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Forschungsprofil 2010 - Universität Bremen - Fachbereich ...

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Competence-based Theory of the Firm (CbTF), entwickelt, die als Bezugsbasis für<br />

Management- und Organisationsfragen dienen soll.<br />

Ausgewählte Publikationen<br />

Freiling, J., “Uncertainty, Innovation, and Entrepreneurial Functions: Working out an En-<br />

trepreneurial Management Approach”, International Journal of Technology Intelligence<br />

and Planning 5 (2009), 22-35<br />

Freiling, J., “SME Management – What Can We Learn from Entrepreneurship Theory?”,<br />

International Journal of Entrepreneurship Education 6 (2008), 1-19<br />

Freiling, J., H. Fichtner, “Organizational Culture as the Glue between People and Organization:<br />

A Competence-based View on Learning and Competence Building”, herauskommend<br />

in Zeitschrift für Personalforschung 24 (<strong>2010</strong>)<br />

Freiling, J., M. Gersch und C. Goeke, “On the Path Towards a Competence-based<br />

Theory of the Firm”, Organization Studies 29 (2008), 1143-1164<br />

Freiling, J., M. Gersch und C. Goeke, “Eine „Competence-based Theory of the Firm“ als<br />

marktprozesstheoretischer Ansatz”, Managementforschung 16 (2006), 37-82<br />

Kontakt<br />

Gebäude WHS 5, Erdgeschoss, Raum 0.18<br />

Wilhelm-Herbst-Straße 5 · D-28359 <strong>Bremen</strong><br />

Telefon +49 (0)421/218-9645<br />

Fax +49 (0)421/218-4336<br />

E-Mail: freiling@uni-bremen.de<br />

Web: www.lemex.uni-bremen.de<br />

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