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FPESF064 MANAGER SAVOIR-FAIRE Diriger, mobiliser, animer et valoriser les membres d’une équipe placée sous sa responsabilité, en évaluer le potentiel, en vue d’atteindre un objectif ou de remplir une mission. Obtenir la confiance de ses collaborateurs et les entraîner dans la poursuite d’un objectif partagé. Libellés issus du Rime • Animer une équipe • Gérer des ressources humaines • Gérer et mobiliser des compétences • Encadrer une équipe • Gérer une équipe • Conduire une équipe • Diriger une équipe • Coordonner une équipe • Faire évoluer une équipe • Piloter une équipe • Motiver une équipe • Mobiliser une équipe • Manager une équipe • Valoriser le potentiel d’une équipe Quelques emplois du Rime cités à titre d’illustration •Spécialiste en génie mécanique et électrique des forces armées FPEDEF18 • Gérant d’un poste diplomatique - consul général • Cadre dirigeant d’administration centrale • Chef de projet immobilier • Gestionnaire logistique FPEDIP02 FPEEPP03 FPEINF06 FPELOG02 87
FPESF065 MANIPULER UN MATÉRIEL, UNE MARCHANDISE SAVOIR-FAIRE Transporter, déplacer un objet, un matériel, une marchandise, en appliquant les règles de sécurité et de protection. Libellés issus du Rime • Manipuler des œuvres d’art • Manipuler des documents, des ouvrages • Manipuler des charges et des produits de diverses natures • Manutentionner un système d’armement Quelques emplois du Rime cités à titre d’illustration • Magasinier d’archives ou de bibliothèque • Combattant en milieu aéroterrestre • Manutentionnaire FPECUL12 FPEDEF20 FPELOG10 88
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MINISTÈRE DE LA FONCTION PUBLIQUE
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SOMMAIRE Préface . . . . . . . . .
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PREMIÈRE PARTIE PRÉSENTATION GÉN
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• s’agissant des évolutions st
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????? ????? SAVOIR-FAIRE Libellés
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FPECO036 TECHNIQUES D’ANIMATION C
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GLOSSAIRE DES CONCEPTS COMPÉTENCE
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LA GRILLE DE NIVEAUX DE COMPÉTENCE
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COMPOSITION DU COMITÉ INTERMINIST
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LISTE DES COMPÉTENCES PAR ORDRE AL
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Enquêter .........................
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P Passer un marché ...............
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218 NOTES
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220 Réalisation : Mediablue - Impr
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