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22 Henkel Friendship Initiative e.V. & MIT Initiative
Henkel Friendship Initiative e.V.
Henkel Friendship Initiative e.V. (HFI), gegründet im Jahr 2003, ist ein eingetragener Verein
gemeinnütziger Art. Sein oberstes Ziel ist es, unverschuldet in Not geratenen Menschen und gemeinnützigen
Einrichtungen in aller Welt schnelle, unbürokratische Hilfe zukommen zu lassen – auf direktem
Weg mit Geld- und/oder Sachspenden.
Der HFI ist die Nachfolgeorganisation
des 1991 gestarteten „Henkel-
Förderwerk Genthin“. Ziel des Förderwerks
war vor allem die Unterstützung
der sozial Schwachen, der Jugend und der
Existenzgründer in den neuen Bundesländern
Deutschlands. Der HFI hingegen hilft
weltweit insbesondere nach Naturkatastrophen
mit Sofortmaßnahmen für Betroffene,
aber auch bei Not und Unglücksfällen
im familiären Bereich. Die Mittel, die der
Gesellschaftliches Engagement schenkt
denen, die ihre Freizeit dafür aufwenden,
Freude aus der Gewissheit,
etwas Sinnvolles zu tun und anderen zu helfen.
Doch wer ein Ehrenamt ausübt, muss
manchmal auch schwierige Situationen
meistern – beispielsweise im Umgang mit
Behörden und Medien. Da hilft es, wenn
man sich Rat bei erfahrenen Kollegen holen
kann, die selbst die Höhen und Tiefen ehrenamtlicher
Tätigkeit erlebt haben. Deshalb
stehen in der MIT-Initiative die Mit-
Verein dazu einsetzt, wurden ihm selbst gespendet:
vor allem von Henkel-Mitarbeitern
und -Pensionären, dem Unternehmen
Henkel, aber auch von Mitgliedern der Familie
Henkel, von Aktionären und anderen
Personen, die sich dem Unternehmen
verbunden fühlen. Alle eingehenden Spenden
werden zu 100 Prozent an Bedürftige
oder gemeinnützige Einrichtungen weitergeleitet.
Der Vorstand der HFI setzt sich
aus leitenden Mitarbeitern, Pensionären
Von links: Auf den HFI ist Verlass. Karsten Wolf (vorn) und Rainer Dahmen schaufelten nach dem großen Elbehochwasser im Sommer 2002 tonnenweise Schlamm.
❚ Am 26. Dezember 2004 wütete ein Tsunami an den Küsten des Indischen Ozeans. Mitarbeiter der Henkel-Standorte brachten schnelle Hilfe in die zerstörten
Regionen. ❚ Der HFI unterstützt seit Jahren ein internationales Sommer-Camp, bei dem deutsche und tschechische Jugendliche ihre Freizeit miteinander verbringen.
MIT-Netzwerk & Runder Tisch
Die MIT-Initiative fördert den Austausch und die gegenseitige Unterstützung zwischen Mitarbeitern
und Pensionären, die sich außerhalb des Unternehmens ehrenamtlich für die Gesellschaft engagieren.
glieder des MIT-Netzwerks
den Henkel-Mitarbeitern
und -Pensionären, die sich
ehrenamtlich engagieren,
zur Seite.
Das erste, 1999 in Düsseldorf
gegründete MIT-
Netzwerk besteht aus sechs
Mitarbeitern verschiedener
Abteilungen: Neben dem
Vorsitzenden Rüdiger Verheyen-Maassen
sind dies
sein Stellvertreter Klaus-
Dieter Bußmann sowie Marion
Lauterbach, Nadine
Hellhammer, Melinda Dittmann
und Rainer Dahm.
Das MIT-Netzwerk Düsseldorf
steht in engem Kontakt
zu anderen Netzwerken, die
sich am Standort Hannover,
bei Schwarzkopf & Henkel
in Hamburg, bei Henkel
Genthin und bei Henkel Te-
Ganz links: Pensionärin
Winifried Neuhaus stellte
beim Runden Tisch der
MIT-Initiative ein Projekt in
Afghanistan vor.
Links: Als Nikolaus im
Krankenhaus: Jahr für Jahr
überrascht Klaus-Dieter
Bußmann vom MIT-Netzwerk
die kleinen Patienten.
und dem Betriebsratsvorsitzenden der Henkel
KGaA zusammen. Alle Vorstandsmitglieder
arbeiten ehrenamtlich für den Verein.
Sofern Verwaltungskosten entstehen,
begleicht diese das Unternehmen Henkel.
Neben der Soforthilfe gewährt der HFI gemeinnützigen
Organisationen und Einrichtungen
auch Unterstützung für deren längerfristige
Projekte. Ein besonderes Augenmerk
wird auf die Jugendförderung an
Henkel-Standorten gelegt.
roson in Heidelberg gebildet haben. Jeden
Herbst veranstalten die Mitglieder des Netzwerks
gemeinsam mit anderen Helfern eine
große Kleidersammlung für verschiedene
Hilfsorganisationen in Deutschland, Weißrussland
und in der Ukraine. Das MIT-
Netzwerk sitzt auch immer mit am Runden
Tisch der MIT-Initiative, zu dem das Unternehmen
jedes Jahr im März Mitarbeiter und
Pensionäre einlädt, die im Vorjahr für ihre
Projekte eine Förderung erhalten haben.
„Die Teilnehmer des ‚Runden Tisches‘ berichten
einander und den ebenfalls eingeladenen
Repräsentanten aus Politik und Medien
vom Fortgang ihrer Projekte und wie
sie dabei Schwierigkeiten oder Widerstände
überwinden konnten“, schildert Christa
Büchler, Koordinatorin der MIT-Initiative,
das Geschehen. „Auch der Leiter des Unternehmensbereichs
Human Resources nimmt
daran teil. Er nutzt die Chance, den ehrenamtlich
tätigen Henkelanern für ihren Einsatz
zu danken.“