Beruf und Familie (pdf 534,5 kb) - AK - Vorarlberg

Beruf und Familie
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14) Wie lange erhalte ich Kinderbetreuungsgeld?
Seit 1. Jänner 2010 kann zwischen fünf Bezugsvarianten gewählt
werden. Hat man sich für eine Variante entschieden, so ist ein
Wechsel auf eine andere nicht mehr möglich (siehe auch Seite 7
und 11).
15) Wie viel darf ich während des Bezuges von pauschalem
Kinderbetreuungsgeld dazuverdienen?
Neben dem Bezug von Kinderbetreuungsgeld darf eine Erwerbstätigkeit
ausgeübt werden. Das Einkommen darf jedoch die
Grenze von € 16.200,– im Jahr nicht übersteigen. Diese Grenze
gilt für jenen Elternteil, der das Kinderbetreuungsgeld bezieht.
Bei einer unselbstständigen Erwerbstätigkeit ist ein monatliches
Bruttogehalt von ca. € 1.200,–, sofern dies jeden Monat neben
dem Bezug von Kinderbetreuungsgeld dazuverdient wird, nicht
schädlich. Wird die Dazuverdienstgrenze überschritten, so erfolgt
die Rückforderung des bezogenen Kinderbetreuungsgeldes durch
den Krankenversicherungsträger und zwar in jener Höhe, der dem
Überschreitungsbetrag entspricht, höchstens jedoch in Höhe des
bezogenen Kinderbetreuungsgeldes. Diese Regelung gilt für den
Bezug von Kinderbetreuungsgeld ab 1. Jänner 2008. Vor dem
1. Jänner 2008 war lediglich ein Zuverdienst von € 14.600,–
jährlich möglich, zudem wurde bei Überschreitung dieses Betrages
das gesamte im Kalenderjahr bezogene Kinderbetreuungsgeld
zurückgefordert.
Stark für Sie. AK Vorarlberg
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Seit 1. Jänner 2010 gibt es überdies die individuelle Freigrenze.
Diese errechnet sich aus dem maßgeblichen Einkommen laut
Steuerbescheid aus dem Jahr vor der Geburt des Kindes, in dem
kein Kinderbetreuungsgeld bezogen wurde, jedoch beschränkt auf
das der Geburt dritt vorangegangene Jahr (diese Beschränkung gilt
für Geburten ab 1. Jänner 2012). Ergibt sich in Folge ein höherer
Betrag als € 16.200,–, so ist dieser höhere Betrag die Dazuverdienstgrenze.
Achtung: Für das einkommensabhängige Kinderbetreuungsgeld
gelten andere Grenzen (Seite 10).
16) Erhalte ich auch Kinderbetreuungsgeld während
des Bezuges von Wochengeld?
Grundsätzlich steht Kinderbetreuungsgeld ab der Geburt des
Kindes zu. Für die Zeit des Bezuges von Wochengeld ruht allerdings
das Kinderbetreuungsgeld. Lediglich wenn das Wochengeld
niedriger als das Kinderbetreuungsgeld ist, gebührt für diese Zeit
die Differenz zwischen Kinderbetreuungsgeld und Wochengeld.
Der Anspruch auf Kinderbetreuungsgeld endet vorzeitig, wenn
ein Anspruch auf Wochengeld aufgrund des Beginnes eines neuen
Mutterschutzes für ein weiteres Kind besteht.