o perfil de liderança dos gestores de foz do iguaçu ... - Unioeste

) não segurança se a resposta condiz com a realidade;
c) não levar em conta variáveis como situação emocional do sujeito no
momento de aplicação do questionário, por exemplo;
d) por possuir questões fechadas, pode forçar informações por parte do
entrevistado.
Tendo em mente tais informações, tomaram-se todos os cuidados de
elaboração e sondagem da realidade a ser abordada pela aplicação do
instrumento.
Inclusive, a título de precaução da validade do instrumento, realizou-se
aplicação-piloto prévia do questionário, com dez sujeitos, para levantamento de
eventuais falhas metodológicas que ele pudesse encerrar. A partir de tal testagem,
houve mudanças na redação de um dos itens e diminuição de um dos níveis de
escala de medição (o item 3 “indiferente”).
58