GRUNDORDNUNG

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oder Religionsgemeinschaft angehören. 2 Sie sind damit zugleich Mitglieder einer
Kirchengemeinde und eines Kirchenkreises. 3 Das Nähere wird kirchengesetzlich
geregelt.
(3) Wer nicht Mitglied einer Kirchengemeinde ist, kann sich am kirchlichen Leben
beteiligen und nach den Bestimmungen der Ordnung des kirchlichen Lebens Mitglied
werden.
(4) 1 Wer aus der Kirche austritt oder zu einer anderen Kirche oder Religionsgemeinschaft
übertritt, verliert die Kirchenmitgliedschaft. 2 Der Gemeindekirchenrat
oder eine andere von der Kirchenleitung bevollmächtigte Stelle entscheidet
über die Wiederaufnahme von Ausgetretenen und die Aufnahme von aus einer
anderen christlichen Kirche Übertretenden. 3 Die Wiederaufnahme oder der
Übertritt finden ihren angemessenen Ausdruck in der Teilnahme am Abendmahl.
Artikel 4
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
(1) Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Sinne der Grundordnung sind alle, denen
zur ehrenamtlichen oder beruflichen Wahrnehmung Dienste in der Kirche
übertragen worden sind.
(2) 1 Die Kirche hat eine Fürsorgepflicht für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
2Sie unterstützt ihre Arbeit durch Angebote zur Fort- und Weiterbildung.
(3) Berufliche kirchliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind solche, die aufgrund
eines Arbeits- oder Dienstverhältnisses in kirchlichen Körperschaften,
Einrichtungen und Werken unter deren Dienstaufsicht tätig sind.
Artikel 5
Arbeit in Gremien
(1) 1 Jedes kirchliche Gremium empfängt seine Vollmacht im Hören auf Gottes
Wort. 2 Schriftwort und Gebet sind Bestandteil jeder Beratung. 3 Das Bemühen um
geschwisterliche Verständigung und Rücksichtnahme bestimmt den Umgang
miteinander.
(2) In kirchlichen Gremien sollen Frauen und Männer in einem angemessenen
Verhältnis vertreten sein.