universidad tecnológica de la huasteca ... - Biblioteca UTHH

1.3.2 Comunicación Interna: cuando los programas están dirigidos al personal de la
organización (directivos, gerencia media, empleados y obreros). Se define como el
conjunto de actividades efectuadas por cualquier organización para la creación y
mantenimiento de buenas relaciones con y entre sus miembros, a través del uso de
diferentes medios de comunicación que los mantenga informados, integrados y motivados
para contribuir con su trabajo al logro de los objetivos organizacionales.
1.3.3 Comunicación Externa: cuando se dirigen a los diferentes públicos externos de la
organización (accionistas, proveedores, clientes, distribuidores, autoridades
gubernamentales, medios de comunicación, etc.). Se define como el conjunto de mensajes
emitidos por cualquier organización hacia sus diferentes públicos externos, encaminados a
mantener o mejorar sus relaciones con ellos, a proyectar una imagen favorable o a
promover sus productos y servicios.
I.4.1 Instrucciones generales:
Se divide el salón en 5 equipos y se les reparten (revueltas) letras del abecedario que formen los
días de la semana. El reto es que los equipos sólo se podrán comunicar de manera escrita pero no
podrán hablar entre sí ni voltearse a ver, de tal manera que ninguno vea qué día de la semana está
formando otro equipo. La única manera de comunicarse es por vía cartero (el profesor) y se les da
un tiempo límite para acabar.
2 equipos harán un día de la semana y 2 equipos harán 2 días.
Al inicio de la dinámica se les explica a los alumnos que cada equipo es un departamento
de una empresa y que la empresa está en quiebra, por lo tanto si no resuelven el problema (
formar los días de la semana) TODA la empresa se irá a la quiebra.
Valor de la evaluación: 10 ptos.
Producto esperado: reflexión acerca de la importancia de la com. En una empresa
Fecha de inicio: 22 sept.
Fecha de entrega: 22 sept.
Forma de entrega: Dinámica en el aula y la reflexión por escrito.
Tipo de actividad: Equipos.
Fecha de retroalimentación:
I.4.2 Criterios de evaluación de la actividad: JD 2
Actividad
Criterios Ponderación
• Dinámica los días de la
semana
• Poner en práctica la
comunicación formal de
10 puntos.
una organización. .
Total 10 puntos
I.5 Resultado de aprendizaje: Reflexión acerca de la comunicación en una empresa.
I.4.1 Instrucciones generales:
Realizar una investigación acerca de la Comunicación Organizacional
Valor de la evaluación: 20 ptos.
Producto esperado: Reporte de investigación y exposisicón.
Fecha de inicio: 23 sept.
Fecha de entrega: 29 y 30 sept.
Forma de entrega: Reporte y exposición.
Tipo de actividad: Equipos.
Fecha de retroalimentación:
Esta obra es propiedad intelectual de su autor y los derechos de publicación han sido transferidos a la Universidad
Tecnológica de la Huasteca Hidalguense. Prohibida su reproducción parcial o total por cualquier medio sin el permiso del
propietario de los derechos del Copyright.