Kooperationen - Kooperationsmanagement

Kooperationen professionell gestalten – Praxisteil
Angeboten, die pflegende Angehörige entlasten.
Derzeit sind rund 580 Bündnisse auf bundesweiter Ebene aktiv, initiiert wurden die
lokalen Bündnisse 2004 vom Bundesfamilienministerium und dem DIHK (Deutscher
Industrie- und Handelskammertag) und werden seither von einem bundesweiten
Servicebüro begleitet.
Gleichstellungsbeauftragte
Gleichstellungsbeauftragte nach dem Landesgleichstellungsgesetz (LGG) und Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter von kommunalen Gleichstellungsstellen haben unterschiedliche
Aufgabenbereiche. Der Aktionsrahmen der Gleichstellungsbeauftragten
nach LGG beschränkt sich auf den Bereich der Arbeitswelt der jeweiligen
Dienststelle. Der Aktionsrahmen der kommunalen Gleichstellungsstellen ist zusätzlich
die Gemeinde, in welcher die Stelle eingerichtet wurde.
Die Aufgaben der Gleichstellungsbeauftragten nach dem
Landesgleichstellungsgesetz sind:
• Unterstützung der Dienststelle bei Ausführung des LGG
(Beförderungs- und Stellenausschreibungsverfahren,
Frauenförderplan, Berichte und andere Maßnahmen zur Gleichstellung
von Frau und Mann).
• Mitwirkung an allen sozialen, organisatorischen und personellen
Maßnahmen, die Auswirkungen auf die Gleichstellung von Frau und
Mann haben.
Die Aufgaben der Gleichstellungsbeauftragten nach der Gemeindeordnung sind:
• Im Rahmen der Aufgaben der Gemeinde, die Gleichstellung von Frauen
und Männern zu fördern, um bestehende Benachteiligungen abzubauen.
• Förderung des Bewusstseinsbildungsprozesses in der Gesellschaft zur
Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern.
• Initiierung, Durchführung und Unterstützung von Maßnahmen zur
Verbesserung der sozialen und beruflichen Situation und zur Umsetzung
des verfassungsrechtlichen Gleichstellungsauftrages in Bereichen, die die
Angelegenheiten der Gemeinde betreffen.
• Zusammenarbeit mit örtlichen Frauengruppen, -initiativen und
-verbänden und Frauenselbsthilfeorganisationen und anderen
gesellschaftlich relevanten Gruppen.
• Erfahrungsaustausch mit anderen kommunalen Gleichstellungsstellen,
Gleichstellungs- bzw. Frauenbeauftragten, sowie für die Gleichstellung
von Frauen und Männern zuständigen Stellen des Landes, der anderen
Länder und des Bundes.
• Unterrichtung der Öffentlichkeit in Abstimmung mit dem Bürgermeister
durch Informationsveranstaltungen, Herausgabe von
Informationsmaterial, Ausstellungen und Pressearbeit über Ziele und
Ergebnisse ihrer Arbeit = Öffentlichkeitsarbeit
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