Guía No. 8
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PRIMADEVACACIONESPERSONALADMINISTRATIVO<br />
Asignación básica mensual +salario por antigüedad +subsidio de alimentación<br />
+auxilio de transporte +1/12 (bonificación por serviciosprestados +prima de servicios)<br />
_______________________________________________________________<br />
2<br />
Paraelpersonaldocentelaprimadevacacionesfuecreadamedianteel decreto1381del26de<br />
mayo de 1997 ylos aspectos generales referidos aesta prestación no contemplados en el<br />
decretoyquenoseancontrarios,serigenporeldecreto1045de1978.<br />
Para liquidar la prima de vacaciones del personal docente, se tendrá en cuenta la siguiente<br />
fórmula:<br />
PRIMADE VACACIONESPERSONALDOCENTE<br />
Asignaciónbásica+primadealimentación+auxiliodetransporte+sobresueldo<br />
_______________________________________________________________<br />
2<br />
Tienen derecho apercibir la prima de vacaciones de que trata el decreto 1381 de 1997,<br />
únicamente los docentes que hayan laborado durante los diez (10) meses del año escolar sin<br />
ningunainterrupción.<br />
PrimadeNavidad(Art.51decreto1848de1969,artículos32y33decreto1045<br />
de1978):<br />
TodoslosempleadospúblicostienenderechoaunaprimadeNavidadequivalenteaun(1)mes<br />
desalarioque corresponda alcargodesempeñadoal30denoviembredecada año,primaque<br />
sepagaráenlaprimeraquincenadelmesdediciembre.<br />
Cuando el empleado público otrabajador oficial no hubiere servido el año completo, tendrá<br />
derechoalamencionadaprimadeNavidadenformaproporcionalaltiempodeservicioarazón<br />
deunadoceava(1/12)parteporcadamescompletodeservicio,queseliquidaráycancelarácon<br />
baseenelúltimosalariodevengadooenelúltimopromediomensualsifueravariable.<br />
Para liquidar la prima de Navidad al personal administrativo se deben tener en cuenta los<br />
factoressalariales indicadosenelartículo33delDecreto1045de1978 así:<br />
PRIMADENAVIDAD<br />
Asignaciónbásica+salariopor antigüedad +<br />
subsidiodealimentación+auxiliodetransporte+<br />
PERSONAL = 1/12(bonificaciónporserviciosprestados+ prima<br />
ADMINISTRATIVO<br />
deservicios+primadevacaciones).<br />
Para liquidar la prima de Navidad al personal docente se deben tener en cuenta los<br />
factoressalarialesqueseindicanacontinuación:<br />
PRIMADENAVIDAD =<br />
PERSONALDOCENTE<br />
27<br />
Asignación básica+sobresueldo+primade<br />
alimentación+auxiliodetransporte+auxilio<br />
demovilización+1/12(primadevacaciones)
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