Ausbildung ausgabe 2 16

MAGAZIN AUSBILDUNG
Karrierechancen im Einzelhandel
Einzelhandelsunternehmen engagieren sich stark für die Ausbildung des Fachkräftenachwuchses,
um den wachsenden Bedarf an qualifizierten Arbeitskräften zu decken.
In mehr als 30 Berufen werden
junge Leute ausgebildet,
mit etwa acht Prozent ist
die Ausbildungsquote überdurchschnittlich.
Die Berufe Kaufmann/frau
und Verkäufer/in führen das
Ranking der beliebtesten Berufe
an. Der Handel gehört nach wie
vor zu den Wirtschaftsbereichen,
in denen das Schlagwort „Karriere
mit Lehre“ absolut zutrifft:
Viele Führungskräfte bis in die
ganz hohen Positionen hinein und
viele selbstständige Händler haben
ihre Berufslaufbahn mit einer fundierten
Berufsausbildung im Handel
begonnen.
Ob Ernährung, Gesundheit, Textil,
Bekleidung, Bauen und Einrichten,
Wohnen und Büro, Technik oder
anderen Branchen - die Arbeit im
Handel ist sehr abwechslungsreich.
Wer hier tätig ist, hat das Ohr am
Kunden, entwickelt Verkaufskonzepte
und den Marktauftritt
des Unternehmens weiter, nutzt
aktuellste Technik, hat Chancen
auf Karriere - national wie inter-
Der Einzelhandel bietet gute Perspektiven. Foto: Fotolia
national, arbeitet in kreativen
Teams, verdient gutes Geld und
übernimmt schon früh Verantwortung.
Grundlage für jede Karriere
ist eine gute Ausbildung - entweder
startet man als Azubi in einem
der Ausbildungsberufe des dualen
Ausbildungssystems oder in einem
handelsorientierten Studiengang.
Auch wenn der Akademikeranteil
im Handel steigt, gilt nach wie
vor, dass die praktische Berufserfahrung,
die fundierte Kenntnis
der Aufgaben am „Point of Sale“,
unerlässlich ist, um eine Karriere
im Handel zu starten. Die zunehmende
Komplexität der Geschäftsprozesse
im Handel erfordert gut
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ausgebildete Führungskräfte. Dabei
geht es nicht nur um juristische
Anwendungsfelder. Logistiker und
IT-Spitzenkräfte sind gefragte Spezialisten.
Für kommunikationsstarke
BWLer sind Vertrieb und Marketing
echte Alternativen. Nachhaltigkeit
und ökologisches Denken
verlangen geschulte Mitarbeiter,
die den Weg der Produkte von der
Entstehung über die Logistik bis
hin in den Verkauf kompetent begleiten.
Insbesondere Abiturienten
stehen im Einzelhandel alle Türen
offen. Sie können durch berufliche
Aus- und Fortbildung zügig in hohe
Fach- und Führungsfunktionen
aufsteigen. Besonders geeignet ist
die Kombination der Ausbildung
zum Kaufmann im Einzelhandel
mit der Fortbildung zum Handelsfachwirt
oder zum Handelsassistenten
in zweieinhalb bis drei Jahren.
Berufsanfänger können sich
schnell beweisen und zum Beispiel
zum Marktleiter, Abteilungsleiter,
später dann zum Bezirks- und Gebietsverkaufsleiter
aufsteigen.