Aufwind – - Evangelisches Erwachsenenbildungswerk Nordrhein

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Vernetzung und Kooperation
diesem Bereich anbieten?
Wie wollen wir unsere Arbeit
machen? Warum
wollen wir diese Arbeit
tun?)
■ Einbringung der träger -
bezogenen ethischen/
sozial ethischen Kompetenzen
Mitarbeitende in der Offenen
Altenarbeit, die sich in ihrem
Verantwortungsbereich für
Vernetzung und Kooperation
einsetzen wollen, sollten von
Anfang an das Vorhaben mit
den Vorgesetzten und auch
mit den Vertreterinnen und
Vertretern ihres zuständigen
Wohlfahrtverbandes abstimmen.
Dabei müssen sowohl
die Ziele erörtert als auch die
Vorgehensweise abgestimmt
werden. Abzuklären ist zum
Beispiel, welche Person an
welcher Stelle welche Zusage
geben kann. An vielen Stellen
hat sich gezeigt, dass am Anfang
eines solchen Vernetzungsprozesses
ein Runder
PROJEKT AUFWIND
Tisch eine Möglichkeit ist,
Trägerverantwortliche und
Leiter und Leiterinnen von
Einrichtungen miteinander
ins Gespräch zu bringen.
6.3 Runder Tisch Ȁlter -
werden im Quartier
und Gemeinwesen«
Zunächst ist eine Absprache
darüber zu treffen, in welchem
regionalen Umfang es
sinnvoll ist, zu einem Runden
Tisch Ȁlterwerden im Quartier
und Gemeinwesen« einzuladen.
In der Regel macht es in
größeren Kommunen keinen
Sinn, zu einem Runden Tisch
einzuladen. Hier ist der
Stadtteil/das Quartier die
richtige Ebene, bei kleineren
Kommunen ist es die Stadtebene,
im ländlichen Bereich
z. B. der Landkreis.
Beim weiteren Vorgehen
ist darauf zu achten, möglichst
persönlich Kontakt aufzunehmen,
weil ein noch so
ausführlicher Brief Bedenken
und Vorbehalte nicht zerstreuen
kann. Dabei sollte zu
möglichst vielen Anbietern
und Dienstleistern, zum Seniorenbeirat,
zu Gruppen
und Vereinen, zu Vertreterinnen
von Politik und Verwaltung
Kontakt aufgenommen
werden, um sie für das Vorhaben
zu begeistern.
Vernetzung und Kooperation
ist nicht nur eine Methode,
sondern insbesondere
auch eine Haltung. Menschen
und Institutionen, die
für Kooperation gewonnen
werden sollen, merken sehr
schnell, ob die werbende Person
nur eigene Vorteile oder
Vorteile für den eigenen Verband
sucht oder ob sie an der
Verbesserung der Lebenssituation
älterer Menschen im
Quartier/im Gemeinwesen/
in der Stadt, interessiert ist.
Aber auch die Verantwortlichen
der einladenden
Institution und die sie repräsentierenden
Personen müssen
ehrlich davon überzeugt
sein, dass Vernetzung und
Kooperation die Situation der
älter werdenden Menschen
entscheidend verbessern
kann. Sie müssen auch wissen,
dass Vernetzung und Kooperation
dem eigenen Profil
nicht schadet, sondern das
eigene Profil eher schärft.
Letztlich sollen alle Personen
und Institutionen erfahren,
dass jede/jeder Beteiligte
gewinnt.
6.4 Arbeitsschritte für die
Einrichtung eines
Runden Tisches
Die Betroffenen selbst, die
Seniorinnen und Senioren,
sollten unbedingt an der Planung,
Durchführung und
Auswertung des Runden Tisches
beteiligt werden. Aus
der Erfahrungen haben sich
folgende Einzelschritte zur
Einrichtung eines Runden
Tisches bewährt: