20.09.2013 Views

Dokumentation og evaluering - Servicestyrelsen

Dokumentation og evaluering - Servicestyrelsen

Dokumentation og evaluering - Servicestyrelsen

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Af UDViKliNgScHEf i STyrElSEN<br />

for SPEciAlråDgiVNiNg <strong>og</strong><br />

SociAl SErVicE, SVEN-ågE WESTPHAlEN<br />

<strong>og</strong> BriTA ØHlENScHlægEr,<br />

SEKrETAriATScHEf i ViDENScENTEr<br />

fælles viden er udgangspunktet<br />

for HjErNESKADE.<br />

DoKUmENTATioN & EVAlUEriNg<br />

Kommunerne står over en række store opgaver på handicapområdet som følge<br />

af strukturreformen. Nærværende artikels forfattere forsøger fra hver sit ståsted<br />

at forholde sig til, hvad det vil betyde i forhold til dokumentation <strong>og</strong> effekt, <strong>og</strong> til<br />

hvordan man kan sikre kvaliteten af den indsats, der ydes for eksempel i forhold<br />

til mennesker med pludseligt opstået hjerneskade.<br />

Af Sven-Åge Westphalen.<br />

Alle, der arbejder inden for det sociale område, ønsker<br />

at forebygge, fjerne, forbedre eller afhjælpe borgeres<br />

uønskede sociale tilstand. Dette gælder, uanset om<br />

man arbejder som sagsbehandler i en kommune, som<br />

pædag<strong>og</strong>, psykol<strong>og</strong> eller sygeplejerske i en institution,<br />

eller om man arbejder i en interesseorganisation, i<br />

staten eller i et videnscenter.<br />

Tilsvarende gælder det for alle, at jo større tilgængelig<br />

viden, der findes på ens område, desto bedre<br />

kan man udføre sit arbejde. indsamling <strong>og</strong> udvikling<br />

af viden, der jo langt hen ad vejen er en systematisk<br />

opsamling af de erfaringer, den enkelte medarbejder<br />

gør sig i sit daglige arbejde, er derfor altafgørende<br />

for, at vi gradvist bliver bedre til at løse vores opgaver.<br />

omvendt er utilstrækkelig viden nok en af de<br />

hyppigste årsager til, at der træffes afgørelser eller<br />

leveres en social indsats, som kunne have været<br />

bedre til løsning af borgerens problem(er).<br />

Det gælder derfor om at sikre, at der løbende<br />

sker en vidensopbygning <strong>og</strong> ikke mindst formidling<br />

af denne viden på alle niveauer; i sagsbehandlingen,<br />

i leveringen af den sociale indsats <strong>og</strong> på nationalt<br />

niveau, så man får stadig bedre forudsætninger til<br />

at løse sine opgaver. Hvis man ét sted har fundet en<br />

god måde til at sikre, at sagsbehandlerne kender et<br />

specialområde til bunds, <strong>og</strong> derved kan træffe den<br />

for borgeren bedst mulige afgørelse, så skal denne<br />

viden spredes. Der er ingen grund til, at man alle<br />

steder skal gøre sig sine egne erfaringer; derved risikerer<br />

man dels, at der ikke sker en positiv udvikling<br />

<strong>og</strong> dels, at der findes bedre løsninger andre steder.<br />

Endelig er det <strong>og</strong>så mere kvalitets- <strong>og</strong> omkostningseffektivt,<br />

såvel for borgeren som for myndighed <strong>og</strong><br />

leverandører, at man deler viden systematisk.<br />

men viden opstår ikke af sig selv, hverken på den<br />

enkelte arbejdsplads eller på tværs af arbejdspladser<br />

eller organisationer. Derfor er man nødt til at sikre,<br />

at der sker en systematisk <strong>og</strong> løbende indsamling<br />

af viden, ikke mindst på effektsiden: hvad gavner<br />

borgeren bedst! Det er derfor nødvendigt, at man<br />

systematisk indsamler <strong>og</strong> spreder viden om, hvad<br />

der virker. <strong>og</strong> i den sammenhæng tænker bredere<br />

end sin egen arbejdsplads, fordi det på sigt <strong>og</strong>så er<br />

til gavn for én selv. Viden skal indsamles <strong>og</strong> formidles<br />

på tværs af organisationer, <strong>og</strong> det kræver n<strong>og</strong>et af<br />

den enkelte medarbejder <strong>og</strong> organisation på lokalt,<br />

regionalt <strong>og</strong> nationalt niveau:<br />

• Systematisk indsamling, lagring <strong>og</strong> formidling af<br />

information om egen praksis (til eget såvel som<br />

til andres brug)<br />

• Systematisk <strong>og</strong> løbende udvikling af dokumenterede<br />

metoder – <strong>og</strong> det drejer sig såvel om metoder til<br />

brug for sagsbehandlere (fx udredning, handleplaner)<br />

som metoder til brug for egentlig social indsats<br />

(fx ergoterapi, familieterapi, k<strong>og</strong>nitiv terapi)<br />

for at kunne sammenligne erfaringer <strong>og</strong> viden på<br />

tværs af organisationer er det nødvendigt, at man<br />

nationalt etablerer et mere ensartet begrebsapparat,<br />

så man snakker om det samme, når man udveksler<br />

information. Tilsvarende er det <strong>og</strong>så nødvendigt<br />

at sikre en organisation, der kan indsamle, lagre <strong>og</strong><br />

formidle den indsamlede viden.<br />

men indsamling af data, fx til effektmåling, er kun<br />

én kilde til nødvendig vidensudvikling <strong>og</strong> formidling.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!