11.07.2015 Views

Flexibel Pensioen vragen en antwoorden - PensioenfondsPGB

Flexibel Pensioen vragen en antwoorden - PensioenfondsPGB

Flexibel Pensioen vragen en antwoorden - PensioenfondsPGB

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

BEËINDIGING DEELNEMINGAls u elders gaat werk<strong>en</strong> of om e<strong>en</strong> andere red<strong>en</strong> niet meer deelneemt aan dep<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>regeling van PGB, stopt de p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>opbouw. U b<strong>en</strong>t dan ‘gewez<strong>en</strong>deelnemer’ (ook wel ‘slaper’ g<strong>en</strong>oemd). Drie maand<strong>en</strong> na beëindiging van dedeelname ontvangt u e<strong>en</strong> overzicht van het opgebouwde p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>. Aan uwordt gevraagd wat er verder met uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> moet gebeur<strong>en</strong>.Wat kan ik van het p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>fonds verwacht<strong>en</strong> wanneer ik van werkgeverwissel?Als wij van uw voormalige werkgever doorkrijg<strong>en</strong> dat u daar niet meerwerkt, stopt de deelname aan het p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>fonds. Als PGB voor u ge<strong>en</strong> aanmeldingvan e<strong>en</strong> nieuwe werkgever ontvangt, wordt na 3 maand<strong>en</strong> e<strong>en</strong> briefverstuurd met e<strong>en</strong> overzicht van uw opgebouwde ouderdomsp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> <strong>en</strong>opgebouwd partnerp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>, informatie over de toeslagregeling, waardeoverdracht,individuele voortzetting van p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> <strong>en</strong> over de uitruilkeuzevoor het geval u besluit om uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> niet mee te nem<strong>en</strong> maar achter telat<strong>en</strong> bij PGB.Wat moet ik bij beëindiging van de deelname do<strong>en</strong>?Bij het stopzett<strong>en</strong> van de deelname, is het belangrijk dat u eerst nagaat water met uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> moet gebeur<strong>en</strong>. Wilt u het me<strong>en</strong>em<strong>en</strong> naar de p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>uitvoerdervan uw nieuwe werkgever of laat u het staan bij PGB. Overlegmet de nieuwe uitvoerder. Die kan u vertell<strong>en</strong> of het voor u voordelig isom uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> mee te nem<strong>en</strong>. Het is aan u om via uw nieuwe p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>uitvoerdere<strong>en</strong> verzoek tot waardeoverdracht te do<strong>en</strong>. Doe dat wel binn<strong>en</strong> zesmaand<strong>en</strong> nadat u in het nieuwe p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>fonds b<strong>en</strong>t gaan deelnem<strong>en</strong>.Onder bepaaldevoorwaard<strong>en</strong> kan dedeelname bij vertrekuit de branche word<strong>en</strong>voortgezet.Wat gebeurt er als ik mijn p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> bij PGB laat staan?Als gewez<strong>en</strong> deelnemer houdt u recht op het al opgebouwde p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> <strong>en</strong>volgt u de voorwaardelijke toeslagregeling van het fonds. Wanneer u besluitom uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> bij PGB te lat<strong>en</strong> staan, will<strong>en</strong> we van u wet<strong>en</strong> in welke verhoudinguw ouderdomsp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> <strong>en</strong> het p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> voor uw partner moetword<strong>en</strong> vastgelegd. U kunt er voor kiez<strong>en</strong> om, indi<strong>en</strong> nodig, e<strong>en</strong> deel van hetouderdomsp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> te gebruik<strong>en</strong> voor (verhoging van) het partnerp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>.Na uitruil kan de partner dan, als u overlijdt, rek<strong>en</strong><strong>en</strong> op 70% van het opgebouwdeouderdomsp<strong>en</strong>sio<strong>en</strong>. Verder kunt u aangev<strong>en</strong> hoe u voortaan overde ontwikkeling<strong>en</strong> van uw p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong> ingelicht wilt word<strong>en</strong>.Kunn<strong>en</strong> de opgebouwde aansprak<strong>en</strong> ook word<strong>en</strong> afgekocht?PGB heeft als beleid om kleine p<strong>en</strong>sio<strong>en</strong><strong>en</strong>, die niet word<strong>en</strong> meeg<strong>en</strong>om<strong>en</strong>naar e<strong>en</strong> nieuwe uitvoerder, twee jaar na de beëindiging van de deelname af35

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!