Mansförtryck kvinnovälde - Stiftelsen Den Nya Välfärden

fokusera hårt på en sak i taget är det kanske inte så konstigtatt de lyckas bättre i karriären och därför är överrepresenteradepå chefsbefattningar. När kvinnor genomsnittligt ärmera empatiska och mera inriktade på omhändertagandeär det kanske inte så konstigt att de ofta återfinns inomvård och omsorg. När män är mer extrema åt båda hållavseende intelligens (fler snillen, men också fler trögtänkta)är det kanske inte så konstigt att de dominerar kretsen avnobelpristagare.Försommaren 2007 offentliggjordes en undersökningsom fondbolaget Danske Capital, en del av Danske Bank,låtit göra om svenska mäns och kvinnors val för sittpensionssparande. Det framgår tydligt att män i myckethögre utsträckning än kvinnor väljer placeringsalternativförknippade med högre risk, såsom aktiefonder, medankvinnorna till stor del väljer lågriskalternativ som räntefonder.Fondbolagets marknadschef Peter Elmhorn varnarför att de kvinnliga valen förmodligen kommer att förräntasig sämre på lång sikt än männens val. Vinklingen i mediaär given, och det talas om ”kvinnofälla” (DN 2007-05-27).Men vad gör man, när livsvalen kommer inifrån? Här finnsför övrigt en intressant parallell till mäns och kvinnors valpå arbetsmarknaden, som ju har resulterat i en situationdär kvinnor genomsnittligt besitter yrken med lägre löneläge.”Biologism” bekämpas som pestenFör ett antal decennier sedan var kvinnor verkligen förtrycktai Sverige, på den punkten har feminismen rätt (samtidigtsom män var utsatta för omfattande begränsningarbaserat på sociala konventioner). Sedan dess har dock för-– 163 –