distriktpost - Old-Tablers Deutschland
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esultieren. laut Vera bloemer gibt es<br />
in <strong>Deutschland</strong> pro Jahr nur 4.000 bis<br />
5.000 Projekte für interim Manager.<br />
Daraus kann man schließen, dass es nur<br />
3.000 bis 4.000 professionelle interim<br />
Manager gibt. andere Quellen sprechen<br />
nur von 1.500 professionellen interim<br />
Managern. Diese Zahl erscheint mir realistisch<br />
zu sein.<br />
ludwig Heuse hat bei seiner jährlichen<br />
Umfrage unter interim Managern<br />
folgende Durchschnittszahlen ermittelt:<br />
- 3,5 anfragen pro Jahr erhält ein IM<br />
- 1,2 Projekte werden pro Jahr abgeschlossen<br />
- 121 arbeitstage umfasst ein<br />
auftrag<br />
- Die durchschnittliche auslastung<br />
eines IM betrug im Jahr 2008 ca.<br />
75 Prozent, 2009 ca. 54 Prozent<br />
wO Gibt ES CHanCEn Für<br />
INTErIM MaNaGEr?<br />
bisher war es in erster linie der<br />
Mittelstand mit seinen Problemen,<br />
auf den die branche setzte. Doch<br />
seit 2003 haben auch Unternehmen<br />
mit mehr als 1.000 Mitarbeitern verstärkt<br />
interim Manager nachgefragt,<br />
denn in vielen Großbetrieben hat das<br />
lean Management zu einer dünnen<br />
Personaldecke geführt.<br />
- 30 Prozent der Unternehmen hatten<br />
1-100 Mitarbeiter<br />
- 32 Prozent der Unternehmen hatten<br />
101-500 Mitarbeiter<br />
- 38 Prozent der Unternehmen hatten<br />
501 und mehr Mitarbeiter<br />
- 98 Prozent aller Unternehmen in<br />
<strong>Deutschland</strong> haben weniger als 500<br />
Mitarbeiter,<br />
- sie vergeben jedoch nur 62 Prozent<br />
der aufträge, somit engagieren<br />
titelgeschichte<br />
größere unternehmen häufiger einen<br />
interim Manager.<br />
ich wiederhole nochmals die Hauptaufgaben:<br />
Sanierung, restrukturierung,<br />
Sparringpartner für den Unternehmer<br />
oder den nachfolger, aufbau neuer<br />
Geschäftsbereiche, aufbau neuer<br />
Märkte, aufbau einer neuen<br />
Produktionslinie u. a. im ausland oder<br />
Schließung eines Unternehmens.<br />
Einsatzmöglichkeiten gibt es en masse.<br />
Doch der Mittelstand tut sich schwer<br />
mit den interim Managern. bei dem<br />
Gedanken, einen Fremden für einige<br />
Monate in die Geschäftsführung zu holen,<br />
schaudert es vielen Mittelständlern,<br />
die selbst Umsatzzahlen wie<br />
Staatsgeheimnisse hüten. Und doch<br />
setzt sich der Manager auf Zeit in<br />
<strong>Deutschland</strong> langsam durch.<br />
Depesche 127 aGM OtD in Celle, 4. bis 6. Mai 2012 7