En ny chance til alle

Regeringens indsats vil i den første fase tage afsæt i følgende indsatsområder:
• Indvandreres grundlæggende kvalifikationer, herunder særligt danskkundskaber,
skal styrkes.
• Anvendelsen af indslusningsløn, løntilskud og mentorordninger skal udbygges.
• Eftersyn af løntilskudsordningerne.
• En handlingsplan med konkrete initiativer og mål for hele den offentlige
sektor. Den offentlige sektor vil have et betydeligt ansvar for at løfte
den samlede opgave.
• Styrkelse af indsatsen i forhold til etniske iværksætter.
Især erhvervsuddannelserne skal indrettes, så flere unge får reel mulighed for
at komme ind på og gennemføre en uddannelse.
Opkvalificering står helt centralt i indsatsen for at få flere indvandrere i arbejde.
Både den opkvalificering, som finder sted på skoler mv., og den opkvalificering,
som finder sted på arbejdspladsen.
Regeringen vil drøfte med arbejdsmarkedets parter, hvordan der kan accept af,
at indvandrere, som har været uden arbejde gennem længere tid, ikke altid
kan få job til fuld overenskomstmæssig løn. Og at ansættelse på særlige lønvilkår
kan være det springbræt, som efter en periode giver mulighed for job på
normale vilkår.
Udvidelse af jobkortordningen
Med jobkortordningen indførte regeringen i 2002 en hurtig og smidig adgang til
arbejds- og opholdstilladelse i Danmark for udlændinge, som havde et konkret
jobtilbud inden for en branche med mangel på kvalificeret arbejdskraft. Regeringen
ønsker at udvide denne ordning, så danske virksomheder generelt får
bedre muligheder for at ansætte udlændinge med særlige kvalifikationer, som
virksomhederne efterspørger.
Uddrag fra regeringsgrundlaget
IV