Hoofdstuk 2 Cultural Business Modeling (CBM) - Hogeschool voor ...
Hoofdstuk 2 Cultural Business Modeling (CBM) - Hogeschool voor ...
Hoofdstuk 2 Cultural Business Modeling (CBM) - Hogeschool voor ...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
6. Co-financiering<br />
Bij co-financiering speelt de factor ‘groot’ versus ‘klein’ een belangrijke rol. Het<br />
Vervolg heeft veel geïnvesteerd, maar weinig teruggekregen bij het opzetten van<br />
co-financiering. Voor het CCA zien we via deze weg juist mogelijkheden om hun<br />
grootschalige ambities te realiseren.<br />
HET VERVOLG<br />
HAFF<br />
CCA<br />
WMR<br />
7. Eigen Fondsvorming<br />
Eigen Fondsvorming komt sterk in de buurt van het ontwerpen van nieuwe (financiering)<br />
constructies, zoals bij Het Vervolg. Hierbij worden dankzij een eigen fonds<br />
(investerings)mogelijkheden <strong>voor</strong> de organisatie gecreëerd. Het beeld is bij de overige<br />
cases zeer minimaal, maar één conclusie is gerechtvaardigd: organisaties intensiveren<br />
deze inkomstenvorming of zijn door ons op dit spoor gezet. Een permanente evaluatie<br />
over opbrengsten en uitgaven is wel nodig: bij het WMR leidde dit ertoe dat aanpalende<br />
fondsen zijn opgeheven nadat zij geen geldstromen meer genereerden.<br />
HET VERVOLG<br />
HAFF<br />
CCA<br />
WMR<br />
Categorie 3: Algemeen Belang inkomstenbronnen<br />
8. Mecenaat<br />
Het Vervolg en het CCA hebben laten zien dat het van groot belang is aandacht aan<br />
het waarom van mecenaat te besteden. In ieder geval betekent mecenaat dat mensen<br />
dan wel bedrijven zeer betrokken zijn bij het culturele wel en wee van de kunstinstelling.<br />
Om deze bron te activeren is het aan te raden een ‘open’ bedrijfscultuur te<br />
hebben, waarbij gemakkelijk contact tussen publiek en organisatie tot stand komt.<br />
HET VERVOLG<br />
HAFF<br />
CCA<br />
WMR<br />
2004/<strong>CBM</strong>/P.32<br />
0,0% 25,0% 50,0% 75,0% 100,0%<br />
0,0%<br />
5,2%<br />
0,0%<br />
0,0%<br />
0,0% 25,0% 50,0% 75,0% 100,0%<br />
0,4%<br />
0,0%<br />
0,0%<br />
0,0%<br />
0,0% 25,0% 50,0% 75,0% 100,0%<br />
1,6%<br />
0,0%<br />
1,2%<br />
0,0%