Bilag 38.01 Ankestyrelsens praksisundersøgelse om kommunernes ...

KOMMUNERNES BRUG AF ANDEN AKTØR I SYGEDAGPENGESAGER
Der foreligger ikke dokumentation for, at du kan blive raskmeldt inden for 2 år fra
varighedsbegrænsningens indtræden.
4. Hvis det er uafklaret, om du er berettiget til fleksjob eller førtidspension
Hvis du ikke kan opnå eller fastholde beskæftigelse på normale vilkår og dermed
ikke kan vende tilbage til det ordinære arbejdsmarked, men det endnu ikke er
endeligt afklaret, om du vil være berettiget til et fleksjob eller førtidspension,
således at sygedagpengeperioden forlænges i op til 26 uger.
På nuværende tidspunkt findes det ikke dokumenteret, at du ikke kan opnå eller
fastholde beskæftigelse på normale vilkår, idet der peges på behov for en
længerevarende praktik, hvor der tilbydes mentor støtte netop for at sikre et
stabilt fremmøde på praktikstedet. Derefter kan der ske en afklaring af din
arbejdsevne.
5. Hvis du har en livstruende sygdom, der ikke kan behandles
Ud fra vores oplysninger er din sygdom ikke livstruende.
6. Hvis du har en sag om arbejdsskade
Ifølge vores oplysninger er der ikke rejst en sag om erstatning efter lov om
arbejdsskadesikring eller lov om sikring mod følger af arbejdsskade.
7. Hvis der er påbegyndt sag om førtidspension
Vi har undersøgt, om der er mulighed for at indstille dig til førtidspension. Der er
følgende årsag til, at vi ikke skønner at kunne indstille dig til en førtidspension:
Der er ikke påbegyndt en sag om førtidspension.
Vi kan således ikke efter nogen af disse bestemmelser forlænge dine
sygedagpenge.
Yderligere aktivering
Vi hat taget stilling til, om der er grundlag for at tilbyde dig aktivering eller lignende
initiativer. Vi vurderer følgende:
Der er behov for, at du forsætter i virksomhedspraktik, hvor der arbejdes på at optræne
din arbejdsevne. Du har fået tilbudt mentor ordning for at sikre et stabilt fremmøde på
arbejdspladsen, samt at der er en person som kan støtte dig på arbejdspladsen i
dagligdagen.
(Lovgrundlag: Bekendtgørelse nr. 656 af 15/06/2011 om lov om retssikkerhed og
administration på det sociale område § 7a).
Fleksjob
Vi har undersøgt dine muligheder for fleksjob. Vi vurderer, at det ikke er relevant for dig,
af følgende årsag:
Der vurderes ikke på de foreliggende oplysninger, at der findes dokumentation for, at din
arbejdsevne er varig og væsentligt begrænset. Det vurderes dog, at du uden tvivl har
behov for støtte til at vende tilbage til arbejdsmarkedet og blive selvforsørgende.
33