Guía No. 8
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ANEXO1 DESCRIPCIÓNDEGASTOSDEPERSONAL<br />
FINANCIADOSCONSGP<br />
GASTOSPORCONCEPTO DE NÓMINADELPERSONALADMINISTRATIVOY<br />
DOCENTE<br />
Con el fin de facilitar el análisis de costos de nómina del personal administrativo, directivo<br />
docente ydocente de las instituciones educativas, se utiliza la clasificación establecida por el<br />
Decreto 568 de 1996, en consecuencia debe ser adoptada por las entidades territoriales<br />
certificadasenlaelaboracióndelpresupuestodelsectoreducativo.<br />
1.1. Serviciospersonalesasociadosalanómina<br />
1.1.1. Sueldos de personal de nómina<br />
1.1.1.1. Sueldo<br />
1.1.1.2. Sobresueldo<br />
1.1.1.3. Incremento por antigüedad<br />
1.1.2. Horasextras ydías festivos<br />
1.1.3. Indemnización porvacaciones<br />
1.1.4. Prima técnica<br />
1.1.5. Otros gastospor servicios personales<br />
1.1.5.1. Subsidio oprima de alimentación<br />
1.1.5.2. Auxilio de transporte<br />
1.1.5.3. Bonificación por servicios prestados<br />
1.1.5.4. Prima de servicio<br />
1.1.5.5. Prima de vacaciones<br />
1.1.5.6. Prima de navidad<br />
1.1.5.7. Otras primas del orden nacional (primas extraordinarias) (8)<br />
1.1.5.8. Bonificación especial de recreación<br />
1.1.5.9. Auxilio de movilización<br />
1.2. Contribucionesinherentesalanómina<br />
1.2.1. Contribucionesinherentes alanóminadel sectorprivado<br />
1.2.1.1. Caja de compensación<br />
1.2.1.2. Aportes cesantías (Personal administrativo)<br />
1.2.1.3. Aportessalud(Personaladministrativo)<br />
1.2.1.4. Aportespensión(Personaladministrativo)<br />
1.2.2. Contribucionesinherentesalanóminadelsectorpúblico<br />
1.2.2.1. Servicio Nacional deAprendizaje (SENALey 21/82)<br />
1.2.2.2. Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBFLey 89/88).<br />
1.2.2.3. Escuelasindustrialeseinstitutos técnicos(Ley 21/82)<br />
1.2.2.4 Escuela Superior deAdministración Pública (ESAPLey 21/82).<br />
1.2.2.5. Aportescesantías<br />
1.2.2.6. Aportessalud<br />
1.2.2.7. Aportespensión<br />
1.2.2 8. Riesgos ProfesionalesA.R.P.(Accidentesde trabajoyEnfermedad<br />
Profesional)<br />
Serviciospersonalesasociadosalanómina<br />
Corresponden a la remuneración por concepto de sueldos y demás factores salariales<br />
legalmente establecidos, de los servidores públicos vinculados ala planta de personal de las<br />
institucioneseducativastalescomo:<br />
(8) LasqueseveníanfinanciandoconcargoalSGP.<br />
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