Effektiviserer markedsføringen – sparer millioner

More documents

Recommendations

Info

12 Utfordrer med mye spennende på gang: El-rebell i heftig sig For tre år siden hadde de lager i garasjen til daglig leder, og omsatte for 2,8 millioner kroner. I fjor omsatte de for 40 millioner kroner, og har som visjon å bli markedsleder i Skandinavia. Cenika AS er definitivt et selskap å regne med fremover. – Vi satser hardt, og fører en annerledes strategi enn hva som er vanlig. Dette gjør oss til en utfordrer i bransjen. Merkelappen «el-rebell», som Finansavisen i sin tid tildelte oss, er oss ikke fremmed, sier daglig leder Svein Tore Moe i Cenika AS. Firmaet leverer elektromateriell til det profesjonelle markedet, bl.a. sikringer fra 10 ampere til brytere på 6300 ampere, elektro tavler og sikringsskap. Moe har bygget opp firmaet med en forretningsidé tuftet på å jobbe utradisjonelt på alle måter. Markedets beste priser Cenika leverer veldokumentert vernmateriell til installatører, tavlebyggere og industri til markedets beste priser. – Vi hadde ikke hatt mulighet til å lykkes hvis vi skulle ha konkurrert på samme banehalvdel som våre store konkurrenter. At vi er relativt åpne på pris i en veldig lukket bransje er jo å be om bråk, men vi trives med å lage litt støy, forsikrer Moe på hovedkontoret i Lier i Buskerud. Cenika holder prisene nede ved å hovedsakelig importere produktene sine fra Østen. Selgerne har høy bransje- og produktkunnskap etter mange år i bransjen. En egen teknisk avdeling hjelper kundene når det er nødvendig og dokumenterer anlegg de leverer. Cenika gjør det enkelt for kundene og tilbyr nettbutikk for kunder med eget brukernavn og passord. – Mange i bransjen spør hvorfor vi må være så billige. Det er ikke vi som er billige, men de andre som er dyre, er vår oppfatning. Prisene vi opererer med er de samme som våre konkurrenter har i andre europeiske land. Vi har ingen forpliktelser overfor noen, og velger priser og produkter vi mener er riktige. Vi tester ut nye ting og fremgangsmåter hele Cenika AS satser og vinner: – Vi er noe så sjelden som en norsk aktør i et skandinavisk elektromarked – med suksess. Vår visjon er å være markedsleder i Skandinavia i 2012, sier daglig leder Svein Tore Moe. tiden. Ikke alt vi gjør er riktig, men man må våge å feile for å oppnå suksess. Vi har fordelen av å være små med evnen til å snu oss fort, sier daglig leder. Sterkt ut i Skandinavia Cenika har nylig feiret treårsjubileum. 12 ansatte i Norge dekker etterspørselen i hele landet. I tillegg server fire stykker i datterselskapet i Malmø, Sverige og Danmark. I løpet av 2008 vil de være ca 20 ansatte. – Vi er noe så sjelden som en norsk aktør i et skandinavisk elektromarked – med suksess. Vår visjon er å være markedsleder i Skandinavia i 2012, sier gründeren. Blant hovedaksjonærene i selskapet er Nadir Nalbant, gründer av Sense Communication og Hello AS, en viktig sparringspartner. Daglig leder har bakgrunn fra ABB og General Electric. Da han så tiden var moden, hoppet han av og fikk skandinavisk enerett på vesentlige komponenter som produseres i Østen. Konkurrentene har tradisjonelt produsert sine produkter i Frankrike og Tyskland, men også disse produserer nå i Østen. Cenika har brukt mye tid på dokumentasjon, noe som er alfa og omega innen denne bransjen. – Vi vet at vi kan skilte med kvalitet og leveringsdyktighet fullt på høyde med de europeiske konkurrentene, forsikrer Moe. Nye konsepter til sommeren De store ordrene har ikke latt vente på seg. Cenika har blant annet levert alt vern materiell til Rygge flyplass etter at den åpnet for sivil luftfart. De har også begynt å levere utenfor hjemlige trakter; til et kjøleanlegg i Vest Afrika hvor en norsk tavlebygger ble mer konkurranse dyktig med Cenika, og til et osmoseanlegg for fremstilling av ferskvann fra saltvann i Oman. Men Moe røper med glimt i øyet at nye konsepter ventes til sommeren. Disse lanseringene vil skape mye oppmerksomhet og bidra sterkt til en enda mer ekspansiv vekst fremover. Telefon: 32 24 03 00 post@cenika.no www.cenika.no Reklamebilag til SAS Norge Magasinet mars-08
Forretningssystemer frigjør arbeidskraft: Bruk menneskene til den spennende jobben! Økt lønnsomhet og en bedre hverdag er ønsket fra Amesto Solutions sine kunder. Når konsulenthuset samtidig har de samme målene på vegne av sine kunder, er utgangspunktet det aller beste. Resultatene lar ikke vente på seg, og Amesto Solutions har det travlere enn noen sinne. – Det handler om å gi de rutinepregede og typisk kjedelige jobbene til forretningssystemene og frigjøre ressurser til å la medarbeiderne gjøre de interessante og kompetansekrevende jobbene! Det sier Jan Erik Kaasa, som er administrerende direktør i Amesto Solutions. Som leverandør av informasjons- og økonomi styringsløsninger har selskapet travle dager med å betjene de mange firmaene som ønsker å forenkle og effektivisere sine forretningsprosesser. – Med økende konkurranse, dyr arbeidskraft og et vanskelig rekrutteringsmarked har det blitt enda viktigere for bedrifter å gjøre effektiviserende tiltak, og investeringsviljen blant norske bedrifter er stadig stor, begrunner Kaasa. Skandinavisk nedslagsfelt Amesto Solutions har de høyest sertifiserte Visma-konsulentene i Norge og Skandinavia, Amesto Solutions: • er et konsulenthus med spesialisering på salg, support og implementering av økonomi - styringsløsninger. • er landets største Visma- og Huldt og Lillevik-forhandler. • har kontorer i Oslo, Bergen, Stavanger, Trondheim, Porsgrunn, Larvik, Fredrikstad og København. Etablerer seg i Sverige i løpet av 2008. • har per i dag 75 medarbeidere og søker flere. Effektivisering i praksis: – Kundene våre vil og skal ha fokus på sine kjerneområder. Vi ser på forbedringspotensialer i forretningsprosessene deres slik at de skal bruke færrest mulig ressurser på administrativt arbeid, sier Nils Bernhard Nilssen (til venstre) og Jan Erik Kaasa i Amesto Solutions. i tillegg til å ha flest av dem. Det skandinaviske nedslagsfeltet gjør selskapet unikt, og størrelsen kommer kundene til gode i form av stor bredde i leveransene. Selskapet tilfører i første rekke sine kunder trygghet og forutsigbarhet i form av velprøvde standard systemer fra anerkjente leverandører. – I tillegg har vi en egen utviklings avdeling som lager skreddersømsprodukter for kunder som har spesielle behov. Vi har også «standardisert» en del funksjonalitet som vi har utviklet, som vi da kan tilby som egne produkter, sier salgs- og markedssjef Nils Bernhard Nilssen. Mest utbredt er i så måte Amesto Analyse, et rapporteringsverktøy mot Visma-systemene, som benyttes av flere hundre bedrifter. Kundestøtte i fokus Amesto Solutions kan også skilte med en egen brukerstøtteavdeling, til stor nytteverdi for kundene. Nilssen forklarer: — Igjen er det ståstedet vårt og størrelsen som spiller inn. Takket være dette kan vi dedikere ressurser innenfor ulike forretnings områder. Vi har satset på brukerstøtte og god tilgjengelighet, slik at kunder som trenger hjelp her og nå får det. Med vidtrekkende kunnskap om forretningsdrift og evne til å finne de riktige løsningene for sine kunder, har selskapet lenge hatt godt fotfeste i bedriftsmarkedet og vist seg som ledende på sitt felt. Selskapet ble tildelt tittelen som Gaselle-bedrift både i 2007 og året før, og dessuten årets Visma-forhandler for tredje året på rad. – Dette er selvsagt en fjær i hatten og bekrefter at vi er på rett vei. Men det viktigste er selvsagt at hver enkelt av våre kunder er fornøyde med våre leveranser og tjenester, avslutter Kaasa. Telefon: 815 68 200 solutions@amesto.no www.amestosolutions.no 13 Reklamebilag til SAS Norge Magasinet mars-08
Page 1 and 2: Nr 1 - 2008 T4M AS Effektiviserer m
Page 3 and 4: Styrker sikker strømforsyning Eato
Page 5 and 6: Fri programvare er blitt allemannse
Page 7 and 8: IT-housing: Populært alternativ ti
Page 9 and 10: Skapte levende intranett for 4000 a
Page 11: Mesterfarge AS: Ikke bare opptatt a
Page 15 and 16: Norconsult - stedet med Høy kompet

Effektiviserer markedsføringen – sparer millioner

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?