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METRO group : geschäftsbericht 2010 : das geschäft<br />

→ Corporate-governance-bericht<br />

→ S. 066<br />

Aufsichtsratspräsidium<br />

Das Aufsichtsratspräsidium befasst sich mit<br />

→ den Ergebnissen zur Fortentwicklung der Konzern- und<br />

Regionalstrategie der METRO AG und ihrer abhängigen<br />

Konzernunternehmen;<br />

→ der Überwachung der Einhaltung von Rechtsvorschriften<br />

und der Anwendung des Deutschen Corporate Governance<br />

Kodex; das Präsidium bereitet die jährliche Entsprechenserklärung<br />

vor;<br />

→ der Beschlussfassung in solchen Fällen, in denen zur<br />

Abwendung wesentlicher Nachteile eine Eilentscheidung<br />

erforderlich ist, diese aber durch den Aufsichtsrat nicht<br />

herbeigeführt werden kann, und<br />

→ sonstigen Angelegenheiten, die der Aufsichtsrat durch<br />

Beschluss dem Aufsichtsratspräsidium übertragen hat.<br />

Den Vorsitz im Aufsichtsratspräsidium führt nach der Geschäftsordnung<br />

des Aufsichtsrats der METRO AG der Aufsichtsratsvorsitzende.<br />

Mitglieder des Aufsichtsratspräsidiums<br />

sind die Herren Prof. Dr. Jürgen Kluge (Vorsitzender), Klaus<br />

Bruns (stellv. Vorsitzender), Dr. Wulf H. Bernotat sowie Werner<br />

Klockhaus.<br />

Personalausschuss<br />

Der Personalausschuss wird bei folgenden Themen vorbereitend<br />

für den Aufsichtsrat tätig und gibt gegebenenfalls<br />

Beschlussempfehlungen ab:<br />

→ Bestellung und Abberufung von Vorstandsmitgliedern;<br />

→ Festlegung des Vergütungssystems für die Mitglieder des<br />

Vorstands sowie Festsetzung und gegebenenfalls Herabsetzung<br />

der individuellen Vorstandsvergütung.<br />

→ Gewährung von Darlehen an Vorstands- und Aufsichtsratsmitglieder;<br />

sofern die Gewährung eines Darlehens an<br />

ein Mitglied des Vorstands als Vergütungsbestandteil aufzufassen<br />

ist, bereitet der Personalausschuss allerdings<br />

lediglich die Beschlussfassung des Aufsichtsrats vor;<br />

→ Zustimmung zu Verträgen mit Aufsichtsratsmitgliedern<br />

nach § 114 AktG.<br />

Den Vorsitz im Personalausschuss hat nach der Geschäftsordnung<br />

des Aufsichtsrats der METRO AG ebenfalls der Aufsichtsratsvorsitzende<br />

inne. Mitglieder des Personalausschusses<br />

sind die Herren Prof. Dr. Jürgen Kluge (Vorsitzender), Klaus<br />

Bruns (stellv. Vorsitzender), Dr. Wulf H. Bernotat sowie Werner<br />

Klockhaus.<br />

Bilanz- und Prüfungsausschuss<br />

Der Bilanz- und Prüfungsausschuss unterstützt den Aufsichtsrat<br />

vor allem in den Bereichen Rechnungslegung und Finanzberichterstattung,<br />

Abhängigkeitskontrolle, Revision, Compliance<br />

und Risikomanagement. Anstelle des Aufsichtsrats nimmt der<br />

Ausschuss dabei im Wesentlichen folgende Aufgaben wahr:<br />

→ Befassung mit Fragen der Rechnungslegung und Monitoring<br />

des Rechnungslegungsprozesses;<br />

→ Erörterung der Quartalsfinanzberichte und des Halbjahresfinanzberichts;<br />

→ Überwachung der Abschlussprüfung, insbesondere der<br />

erforderlichen Unabhängigkeit des Abschlussprüfers und<br />

der vom Abschlussprüfer zusätzlich erbrachten Leistungen<br />

sowie die Bestimmung von Prüfungsschwerpunkten;<br />

→ Befassung mit Fragen der Konzernsteuerplanung;<br />

→ Befassung mit Fragen der Abhängigkeitskontrolle in<br />

Bezug auf die METRO AG.<br />

Anstelle des Aufsichtsrats beschließt der Personalausschuss<br />

insbesondere in folgenden Angelegenheiten:<br />

→ nicht vergütungsrelevante Bestandteile der Anstellungsverträge<br />

der Vorstandsmitglieder;<br />

→ Genehmigung von Nebentätigkeiten der Vorstandsmitglieder,<br />

insbesondere im Falle der Übernahme von Aufsichtsratsmandaten<br />

außerhalb der METRO GROUP;<br />

→ Nachfolgeplanung des Vorstands;<br />

→ bestimmte Rechtsgeschäfte mit Vorstandsmitgliedern,<br />

zum Beispiel im Sinne des § 112 AktG;<br />

Daneben bereitet der Bilanz- und Prüfungsausschuss Sitzungen<br />

des Aufsichtsrats vor und gibt Beschlussempfehlungen ab.<br />

Zu den vorbereitenden Aufgaben des Bilanz- und Prüfungsausschusses<br />

gehören im Wesentlichen:<br />

→ Überwachung der Wirksamkeit des Risikomanagementsystems,<br />

des internen Revisionssystems, der internen<br />

Kontrollsysteme sowie sogenannter Anti-Fraud-Maßnahmen;<br />

→ Befassung mit Fragen der Compliance und Überwachung<br />

des Compliance-Systems in der METRO GROUP;

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