinweg in regelmäßig stattfindendem 

Englischunterricht Deine Sprachkenntnisse, um Dich auf der ganzen 

Welt verständigen zu können. 

Während der ganzen Zeit ist keiner der Auszubildenden oder Dualen 

Studierenden jemals auf sich allein gestellt. Der Zusammenhalt untereinander 

ist ein wichtiger Baustein der Ausbildung in der FRICKE 

Gruppe. Tolle Azubi-Events, wie das traditionelle Azubi-Grillen 

zusammen mit der Geschäftsleitung oder der Azubi-Feldtag, helfen 

nicht nur, das Unternehmen besser kennenzulernen, sondern 

festigen auch den Austausch untereinander und stärken die 

Gemeinschaft in besonderem Maße. 

Selbst kreativ werden mit f.inside 

Zudem bietet der unternehmenseigene Blog f.inside eine interessante 

Möglichkeit, hinter die Kulissen unseres international tätigen 

Unternehmens zu blicken. Innerhalb des jungen Teams erarbeitest 

Du mit den anderen Blogmitgliedern eigenständig spannende 

Themen, schreibst und veröffentlichst Blogbeiträge und bewirbst 

diese in den sozialen Medien. Dieses Angebot können Auszubildende 

und Duale Studierende der FRICKE Gruppe innerhalb ihrer Arbeitszeit 

wahrnehmen. So lernen die Blogmitglieder die Prozesse innerhalb 

der FRICKE Gruppe noch besser kennen, dürfen an zahlreichen 

Events teilnehmen und profitieren darüber hinaus noch von einer 

Vielzahl weiterer Vorteile. 

Direkt in der Region bietet Dir die FRICKE Gruppe ein spannendes 

Umfeld für die Nachwuchskräfte von morgen mit allen Vorteilen 

eines großen, modernen und internationalen Unternehmens. 

Egal ob technisch oder kaufmännisch interessiert, 

Ausbildung oder Duales Studium, in der FRICKE Gruppe 

findest Du den passenden Berufseinstieg. (pr) 

Hier kommst Du 

direkt auf unsere 

Karriere-Homepage 

11

INtERview zur Ausbildung bei DEr SpARkASse ROW OHz 

YUNUS TUNC 

Auszubildender 

im zweiten 

Ausbildungsjahr 

SYF: Wie hatten Sie sich das Berufsbild vorgestellt 

und wie ist es in Wirklichkeit? 

Yunus Tunc: Bevor ich mich mit dem Ausbildungsberuf beschäftigt 

hatte, dachte ich, wie bestimmt auch viele andere junge Erwachsene 

in meinem Alter, dass die Haupttätigkeit der Service am Schalter 

und die Kontoeröffnung sei. Nun weiß ich, dass ich nur die Oberfläche 

von einem sehr breit gefächerten Beruf im Blick hatte. In der Ausbildung 

durchlaufen wir viele verschiedene Abteilungen, welche uns 

am Ende nicht nur den Umgang mit Finanzen lehren, sondern uns 

noch die Möglichkeit geben, unsere Stärken kennenzulernen. Die 

Wirklichkeit ist, dass die Bankkaufleute Träume erfüllen können, 

wie zum Beispiel den Wunsch vom Eigenheim, ein neues Auto, die 

dazugehörigen Versicherungen oder das Sparen für zukünftige Pläne. 

SYF: Was hat Sie besonders positiv an der Ausbildung überrascht? 

Yunus Tunc: Überrascht hat mich, wie abwechslungsreich unsere 

Ausbildung ist und wie viel Spaß sich dahinter verbirgt. Es wird nie 

langweilig, da man häufig die Abteilungen wechselt und somit auch 

ständig neue Kollegen kennenlernt. Auch die Freiheit in Bezug auf 

den Kleidungsstil hat mich positiv überrascht. 

SYF: Was macht Ihnen besonders viel Spaß? 

Yunus Tunc: Am meisten Spaß und Freude daran habe ich, wenn 

ich dem Kunden helfen konnte und dieser zufrieden die Geschäftsstelle 

verlässt. Mich reizt es, dass jeder Tag neue Herausforderungen 

mit sich bringt, da die Kundenwünsche sich unterscheiden und 

somit neue Lösungen gesucht werden, um dem Kunden den bestmöglichen 

Service anbieten zu können. 

SYF: Was macht die Sparkasse für Sie als Ausbildungsunternehmen 

besonders attraktiv? 

Yunus Tunc: Mal abgesehen von dem tollen Arbeitsklima profitieren 

wir hier von einem Arbeitgeber, der seinen Arbeitnehmern etwas 

zurückgibt und sich um diese kümmert. So zahlt die Sparkasse vermögenswirksame 

Leistungen, kooperiert mit Qualitrain, bietet uns 

Azubis 30 Tage Urlaub im Jahr, hat ein Arbeitssystem mit flexiblen 

Arbeitszeiten oder eine wirklich attraktive Vergütung schon während 

der Ausbildung. Hier hat man einfach Spaß bei der Arbeit und 

ich würde mich immer wieder für die Sparkasse entscheiden. 

LISA SCHMIDT 

Auszubildende 

im ersten 

Ausbildungsjahr 

SYF: Wie hatten Sie sich das Berufsbild vorgestellt 

und wie ist es in Wirklichkeit? 

Lisa Schmidt: Meine Vorstellung war ein „typischer Bürojob“. 

Allerdings sind die Tätigkeiten vielseitiger als ich erwartet hatte 

wie beispielsweise Servicetätigkeiten, Beratungsgespräche und 

Einsätze bei Veranstaltungen sowie Teilnahme an internen und 

externen Schulungen. 

SYF: Was hat Sie besonders positiv an der Ausbildung überrascht? 

12

Lisa Schmidt: Die gute Verbindung zu den Azubis untereinander, 

auch zu den anderen Ausbildungsjahren – wir haben zum Beispiel 

ein Patensystem, wo jeder neuer Azubi einen Azubi-Paten erhält, 

der sich dann um ihn kümmert. Außerdem überraschte mich das 

Vertrauen der Kollegen und die Möglichkeit, schon selbstständig 

zu arbeiten ebenso positiv, wie die wachsende Verantwortung, die 

uns übertragen wird. Das regelmäßige Feedback der Ausbilder und 

die Ausbildungsgespräche sind auch sehr hilfreich. 

SYF: Was macht Ihnen besonders viel Spaß? 

Lisa Schmidt: Der Kontakt zu den Kunden am Schalter und in den 

Beratungsgesprächen sowie die Zusammenarbeit im Team, vor 

allem mit den anderen Azubis. Auch die Teilnahme an Veranstaltungen, 

bei denen man mal nicht in der Geschäftsstelle ist, fordern 

mich im positiven Sinn. 

SYF: Was macht die Sparkasse für Sie als Ausbildungsunternehmen 

besonders attraktiv? 

Lisa Schmidt: Die Weiterbildungsmöglichkeiten zum Fachwirt, 

Betriebswirt sowie für ein Studium werden unterstützt und die 

Übernahme chancen sind sehr gut. 

Fragen an 

Ausbildungsleiterin 

ANDREA 

SCHÜNEMANN 

SYF: Wie ist der Ablauf der Ausbildung und 

welche Schwerpunkte gibt es? 

Andrea Schünemann: Nach einer gemeinsamen Einführungswoche 

in der Zentrale liegt der Schwerpunkt im ersten Jahr auf der Ausbildung 

in unseren Geschäftsstellen, also dem Kundenservice und 

der Kundenberatung. Mit dem Wissen geht es dann weiter in die 

internen Bereiche und die spezialisierte Beratung. Neben ihrer wohnortnahen 

Heimatgeschäftsstelle lernen die Azubis noch mindestens 

drei bis vier weitere Geschäftsstellen kennen. Der Ausbildungsrahmenplan 

des Berufsbildes Bankkaufmann/-frau wurde frisch 

überarbeitet und an die neuen, modernen Arbeitsweisen angepasst. 

Digitale Aspekte kommen z. B. stärker zum Tragen und auch unsere 

Azubis lernen diesen Beratungsweg intensiv kennen. Wir bieten 

sogar die Ausbildung mit digitalem Schwerpunkt an. Zusätzlich 

unterstützen unsere Azubis auf diversen Festivals in der Region, 

die wir als Sponsor unterstützen, und können u. a. im Social- 

Media-Team mitarbeiten. Die Ausbildung ist also sehr vielseitig, 

abwechslungsreich und soll allen Beteiligten auch Spaß machen. 

SYF: Welche Perspektive haben die Azubis nach der Ausbildung? 

Andrea Schünemann: Wir planen mit unseren Azubis auch nach 

der Ausbildung weiter, denn unser Ziel ist es, unsere Azubis bei 

entsprechenden Leistungen zu übernehmen. Ihnen stehen dann 

vielfältige Karrierewege bei uns im Hause offen sowie ein breit 

gefächertes Weiterbildungsangebot, finanziert von der Sparkasse. 

Grundsätzlich ist eine Ausbildung bei uns aber auch allgemein eine 

gute Grundlage für die Zukunft, falls man sich für einen anderen 

beruflichen Weg entscheidet. 

SYF: Wie kann ich mich bewerben und wie geht es weiter? 

Andrea Schünemann: Am einfachsten bewirbt man sich online über 

unsere Website www.spk-row-ohz.de/ausbildung. Weiter geht es 

bei uns mit einem Einstellungstest sowie einem persönlichen 

Gespräch, auf das wir besonderen Wert legen. Noch haben wir freie 

Ausbildungsstellen für den Ausbildungsstart am 1. August 2023 

und freuen uns auf Bewerbungen! Für Unentschlossene bieten wir 

zudem gerne Praktika an. 

(pr) 

Wie wird die Ausbildung vergütet? 

1. Ausbildungsjahr 1.118,20 € 



zusätzlich Vermögenswirksame Leistungen in Höhe 

von 40,00 € pro Monat | 13 Monatsgehälter

FachINFORmATikER/-IN 

Für SySTemINtegrATION 

Das Prinzip der Wartenummer im Bürgerbüro 

oder Rathaus lässt sich sehr gut auf den Beruf 

des Fachinformatikers für Systemintegration 

übertragen. Gerade in größeren Betrieben 

mit vielen Mitarbeitern und noch mehr technischem 

Zubehör – von PCs und Laptops 

über Drucker und Beamer bis hin zu Smartphones 

und Tablets – kommen täglich kleinere 

und auch größere Aufträge auf die IT-Experten 

zu. Praktische Lösung, um den Überblick 

nicht zu verlieren und Probleme auch zu priorisieren: 

ein digitales Ticket-System, in dem 

jeder Mitarbeiter sein Anliegen kurz schildert. 

Was macht ein Fachinformatiker 

für Systemintegration? 

Kundenwünsche analysieren: Ein Unternehmen 

benötigt neue Hard- und Software. Dafür 

müssen zunächst die Bedürfnisse und Kundenanforderungen 

analysiert werden. Welcher 

Server soll verwendet werden, welche Softund 

welche Hardware eignet sich für den 

Kunden? Müssen die Netzwerke erweiterbar 

sein? Fachinformatiker für Systemintegration 

wissen auf diese Fragen eine Antwort und 

stellen genaue Bedarfspläne auf – und haben 

dabei ein bestimmtes Budget im Blick. 

Begutachtung der Büroräume: Eine übliche 

Bestimmung für Büroräumlichkeiten sagt vor, 

dass Kabel nicht frei durch den Raum laufen 

dürfen. Unter anderem deshalb betrachten 

INFO 

Eine andere Form des 

Supports ist die Durchführung 

von Anwenderschulungen. 

Wird im Unternehmen 

ein neues Programm eingeführt, 

ist es die Aufgabe 

des Fachinformatikers, 

den Mitarbeitern die 

Anwendung zu zeigen und 

Schulungen zu planen, organisieren 

und durchzuführen. 

Fachinformatiker für Systemintegration auch 

die Räumlichkeiten vor Ort. Wie viele PC-Plätze 

verteilen sich auf die Büroräume, wo können 

Kabel verlegt und müssen auch kabellose Netzwerke 

berücksichtigt werden? Außerdem wichtig 

für Büros oder Geschäftsräume ist die Frage 

nach der Anzahl an verfügbaren Steckdosen für 

die Installationsarbeiten. 

Einrichtung der Netzwerke: Tausende Datenpakete, 

generiert durch Nutzerinnen und Nutzer, 

passieren in wenigen Millisekunden das Netzwerk. 

Diesen ständigen Verkehr an Daten zu 

überwachen und zu optimieren, stellt eine Herausforderung 

dar. Die Installation aktuellster 

Netzwerksysteme ist eine spannende Arbeit. 

IT-Support und Wartung: Der Mitarbeiter kann 

seinen Computer plötzlich nicht mehr starten 

oder seine Mails nicht abrufen – ein klassischer 

Fall für den Fachinformatiker für Systemintegration. 

Entweder wird er zur Behebung 

der Fehler zur jeweiligen Firma gerufen, oder 

ist in einem Betrieb oder einem Konzern fest 

angestellt. Gleiches gilt für Wartung von Hardund 

Software – ob bei der Aktualisierung von 

Updates oder der Überprüfung der Leistungsfähigkeit. 

Wo kann ich als Fachinformatiker 

für Systemintegration arbeiten? 

Du kannst in nahezu jedem Unternehmen unabhängig 

von der Branche eine Anstellung 

finden. Denn überall dort, wo mit Computern 

und Software gearbeitet wird, werden auch 

Fachinformatiker der Fachrichtung Systemintegration 

benötigt. 

(hg/ab) 

14

15

KaufmANn/-frau 

für IT-SySTem- 

MANageMENt 

Ob Hardware, Software oder Services: Der 

Kaufmann für IT-System-Management (kurz 

auch KfIS genannt) ist Experte für den Vertrieb 

von IT-Dienstleistungen. Durch sein kaufmännisches 

Fachwissen und sein Branchen-Knowhow 

weiß er genau, wie er die Dienstleistungen 

am besten vermarktet und an den Kunden 

bringt. Außerdem kümmert er sich um die 

Administration und das Management von IT- 

Systemen. Er ist der klassische Branchenkaufmann 

bzw. die -kauffrau für den IT-Bereich. 

Was macht ein Kaufmann 

für IT-System-Management? 

Wie bei allen anderen IT-Berufen, die 2020 

eine neue Ausbildungsordnung erhielten, 

spielen auch beim Kaufmann für IT-System- 

Management die Themen Datenschutz und 

INFO 

Der Kaufmann für IT- 

System-Management ist 

ein neuer Ausbildungsberuf, 

der sei August 2020 die 

Ausbildung zum IT-System- 

Kaufmann ersetzt. Neben 

dem Namen änderten sich 

durch die Neuordnung auch 

einige Ausbildungsinhalte. 

So fließen beispielsweise 

Inhalte vom Informatikkaufmann 

in die Ausbildung 

ein – der wurde nämlich 

ebenfalls umstrukturiert. 

IT-Sicherheit eine deutlich wichtigere Rolle als 

bisher. 

Außerdem beschäftigen sich Kaufleute für IT- 

System-Management mit folgenden Aufgaben: 

• Kundenberatung: Wenn ein Unternehmen 

neue IT-Produkte benötigt oder Probleme mit 

seiner IT-Infrastruktur hat, ist der Kaufmann 

für IT-System-Management der erste Ansprechpartner. 

Er berät die Kunden professionell 

und sorgt dafür, dass diese mit den richtigen 

Produkten ausgestattet werden, um 

digital bestens aufgestellt zu sein. 

• Beschaffungsprozesse: Kaufleute für IT-System-Management 

kennen sich mit verschiedenen 

Vertragsarten für die Beschaffung von 

Hard- und Software aus. Manchmal ist es sinnvoll, 

Software, Hardware oder Services direkt 

16

zu kaufen, manchmal empfiehlt es 

sich zu mieten und manchmal ist 

leasen die beste Lösung. Die KfIS erarbeiten 

und entscheiden, was sich 

am besten für den Kunden anbietet. 

Außerdem prüfen sie den Wareneingang 

und analysieren Einsparmöglichkeiten. 

• Absatzmarketing: Der Kaufmann 

für IT-System-Management analysiert 

Zielgruppen und erarbeitet 

konkrete Maßnahmen, um die jeweilige 

Zielgruppe mit konkreten 

Marketing-Maßnahmen zu erreichen. 

Ziel ist es, neue Kunden zu gewinnen, 

Bestandskunden zu binden 

und frühere Kunden zu reaktivieren. 

• Netzwerkinfrastruktur: Die Planung 

von Netzwerkinfrastrukturen 

gehört auch zum Aufgabengebiet 

eines KfIS. Dafür muss er Kosten 

Was muss ich für ein Typ sein, 

um Kaufmann für 

IT-System-Management zu werden? 

kalkulieren, Angebote einholen und 

sich um die Beschaffung der benötigten 

Komponenten kümmern. 

Warum sollte man 

Kaufmann für IT-System- 

Management werden? 

In Zeiten der immer weiter voranschreitenden 

Digitalisierung sind 

Experten, die sich mit IT-Infrastrukturen 

auskennen, extrem gefragt. 

Kaufleute für IT-System-Management 

sind die klassischen Branchenkaufleute 

und können in ganz 

verschiedenen Bereichen der IT- 

Branche arbeiten. Die Arbeit als 

Kaufmann für IT-Systemmanagement 

bringt also eine hohe Jobsicherheit 

mit sich. Auch das recht 

hohe Gehalt ist ein guter Grund für 

die Ausbildung. (hg/ab) 

• Techniker: Du solltest großes Interesse an 

Computern haben und dich gerne mit Technik auseinandersetzen. 

• Analytiker: Du beschäftigst dich gern ausführlich mit Prozessen 

und Abläufen und versuchst Verbesserungspotenziale aufzudecken. 

• Helfer: Du bist kommunikationsstark und hilfst gerne anderen 

Menschen bei ihren (natürlich gerade auch technischen) Problemen. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

17

BERufskraftfahREr/-INnEN 

sINd gESucht 

Brummi, Laster oder Truck – für Lastkraftwagen 

gibt es zwar viele Namen, aber nur eine 

Ausbildung, in der du lernst, diese riesigen 

Fahrzeuge zu steuern. Nach der Ausbildung 

als Berufskraftfahrer transportierst du Personen 

oder Waren quer durch deine Stadt, ans 

andere Ende von Deutschland oder sogar durch 

ganz Europa. Ob du Langstrecken machst oder 

geregelte Arbeitszeiten hast, hängt dabei von 

deinem Ausbildungsplatz ab. Du könntest beispielsweise 

als Busfahrer im Personenverkehr, 

als Speditionsfahrer für Industrieprodukte oder 

Fahrer von Entsorgungsfahrzeugen ausgebildet 

werden. So oder so sorgst du in diesem Beruf 

dafür, dass deine Schützlinge und Güter nicht 

nur pünktlich, sondern auch unbeschadet an 

ihr Ziel gelangen. Schnall dich an, denn die 

Ausbildung als Berufskraftfahrer bringt nicht 

nur deine Karriere in Fahrt. 

Wie läuft die Ausbildung 

zum Berufskraftfahrer ab? 

Die Ausbildungsinhalte 

im Überblick 

• Rechtsvorschriften 

im Straßenverkehr 

• Kontrollieren, Warten und 

Pflege der Fahrzeuge 

• Verhalten bei 

Kundenkontakt 

• Verhalten bei Unfällen 

• Logistik/Fahrtenplanung 

• Vertragsabwicklung 

Die Ausbildung zur Berufskraftfahrerin bzw. 

zum Berufskraftfahrer dauert drei Jahre und 

findet sowohl in der Berufsschule als auch im 

Ausbildungsbetrieb statt – sie ist also eine 

sogenannte klassische duale Berufsausbildung. 

In dieser Zeit lernst du dich auf den Straßen zu 

orientieren und Lkw oder Busse der verschiedenen 

Größenordnungen zu fahren. Wie Lastwagen 

be- und entladen werden und welche 

Sicherheitsrichtlinien du beachten musst, 

steht im ersten Ausbildungsjahr auf deinem 

Lehrplan. Beispielsweise erfährst du, wie der 

Lkw vor und nach der Fahrt kontrolliert wird 

und wie Unfall- sowie Gefahrenstellen abgesichert 

werden. Du lernst während der Ausbildung 

auch, wie man Abrechnungen erstellt, 

erbrachte Leistungen dokumentiert und wie 

Fahrten nach wirtschaftlichen Aspekten geplant 

und organisiert werden. Berufskraftfah- 

18

er kannst du übrigens mit jedem Schulabschluss 

werden. In der Praxis zeigt sich aber, 

dass überwiegend Lehrlinge mit Haupt- und 

Realschulabschluss eingestellt werden. Für 

die Ausbildung als Berufskraftfahrer oder als 

Berufskraftfahrerin solltest du verantwortungsbewusst 

und zuverlässig sein, denn deine 

Aufgabe ist es, Menschen oder wertvolle Güter 

sicher an ihr Ziel zu bringen. 

Natürlich möchtest du so schnell wie möglich 

ans Steuer. Bevor du aber auf die Fahrbahn 

losgelassen wirst, heißt es noch, dich mit der 

Funktionsweise der Fahrzeuge vertraut zu 

machen. Du erfährst also zunächst wie Motor, 

Fahrwerk sowie die mechanischen und elektrischen 

Systeme funktionieren. 

Im zweiten Teil der Ausbildung kann es dann 

endlich mit dem Fahrtraining losgehen – und 

das hat es in sich. Deine Lehrfahrzeuge werden 

Fahrzeugkombinationen und Sattelkraftfahrzeuge 

der Klasse CE mit einer Mindestlänge 

von 16 Metern oder ein Fahrzeug der 

Klasse D mit einer Mindestlänge von zehn 

Metern sein. Diese heißt es dann über öffentliche 

Straßen nicht nur sicher, sondern auch 

wirtschaftlich zu führen. 

Welche Führerscheine erwirbt man 

während der Ausbildung? 

Viele Arbeitgeber setzen voraus, dass du bei 

Beginn der Ausbildung schon den Führerschein 

der Klasse B hast. Während der Ausbildung 

zur Berufskraftfahrerin bzw. zum Berufskraftfahrer 

erwirbst du dann noch weitere Lizenzen: 

und zwar die Fahrerlaubnisse C und CE. Mit 

dem Führerschein der Klasse C darfst du 

Fahrzeuge mit einem Gewicht ab 3,5 Tonnen 

fahren plus Anhänger, der maximal 750 Kilogramm 

wiegt. Die Fahrerlaubnis CE berechtigt 

dich dazu, große Zugfahrzeuge mit Anhänger 

oder Sattelanhänger zu fahren, die mehr als 

750 Kilo wiegen. (hg/ab) 

Du solltest Berufskraftfahrer/ 

-in werden, wenn … 

1. du Freude am Fahren hast. 

2. langes Stillsitzen dir nichts 

ausmacht. 

3. du verantwortungsbewusst 

bist und dir die Sicherheit 

anderer am Herzen liegt. 

Du solltest auf keinen Fall 

Berufskraftfahrer/-in werden, 

wenn… 

1. ein Stau dich zur Verzweiflung 

bringt. 

2. dich schon das Fahren 

eines Familienautos überfordert. 

3. du nicht gern allein bist. 

19

DuaLE Ausbildung 

zum/zur 

MecHAtrONikER/-IN 

Kaum ein Unternehmen aus Industrie und Handel 

kommt ohne sie aus: Roboter. Tatsächlich 

ersetzen sie die arbeitenden Menschen aber 

nicht, sondern unterstützen diese in immer 

komplexer werdenden Arbeitsabläufen. 

Mechatroniker haben die zentrale Aufgabe, 

die fehlerfreie Funktionsweise dieser Geräte 

voller High-Tech zu sichern und werden somit 

überall dort gebraucht, wo es Maschinen gibt 

– also nahezu überall. 

Was macht ein Mechatroniker? 

Prüfen und Messen: Winkel oder Spannung in 

elektrischen Schaltungen messen und die ermittelten 

Ergebnisse im Arbeitsprozess mit vorangehenden 

Daten vergleichen: Das gehört zu 

den wichtigsten Aufgaben eines Mechatronikers. 

Dafür nutzt er etwa Stromprüfer, die 

Gleich- und Wechselstrom automatisch erkennen, 

und arbeitet auf Grundlage von Installationsplänen 

des Kunden oder Arbeitgebers. 

Maschinen warten und reparieren: Funktioniert 

der Bedienhebel des Gabelstaplers noch 

einwandfrei und lässt sich die Gabel ohne Ruckeln 

nach oben und unten fahren? Anlagen 

und Maschinen müssen von Mechatronikern 

in regelmäßigen Abständen überprüft werden, 

um eine sichere und zuverlässige Funktionsweise 

langfristig zu gewährleisten. Im Fall der 

Fälle nimmt der Mechatroniker Reparaturen 

selbst vor, um Arbeitsprozesse und Betriebsabläufe 

nur möglichst kurz zu unterbrechen. 

Maschinenteile montieren/demontieren: Ein 

Förderband in einer Fertigungshalle sieht technisch 

zwar recht unscheinbar aus, im Inneren 

stecken jedoch hochsensible Lichtschranken. 

Mechatroniker setzen Maschinen und Anlagen 

zusammen beziehungsweise nehmen sie auseinander. 

Im Zuge dessen bearbeiten sie einzelne 

Teile fachmännisch und präzise, da ansonsten 

unter Umständen die gesamte Technik 

versagen könnte. 

Steuerungen installieren und komplexe Systeme 

programmieren: Schaltungen können mit 

elektrischer, pneumatischer oder hydraulischer 

Energie versorgt werden. Die jeweiligen Schaltungen 

richten Mechatroniker ein. Dabei haben 

sie es bei großen Anlagen mit kleinteiligen 

Stromanschlüssen zu tun, die sie genau beschriften 

und fachgerecht anschließen. Zustän- 

Die Ausbildung dauert 

dreieinhalb Jahre. Auf 

gesonderten Antrag kann 

die Ausbildung bis zu einem 

Jahr verkürzt oder verlängert 

werden. Neben einer Zwischenprüfung, 

die vor Ablauf 

des zweiten Ausbildungsjahres 

stattfindet, gibt es die 

Abschlussprüfung zum Ausbildungsende 

vor der Industrieund 

Handelskammer oder der 

Handwerkskammer. Für jede 

dieser Prüfungen hat man 

jeweils drei Versuche. Die 

duale Ausbildung findet im 

Betrieb und in der Berufsschule 

statt. Die schulische 

Ausbildung wird entweder 

wöchentlich an festen Tagen 

oder blockweise angeboten. 

20

dig sind sie zudem für die Einrichtung von 

Bediensoftware an robotergetriebenen Maschinen. 

Außerdem richten sie Netzwerke ein, 

damit einzelne Arbeitsprozesse störungsfrei 

zusammenarbeiten können. 

Wo kann ich als Mechatroniker 

arbeiten? 

Als Mechatroniker hast du die Chance, in verschiedenen 

Branchen tätig zu werden. Dazu 

zählen der Maschinen- und Anlagenbau, der 

(Raum-)Fahrzeugbau, die Automatisierungssowie 

die Kommunikationstechnik. Kurzum: 

überall dort, wo es Maschinen gibt, die in Bezug 

auf Mechanik, Elektronik und Information 

eingerichtet, bedient und am Laufen gehalten 

werden müssen. 

Was muss ich für ein Typ sein, 

um Mechatroniker zu werden? 

Techniker: Maschinen und die dahinterste- 

ckende Elektronik haben dich schon im Unterricht 

fasziniert? Du bringst ein gewisses 

Geschick mit, was die Bedienung von Geräten 

jeglicher Art betrifft? Dann erfüllst du die 

wichtigsten Grundlagen für die Berufsausbildung 

zum Mechatroniker. 

Wissenschaftler: Flächen berechnen, Oberflächenqualitäten 

bewerten oder Hauptstromkreise 

kontrollieren und in Betrieb nehmen 

– Naturwissenschaften und Technik sind 

Kernbereiche in der Mechatronik und sollten 

dein Interesse wecken. 

Perfektionist: Als Mechatroniker stehen oft 

mehrere Aufgaben gleichzeitig an und du musst 

daher über ein gewisses Organisationstalent 

verfügen. Noch wichtiger ist allerdings die 

Fähigkeit, konzentriert und sorgfältig zu arbeiten, 

um die sichere Funktionsweise von komplexen 

Maschinen und Anlagen zu gewährleisten. 

Hierfür ist es zum Beispiel notwendig, dass 

du Schaltpläne ganz genau liest. (hg/ab) 

Du solltest Mechatroniker/-in 

werden, wenn … 

1. du gerne reparierst und an 

technischen Systemen tüftelst. 

2. du einen guten Realschulabschluss 

und Spaß an 

Mathematik und Physik hast. 

3. du theoretisches Wissen und 

praktisches Arbeiten miteinander 

verbinden möchtest. 


Mechatroniker/-in werden, wenn… 

1. du kein technisches 

Verständnis hast. 

2. du keine Lust dazu hast, dich 

mit einer Programmiersprache 

auseinanderzusetzen. 

3. den Matheunterricht ausschließlich 

zum Ausgleich deines 

Schlafdefizits genutzt hast. 

21

BANkkaufmANn/-frau 

Seit Ende 2020 gilt für den Beruf eine neue Ausbildungsordnung. 

Neben der Überarbeitung der bestehenden Ausbildungsinhalte rücken 

auch neue Lernfelder in den Fokus. So wird zum Beispiel mehr 

Wert auf Beratungskompetenzen und den allgemeinen Umgang 

mit Kunden gelegt. Außerdem spielt das Thema Digitalisierung eine 

große Rolle. Ob Online-Banking oder digitale Arbeitsmittel – mit 

der neuen Ausbildungsordnung werden angehende Bankkaufleute 

bestens auf die modernen Herausforderungen im Banksektor vorbereitet. 

Wichtigste Neuerungen 

• Beratungskompetenz: Im Zentrum der Überarbeitung steht unter 

anderem die Beratungskompetenz. Diese soll bei zukünftigen Auszubildenden 

intensiver geschult werden. Die Bedürfnisse, Wünsche 

und Erwartungen der Kunden rücken in den Fokus. Deshalb wird 

viel mehr Wert auf kundenbezogene Kompetenzen und kommunikative 

Fähigkeiten gelegt. 

• Vollständige berufliche Handlungen: Wurden bisher einzelne 

fachliche Themengebiete gelehrt, geht es jetzt mehr um vollständige 

berufliche Handlungen. Methodische Kompetenzen und projektorientierte 

Arbeitsweisen werden deshalb wichtiger. 

• Digitale Inhalte: Durch die Digitalisierung hat sich im Bankengeschäft 

viel verändert. Immer mehr Kunden nutzen Online- 

Banking und andere digitale Angebote. Azubis sollen verstärkt auf 

die Einbindung von digitalen Arbeitsmitteln in ihren Arbeitsalltag 

vorbereitet werden, z. B. bei der Kontaktierung von Kunden oder 

beim Einsatz von agilen Arbeitsmethoden. Das wird auch in die 

neue Abschlussprüfung integriert. 

• Gestreckte Abschlussprüfung: Neu ist auch die gestreckte Abschlussprüfung. 

Die Prüfung wird in zwei Teilen zu verschiedenen 

Zeitpunkten stattfinden. Teil eins findet etwa nach der Hälfte deiner 

Ausbildung statt und ersetzt die bisherige Zwischenprüfung. Der 

zweite Teil folgt am Ende der Ausbildung. Außerdem wurde die 

mündliche Prüfung von 20 Minuten auf 30 Minuten verlängert. 

Verdienst 

1. Lehrjahr 1.160 € brutto | 2. Lehrjahr 1.220 € brutto 

3. Lehrjahr 1.290 € brutto 

Dauer 

Regulär 3 Jahre – Verkürzung auf 2,5 Jahre oder 2 Jahre 

Fortbildungen nach der Ausbildung 

Bankfachwirt | Bankbetriebswirt 

Je nach Aufgaben-/Spezialgebiet, weitere Fortbildungen 

Analytiker und Kommunikationstalent – so kann man gute Bankkaufleute 

am besten beschreiben. Kunden beraten sie mit einfachen 

Worten über Anliegen rund ums Geld, egal, ob es um das 

erste eigene Konto geht, einen Kredit für die erste eigene Wohnung 

oder um die Baufinanzierung. Zudem übernehmen sie die Pflege 

der Kundenkonten, verwalten Wertpapiere und erstellen Finanzkonzepte. 

Die duale Ausbildung dauert 3 Jahre und kann bei 

guten Leistungen auf 2,5 Jahre und bei manchen Institutionen auch 

auf 2 Jahre verkürzt werden. Mit dem Lernen ist es danach aber 

noch nicht vorbei, denn durch zahlreiche Weiterbildungsoptionen 

kann man viele verschiedene (Karriere-)Wege einschlagen. (hg/pr)

23

NotARfach- 

ANgESteLLte/r 

Bis 1995 hieß die Notarfachangestellte noch 

Notargehilfe bzw. Notargehilfin. Weil dieser 

Name dem komplexen und verantwortungsvollen 

Aufgabengebiet aber schon lange nicht 

mehr gerecht wurde, hat man den Beruf umbenannt. 

In der Ausbildung wirst auch du 

schnell merken, dass du mehr bist als ein Gehilfe 

bzw. eine Gehilfin. 

Vielfältige Aufgabenbereiche 

INFO 

Auf gute Noten in Deutsch 

wird großer Wert gelegt, 

schließlich musst du nicht 

nur eine ganze Menge 

Schreib- und Lesearbeit 

erledigen, sondern auch mit 

den Mandanten und anderen 

Beteiligten kommunizieren. 

Eheverträge und Scheidungspapiere, Vertragsabschlüsse 

und Unternehmensgründungen, 

Immobilienkäufe und Testamente: Bei all diesen 

rechtlichen Angelegenheiten ist ein Notar 

bzw. eine Notarin im Einsatz, um zu beglaubigen 

und zu beurkunden. In der Ausbildung zum 

bzw. zur Notarfachangestellten lernst du alles, 

um ihn bzw. sie bei den anfallenden Aufgaben 

zu unterstützen. Und damit meinen wir nicht, 

dass du nur Akten sortierst oder an Termine 

erinnerst. Vielmehr bist du die zuständige 

Person, die im Notariat die Verträge erstellt 

und mit Mandanten, Behörden und anderen 

Beteiligten in Kontakt steht. 

Eine verantwortungsvolle Aufgabe – nicht nur 

im Umgang mit Dokumenten und Papieren, 

sondern vor allem auch im Umgang mit den 

Menschen. Die Ausbildung zum Notarfachangestellten 

dauert regulär drei Jahre, kann unter 

Umständen aber auch auf zwei Jahre verkürzt 

24

werden. Die Ausbildung findet sowohl im Ausbildungsbetrieb 

als auch in der Berufsschule 

statt. Die Ausbildungsplätze findest du in den 

jeweiligen Notariaten. 

Was lernt eine Notarfachangestellte 

in der Ausbildung? 

Bereits während deiner Ausbildung wirkst du 

bei der Vorbereitung von Verträgen mit, wickelst 

Urkundengeschäfte ab, hilfst Mandanten 

bei Anfragen und hältst Kontakt zu Behörden 

und Gerichten. Außerdem bereitest du Besprechungs- 

und Beurkundungstermine vor, 

holst Informationen ein und erledigst den 

Schriftverkehr. Kurz gesagt: Du unterstützt den 

Notar beziehungsweise die Notarin bei verschiedenen 

rechtlichen Dienstleistungen und 

übernimmst organisatorische und kaufmännische 

Aufgaben. 

Die Aufgaben von Notarfachangestellten 

auf einen Blick: 

• Betreuung von Mandanten 

• Abwicklung und Überwachung 

von Zahlungsvorgängen 

• Vorbereitung notarieller Urkunden 

• Entwurf von Verträgen 

• Erstellung von gesetzlichen Anzeigen und 

Mitteilungen 

• Erstellung von Kostenberechnungen 

• Allgemeine Büro- und 

Verwaltungsaufgaben 

(hg/ab) 

Für die Ausbildung zur Notarfachangestellten kannst du dich bereits 

mit einem sehr guten Hauptschulabschluss bewerben, bessere Chancen 

hast du aber mit einem Realschulabschluss oder sogar dem (Fach-)Abitur. 

Du solltest Notarfachangestellte/r 

werden, wenn… 

1. du dich schriftlich und mündlich 

gut ausdrücken kannst. 

2. dir der Umgang mit Menschen 

Spaß macht. 

3. dich die Arbeit mit Gesetzen 

reizt und du Interesse an 

juristischen Berufen hast. 


Notarfachangestellte/r 


1. strukturiertes und sorgfältiges 

Arbeiten nichts für dich ist. 

2. Sprache und Kommunikation 

nicht dein Fall ist. 

3. du bei Jura nur an Dinosaurier 

denkst. 

25

KaufmANn/-frau im EINzelHANDEl 

Als Kaufmann/-frau im Einzelhandel bist du 

die gute Seele eines Geschäfts und Ansprechpartnerin 

Nr. 1, wenn ein Kunde Rat benötigt. 

Du berätst die Kundschaft und kümmerst dich 

um die Warenpräsentation, so dass die Kaufentscheidung 

gleich ein bisschen leichter fällt. 

Damit in den Regalen keine gähnende Leere 

herrscht, füllst du sie regelmäßig auf. An der 

Kasse heißt es auch bei großem Kundenandrang, 

nicht die Übersicht zu verlieren. So müssen 

die Waren innerhalb kurzer Zeit gescannt, entsichert 

und verpackt werden. Doch du verbringst 

deine Ausbildung nicht nur in den 

Verkaufsräumen, sondern auch im Büro. Das 

heißt, du lernst, wie Abrechnungen gemacht, 

Waren bestellt und Liefertermine vereinbart 

werden. Um welche Produkte dein Leben sich 

zukünftig dreht, hängt ganz von dir ab. 

Kaufleute im Einzelhandel begleiten eine Ware 

auf dem gesamten betriebsinternen Weg von 

der Anlieferung zum Konsumenten: Sie führen 

Bestellungen durch, nehmen Lieferungen entgegen 

und überprüfen diese auf Menge und 

Qualität. Anschließend lagern sie die Güter 

fachgerecht ein, kümmern sich um die sachgerechte 

Bestückung der Auslagen und sorgen 

für die Sauberkeit der Verkaufsräume. 

Und weil Kaufleute im Einzelhandel den Markt 

ebenso gut kennen wie sie die Kundeninteressen 

verstehen, können sie potenzielle Käufer 

kompetent beraten. Im Verkaufsbereich stehen 

Kaufleute im Einzelhandel im direkten Kundenkontakt, 

sei es im Food-Bereich (Lebensmittel) 

oder im Non-Food-Bereich (alles außer 

Lebensmittel). Hinter den Kulissen – bei der 

Kaufleute im Einzelhandel ... 

• arbeiten meist in Einzelhandelsgeschäften in den Bereichen Verkauf, Lager und Einkauf. 

• stehen im direkten Kontakt mit Kunden, Zwischenhändlern und Zulieferern. 

• beraten Kunden zu Konsumgütern aller Art. 

• haben Teil an der Warenbeschaffung: Sie ermitteln benötigte Ware und organisieren 

die Einkäufe. 

• unterstützen die Sortimentsgestaltung und Sortimentsplanung. 

• führen Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten durch: Sie sind eingebunden 

in Abrechnungen, Bilanzerstellungen und Reklamationsverfahren. 

• beschäftigen sich mit Werbung und Verkaufsförderung, kümmern sich um Ladendekoration 

und Warenpräsentation. 

Bewerber sollten folgende 

Eigenschaften und Interessen 

mitbringen: 

• gute Leistungen in Mathe 

und Deutsch 

• Interesse an Wirtschaft/ 

wirtschaftliches Denken 

• Sprachgewandtheit und 

Ausdrucksfähigkeit 

• gute Konzentration 

• geistige Flexibilität 

• kaufmännische Fertigkeiten 

• ausgeprägtes Personenund 

Zahlengedächtnis 

• gute Umgangsformen 

• sicheres Auftreten 

• einen freundlichen und 

offenen Umgang mit 

Menschen 

• Kontaktfreude 

• Geduld 

• Konfliktfähigkeit 

• Selbstbeherrschung 

26

Warenbeschaffung und Sortimentsgestaltung 

– sind ihre Ansprechpartner wiederum die 

Zwischenhändler. Als Kaufmann/Kauffrau im 

Einzelhandel muss man eine Brücke zwischen 

beiden „Welten“ schlagen können: Wenn zum 

Beispiel ein Kunde einen Artikel im Sortiment 

vermisst, sollte man wissen, wie man ihn besorgt. 

Ausbildung und Anforderungen 

Mit Kunden kommunizieren und Notizen verfassen, 

Angebote schreiben und Mails beantworten 

– das setzt Sprachvermögen voraus. 

Wer zudem Tag für Tag mit Preisschildern, Kassenbons 

und/oder komplexen kaufmännischen 

Kalkulationen hantiert, für den ist mathematische 

Sicherheit unverzichtbar. Über diese 

Grundqualifikationen hinaus erwarten die Betriebe 

Kundenorientierung und Servicedenken. 

Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel ist ein 

anerkannter Ausbildungsberuf. Die Ausbildung 

dauert drei Jahre und wird typischerweise in 

Handel und Handwerk angeboten; auch eine 

schulische Ausbildung ist möglich. Die Lehre 

kann verkürzt werden, wenn man als Azubi 

besonders gute Leistungen zeigt – Lehrling und 

Ausbilder müssen dafür einen entsprechenden 

Antrag stellen. 

(hg/ab) 

Die Ausbildungsvergütung 

Ein Überblick über die durchschnittliche 

tarifliche Monatsvergütung (brutto) 

angehender Kaufleute im Einzelhandel 

1. Ausbildungsjahr 

785,00 bis 930,00 € 


835,00 bis 1035,00 € 


965,00 bis 1180,00 € 

Quelle: ausbildung.de 

Wenn du dich als zukünftiger Azubi im Einzelhandel bewerben möchtest, musst du natürlich ein 

paar wichtige Voraussetzungen mitbringen. Grundsätzlich ist kein Schulabschluss vorgeschrieben. 

Die meisten Betriebe stellen aber vorwiegend Bewerber mit Haupt- oder Realschulabschluss 

bzw. mittlerer Reife ein. 

Wir suchen zum 1. August 2023 

Auszubildende zum/zur 

■ Einzelhandelskaufmann/ 

-kauffrau (m/w/d) 

Visselhöveder Str. 9 • 29643 Neuenkirchen 

Telefon 05195 5045 

Unsere Öffnungszeiten: 

Montag bis Samstag von 7 bis 20 Uhr 

27

TIERMEDizINIScHE/r 

FacHAngESteLLte/r 

Ob eine verstauchte Pfote, ein verstimmter 

Magen oder eine fällige Impfung – wer ein Tier 

hält, der kommt um den einen oder anderen 

Tierarztbesuch nicht herum. Doch nicht nur 

für die Herrchen und Frauchen ist der Tierarztbesuch 

mit Angst und Stress verbunden, 

sondern auch für die vierbeinigen Patienten. 

Als tiermedizinische/r Fachangestellte/r ist es 

daher dein Job, die Tiere zu beruhigen und sie 

von ihrer Angst abzulenken. Du hältst sie 

sanft aber bestimmt fest und ermöglichst 

damit dem Tierarzt die bestmögliche Behandlung. 

Aber nicht nur während der Behandlung 

bist du tatkräftig zur Stelle, so kümmerst du 

dich auch um die Pflege der Tages- oder Übernachtungsgäste, 

bereitest Termine und Operationen 

vor und hilfst bei der Abrechnung. 

Um tiermedizinische/r Fachangestellte/r werden 

zu können, benötigst du nicht nur ein sehr 

INFO 

Da auch eine Tierarztpraxis 

ein Unternehmen ist, 

kommst du um „Papierkram“ 

nicht herum. 

Rechnungen erstellen, 

Patientenakten führen, 

Termine vereinbaren und 

medizinische Geräte bedienen 

lernst du ebenfalls während 

deiner Ausbildung. 

gutes Gespür für die Vierbeiner, sondern auch 

sehr gute Nerven. Denn der Anblick von Blut, 

Spritzen und Verletzungen zählt zu deinem 

Arbeitsalltag. Absolvieren kannst du deine 

Ausbildung in Tierarztpraxen, Tierkliniken, 

Zoos oder in Tierheimen. 

Der Job tiermedizinische/r Fachangestellte/r 

erfordert nicht nur viel Leidenschaft, Sensibilität 

und Zuverlässigkeit, sondern auch viel Zeit, 

denn leider sind Tiere nicht nur zwischen 8 und 

16 Uhr krank, sondern genau dann, wenn man 

am wenigsten damit gerechnet hat. In einer 

Kleintierarztpraxis kannst du daher am ehesten 

von klassischen Arbeitszeiten ausgehen, in Kliniken 

und bei mobilen Ärzten dagegen ist das 

Ende des Arbeitstages oft nur schwer abzusehen, 

die Arbeit am Wochenende oder nachts 

gehört ebenso zu deinem Berufsalltag. Während 

deiner Ausbildung zur/zum tiermedizinischen 

Fachangestellten wirst du dich vor 

28

neuen Eindrücken kaum retten können. Für 

jedes Tier benötigst du einen bestimmten Griff 

und spezielle Untersuchungsgeräte. Du sorgst 

also dafür, dass der Tierarzt zur richtigen Zeit 

das richtige Instrument zur Hand hat und das 

Tier sich nicht der Untersuchung entziehen 

kann. 

Wie läuft die Ausbildung zur/zum tiermedizinischen 

Fachangestellten ab? 

Die Ausbildung zur/zum tiermedizinischen 

Fachangestellten dauert drei Jahre und findet 

in Form einer dualen Ausbildung statt. Dies bedeutet 

nichts anderes, als dass du deine Ausbildung 

in einem tierärztlichen Betrieb und in 

einer Berufsschule absolvierst. 

Welche Art des tierärztlichen Betriebes du 

wählst, hängt ganz von dir ab. Kannst du gar 

nicht genug von Hunden, Meerschweinchen 

und Kaninchen bekommen und lässt dich 

auch von scharfen Katzenkrallen nicht einschüchtern, 

bist du in einer Kleintierpraxis 

oder Kleintierklinik gut aufgehoben. Möchtest 

du den Arbeitsalltag nicht nur in einer Praxis 

zusammen mit Kleintieren verbringen, könnte 

ein Tierarzt für Pferde und Rinder der richtige 

Ort für deine Ausbildung sein. Du bist jeden 

Tag auf Achse und fährst von einem tierischen 

Patienten zum nächsten. Dabei kann es auch 

mal rasant zugehen, denn bei Notfällen ist Eile 

geboten. Da Pferde und Rinder zu den Schwergewichten 

unter den Tieren gehören, solltest 

du in der Lage sein, kräftig zuzupacken. 

Doch wusstest du, dass es nicht nur klassische 

Arztpraxen für Tiere gibt, sondern auch ganze 

Kliniken? In Tierkliniken sind besonders aufwendige 

Untersuchungen und Operationen 

möglich. Die technische Ausstattung ist auf 

dem neuesten Stand und eine Betreuung rund 

um die Uhr gewährleistet. Auch die Kliniken 

sind speziell auf Klein- oder Großtiere ausgerichtet. 

(hg/ab) 

Du solltest tiermedizinische/r 

Fachangestellte/r werden, wenn… 

1. du keine Angst vor Tieren hast. 

Das gilt auch für Spinnen, 

Schlangen und kampflustige 

Katzen. 

2. wenn du Freude an Welpen hast. 

3. wenn du Tieren helfen möchtest. 

4. wenn du einen abwechslungsreichen 

Job möchtest. 

5. du in stressigen Situationen 

die Ruhe bewahrst. 

6. du kein Problem mit dem Anblick 

von Blut und Spritzen hast. 


tiermedizinische/r Fachangestellte/r 


1. du Tierhaarallergien hast. 

Die KLINIK FÜR KLEINTIERE SOTTRUM ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das sehr viel Wert 

auf individuelle Kunden- bzw. Patientenbetreuung legt. Zu den Spezialgebieten gehören u. a.: Chirurgie, 

Augen- und Zahnheilkunde, Dermatologie, Gynäkologie, Physiotherapie, innere Medizin und Kardiologie. 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. August 2023 eine Auszubildende zur 

tiermedizinischen Fachangestellten (m/w/d) 

Wen suchen wir? Du hast ein gutes Gespür für Tiere, bist zuverlässig und arbeitest gerne im Team? 

Wertschätzung und Freundlichkeit gegenüber Kunden sowie Kollegen sind selbstverständlich für Dich? 

Dann sollten wir uns kennenlernen. 

Was bieten wir? Betriebliche Altersvorsorge, vorausschauende Planung der Arbeitszeiten, 

digitale Zeiterfassung, fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Spezialisierungen, hohes fachliches Niveau, 

Benefits wie z. B. Physiotherapie, 13. Monatsgehalt, Bonus für Wochenenddienste, Arbeitsbekleidung. 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und 

stehen gerne für Fragen und/oder weitere 

Informationen zur Verfügung! 

Bewerbungen und Fragen sendest Du an: 

henrike.werhahn@kleintierklinik-sottrum.de 

Alte Dorfstraße 83 • 27367 Sottrum • Telefon (0 42 64) 22 40 • info@kleintierklinik-sottrum.de • www.kleintierklinik-sottrum.de 

29

Die PfLEgESchuLE DEr OSTeMED begrüßt AzubIS 

22 Personen haben Anfang August die Ausbildung 

zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann 

an der Pflegeschule der OsteMed 

begonnen. „Wir sind froh, dass wir unsere 

neuen Auszubildenden in Präsenz in die neue 

berufliche Welt einführen können. Jeder Anfang 

hat einen Zauber inne und wir wünschen uns 

und den Auszubildenden, dass dieser positive 

Geist die Ausbildung begleiten möge“, so 

Michael Träger, Leiter der Medizinischen Fachschulen. 

Damit begannen für die zukünftigen 

Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner drei 

abwechslungsreiche Jahre, in denen sie lernen 

werden, Menschen aller Altersgruppen kompetent 

zu pflegen und in Gesundheitsfragen zu 

beraten. Dazu wechseln sich Unterrichtsblöcke 

in der Pflegeschule mit Praxiseinsätzen im 

INFO 

Der nächste Kurs beginnt 

am 1. August 2023. 

Interessenten steht 

Frau Ritsch für Fragen 

unter der Telefon-Nr. 

04761 – 980 6820 

zur Verfügung. 

Bewerbungen können per Mail 

an bewerbung@ostemed.de 

gesendet werden. 

Weitere Informationen unter 

www.ostemed.de 

Krankenhaus, in Langzeitpflegeeinrichtungen, 

in der ambulanten Pflege sowie in Einrichtungen 

der Pädiatrie und der Psychiatrie ab. 

In den ersten Wochen findet der Unterricht 

ausschließlich im Klassenraum und im Skillslab 

– der Schule statt. Unter einem Skillslab wird 

eine zentrale Trainingseinheit verstanden, in 

der spezifische Fertigkeiten und Fähigkeiten 

praktisch vermittelt werden. Der Schwerpunkt 

liegt in der Unterstützung zu pflegender 

Menschen in der Bewegung und Selbstversorgung. 

Am ersten Schultag wurden sie nicht nur vom 

Lehrerkollegium, sondern auch von Auszubildenden 

des zweiten Ausbildungsjahres begrüßt, 

die ihnen ihre zukünftigen Lehrerinnen in einer 

humorvollen Bilderpräsentation vorstellten 

und bunte Schultüten überreichten. 

Mit der Ausbildung öffnen sich den jungen 

Menschen die Türen für ein breites Berufsfeld 

mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und 

Aufstiegschancen. Schon während der Ausbildung 

ist für AbiturientInnen ein berufsbegleitendes 

Pflegestudium an der Hochschule 21 in 

Buxtehude möglich. Wer auch in diesen zukunfts- 

und krisensicheren Beruf einsteigen 

möchte, kann jeweils am 1. August starten. 

Informationen zur Ausbildung erhalten Interessierte 

unter Telefon 04761 980-6820. 

Bewerbungen für den nächsten Ausbildungsstart 

am 1.08.2023 können ab sofort an die 

Leiterin der Pflegeschule Anke Ritsch (anke. 

ritsch@ostemed.de) gesendet werden. (om) 

30

Ambulante Pflegedienste der OsteMed 

Ambulante Pflege für unsere Region 

Bremervörde: 04761 980-6500 | Zeven: 04281 711-7500 

Ahlerstedt: 04166 8993875 

OsteMed Kliniken und Pflege GmbH 

info@ostemed.de | www.ostemed.de 

OsteMed Service GmbH 

31

PfLEgefachmANn/-frau 

In unserem Leben gibt es einige Stationen, in 

denen wir auf Unterstützung und Pflege angewiesen 

sind – sei es direkt nach der Geburt, 

im Kindesalter, aufgrund einer Erkrankung 

oder Verletzung, eines Handicaps oder im 

hohen Alter. Da Pflegeberufe sehr facettenreich 

und auf verschiedene Menschengruppen ausgerichtet 

sind, entwickelt man sich mit der 

Ausbildung zum Pflegefachmann oder zur 

Pflegefachfrau zu einem Allroundtalent in 

der Pflegebranche. 

Was macht ein Pflegefachmann? 

Da die Ausbildung zum Pflegefachmann oder 

zur Pflegefachfrau eine gebündelte Pflegeausbildung 

ist, können Pflegefachkräfte später 

in verschiedenen Pflegeberufen eingesetzt werden, 

weshalb die späteren Tätigkeiten von 

Arbeitsplatz zu Arbeitsplatz variieren können. 

Tätigkeit in der Altenpflege: Entscheiden sich 

Pflegefachkräfte für einen Job in der Altenpflege, 

arbeiten sie in Seniorenheimen oder 

Wohnanlagen für betreutes Wohnen, wo sie 

Senioren bei der Bewältigung ihres Alltags 

begleiten. Sie unterstützen sie bei der Körperpflege 

und Nahrungsaufnahme sowie der Einnahme 

von Medikamenten, motivieren sie 

zu sinnvollen und fördernden Aktivitäten und 

helfen ihnen bei persönlichen Angelegenheiten, 

wie zum Beispiel Terminen bei Ärzten oder 

Ämtern. 

Wie sind die Arbeitszeiten als 

Pflegefachmann? 

Als Pflegefachmann/-frau arbeitest du 38 bis 

40 Stunden die Woche im Schichtdienst, weshalb 

du bereit sein solltest, deinen Alltag zeitlich 

flexibel zu gestalten. Da Patienten rund 

um die Uhr auf deine Hilfe angewiesen sind, 

arbeitest du auch nachts, am Wochenende 

sowie an Feiertagen. Als Ausgleich dafür hast 

du dann an einem anderen Wochentag frei. 

Wie läuft die Ausbildung als 

Pflegefachmann ab? 

Die Ausbildung zum Pflegefachmann kann ab 

2020 an Altenpflege- oder Krankenpflegeschulen 

absolviert werden. Ob du deine Ausbildung 

in einer Schule für Altenpflege oder 

Krankenpflege machst, spielt keine Rolle 

mehr – denn die Ausbildung erfolgt generalistisch. 

Bedeutet: Du lernst alles über beide 

Ausbildungsberufe und kannst dich später 

entscheiden, in welchem Berufsbild du lieber 

arbeiten möchtest. (hg/ab) 

Tätigkeit in der (Kinder-) 

Krankenpflege: Im Bereich 

der Krankenpflege oder der 

Kinderkrankenpflege arbeiten 

Pflegefachmänner in 

der stationären oder ambulanten 

Pflege in Kliniken 

oder Krankenhäusern. Dort 

sind sie für die Betreuung 

und Pflege von Patienten 

zuständig und führen einfache 

medizinische Behandlungen 

durch – sie wechseln 

zum Beispiel Verbände 

oder verabreichen Infusionen 

auf ärztliche Anordnung. 

Außerdem bereiten 

sie operative Eingriffe vor, 

assistieren bei Behandlungen 

und sind für die Verwaltung 

der Patientenakten 

zuständig. 

Im ersten Ausbildungsjahr 

erhalten Auszubildende 

durchschnittlich 1190 Euro 

brutto im Monat, 1252 Euro 

im zweiten und 1353 Euro 

im letzten Jahr der 

Ausbildung. 

32

Tätigkeit in der Heilerziehungspflege: Als Pflegefachmann in der Heilerziehungspflege 

dreht sich in deinem Arbeitsalltag alles um Menschen mit einer 

Behinderung. Neben der Pflegetätigkeit geht es vor allem darum, Menschen 

mit einem Handicap zu fördern, damit sie ihre Selbstständigkeit bewahren 

können. Dafür planen Pflegefachmänner Ausflüge und Freizeitaktivitäten. 

Beschäftigung finden Heilerziehungspfleger in sozialen Einrichtungen, in 

Pflegeheimen oder bei ambulanten Diensten. 

Dokumentation der Maßnahmen und verwaltende Tätigkeiten: Diese Tätigkeit 

übernehmen Pflegefachmänner in jedem Berufsbild, denn es ist wichtig, 

Rück- und Fortschritte der Patienten zu überwachen und zu dokumentieren. 

Dafür pflegen sie die Patientenakten sorgfältig. Zu den verwaltenden Tätigkeiten 

gehören die Abrechnungen von Pflegedienstleistungen oder das Nachbestellen 

von Materialien oder Arzneimitteln. 

Wo kann ich als Pflegefachmann 

arbeiten? 

Als Pflegefachmann kannst du in Krankenhäusern, 

Kliniken, Seniorenheimen und 

anderen sozialen Einrichtungen Beschäftigung 

finden. 

Deine Einsatzorte auf einen Blick 

• Krankenhäuser/Kliniken 

• Gesundheitszentren 

• Seniorenheime 

• Anlagen für betreutes Wohnen 

• Soziale Einrichtungen 

• Ambulante Dienste 

Die generalistische Ausbildung zum Pflegefachmann wird tariflich vergütet. Wie viel du verdienst, 

ist abhängig von dem Bundesland, aber auch von der Klinik oder der Institution, bei der du deine 

Ausbildung absolvierst. 

33

ERzieHEr/-IN 

Morgens Basteln, nachmittags Versteckenspielen 

und zwischendurch ein kleiner Mittagsschlaf 

– so sieht zwar das Leben von Kindergartenkindern 

aus, Erzieher und Erzieherinnen 

haben bei ihrem Job in der Kita aber deutlich 

mehr zu tun. Und das gilt auch für die Jugendhilfe 

oder für Tagesstätten für Menschen mit 

Behinderung, in denen Erzieher ebenfalls gebraucht 

werden. 

Das Wichtigste zur Erzieher- 

Ausbildung auf einen Blick: 

• Erzieher und Erzieherinnen leisten als 

pädagogische Fachkräfte einen super 

wichtigen Job. Sie sind Vorbild für junge 

Menschen, betreuen und fördern sie. 

• Die Ausbildung zum Erzieher ist in jedem 

Bundesland etwas unterschiedlich geregelt. 

Informier dich deshalb genau über 

die Voraussetzungen, die Art und die 

Dauer der Ausbildung. 

• Relativ neu ist das Modell PiA – das ist die 

Kurzform für Praxisintegrierte Ausbildung 

zur Erzieherin bzw. zum Erzieher. Die 

Ausbildung ist dual aufgebaut und du 

bekommst von Anfang an ein Gehalt – was 

in anderen Ausbildungsmodellen oftmals 

noch nicht der Fall ist. 

• Das solltest du für die Ausbildung mitbringen: 

Empathie, Geduld, Freude am Umgang 

mit anderen Menschen. 

• Die Einsatzmöglichkeiten als Erzieher sind 

vielfältig: Viele Erzieher arbeiten in der 

INFO 

Achtung: Bei den Stellenanzeigen 

findest du nicht 

nur freie Ausbildungsplätze 

zum Erzieher, sondern auch 

Stellenausschreibungen 

für das Anerkennungspraktikum 

beziehungsweise 

Anerkennungsjahr. 

Kita – mögliche Arbeitsplätze sind aber 

auch Kinderheime, Jugend-Wohngruppen, 

Schulen und Einrichtungen für Menschen 

mit Behinderung. 

Was macht eine Erzieherin? 

Betreuen und Fördern: Im Kindergarten fördert 

man die geistige und körperliche Entwicklung 

der Kinder – zum Beispiel durch Spiele, die die 

Sinneswahrnehmung stärken, wie etwa Memory. 

Erzieher können in ihrem Job aber auch 

bei der Hausaufgabenbetreuung oder in Sportvereinen 

eingesetzt werden. 

Pflegen und Versorgen: Erzieherinnen und Erzieher 

unterstützen die Kinder bei der Körperhygiene 

– also zum Beispiel beim Zähneputzen 

nach dem Mittagessen. Bei der Betreuung von 

34

Kleinkindern kann auch das Windelwechseln 

mit zu den Aufgaben 

gehören. Außerdem achten Erzieher 

darauf, dass die Kinder regelmäßig 

essen und trinken. 

Erziehungsmaßnahmen entwickeln: 

Als Erzieherin beobachtet man unter 

anderem das Sozialverhalten 

und die Lernfortschritte der Kinder 

und überprüft so, ob sie psychisch 

stabil sind oder Verhaltensauffälligkeiten 

zeigen. Für Kinder mit 

einer Lernschwäche entwickeln Erzieher 

beispielsweise Pläne, anhand 

derer sie gezielt auf die individuellen 

Schwierigkeiten der Kinder reagieren 

können. 

Erziehungsmaßnahmen dokumentieren 

und reflektieren: Die Entwicklung 

der Kinder durch die 

Erziehungsmaßnahmen wird in 

Berichten festgehalten – in Einzelfällen 

erstellt man auch Gutachten 

für Jugendämter, zum Beispiel bei 

Kindern, die auf die Hilfe des Amtes 

angewiesen sind. Im Team mit 

anderen Erziehern oder mit Sozialpädagogen 

reflektiert man in regelmäßigen 

Abständen die erzieherische 

Arbeit. 

Informieren und Anleiten: Im Rahmen 

von Elternabenden und -kursen 

führt man mit Eltern und 

Erziehungsberechtigten Informationsgespräche 

über die Kinder 

oder über anstehende Veranstaltungen. 

Als Erzieherin leitet man 

zudem Hilfskräfte oder Praktikanten 

an. Darüber hinaus koordiniert 

man Elternarbeit wie das Aufteilen 

von Backzutaten für gemeinsame 

Koch- oder Backprojekte. 

Nicht nur Arbeit 

mit Kindern 

Viele denken beim Beruf Erzieher 

an eine Arbeit im Kindergarten. Mit 

einer Ausbildung als Erzieher hast 

du aber auch andere Möglichkeiten! 

Liegt dir eher die Arbeit mit Jugendlichen 

oder jungen Erwachsenen, 

kannst du zum Beispiel nach einem 

Job in der Jugendhilfe oder bei Freizeiteinrichtungen 

suchen. 

Deine Aufgaben auf einen Blick 

(beispielhaft) 

• zum Tanzen, Basteln und Musik 

machen animieren 

• Konflikte lösen 

• Sozialverhalten beobachten 

und analysieren 

• Ausflüge und Veranstaltungen 

organisieren und vorbereiten 

• Elterngespräche führen 

• Hilfskräfte und Praktikanten 

anleiten 

(hg/ab) 

Vergütung während der Ausbildung PiA-Modell 

Seit 2019 können sich alle angehenden Erzieher, die eine 

PiA-Ausbildung machen, über einheitliche Gehälter freuen. 

Diese sehen wie folgt aus: 

Im ersten Ausbildungsjahr stehen Ihnen 1.140,69 € zu. 

Sie erhalten im zweiten Ausbildungsjahr 1.202,07 €. 

Im dritten und letzten Ausbildungsjahr können Sie sich 

sogar über stolze 1.303,38 € im Monat freuen. 

35

ZahntechnikER/-IN 

In der zahntechnischen Ausbildung im Dentallabor 

wird Zahnersatz hergestellt. Jeder 

Patientenauftrag ist individuell und wird im 

modernsten Design sowie mit handwerklichem 

Geschick gefertigt. 

Hochmoderne Technik 

Die Ausbildung zum/zur Zahntechniker/-in 

ist individuell und spannend zugleich. Vom 

digitalen Design am Computer bis hin zum 

künstlerischen Pinselstrich, sowie dem klassischen 

Erlernen des Berufs in der Zahntechnik 

wird der/die Auszubildende vom ersten Tag an 

in die Produktion mit einbezogen. Das Wachsmesser 

wird von der Computermaus abgelöst. 

Kronen und Brücken werden heute längst nicht 

mehr von Hand modelliert, sondern am Computer 

konstruiert und auf Dentalfräsmaschinen 

herausgearbeitet. 

Das dentale Handwerk ist durch die technischen 

Entwicklungen längst in der digitalen 

Welt angekommen. Das ist besonders interessant 

für junge Menschen, die gerne kleinteilig 

und präzise Tätigkeiten bevorzugen. Mehrdimensionales 

Denken und Feingliedrigkeit 

sind gute Voraussetzungen für diesen Beruf. 

Dabei ist die Kombination aus filigraner händischer 

Ausführung und digitalen Workflows 

im Computerdesign besonders abwechslungsreich. 

Moderne Ausbildungslabore arbeiten mit 

Intraoralscan (Mundscanner), 3D-Druckern, 

Dentaldesign-Softwares (CAD Computer-aided 

design) und hochpräzisen Fräsmaschinen (CAM 

Computer-aided manufacturing). Dabei wird 

eine Präzision von bis zu 7μm (Mikrometer) 

erreicht. Das ist so fein, wie ein menschliches 

Haar. 

Vielfältige Produkte für Zähne 

und Kiefer 

Zahntechnische Labore stellen alle Produkte 

für Zähne und Kiefer her, ebenso wie verschiedene 

Zahnspangen und -schienen. Nach einem 

vorliegenden Abdruck, der in der Zahnarztpraxis 

vom Kiefer des Patienten genommen 

wird, werden die einzelnen Teile passgenau 

angefertigt. Dazu gehören vollständig künstliche 

Gebisse, Teilprothesen, Implantate für 

einzelne Zähne, verschiedene Zahnspangen und 

Nach eineinhalb Jahren 

findet in deiner Ausbildung 

eine Zwischenprüfung statt, 

die den aktuellen Lernstand 

erhebt. Zum Abschluss gibt 

es die Gesellenprüfung vor 

der Handwerkskammer. Sie 

besteht unter anderem aus 

einem schriftlichen und einem 

praktischen Teil, in dem 

die Auszubildenden zum Beispiel 

eine Brücke mit Krone 

anfertigen müssen. Sollte 

man in der Prüfung durchfallen, 

hat man in der Regel 

noch zwei weitere Versuche, 

um sie zu bestehen. 

36

-schienen sowie Brücken und Kronen. Materialien, 

mit denen gefertigt wird, sind Kunststoffe, 

Keramik, Metall- und Goldlegierungen, die 

geschmolzen und in Formen gegossen werden 

und abschließend mit Feile sowie Fräsmaschine 

auf die richtige Form zugeschliffen und angepasst 

werden. Zum Schutz vor Ausdünstungen 

oder Schleifstaub wird teilweise mit Mundschutz, 

Handschuhen und Arbeitskitteln gearbeitet. 

Duale Ausbildung 

Die Dauer der anerkannten Ausbildung beträgt 

3,5 Jahre. Die Art der Ausbildung ist ein Dualsystem 

bestehend aus Berufsschule und Dentallabor. 

Die meisten Dentallabore bieten auch 

„Schnuppertage“ oder „Praktika“ an. Mit dem 

erfolgreichen Abschluss der Berufsausbildung 

und der Ernennung zum/zur Gesellen/-in ist 

die berufliche Bildung nicht beendet. Da ihre 

Arbeitsmethoden ständig den neuen Erkenntnissen 

der technischen Entwicklung angepasst 

werden, müssen sich Zahntechniker/-innen 

kontinuierlich fort- und weiterbilden. Seminare 

und Kurse können belegt werden, um auf dem 

Laufenden zu bleiben. 

Um sich beruflich weiterzuentwickeln, können 

Zahntechniker/-innen die Prüfung zum/zur 

Zahntechnikermeister/-in ablegen. Für Personen 

mit einer Hochschulzugangsberechtigung 

ist ebenso ein Studium denkbar, z. B. 

dentale Technologie. (pr) 

Wo kann ich als Zahntechniker 

arbeiten? 

Du arbeitest meist in einem zahntechnischen 

Labor. Genauso kannst du aber auch bei einer 

größeren Zahnarztpraxis oder direkt in einer 

Zahnklinik einsteigen. 

Die duale Ausbildung dauert 

3,5 Jahre 

kann aber auf besonderen 

Antrag verkürzt werden. 

Auf der Website www.suter.de „Ausbildung“ gibt es noch weitere interessante und wichtige Informationen 

zum Berufsbild „Zahntechniker/-in sowie informative Filme und Interviews. 

37

HörakuSTikER/-IN 

Bis aus einer Schallwelle ein wahrgenommenes 

Geräusch wird, ist es ein langer Weg. In der 

Ohrmuschel werden Schallwellen zu Signalen, 

diese werden von den Nerven an das Gehirn 

weitergeleitet, dort bewertet und schließlich 

zugeordnet: als Lieblingssong, Baustellenlärm, 

Regenschauer oder schreiendes Kind. Doch 

was, wenn aus Schallwellen nicht ein vertrautes 

Geräusch wird? Dann helfen Hörakustiker, 

die mit modernster Technik Hörminderungen 

ausgleichen. 

Wie sind die Arbeitszeiten 

als Hörakustiker? 

Üblich sind 37- oder 40-Stunden-Wochen. Die 

Arbeitszeiten liegen dabei in der Regel zwischen 

8 Uhr morgens und 18 Uhr abends. Zudem ist 

es möglich, samstags arbeiten zu müssen, wofür 

es aber häufig einen Freizeitausgleich gibt. 


als Hörakustiker ab? 

Die Ausbildung dauert regulär drei Jahre und 

kann bei guten Leistungen verkürzt werden. 

Da die Ausbildung dual stattfindet, ist man abwechselnd 

im Betrieb und der Berufsschule. 

Nach dem zweiten Ausbildungsjahr findet die 

Zwischenprüfung statt, nach dem dritten Jahr 

die Gesellenprüfung. 

Alexander Jarchow („Hörsysteme Jarchow“ aus 

Scheeßel): „Der Unterricht findet blockweise 

statt: jährlich drei Monate Schule (jeweils drei 

bis vier Wochen Schule am Stück), neun Monate 

im Betrieb. Die gesamte schulische Ausbildung 

spielt sich im ,Campus Hörakustik‘ in Lübeck 

ab. Das zentrale Ausbildungs-, Fortbildungsund 

Weiterbildungszentrum besuchen jährlich 

3200 Auszubildende, von denen täglich 1000 

in Lübeck vor Ort sind und von rund 130 Lehrerinnen 

und Lehrern unterrichtet werden – 

beeindru-ckend. Hier werden sie auf dem neuesten 

Stand der technischen und wissenschaftlichen 

Standards umfassend ausgebildet. Auch 

unsere Auszubildenden, die wir aktuell suchen, 

werden vom ,Campus Hörakustik‘ profitieren.“ 

Der Beruf des Hörakustikers 

bietet einen sicheren 

Arbeitsplatz. Das Thema 

Gesundheit wird sowohl im 

privaten Umfeld als auch 

in der Wirtschaft immer 

größte Bedeutung haben. 

Durch die technische Entwicklung 

von Hörsystemen 

wird es zukünftig noch 

optimalere Lösungen für 

Kunden geben, die ein 

Hörakustiker entsprechend 

ermöglicht. 

38

Was macht ein Hörakustiker? 

Kunden beraten: Ein Kunde hat ein Hörgerät, aber das Gefühl, 

nicht mehr so gut zu hören wie noch zuvor. Ein Vater möchte 

sich über Hörschutz informieren, da seine Tochter bald ein 

Rockfestival besucht. Kunden kommen mit unterschiedlichen 

Anliegen. Im Verkaufsraum empfangen Hörakustiker Kunden 

und beraten sie individuell über Hörsysteme und Hörschutz. 

Otoplastiken herstellen: Anders als Kopfhörer, die man 

in Einheitsgrößen kaufen kann, werden Hörgeräte individuell 

für jeden Kunden angepasst. Dazu muss zunächst 

ein Ohrstück, eine sogenannte Otoplastik, angefertigt 

werden – also ein Formpassstück, das mit Hilfe eines 

Acrylabgusses erstellt wird. Dieser gehärtete Acrylabguss 

wird durch Bohren, Fräsen und Schleifen perfekt 

in Form gebracht, der Sitz wird am Kunden getestet. 

Audiometrische Tests durchführen: Um das Hörvermögen 

der Kunden festzustellen, führen Hörakustiker Hörtests 

und Sprachhörtests durch – unterschiedliche Töne 

in tiefen und hohen Tonlagen werden dabei vorgespielt. So 

kann ermittelt werden, ab welcher Lautstärke Einschränkungen 

vorliegen oder bei welcher Frequenz Töne nicht 

mehr wahrnehmbar sind. Die Sprachhörtests ermitteln 

darüber hinaus, wie gut der Kunde Gesprochenes oder 

auch Alltagslärm, wie Straßenlärm, hören kann. Die Ergebnisse 

werden von einer Software erfasst und sind die 

Grundlage für anschließende Beratungsgespräche. 

Hörsysteme anpassen: Mit Hilfe einer Software wird das Hörgerät 

an das Gehör des Kunden angepasst. Regelmäßig wird 

das Hörvermögen gemessen und die Software entsprechend 

neu eingerichtet. Der Kunde wird in die Handhabung und 

Pflege des Hörgeräts eingewiesen. 

Hörgeräte warten und reparieren: Einzelteile reinigen, 

defekte Teile austauschen, Batterien auswechseln – 

damit ein Hörgerät dauerhaft perfekt funktioniert, muss 

es regelmäßig gewartet werden. (hg/ab) 

39

MauREr/-IN 

Du solltest Maurer/-in 


1. du dich gerne körperlich 

anstrengst bei der Arbeit. 

2. dein größter Traum ist 

„ein Haus zu bauen“. 

3. Hammer, Meißel und Gips keine 

Fremdwörter für dich sind. 


Maurer/-in werden, wenn… 

1. du zwei linke Hände hast. 

2. einen Hammer nicht von einer 

Säge unterscheiden kannst. 

3. du Stauballergien oder 

Ähnliches hast. 

Kalksandstein, Porenbeton, Leichtbeton, Mauerziegel 

oder doch auf vorgefertigte Mauersysteme 

zurückgreifen? Beim Mauern steht 

und fällt die Mauer nämlich schon mit der 

richtigen Vorbereitung und Steinwahl. Zum 

Glück weiß der Maurer, was es bei der Errichtung 

eines Mauerwerks zu beachten gibt. 

Was muss ich für ein Typ sein, um 

Maurer zu werden? 

Handwerker: Als Maurer solltest du Interesse 

an handwerklichen Aufgaben und zumindest 

schon mal einen Hammer in der Hand gehabt 

haben. 

Teamplayer: Auf der Baustelle ist vor allem 

eins gefragt: Teamwork. Genauso wie du Hilfe 

von anderen erwarten kannst, solltest du 

auch die Bereitschaft besitzen, anderen helfen 

zu wollen. 

Naturliebhaber: Bei der Arbeit auf Baustellen 

bist du als Maurer jeder Wetterlage ausgesetzt. 


als Maurer ab? 

Die Ausbildung zum Maurer ist dual aufgebaut 

und dauert drei Jahre. In der Regel besuchst du 

zweimal wöchentlich die Berufsschule und übst 

dich in den verbleibenden drei Tagen in deinem 

Ausbildungsbetrieb. In der Praxis packst du 

bereits ab deinem ersten Ausbildungsjahr 

auf den Baustellen mit an. Zuerst arbeitest 

du unter Anleitung und später auch schon 

ganz selbstständig. Fächer wie Einrichten einer 

Baustelle oder Mauern eines Baukörpers vermitteln 

dir die nötige Theorie für deine Arbeit 

auf den Baustellen. 

Was lernt ein Maurer 

in der Berufsschule? 

In der Berufsschule erfolgt im ersten Ausbildungsjahr 

ein genereller Wissenserwerb über 

die Bauwirtschaft und das Berufsbild der 

Bautechnik. Im zweiten und dritten Ausbildungsjahr 

wirst du mit den Lernfeldern für das 

Maurerhandwerk vertraut gemacht und lernst 

das nötige Know-how über verschiedene Materialien, 

Arbeitsgeräte und Maschinen sowie 

über Bedarfs- und Kostenplanungen. (hg/ab) 


1. Lehrjahr 920,00 € 

erhöht sich zum 1. April 2023 auf 935,00 € 

2. Lehrjahr 1230,00 € 

3. Lehrjahr 1495,00 € 

40

Die Ausbildung bei Dreyer startet 

wieder am 01.09.2023 

Eine tolle Chance für Euch! 

Wir suchen: 

Auszubildende 

für das Maurerhandwerk 

sowie zum Stahlbetonbauer 

Meldet Euch gern wegen eines Praktikums! 

41

Du solltest Rohrleitungsbauer/-in 


1. du in deinem Beruf auch mal 

hart anpacken möchtest. 

2. die Arbeit draußen für dich kein 

Problem ist. 

3. Teamarbeit für dich 

sehr wichtig ist. 


Rohrleitungsbauer/-in 


1. du dich während deiner 

Arbeit nicht schmutzig machen 

möchtest. 

2. dein handwerkliches Geschick 

nicht besonders hoch ist. 

3. du eine Tastatur einem Bunsenbrenner 

vorziehen würdest. 

RohrLEITungsbauER/-IN 

Schon öfter hast du beobachtet, wie ganze Straßen 

aufgerissen und viele verschiedene Rohre 

darin verlegt werden. Aber was genau machen 

die denn da eigentlich? Die Antwort ist ganz 

einfach: Hier sind Rohrleitungsbauer am Werk, 

die Rohrleitungssysteme für Wasser, Gas, Öl 

oder auch Fernwärme herstellen und diese warten. 

Wenn auch du gerne im Freien arbeiten 

möchtest und du Spaß daran hast, in Teamarbeit 

etwas Neues zu schaffen, dann könnte 

die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer genau 

das Richtige für dich sein. Dieser Beruf ist sehr 

vielfältig und du lernst Tätigkeiten aus ganz 

verschiedenen Bereichen. Neben mathematischen 

Kenntnissen solltest du Interesse am 

Fach Physik und einen guten Hauptschulabschluss 

mitbringen. 

42 

Wie ist die Ausbildung aufgebaut? 

Die Ausbildung zum Rohrleitungsbauer ist eine 

duale Berufsausbildung, die drei Jahre dauert. 

In diesen drei Jahren lernst du alles, was du für 

das spätere Berufsleben brauchst. Als Rohrleitungsbauer 

bist du für Verlegung von Rohrsystemen 

für Wasser, Gas, Öl und Fernwärme 

zuständig. Doch bevor du diese Rohre verlegen 

kannst, lernst du in deinem Beruf, wie du Baugruben 

ordentlich ausschachtest und absicherst. 

Hierzu wirst du nicht nur den Umgang 

mit Erdbewegungsmaschinen lernen, sondern 

in der Berufsschule auch über verschiedene 

Bodenarten und Böschungen unterrichtet. Je 

tiefer es in den Boden geht, desto mehr verschiedene 

Bodenverhältnisse erwarten dich. 

Während deiner Ausbildung zum Rohrleitungsbauer 

lernst du daher auch, wie du Rohrgräben 

unter verschiedenen Gegebenheiten aushebst 

und nach den Unfallverhütungsvorschriften 

absicherst. 

Wenn es schließlich darum geht, die Rohre im 

Untergrund miteinander zu verbinden, ist es 

besonders wichtig, dass diese Rohrteile belastbar 

und dicht sind. Die unterschiedlichen Materialien 

erfordern individuelle Verlegungs- und 

Verbindungstechniken. Ob schweißen, löten 

oder kleben – das alles lernst du in deiner 

Ausbildung zum Rohrleitungsbauer. Verschiedene 

sogenannte Muffen helfen dabei, die unterschiedlichen 

Rohre dicht zu machen. Nach 

dieser Dichtigkeitsprüfung bist du auch dafür 

zuständig, die Baugrube wieder zu schließen 

und Wartungsarbeiten an den Leitungen durchzuführen. 

(hg/ab)

(ab 08/2024) 

(ab 08/2024) 

(ab 08/2024) 

43

ANlagENmecHAnikER/-IN für SANITär-, HEizungsuND 

KlimATechnik 

Ein Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungsund 

Klimatechnik war bestimmt schon einmal 

bei dir im Haus. Sobald etwas im Badezimmer 

oder an der Heizung installiert oder angeschlossen 

werden muss, ist er zur Stelle. In deiner 

dreieinhalbjährigen Ausbildung zum Anlagenmechaniker 

für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik 

wirst du deshalb lernen, aus welchen 

Materialien Wasserleitungen hergestellt werden 

und wie sie ordnungsgemäß verlegt werden, 

sodass auch kein Tropfen daneben geht. 

Außerdem bist du nach kurzer Zeit der Profi, 

wenn es darum geht, wie man Sanitäranlagen 

(z. B. Dusche, Badewanne oder Toilette) und 

Heizungsanlagen installiert. 

Handwerkliches Geschick ist nötig 

Zuerst lernst du aber die technischen und organisatorischen 

Grundlagen kennen. Beispielsweise 

kannst du nach kurzer Zeit Kundenaufträge 

entgegennehmen, Arbeitsabläufe planen 

INFO 

Sorgfalt ist bei diesem Beruf 

eine wichtige Grundvoraussetzung, 

denn insbesondere 

bei der Arbeit an Gasanlagen 

kann jeder Fehler Lebensgefahr 

bedeuten. Aber keine 

Sorge, während deiner 

Ausbildung zum Anlagenmechaniker 

für Sanitär-, 

Heizungs- und Klimatechnik 

lernst du jeden Handgriff 

so gut, dass du ihn im Schlaf 

ausführen könntest. 

und durchführen sowie die Ergebnisse am Ende 

beurteilen. Zu den technischen Grundlagen gehören 

unter anderem das Bohren, Schrauben 

und Schweißen zum Befestigen von Anlagen, 

aber auch das Anfertigen von Rohren, Blechen 

und Profilen. Hierbei ist dein handwerkliches 

Geschick gefragt, denn oft müssen Teile maßangefertigt 

werden, damit sie auch hundertprozentig 

passen und der Kunde zufrieden ist. 

Welche Fähigkeiten sind bei einem 

Anlagenmechaniker SHK wichtig? 

Du solltest vor allem ein großes Interesse an 

Technik mitbringen, denn du wirst viel mit 

elektrischen Steuerungsgeräten arbeiten, die 

zur Regelung der Heizungsanlagen nötig sind. 

Hier ist viel Fingerspitzengefühl gefragt, damit 

44

die Heizung möglichst wenig Brennstoff verbraucht, 

aber trotzdem gut heizt. Wenn dann 

einmal eine Anlage nicht mehr funktioniert 

und keiner weiß warum, dann bist du derjenige, 

der wie bei einer Patientenbehandlung 

die Diagnose stellt und anschließend den Fehler 

behebt. 

Wusstest du schon, dass... 

• es die Ausbildung in der heutigen Form 

erst seit 2003 gibt und sie vorher in Gas- 

Wasser-Installateur und Heizungs- und 

Lüftungsbauer aufgeteilt war? 

• die teuerste Toilette der Welt 97.000 Euro 

Wert ist und mit unzähligen Kristallen 

verziert wurde? 

• durch einen tropfenden Wasserhahn 

am Tag 17 Liter Wasser verloren gehen? 

• sich auf einem Büroschreibtisch 400 Mal 

so viele Bakterien befinden, wie auf einer 

Toilette? 

• viele Heizungssysteme heute nicht mehr 

mit Öl oder Gas betrieben werden, sondern 

mit gepressten Holzpellets aus Holzspänen 

und Sägemehl? 

Wo arbeitet ein 

Anlagenmechaniker SHK? 

Langeweile wirst du bei deiner Ausbildung 

als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungsund 

Klimatechnik mit Sicherheit nicht haben. 

Ob im Betrieb, bei den Kunden oder in der 

Berufsschule: Du wirst in deiner Ausbildung 

viel unterwegs sein und eine Menge Herausforderungen 

bewältigen. Hierbei kann deine Arbeit 

auch teilweise im Freien oder in luftigen Höhen 

stattfinden, wenn du beispielsweise eine Solaranlage 

installierst, die für warmes Wasser im 

Haus sorgt. Bei schweren Arbeiten reichen zwei 

Hände oft nicht aus, darum arbeitest du die 

meiste Zeit in einem Team und kannst auf die 

Unterstützung deiner Kollegen zählen. (hg/ab) 

Du solltest Anlagenmechaniker 

/-in für Sanitär-, Heizungs- und 

Klimatechnik werden, wenn… 

1. Technik dich brennend 

interessiert. 

2. du gerne Dinge zusammenbaust. 

3. Teamarbeit dir richtig 

Spaß macht. 


Anlagenmechaniker/-in für 

Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik 


1. du starke Höhenangst oder 

eine Stauballergie hast. 

2. Mathe und Physik deine 

schlechtesten Fächer sind. 

3. dir ein fester Arbeitsplatz 

wichtig ist und du nicht gerne 

unterwegs bist. 

45

ELEktrONikER/-IN 

für ENERgie- uND 

GebäuDEtechnik 

Du möchtest nicht nur dafür sorgen, dass anderen 

„ein Licht auf geht“, sondern viel mehr 

dafür, dass bei ihnen das Licht angeht. Als 

Elektroniker der Fachrichtung Energie- und 

Gebäudetechnik bist du genau dafür und für 

noch viele andere interessante Tätigkeiten zuständig. 

Du planst die elektrische Versorgung 

von Gebäuden, installierst Anlagen und bist 

für die weitere Betreuung zuständig. In einer 

Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und 

Gebäudetechnik arbeitest du in Betrieben des 

Elektroniker-Handwerks. Mit dem Abschluss 

zum Elektroniker hast du nach deiner Ausbildung 

verschiedene Möglichkeiten, in welche 

Richtung du gehen kannst. Die Ausbildung verspricht 

also auch gute Jobaussichten. 

Komplexes Aufgabenfeld 

Als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik 

bist du natürlich nicht nur dafür zuständig, 

Steckdosen und Lichtschalter oder Sicherungen 

zu montieren. Vielmehr ist es deine Aufgabe, 

komplexe energietechnische Anlagen, elektronische 

Steuer- und Regelsysteme zu installieren. 

Diese Systeme findet man beispielsweise 

zur Raumklimaregelung, aber auch in Alarmanlagen 

oder bei Türkontrollsystemen, also 

in der Regel in großen Gebäuden. Hast du die 

Anlagen erstmal installiert, gehört auch das 

INFO 

Die Ausbildung zum 

Elektroniker für Energie- und 

Gebäudetechnik dauert 

3,5 Jahre 

kann aber bei guten Noten 

und schneller Lernfähigkeit 

verkürzt werden. Es lohnt sich 

also, sich zu bemühen. 

Prüfen und Warten zu deinen Aufgaben. In regelmäßigen 

Abständen überprüfst du als Elektroniker 

für Energie- und Gebäudetechnik die 

elektronischen Anlagen. Entdeckst du Fehler, 

übernimmst du auch gleich die Reparatur. 

Besonders bei großen Anlagen ist die Überprüfung 

sehr wichtig, um lange Ausfälle zu 

vermeiden. 

Dokumentation ist wichtig 

Natürlich muss alles auch schriftlich festgehalten 

werden. Deswegen gehört auch das Dokumentieren 

in deinen Tätigkeitsbereich. In deiner 

Ausbildung zum Elektroniker für Energieund 

Gerätetechnik sitzt du zwar nicht oft am 

Schreibtisch, aber ab und zu musst du die 

Schaltpläne und Prüfprotokolle der Anlagen in 

einer Dokumentation zusammenfassen und 

dem Kunden übergeben. 

46

Kontaktfreudige Menschen gesucht 

Als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik 

bist du viel unterwegs, denn du wirst 

auch im Kundendienst tätig sein. Das heißt, 

dass du auch jede Menge neue Menschen kennenlernst 

und häufig auch mal Stress hast, 

wenn du zu einem Notfall gerufen wirst. Deine 

Arbeitsorte sind dabei sehr vielseitig. Du kannst 

in der Ausbildung zum Elektroniker für Energie- 

und Gebäudetechnik auf Baustellen arbeiten, 

wo du zum Beispiel Schlitze für elektrische 

Leitungen fräst, aber auch in einem Netzwerkraum, 

wo du ein anspruchsvolles System konfigurieren 

musst. 

Da du viel Kontakt mit unterschiedlichen Menschen 

hast, denen du eventuell sogar auch mal 

die ein oder andere Einführung in die Bedienung 

einer Anlage geben musst, ist Geduld 

in diesem Job besonders gefragt, z.B. weil 

nicht immer alles direkt so funktionieren muss, 

wie man sich das vielleicht wünscht. Auch 

Teamarbeit ist sehr wichtig als Elektroniker für 

Energie- und Gebäudetechnik, denn wenn du 

beispielsweise mal ein schweres Stromkabel 

verlegen musst oder eine komplizierte Anlage 

montieren sollst, bist du alleine schnell aufgeschmissen. 

Gerade bei größeren Projekten 

ist es der Fall, dass du mit Kollegen zusammenarbeitest. 

(hg/ab) 

Der Ausbildungsberuf ist außerdem ein Beruf mit Perspektive, denn die 

Produkte mit denen du arbeitest, helfen beim Energiesparen und unterstützen 

aktiv den Umweltschutz. Energiesparen ist voll im Trend und deshalb bist du 

als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik in Zukunft sehr gefragt. 

Du solltest Elektroniker/-in 

für Energie- und Gebäudetechnik 


1. du dich während der Arbeit 

gerne bewegst. 

2. du gut planen und logisch 

denken kannst. 

3. du gerne an unterschiedlichen 

Orten arbeiten möchtest. 


Elektroniker/-in für Energie- und 

Gebäudetechnik werden, wenn… 

1. du dir nicht vorstellen kannst 

mit schweren Geräten 

zu arbeiten. 

2. du lieber in einem gemütlichen 

Büro sitzen möchtest. 

3. du Angst vor Elektrizität hast. 

Elektro • Heizung • Sanitär • Klempnerei 

Seit über 100 Jahren alles aus einer Hand 

Zum 1. August 2023 suchen wir Auszubildende (m/w/d) für die Berufe 

■ Elektroniker Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik 

■ Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Fachrichtung Heizungstechnik 

Mühlenstraße 18 • 27404 Elsdorf • Telefon 0 42 86-10 38 • Telefax 0 42 86-17 44 

47

ZiMMERER/-IN 

Als Zimmerer hast du ein Faible für Holz. Tag 

für Tag arbeitest du mit dem nachwachsenden 

Baustoff und schaffst anspruchsvolle Holzbauten 

wie Wohnhäuser, Kindergärten oder Schulen. 

Aber auch bei Modernisierungsmaßnahmen, 

bei Sanierungen von Fachwerkhäusern 

und bei größeren Ingenieurbauwerken wie der 

Hallenkonstruktion für ein Schwimmbad sind 

deine Fähigkeiten und Fertigkeiten gefragt. 

Du arbeitest eng mit Architekten und Ingenieuren 

zusammen, daher lernst du, wie Pläne und 

technische Zeichnungen gelesen und Maße und 

Winkel überprüft werden. Egal, ob es darum 

geht, große Balken mithilfe von Maschinen zurechtzuschneiden, 

oder ob Feinanpassungen 

INFO 

Die Ausbildung zum 

Zimmerer dauert wie die 

meisten dualen Ausbildungen 

drei Jahre. Du kannst 

sie entweder im Bereich 

„Handwerk“ oder im 

Bereich „Industrie und 

Handel“ absolvieren. 

Alternativ zur dualen 

Ausbildung ist es auch 

möglich, die gesamte 

Ausbildung an einer Berufsfachschule 

zu absolvieren. 

gemeistert werden müssen. Mit deinem handwerklichen 

Geschick kannst du sowohl mit der 

Stichsäge als auch mit CNC-gesteuerten Sägeund 

Hobelmaschinen umgehen. Die meisten 

Arbeiten werden im Team erledigt, du solltest 

daher ein Teamplayer sein, auf den man sich 

100-prozentig verlassen kann. 

Alles rund ums Holz 

Ob Decken, Böden oder Treppen auf der Baustelle 

bist du der Fachmann für Holz. Egal, ob 

es um Neubau, Restaurierung oder um Reparatur 

geht, als Zimmerer bist du der richtige 

Ansprechpartner. Während deiner Ausbildung 

zum Zimmerer lernst du, was man alles aus 

dem Rohstoff Holz herausholen kann. Dabei 

wird es bestimmt nicht langweilig, so bist du 

in Werkstätten, auf Baustellen und natürlich 

48

Für diesen Beruf läuft aktuell (2022) ein Neuordnungsverfahren. Ziel ist es, 

die Ausbildungsinhalte an die neuen Begebenheiten wie neue Technologien 

oder Verfahren, die in den Berufen der Bauwirtschaft eingesetzt werden, 

anzupassen. Die Neuordnung betrifft insgesamt 19 Berufe in der Bauwirtschaft. 

In der Ausbildungsverordnung sollen Themen, die mit den aktuellen 

Anforderungen, zum Beispiel im Verbraucherschutz und Umweltschutz 

oder den jeweiligen Auflagen zu tun haben, intensiver behandelt werden. 

auch in der Berufsschule anzutreffen. Du baust 

Dachgeschosse aus, baust Holzhäuser, legst 

Holzfußböden und bekleidest Innenflächen 

oder Fassaden. Auch Handarbeit ist gefragt, 

und der Hammer ist immer noch dein wichtigstes 

Werkzeug. Zimmerer ist eben ein moderner 

Beruf mit uralter Tradition. 

Hast du dich immer schon für Architektur 

interessiert, könnte der Bereich Ingenieurholzbau 

besonders spannend für dich werden, 

denn hier werden komplexe Konstruktionen 

erstellt wie beispielsweise Brücken oder tragende 

Hallendächer. 

Ein weites Berufsfeld 

Wenn der Zimmerer seine Arbeit verrichtet hat, 

weht meist der Richtkranz. Aber der Neubau 

oder Ausbau von Dachstühlen sind nur zwei 

von vielen Tätigkeitsbereichen. Holzhäuser 

sind heute wieder schwer gefragt und verbinden 

altes Wissen mit der Moderne: Die klimagerechte 

Verbesserung der Wärmedämmung 

im Fassaden-, Wand- und Dachbereich, der 

Einbau von Solar- und Fotovoltaikanlagen 

sowie die Deckung von Dächern stellen dich 

vor neue Herausforderungen. 

Deine Arbeitszeiten orientieren sich in der 

Regel an der Auftragslage, du kannst aber von 

einer klassischen 40-Std.-Woche ausgehen. 

Weiterbildung 

Nach deiner Ausbildung hast du verschiedene 

Möglichkeiten, dich weiterzubilden. Zu den 

beliebten Weiterbildungen zählen die zum 

Zimmervorarbeiter, zum Zimmerpolier, zum 

Zimmermeister oder zum Restaurator im 

Zimmerhandwerk. Kannst du dir beispielsweise 

vorstellen, einmal deinen eigenen Betrieb zu 

leiten, ebnet dir ein Meistertitel den Weg. 

Zum einen eignest du dir das nötige betriebswirtschaftliche 

Hintergrundwissen an, zum 

anderen erhältst du die Befugnis, selbst Lehrlinge 

auszubilden. 

(hg/ab) 


Durchschnittsgehalt (brutto) 

1. Lehrjahr 765,00–920,00 € 

2. Lehrjahr 1060,00–1.230,00 € 

3. Lehrjahr 1.270,00–1.495,00 € 

49

MetaLLbauER/-IN 

Schon mal darüber nachgedacht, woher Treppengeländer, 

Zäune, Belüftungsrohre oder 

Türklinken stammen? Oder wer die Karosserie 

eines Wagens baut? All diese Dinge, und noch 

viel mehr, werden von ausgebildeten Metallbauern 

hergestellt. Anhand der Beispiele 

siehst du ja schon, dass es sich um einen 

recht vielseitigen Beruf handelt. Du brauchst 

eine genaue Auffassungsgabe und vor allem 

eine ruhige und konzentrierte Arbeitsweise. 

Denn mit der Ausbildung zum Metallbauer 

erhältst du Einblick in einen Beruf, in dem vor 

jedem Muskel vor allem das Köpfchen beansprucht 

werden muss, solange deine Konstruktionen 

aus Metall nicht zu einem Metallklumpen 

verkommen sollen. 

Die Ausbildung zum Metallbauer dauert 3,5 

Jahre und ist als duale Ausbildung ausgelegt. 

INFO 

Im dritten Ausbildungslehrjahr 

musst du dich 

für eine von drei Fachrichtungen 

entscheiden 

und damit deinen Weg 

in einen bestimmten 

Tätigkeitsbereich 

einschlägst: 

Nutzfahrzeugbau, 

Metallgestaltung oder 

Konstruktionstechnik. 

Die Fachrichtung gibt 

der Ausbildungsbetrieb vor. 

Das heißt, du wirst während der eigentlichen 

Arbeit an mehreren Tagen in der Woche im 

Betrieb arbeiten und an anderen Tagen in der 

Berufsschule sitzen und bestimmte Themen 

in der Theorie durchgehen. Dazu gehören zum 

Beispiel die Herstellungsformen unterschiedlicher 

Konstruktionen oder das Warten technischer 

Systeme. 

Ausgebildete Metallbauer in der Konstruktionstechnik 

stellen Metallkonstruktionen aller 

Art und Größe her. Seien es Fensterumrahmungen, 

Treppengeländer oder Gehäuse 

für Straßenlaternen: Der Metallbauer schneidet 

und verschweißt solche Dinge eigenständig 

zusammen. Dabei hast du auch gelegentlich 

direkt mit dem Kunden zu tun oder du unterstehst 

einem Vorgesetzten für die Dauer des 

Auftrags. 

50

Der Metallgestalter ist der Kreative der drei 

Metallbauer. Wo der Konstruktionstechniker 

Metalle biegt, trennt, verschweißt und verschraubt, 

die eher „Gebrauchscharakter“ haben, 

fertigt der Metallgestalter eher Werkstücke 

mit dekorativen Funktionen wie 

Leuchten und Gitter. Dazu brauchst du neben 

dem handwerklichen Geschick entsprechend 

auch Kreativität und Spaß am genauen Arbeiten 

in kleineren Größenordnungen, damit 

deine Gegenstände auch als „schön genug“ 

durchgehen. 

Als Metallbauer kannst du dich auch speziell 

auf den Nutzfahrzeugbau spezialisieren. Hier 

stellst du Fahrzeugrahmen, Karosserien, Fahrwerke 

und Aufbauten für Nutzfahrzeuge und 

Maschinen her, die beispielsweise in der Landwirtschaft 

genutzt werden. Sobald die Teile 

montiert wurden, bist du als Metallbauer der 

Fachrichtung Nutzfahrzeugbau auch dafür zuständig, 

alle elektrotechnischen Einrichtungen 

vorzunehmen. Dazu gehören beispielsweise 

Bremsanlagen und Kühlsysteme. Und nach getaner 

Arbeit kontrollierst du noch einmal, ob 

auch alles einwandfrei funktioniert. Gehen 

die Türen leichtgängig auf? Arbeitet das Kühlsystem? 

Eine verantwortungsvolle Aufgabe in 

der Ausbildung zum Metallbauer. 

Wie du siehst, hat jede dieser Fachrichtungen 

aus der Ausbildung zum Metallbauer nicht nur 

ihren eigenen Schwerpunkt, sondern auch ihren 

eigenen Arbeitsort – auch wenn dieser 

meistens in einer Werkhalle ist. 

Strebst du nach mehr Erfahrung im Metallhandwerk, 

kannst du nach deiner Ausbildung 

zum Metallbauer unabhängig von deiner Fachrichtung 

noch verschiedenste Weiterbildungen 

in Anspruch nehmen. 

So kommst du nach der Weiterbildung zum 

Hufschmied auf den Reiterhof und schenkst 

den Pferden neue Schuhe. Oder du steigst als 

Techniker weiter in deiner Werkstatt auf und 

hilfst bei der Planung neuer Konstruktionen. 

Übrigens: Das Gehalt während der Ausbildung 

ist im Vergleich zu anderen Berufen, die nach 

der Handwerksordnung geregelt werden, auch 

nicht schlecht. 

(hg/ab) 

Du solltest Metallbauer/-in 


1. du gerne richtig zupackst. 

2. du handwerklich geschickt 

bist. 

3. dir der Technikunterricht 

gefiel, du es aber satt bist, 

immer nur Holz und Plastik 

zu bearbeiten. 


Metallbauer/-in werden, 

wenn… 

1. du dir die Finger nicht 

schmutzig machen willst. 

2. du Technik lieber nur beim 

Arbeiten zusiehst. 

3. du lieber mit Holz arbeitest. 

Heavy Metal 

gibt’s nicht nur 

auf Festivals! 

Zum 1. September 2023 stellen wir 

Auszubildende als 

Metallbauer (m/w/d) 

Fachrichtung Konstruktionstechnik ein. 

Zu sofort suchen wir 

engagierte 

Metallbauer(m/w/d) 

oder vergleichbare Ausbildung 

in Voll- oder Teilzeit. 

Wer wir sind: 

Ein mittelständisches Handwerksunternehmen, 

das die Funken sprühen lässt! 

Wir erstellen Stahlbaukonstruktionen, Treppen, 

Geländer, Tor- und Zaunanlagen sowie Sonderkonstruktionen 

für den Schiffsausbau und vieles 

mehr aus Stahl, Edelstahl, Aluminium und 

Buntmetallen. Unsere Produkte sind überwiegend 

Einzelfertigungen. Wir beraten, planen, 

erstellen Konstruktionszeichnungen in CAD 

nach Kundenwünschen und setzen diese um. 

Hier ist natürlich Kreativität und handwerkliches 

Geschick gefragt! Wir legen großen Wert 

auf die Ausbildung unseres Nachwuchses, bieten 

ein angenehmes Arbeitsklima und einen sicheren 

Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung. 

Wir freuen uns auf Bewerbungen per 

Post oder E-Mail!

Start your Future Februar 2023

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