Geschäftsbericht 2009 - BWK Berlin, Brandenburg

Geschäftsbericht 2009
Weiter forderte der BWK-Landesverband, dass die Auswahl und Qualifizierung von
künftigen Führungskräften verbessert werden müsste und geeignete und befähigte
Nachwuchskräfte durch zielgerichtete Maßnahmen der Personalentwicklung (Rotation
und Weiterbildung) frühzeitig auf spätere Führungsaufgaben vorbereitet werden sollten.
Bei der Auswahl dieser Führungskräfte sollten die Eignung, Befähigung und Leistung
der in Betracht kommenden Personen als alleinige Auswahlkriterien herangezogen
werden.
In der Antwort der Staatskanzlei des Landes Brandenburg wurde erklärt, dass die benannten
Probleme bekannt seien, Lösungen aber vor dem Hintergrund der angespannten
Haushaltslage gesucht werden müssen. Die Entfristung der verbliebenen Zeitstellen
sei aber vollzogen.
2.9 Fach- und Verbandszeitschrift WASSER UND ABFALL
Die Entwicklung der Fach- und Verbandszeitschrift WASSER UND ABFALL verläuft
weiterhin in geordneten Bahnen. Die Gesamtzahl der Abonnenten hat sich gegenüber
dem Vorjahr weiter verringert (03/09: 4.415; 03/10: 4.390). Die Anzahl der BWK-Abos
(03/09: 3.572, 03/10 3.360) hat sich ebenfalls verringert. Weitere Anstrengungen vom
Verlag und Verband (gemeinsame Werbekampagne), wie Probemitgliedschaften und
gemeinsame Präsentationen auf Fachmessen (Wasser Bertlin International, IFAT,
aqua alta) werden unternommen. Bundesweit ergaben sich für den BWK zum Ende
2009 131 neue Probemitglieder (Freiabos) (12/2008 157).
Auch 2010 wird die Probemitgliedschaft als ein Zutrittsweg zum BWK beibehalten und
der befristete kostenlose Bezug von WASSER UND ABFALL hierfür als Argument
herangezogen werden können. Weiter kann auch mit einem kostenlosen Archiv für
Abonnenten geworben werden, in dem alle 10 Jahrgänge der Zeitschrift enthalten sind
und in dem unter http://www.all4engineers.com/ nach Eingabe der Kundennummer
auch von Probemitgliedern recherchiert werden kann.
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