Sligro jaarverslag 2012 - Beursgorilla
Sligro jaarverslag 2012 - Beursgorilla
Sligro jaarverslag 2012 - Beursgorilla
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
€ 2,4 miljoen tot € 5,1 miljoen. Met ingang van 2013 zijn<br />
echter ook de regels veranderd van IAS 19. In ons geval<br />
heeft dat een tweetal effecten.<br />
→→ Het rendement over de pensioenactiva wordt met<br />
ingang van 2013 gelijk gesteld aan de rentevoet,<br />
waarmee de verplichtingen contant worden gemaakt.<br />
Tot en met <strong>2012</strong> was het gebruikelijk om met het<br />
verwachte rendement rekening te houden, hetgeen<br />
derhalve tot een kosten verhogend effect leidt.<br />
→→ Met ingang van 2013 mag het rendement over<br />
maximaal de verplichtingen in aanmerking worden<br />
genomen, ook in het geval, zoals bij ons, dat de<br />
pensioen activa hoger zijn dan de verplichtingen.<br />
Tot en met <strong>2012</strong> werd het rendement over de werkelijke<br />
pensioenactiva in de berekening van de last betrokken.<br />
Groep in 2010 een éénmalige betaling van € 6 miljoen<br />
aan het fonds heeft gedaan. Die extra premie vervalt in<br />
2014, omdat partijen hebben afgesproken dat dit een<br />
éénmalige herstelmaatregel betrof. Op basis van ongewijzigde<br />
uitgangspunten voor de berekening van de<br />
pensioenlasten in 2013 zal derhalve in 2014 de pensioenlast<br />
in de resultatenrekening ongeveer gelijk zijn aan de<br />
premie die de Groep als werkgever betaalt. De voorschriften<br />
van IAS 19 leiden tot gecompliceerde en jaarlijks<br />
soms sterk wisselende uitkomsten voor de pensioenlast,<br />
maar hebben geen invloed op de vrije kasstroom van de<br />
Groep. Op basis van de nieuwe voorschriften en huidige<br />
berekeningsgrondslagen kunnen we wel concluderen<br />
dat de pensioenlast veel minder verschil zal opleveren<br />
met de te betalen premie, dan afgelopen jaren het geval<br />
is geweest.<br />
Het gevolg van deze twee effecten is dat de last nogmaals<br />
toeneemt met € 2,8 miljoen tot € 7,9 miljoen. Vandaar dat<br />
de totale pensioenlast in 2013 toeneemt met € 5,5 miljoen<br />
tot € 7,9 miljoen en daarmee meer dan verdrievoudigt.<br />
De te betalen werkgeverspremie wijzigt hierdoor niet en<br />
beloopt in 2013 € 9,8 miljoen. Deze is dus nog steeds<br />
€ 1,9 miljoen hoger dan de te verwerken pensioenlast en<br />
dat bedrag zal (na aftrek van belastingen) in het totaalresultaat<br />
worden verwerkt. De pensioenlast wordt in<br />
2013, net zoals dat in <strong>2012</strong> en 2011 het geval was, met<br />
circa € 1,2 miljoen per jaar gedrukt, doordat de werknemers<br />
extra premie betalen voor de versterking van de<br />
financiële positie van het pensioenfonds, waarvoor de<br />
De sterk gedaalde rentevoet waarmee de verplichtingen<br />
contant worden gemaakt, heeft er tevens toe geleid dat<br />
het verschil tussen de pensioenverplichtingen en pensioen<br />
activa is afgenomen van € 18,5 miljoen tot € 6,4<br />
miljoen, maar dat de pensioenactiva nog steeds hoger<br />
zijn dan de pensioenverplichtingen. Zoals toegelicht op<br />
pagina 107 heeft de Groep die post niet als actief tot<br />
uiting gebracht, waardoor er geen effect is op de balans.<br />
Uit onderstaand overzicht en het voorgaande moge<br />
duidelijk zijn dat de voorschriften waaraan het pensioenfonds<br />
moet voldoen en die van IAS 19 substantieel<br />
verschillen en dat dat per jaar tot sterk wisselende uitkomsten<br />
kan leiden.<br />
De verhouding tussen bezittingen en verplichtingen wordt dekkingsgraad genoemd. Deze beloopt:<br />
% %<br />
<strong>2012</strong> 2011<br />
Voor het pensioenfonds 111 101<br />
Volgens IAS 19 (vóór toepassing limiet op actiefpost) 104 116<br />
74