Rapport d'activités 2009 - Groupe URD

SOMMAIRE
RAPPORT MORAL ............................................................................................................................................................ 7
RAPPORT D’ACTIVITES ................................................................................................................................................ 9
I. LES PROJETS DE RECHERCHE ............................................................................................................................ 9
1.1 Recherche sur les enjeux stratégiques de l’action humanitaire ......................................... 9
1.2 Recherche sur la qualité de l’aide ....................................................................................... 11
1.3 Recherche sur la structuration du système de l’aide ........................................................ 13
II. LES EVALUATIONS ............................................................................................................................................... 14
2.1 Les évaluations stratégiques ............................................................................................... 14
2.2 Evaluation de programmes ou de projets .......................................................................... 15
III. LES FORMATIONS, EN FRANCE ET SUR LE TERRAIN ........................................................................... 16
3.1 Bilan pédagogique du pôle formation ................................................................................ 16
3.2 Les formations en France .................................................................................................... 17
3.3 Les formations sur le terrain .............................................................................................. 18
3.4 Public universitaire et formations académiques ............................................................... 18
IV. DES ACTIVITES ET OUTILS POUR PROMOUVOIR LA QUALITE DE L’AIDE .................................. 20
4.1 Le projet Cap Qualité ........................................................................................................... 20
4.2 Evolution du COMPAS Dynamique ..................................................................................... 21
4.3 Processus d’appui institutionnel ou méthodologique ...................................................... 22
V. L’OBSERVATOIRE DES PRATIQUES DE L’AIDE AU TCHAD ................................................................. 23
5.1 Mandat et fonctionnement de l’Observatoire .................................................................... 23
5.2 Activités et résultats de l’année 2009 ................................................................................ 25
VI. LA COMMUNICATION .......................................................................................................................................... 26
6.1 Evolution des supports de communication ....................................................................... 26
6.2 Le volet évènementiel.......................................................................................................... 27
6.3 Les recherches bibliographiques et le centre de documentation .................................... 30
6.4 Les publications ................................................................................................................... 31
6.5 Actions de plaidoyer et implication dans des réseaux ...................................................... 32
RAPPORT ADMINISTRATIF ET FINANCIER .................................................................................................... 34
VII. VIE ASSOCIATIVE ET INTERNE DU GROUPE URD .................................................................................. 34
7.1 L’assemblée Générale et le Conseil d’Administration ....................................................... 34
7.2 L’équipe opérationnelle ...................................................................................................... 34
7.3 Effectifs pour l’année 2009 ................................................................................................. 35
VIII. RAPPORT FINANCIER.......................................................................................................................................... 35
8.1 Utilisation des fonds par activité ........................................................................................ 36
8.2 Origine des financements du Groupe URD en 2009 .......................................................... 37
PERSPECTIVES POUR 2010 ..................................................................................................................................... 38
Page3