03.01.2015 Views

1/2012 Tuotantokonseptit-ohjelma – Loppuraportti - Tekes

1/2012 Tuotantokonseptit-ohjelma – Loppuraportti - Tekes

1/2012 Tuotantokonseptit-ohjelma – Loppuraportti - Tekes

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Kehittämisprojektit jakautuivat tutkimusvaiheeseen<br />

ja kehittämisvaiheeseen.<br />

Tutkimusvaiheessa selvitettiin yrityksen ja<br />

tuotantoverkoston toimintaa keräämällä<br />

aineistoa erilaisin menetelmin kolmen<br />

esimerkkituotteen tuottamisen prosessista.<br />

Kerättyä aineistoa tarkasteltiin palauttamistyöpajassa,<br />

jonka tavoitteena<br />

oli tunnistaa oppimisen haasteita ja toiminnan<br />

kehittämisen kohteita yksikössä.<br />

Palauttamistyöpajan työskentelyn pohjalta<br />

laadittiin kehittämissuunnitelma<br />

kehittämisvaihetta varten. Toisessa yrityksessä<br />

kehittämisen kohteeksi valittiin<br />

toiminnan kannalta olennaisen tiedon<br />

tunnistaminen ja jakaminen asiakasprojekteissa,<br />

toisessa tarkasteltiin työohjeprosessia<br />

ja sen kehittämistä. Kehittämisvaiheessa<br />

kuvattiin yritysten tuotekonsepteja<br />

ja tuotantokonsepteja sekä kehitettiin<br />

niitä tukevaa välineistöä aineistonkeruun<br />

ja työpajatyöskentelyn avulla.<br />

OT-hankkeessa luotua konseptien ja<br />

välineiden kehittämisprosessia levitetään<br />

muiden yritysten käyttöön oppaan avulla.<br />

Tässä OT-oppaassa ohjataan toteuttamaan<br />

oppivien tuotantokonseptien<br />

kehittämisen prosessi. Oppaassa kuvataan<br />

kehittämisprosessin toteuttaminen<br />

askel askeleelta kehittämisprojektien tutkimustuloksia<br />

hyödyntäen. Opas on tarkoitettu<br />

niin omia konseptejaan kehittäville<br />

organisaatioille kuin kehittämistyötä<br />

tukeville ulkopuolisille asiantuntijoille, erityisesti<br />

sisäisille kehittäjille ja konsulteille.<br />

Tulokset<br />

Hankkeessa on saavutettu tieteellisiä<br />

tuloksia ja käytännöllisiä tuloksia osallistuneiden<br />

kahden case-yrityksen kehittämisprojekteissa.<br />

Hankkeessa todettiin<br />

että tuotantokonsepteja tulee kehittää<br />

kunkin yrityksen oman toimintaympäristön<br />

mukaan – kuitenkin toisten yritysten<br />

kehittämistyön tuloksia voidaan tutkia ja<br />

soveltaa muissa yrityksissä. <strong>Tuotantokonseptit</strong><br />

eivät siis ole sellaisinaan siirrettävissä<br />

toisiin yrityksiin vaan jokaisen yrityksen<br />

pitää kehittää niitä tuotantoverkostonsa<br />

asiantuntemuksen ja yhteistyösuhteiden<br />

varaan. Hankkeen yleistettävänä käytännöllisenä<br />

tuloksena luotiin oppivien tuotantokonseptien<br />

kehittämisprosessi, jota<br />

voidaan käyttää erilaisissa yrityksissä ja<br />

verkostoissa. Kehittämisprosessia levitetään<br />

OT-oppaan avulla, joka on suunnattu<br />

erityisesti kehittämisen asiantuntijoille.<br />

Tieteelliset tulokset jäsennettiin<br />

viitekehyksen avulla, jonka keskeisiä elementtejä<br />

ovat tuotekonsepti, tuotantokonsepti,<br />

tuotantoverkosto sekä rajapintojen<br />

välineet. Keskiössä on tuotekonsepti,<br />

joka määrittää tuotetta ja tuotetietoa.<br />

Tuotantokonsepti puolestaan määrittää,<br />

miten tuotteen tuottamisen kriittiset<br />

tehtävät organisoidaan ja millaisia suhteita<br />

tuotanto-osapuolten välillä tarvitaan.<br />

Tulosten mukaan käytännössä tuotekonsepteja<br />

ja tuotantokonsepteja kehitetään<br />

ja toteutetaan yrityksissä osin toisistaan<br />

erillään ja näiden välillä on jännitteinen<br />

suhde. Hankkeessa tuotettiin tietoa jännitteiden<br />

hallintaan tarvittavasta oppimisesta<br />

ja arjen kehittämistoiminnasta, jota tuotantoverkoston<br />

rajapintojen välineet tukevat.<br />

Yritystoiminnan kehittäminen ei siis voi toteutua<br />

vain ”paperityönä” vaan edellyttää<br />

uusien välineiden ja käytäntöjen yhteistä<br />

suunnittelua, kokeilua ja käyttöönottoa<br />

koko verkostossa. Tulosten valossa vaativat<br />

verkostotason tuotantokonseptit eivät<br />

synny itsestään, vaan edellyttävät määrätietoista<br />

tutkimista ja kehittämistä, ”toisen<br />

asteen työtä”, joka eroaa arjen tuotantotyöstä,<br />

vaikka toteutuu sen rinnalla ja sitä<br />

tukien. Oppimiseen tähtäävä kehittämistyö<br />

vaatii työn jatkuvaa arviointia, työn<br />

muutosta jäsentäviä käsitteitä, malleja ja<br />

välineitä sekä aivan konkreettisesti aikaa,<br />

paikkaa ja inhimillisiä resursseja.<br />

Yrityskohtaiset tulokset<br />

The Switch Drive Systems Oy:ssä liittyivät<br />

tuotantokonseptin kehittämiseen.<br />

Kehittämisprojektissa nousi esiin tuotekonseptin<br />

ja tuotantokonseptin rinnakkaisen<br />

kehittämisen merkitys. Yrityksessä<br />

muodostettiin hankkeen aikana erilaisia<br />

kehittämistoimenpiteitä, jotka liittivät<br />

mukaan eri toimintojen edustajia.<br />

Projektissa tuli esiin työohjeprosessin<br />

keskeisyys tuotantokonseptin toimintatapojen<br />

välittämisessä tuotantoverkostossa.<br />

Työohjeiden laatiminen ja käyttäminen<br />

näyttäytyi tärkeänä toimintana,<br />

joka edellytti monien työyhteisöjen<br />

osallistumista. Kehittämisprojektissa<br />

ideoitiin työohjeprosessin kehittämistä<br />

ja liitettiin tämä yrityksen muihin ajankohtaisiin<br />

kehittämistoimenpiteisiin.<br />

Stora Enso Packaging Oy:n DeLight<br />

Solution- yksikössä tunnistettiin yrityksen<br />

tuote- ja tuotantokonsepteja sekä<br />

pohdittiin niiden kehittämistä toiminnan<br />

laajentamisen mahdollistamiseksi.<br />

Konseptien tueksi muodostettiin projektimalli,<br />

jonka vaiheiden mukaan toimien<br />

olennainen tieto toimitetaan oikeaan<br />

aikaan oikeille henkilöille. Projektimallissa<br />

huomioitiin tiedon jakaminen<br />

tuotekehitys- ja asiakasprojektien välillä,<br />

jotta projektien avulla voidaan kehittää<br />

tuote- ja tuotantokonseptia. Projektimalliin<br />

sisällytettiin uusien ja olemassa<br />

olevien välineiden ja käytäntöjen kehittäminen,<br />

joiden avulla tiedon luominen,<br />

jakaminen ja tallentaminen seuraavia<br />

projekteja varten varmistetaan.<br />

OT-kehittämisprosessi luotiin yritysten<br />

kehittämisprojektien pohjalta. Se<br />

koostuu kolmesta vaiheesta: konseptien<br />

ja välineiden tutkimisesta, kuvaamisesta<br />

ja kehittämisestä. Kehittämisprosessi<br />

kuvataan OT-oppaassa siten että erilaiset<br />

yritykset voivat sen ja kehittämisen<br />

asiantuntijoiden opastuksella kehittää<br />

40

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!