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Piano Triennale Offerta Formativa

Piano Triennale Offerta Formativa Istituto Comprensivodi Via Anna Botto

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CAP. 4 PROGRAMMAZIONE DELLE ATTIVITA’ FORMATIVE<br />

RIVOLTE AL PERSONALE<br />

Nel corso del triennio di riferimento l’Istituto scolastico si propone l’organizzazione delle<br />

seguenti attività formative, che saranno specificate nei tempi e modalità nella<br />

programmazione dettagliata per anno scolastico.<br />

Per l’organizzazione e la realizzazione di queste attività verranno utilizzate le seguenti<br />

strategie:<br />

<br />

<br />

formazione autonoma<br />

organizzazione di percorsi formativi da parte della scuola o in collaborazione con reti<br />

di scuole utilizzando varie forme di finanziamento (partecipazione ad avvisi e bandi<br />

specifici, utilizzo delle risorse per la formazione per i docenti)<br />

PIANO DI FORMAZIONE PERSONALE DOCENTE<br />

Attività formativa Descrizione Personale<br />

coinvolto<br />

Priorità strategica<br />

correlata<br />

COMUNICAZIONE<br />

STRATEGICA<br />

Partendo dalle reali esigenze e<br />

problematiche affrontate dai<br />

docenti nella quotidianità in<br />

classe sia fra gli alunni sia nelle<br />

dinamiche interpersonali fra<br />

colleghi emerge da un lato la<br />

necessità di acquisire la capacità<br />

di proporre tecniche di<br />

comunicazione strategiche per<br />

arrivare a cogliere davvero<br />

l’interesse di tutti, dall’altro<br />

quella di sapersi relazionare in<br />

modo corretto tra pari grado.<br />

Tutti i Docenti sviluppo delle<br />

competenze in<br />

materia di<br />

comunicazione<br />

DIDATTICA PER<br />

COMPETENZE:<br />

PROGETTAZIONE<br />

E VALUTAZIONE<br />

Una tematica su cui occorre<br />

anche formare i docenti è<br />

sicuramente la progettazione<br />

per competenze. Pertanto, anche<br />

utilizzando la rete attiva sul<br />

territorio sullo sviluppo delle<br />

competenze nel curricolo<br />

verticale verranno organizzate<br />

attività formative sulla<br />

progettazione e sulla<br />

valutazione per competenze.<br />

Docenti:<br />

prevalentement<br />

e per referenti<br />

di Dipartimenti,<br />

per<br />

i<br />

coordinatori, i<br />

referenti di<br />

interclasse,<br />

coordinatore<br />

programmazion<br />

e scuola<br />

dell’infanzia<br />

elaborazione del<br />

curricolo verticale<br />

e didattica per<br />

competenze<br />

INNOVAZIONE<br />

DIGITALE<br />

NELLA DIDATTICA<br />

Per rinnovare realmente<br />

l’ambiente di insegnamentoapprendimento<br />

non occorre<br />

semplicemente dotare aule e<br />

Tutti i Docenti,<br />

in particolare<br />

quelli non<br />

ancora formati<br />

sviluppo delle com<br />

petenze digitali<br />

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