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REVISTA COLETIVA - NOV DEZ_2016_FINAL_web

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intercooperação |<br />

51<br />

Federação Goiana<br />

discute benefícios para<br />

Unimeds associadas<br />

Com uma pauta bastante<br />

extensa, a Diretoria da Federação<br />

Goiana reuniu-se<br />

com representantes de suas associadas<br />

no dia 2 de dezembro, em<br />

Goiânia, para discutir diversos<br />

assuntos com o objetivo de promover<br />

o intercâmbio e o desenvolvimento<br />

regional.<br />

Estiveram presentes Dr. Sizenando<br />

da Silva Campos Jr.,<br />

presidente da Federação Goiana<br />

e da Unimed Goiânia; Dr. Jonas<br />

Ubirajara, presidente da Unimed<br />

Anápolis; Dr. Wender Barbosa<br />

de Freitas, da Unimed Regional<br />

Sul de Goiás; Dr. Martulio Nunes<br />

Gomes, presidente da Unimed<br />

Rio Verde e diretor Administrativo<br />

da Federação Goiana; Dr.<br />

Adenauer Amaral Andrade, vice-presidente<br />

da Unimed Jataí e<br />

diretor-financeiro da Federação<br />

Goiana; Dr. Dainer Domingues<br />

Lourenço Pereira, presidente da<br />

Unimed Oeste Goiano; Dr. Alex<br />

Barcelos Fernandes e Dr. Mauro<br />

Osorio Monteiro Paiva, membros<br />

da Diretoria da Unimed Anápolis;<br />

Dr. José Antonio da Silveira<br />

Leão, da Unimed Rio Verde;<br />

Dr. Washington Rios, diretor de<br />

Recursos e Serviços Próprios<br />

da Unimed Goiânia; Dra. Selma<br />

Trad, diretora-financeira; Dr.<br />

João Damasceno, diretor Administrativo; Dra. Raquel Coelho, diretora do<br />

Conselho Técnico; Dr. Lueiz Amorim Canêdo, diretor de Auditoria Médica;<br />

Dr. Sergio Baiocchi, diretor de Mercado; Dr. José Garcia, diretor de<br />

Recursos e Serviços Próprios II; e diversos gerentes e coordenadores de<br />

setores relacionados.<br />

Entre as medidas e principais ações aprovadas durante a reunião,<br />

destacaram-se as seguintes:<br />

• Criação da Câmara Técnica Regional de Intercâmbio para arbitrar<br />

as contestações devidamente fundamentadas, ou seja, conflitantes,<br />

com as diretrizes (técnicas-administrativas) de intercâmbio, além de<br />

apontar e orientar as possíveis soluções para melhoria do processo<br />

entre as partes envolvidas<br />

• Disponibilização de um Software de Pacotes para validar, padronizar<br />

e publicar informações dos pacotes citados no contrato realizado<br />

entre operadoras e prestadores, dando maior transparência às negociações.<br />

No próximo dia 12 de janeiro, haverá um treinamento para<br />

sua utilização, que será ministrado pela Diretoria de Integração Cooperativista<br />

da Unimed do Brasil, na sede da Unimed Goiânia.<br />

• Estudos de viabilidade de implantação de uma Câmara de Compensação<br />

Regional.<br />

• Continuidade da realização de videoconferências mensais sobre Auditoria<br />

Médica e OPME, entre outros assuntos de ordem administrativa<br />

e operacional. Desde junho, as Unimeds Goiânia, Rio Verde, Jataí<br />

e Itumbiara têm resolvido diversos problemas e dificuldades ligados<br />

a suas rotinas de atendimento nas discussões promovidas on-line.<br />

• Coordenação dos encontros regionais do Grupo Permanente de Atendimento<br />

(GPA), grupo de discussão sobre as melhores práticas adotadas<br />

pelas Singulares e prestadoras no que tange ao Atendimento<br />

ao Cliente, traçando diretrizes e propondo ações e ferramentas para<br />

a maior integração entre as Unimeds e melhor relacionamento com<br />

os clientes.<br />

• Criação de uma Comissão Regional de Compras.<br />

• Estudos para implantação de uma Junta Médica e serviço de Call<br />

Center para associadas.<br />

Coletiva | novembro • dezembro/<strong>2016</strong>

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