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· JULIO 2020 / MUNICIPIOS DE ARGENTINA 27
RAWSON - SAN JUAN
“Tarea legislativa con perspectiva
de género y mirada federal”
VOY A INICIAR CON UNA FRASE
QUE TODO LO DICE: Es rescatada
por ONU Mujeres
“Si una mujer entra a la política, cambia
esa mujer, si muchas mujeres entran a
la política, cambia la política”. Michelle
Bachelet (Ex presidenta chilena) quien
viajaba al medio oriente, en enero de
este año, precisamente a Beirut a debatir
sobre las reformas políticas y la
participación de la mujer en el mundo.
¡Tener la posibilidad de participar políticamente
y de ser elegida!!!; eso es lo
que cuenta, esa es la lucha, pero ojo,
de nada vale que una mujer llegue al
poder sino tiene perspectiva de género,
tampoco es una cuestión de número,
lo que es necesario que esa mujer
y esas mujeres jerarquicen día a día, el
feminismo basado en la visibilidad del
rol de la mujer, el feminismo basado en
la diversidad, basada en la militancia
diaria y el compromiso ineludible con
la reivindicación del género, entonces
allí radica la importancia de la frase
anterior.
Y como todo tiene un comienzo, en
palabras de Eduardo Galeano, “En la
historia humana, lo único que se hace
de arriba hacia abajo es un pozo, todo
lo demás se construye de abajo hacia
arriba” ….
Por ello les contaremos, nuestras experiencias
locales, siendo necesario
agradecer y reconocer al Honorable
Concejo Deliberante de Rawson del
cual formo parte y que por primera vez
en la historia democrática de esta institución
tiene paridad de género y fíjense
como ya comienzan las transformaciones.
Esta realidad nos permitió que en la
primera Sesión Ordinaria del presente
año y por unanimidad de los votos
se aprobó: la Creación de la Comisión
Especial Parlamentaria de Mujer y Género.
Que define sus competencias y atribuciones
en:
Intervenir en todo asunto público y privado
que tenga como objeto proteger
y garantizar los derechos de las Mujeres
en todo el territorio local, legislando
y promoviendo acciones que generen
una herramienta de capacitación y
concientización desde la perspectiva
de género, ayudando a construir
y afianzar el empoderamiento social,
económico y político de la mujer en el
Municipio de Rawson.
¡Primer gran logro!!!! Que nos permitió
lanzarnos por aun más conquistas. En
nombre de todas las mujeres que hoy
padecen la crueldad de la violencia en
todos sus tipos y manifestaciones y en
nombre de las que mueren en manos
de femicidas quienes no solo matan a
una mujer, sino que dañan irreparablemente
la evolución de una sociedad
hacia la igualdad de derechos y justicia.
El 8 de marzo en Homenaje al Día
Internacional de la Mujer, en Sesión
Extraordinaria se aprobó la adhesión a
dos leyes importantísimas.
• LEY MICAELA con el Nº de Ordenanza:
476-A; tuvo su adhesión a la
ley nacional N° 27.499. Que en sus
artículos establece la Capacitación
obligatoria en género y violencia para
todas las personas que se desempeñen
en la función pública y en todos los
niveles del poder ejecutivo, legislativo y
judicial. Constituye que la autoridad de
aplicación Será la Secretaria de Inclusión
Social, Dirección de la familia con
el aporte de la Comisión Parlamentaria
de la Mujer y Género.
• Ley nacional Nº 26.485a la que adherimos
en la ordenanza Nº 479-Ade
Protección Integral para prevenir, sancionar
y erradicar la violencia contra las
mujeres en los ámbitos en que desarrollen
sus relaciones interpersonales”.
En sus artículos, solo mencionaremos
los más trascendentes; contempla:
“Declarar la Emergencia Municipal en
Violencia de género”, su fin principal
es disminuir el número de víctimas de
maltratos y femicidios.
“La Creación del Consejo Municipal de
Protección Integral de la Mujer, conformado
por los tres poderes del Estado
y las organizaciones sociales que trabajen
la temática”. Hermoso proyecto
diseñado, que pronto verá la luz con
objetivos, funciones, protocolos y acciones
claras e integradoras.
Este Consejo no solo se ocupará del
tema violencia hacia la mujer, como su
nombre lo indica, pretende eldesarrollo
Integral de la mujer, considerando
necesaria la concreción de proyectos
civilizatorios y populares que expresen
el feminismo como acción soberana.
Nos preguntamos ¿de qué manera
podemos realizarlo? La respuesta
siempre es: tejiendo lazos comunitarios
e interinstitucionales -en palabras
del Gral. Perón sería la Comunidad
Organizada- REDES que sean fuertes
y contenedoras para la mujer y su familia.
Entre sus funciones principales:
1. Organizar un trabajo en conjunto
y articulado de todas las áreas
intervinientes, mediante la elaboración
de un programa de acción continuo,
tendientes al desarrollo integral de la
mujer.
2. Generar un Observatorio de la Violencia,
destinada al monitoreo, recolección,
producción, registro y sistematización
de datos sobre la violencia
contra la mujer, que impulse estudios
e investigaciones sobre la evolución,
prevalencia, tipos y modalidad de violencias,
para poder enfrentar sus efectos
y consecuencias.
3. Erradicar todo tipo de desigualdad y
discriminación hacia la mujer, a través
de acciones concretas respaldadas
por las legislaciones efectivizadas a tal
fin.Se pondrá especial hincapié en trabajar
las diversidades de género, colocando
el centro de nuestros esfuerzos
en el colectivo LGBT+. Haciendo cumplir
las Ordenanzas de Adhesiones Nº
479 de la Ley Nacional de Protección
Integral para Prevenir…, y Ley Micaela
de Capacitación Obligatoria en Género
para todas las Personas que Integran
los Tres Poderes del Estado.
4. Generar nuevas ordenanzas que
permitan analizar la realidad social, de
modo de identificar las necesidades
sociales, educativas, culturales y económicas
de la mujer para el oportuno
diseño de políticas integrales tendientes
a materializar la equidad y la igualdad
de oportunidades y de trato entre
varones y mujeres. Todo enmarcado
en los Derechos reconocidos en la
Constitución Nacional, los Tratados Internacionales
de Derechos Humanos
y ratificados por la Nación Argentina
a través de la Convención de Eliminación
de todas Formas de Discriminación
contra la Mujer.
5. Impulsar el trabajo territorial de la
Organizaciones Sociales (O.N.G.)
Actualmente en el marco de la pandemia
COVID 19, se llevan adelante
los programas “Promotor@s barriales
para la Prevención de las violencias de
Género” y Merenderos Comunitarios!!!
Se expresa como imperante reivindicar
el valor de las organizaciones de la
sociedad: Bibliotecas Populares, Uniones
vecinales, Asociaciones Civiles,
Centros Culturales.
6. Proveer asistencia protectora
judicial,coordinando con la Casa de la
Justicia, el Juzgado de Paz, el Juzgado
de Falta y Asesoría legal del Municipio
de Rawson, a efectos de garantizar
el asesoramientojurídico gratuito y el
cumplimiento inmediato de la intervención
judicial necesaria, a efectos de
preservar la salud física y psicológica
de las mujeres víctimas de violencia y
sus familias.
7. Convocar y articular con la
Universidad Nacional de San Juan y
otros ámbitos académicos, para la investigación,
especialización y capacitación
en la temática, con la función de
identificar aquellos factores sociales,
culturales, económicos y políticos que
den pie a la elaboración de recomendaciones
sobre los cursos de acción y
estrategias adecuadas para enfrentar
el fenómeno de la violencia, la desocupación,
la educación, entre otros.
8. Garantizar la asistencia de
la Atención Primaria de la Salud, por
ello dentro del consejo se convocará
al “Centro de Atención Primaria René
Favaloro” y a la Jefatura de Zona para
que estén incluidos los catorce Centros
Primarios de la Salud de Rawson, con
la misión de mejorar el recibimiento inmediato,
seguimiento y monitoreo de
las víctimas de violencia, atendiendo
tanto sus necesidades clínicas como
psicológicas.
9. Elaborar en el ámbito de la Seguridad
Ciudadana, (Seguridad comunitaria
de Rawson y policía de San Juan)
lineamientos básicos para la recepción,
contención, investigación y coordinación
interdisciplinaria, con acompañamiento
y protección policial, a fin
de brindar las respuestas que eviten el
revictimización de las mujeres que denuncian
maltrato.
REFLEXIONES PARA FINALIZAR
Erradicar la violencia contra la mujer,
es un ejercicio de desaprender lecciones
de género que interiorizamos
al crecer.¿Por qué siempre incomoda
pensar en cambiar el estado de las
cosas?
El género importa en el mundo entero.
Y hoy me gustaría que empecemos a
soñar con un plan para un mundo distinto.
Un mundo más justo. Un mundo
de mujeres y hombres más felices y
más honestos consigo mismo.
La forma en que criamos a nuestros
hijos les hace un flaco favor. Reprimimos
la humanidad de los niños. Definimos
la masculinidad de una forma
muy estrecha. La masculinidad es una
jaula muy pequeña y dura en la que
metemos a los niños les enseñamos a
tener miedo al miedo, a la debilidad y
a la vulnerabilidad. Les enseñamos a
ocultar quienes son realmente.
A las niñas les decimos: puedes tener
ambición, pero no demasiada. Debes
intentar tener éxito, pero no demasiado
¿Por qué el éxito de una mujer ha de
ser una amenaza para un hombre?
Hay quienes dicen y piensan que las
mujeres están subordinadas a los
hombres porque es nuestra cultura,
pero la cultura nunca se detiene, es
siempre dinámica y evolutiva ¿Qué
sentido tiene la cultura? En última
instancia, la cultura tiene como meta
asegurar la preservación, identidad y
continuidad de un pueblo.
Entonces la cultura NO hace a la gente.
La gente hace a la cultura, y si es
verdad que no forma parte de nuestra
cultura que las mujeres ejerzan
plenamente sus derechos, entonces
podemos y debemos cambiar nuestra
cultura.
Hoy en día las mujeres tenemos oportunidades,
gracias a cambios políticos
legislativos y a la incesante lucha de
mujeres de la historia argentina, que
son muy muy importantes y sin embargo
nuestra actitud y nuestra mentalidad
siguen pesando más.
Restaurar la integridad de la mujer, es
dignificar a un pueblo, es mejorar las
cosas y tenemos que mejorarlas entre
todos hombres y mujeres.
Autora: Lic. Lucia M. Guilbert
Concejala Vicepresidenta Primera
Honorable Concejo Deliberante de
Rawson
RIVADAVIA - SAN JUAN
Abordaje del Área Mujer y Familia durante la pandemia
El Área Mujer de la Municipalidad
de Rivadavia está
conformada por un equipo
interdisciplinario de 6
profesionales (dos abogadas,
dos psicólogas y dos
trabajadoras sociales).
Durante la pandemia se encuentran
trabajado con guardias mínimas
presenciales y se abordan todos los
casos que llegan por demandas espontaneas
al área. Desde el 1 de abril
hasta el 5 de junio se han abordado
170 casos.
Se trabaja sobre las urgencias, conteniendo
y dando solución inmediata
a todas las mujeres que llegan al dispositivo.
Se las recibe, las psicólogas
las asisten, se las ayuda a incorporar
el problema, visualizarlo y trabajar en
su empoderamiento para hacer frente
a la situación que viene después de la
violencia.
Posteriormente se las deriva a centros
de salud del departamento para realizar
la continuidad de la terapia ya que
desde el Área Mujer solo se realiza el
abordaje primario. Además, se realiza
el seguimiento cada 3 o 4 meses en
los domicilios de las chicas durante
uno o dos años para ver cómo se encuentran.
Dentro de las actividades del Área
también se encuentran los grupos de
ayuda mutua que trabajan con equipos
de 15 a 20 mujeres realizando talleres
semanales coordinados por las psicólogas.
Actualmente están suspendidos,
pero el área se encuentra a la
espera de su reactivación ya que estas
actividades les permiten contacto directo
con las chicas para acompañarlas
y observar su evolución. También
se brindan talleres sobre violencia para
padres en merenderos.
Cabe destacar que el Área Mujer se
encuentra trabajando también en el
proyecto “Nexos Barriales” que se
propone identificar un referente de
cada barrio que colabore con la visualización
de casos y con el Registro de
casos mediatizados.
Canales de comunicación:
• Línea 144
• 4222713 Dirección Provincial de la
Mujer
• 2645622932 Guardia del Área Mujer
de la Municipalidad de Rivadavia
• App Rivadavia Mi Seguridad