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Top Companies<br />
since 2018<br />
| TOP COACHES<br />
T C<br />
zur Person<br />
Top Companies<br />
since 2018<br />
T C<br />
Von von Kollegen Kunden und Personalern Kollegen empfohlen.<br />
MICHAELA<br />
SCHMITT<br />
Top Companies<br />
since 2018<br />
T C<br />
von Kunden und Kollegen empfohlen<br />
BERNHARD<br />
ZI<strong>MM</strong>ERMANN<br />
Michaela Schmitt, 39 Jahre,<br />
lebt mit ihrer Familie im<br />
schönen Bayern. Neben der Leidenschaft<br />
für ihre Arbeit liebt sie<br />
Sport, Lesen und engagiert sich<br />
sozial. Als Jüngste von 8 Geschwistern<br />
wurde ihr die Kompetenz<br />
zur Lösung unterschiedlichster<br />
Themen und Konflikte bereits<br />
in die Wiege gelegt. Durch ihren<br />
Werdegang verfügt sie über langjährige<br />
Expertise in Strategie, Rekrutierung,<br />
Re-/Umstrukturierung<br />
und Veränderungsprozessen.<br />
Die Kombination aus Branchenkompetenz<br />
und Wissen sichert<br />
umsetzungsorientierte Problemlösungskompetenz<br />
für komplexe<br />
Aufgabenstellungen.<br />
Berufserfahrung<br />
Seit über 20 Jahren im Gesundheitswesen<br />
zu Hause. Der Markt,<br />
die Player und die Herausforderungen<br />
sind ihr bestens vertraut.<br />
Acht Jahre operative Tätigkeit<br />
in Klinik/Pflegeheim, weitere 7<br />
Jahre als Außendienstmitarbeiterin<br />
und Nationale Key Account<br />
Managerin in einem Konzern der<br />
Gesundheitsindustrie. Anschließend<br />
Geschäftsführerin im Mittelstand<br />
mit dem Auftrag, das<br />
Unternehmen zu sanieren und<br />
gewinnbringend zu veräußern.<br />
Ab 2013 verantwortete Michaela<br />
Schmitt die Leitung des operativen<br />
Geschäfts bei der PersoCare<br />
GmbH, 2017 erfolgte die Gründung<br />
der PersoCare Consulting GmbH<br />
als weiteres Tochterunternehmen<br />
der Gruppe.<br />
Spezialgebiet<br />
Unterstützung dabei, den Blick<br />
für das Wesentliche zu schärfen.<br />
Neben Themen wie Standortbestimmung,<br />
Karriereplanung,<br />
berufliche Neuorientierung und<br />
Potenzialanalyse sind es zumeist<br />
auch persönliche Inhalte, die in<br />
die Gespräche einfließen.<br />
Persönliche Wendepunkte und<br />
Krisen können genutzt werden,<br />
um sich den eigenen Stärken bewusst<br />
zu werden. Ganzheitlich,<br />
werteorientiert und mit Vertrauen<br />
in das eigene Ich – das ist das<br />
Ziel.<br />
Zielgruppen<br />
Führungskräfte aller Ebenen.<br />
Und solche, die es werden<br />
wollen. Gute Führungskräfte<br />
fallen nicht vom Himmel. Die<br />
Identifikation der Führungskräfte<br />
von morgen ist ein wichtiger<br />
Schritt, oftmals liegt hier einfach<br />
nur ein Automatismus in der<br />
Karriereplanung innerhalb eines<br />
Unternehmens zugrunde. Der<br />
„Blick von außen“ ist Gold wert.<br />
Philosophie<br />
Jede Investition in Menschen ist<br />
eine gewinnbringende Investition.<br />
Dies bezieht sich nicht nur auf<br />
berufliche Themen. Was bliebe<br />
bei vielen, wenn der Job weg fiele?<br />
Nur wenn die Basis steht, kann<br />
Entwicklung und Leistung stattfinden.<br />
Wer bei sich selbst ist, kann<br />
andere auf ihrem Weg begleiten.<br />
Branchenerfahrung<br />
Spezialisiert auf Unternehmen<br />
im Bereich Medizinprodukte,<br />
Homecare und Medizintechnik.<br />
Sowohl Industrie als auch Dienstleistungssektor,<br />
vom Großkonzern<br />
bis zum Start-up.<br />
Position der Kunden<br />
• Inhaber, Geschäftsführung<br />
• Verkaufs-, Abteilungs- und<br />
Teamleitung<br />
• High Potentials<br />
Referenzen<br />
Gerne auf Anfrage.<br />
Bemerkungen<br />
Die PersoCare Consulting GmbH<br />
bietet mit ihrer Berater-Allianz<br />
Experten aus der Praxis für die<br />
Praxis. Ganz gleich, ob Konzern<br />
oder KMU, die Berater verfügen<br />
über Erfahrungen in allen Unternehmensstrukturen.<br />
Persönlich,<br />
diskret und ohne viel Aufhebens<br />
wird sich den Themen angenommen.<br />
Auf Augenhöhe mit allen<br />
Beteiligten.<br />
TOP COACH<br />
MICHAELA SCHMITT | FÜRTH<br />
Web: persocare-consulting.de<br />
Email: mschmitt@persocare.de<br />
Tel.: + 49 (0)911-97929103<br />
Mobil: + 49 (0)176-12556677<br />
zur Person<br />
Bernhard Zimmermann,<br />
Diplomingenieur und Diplom-Coach,<br />
steht für solide<br />
Arbeit und höchste Qualität im<br />
Coaching. Dadurch entsteht<br />
Klarheit und Fokus auf das, was<br />
wichtig ist, und was Executives<br />
in ihrer persönlichen Entwicklung<br />
weiterbringt. Seit vielen Jahren<br />
engagiert er sich für die Professionalisierung<br />
des Coaching, u.a.<br />
durch seine 4-jährige ehrenamtliche<br />
Präsidentschaft bei der ICF<br />
Deutschland. In dieser Zeit war<br />
er Co-Autor eines Leitfadens für<br />
Personalentwickler zum Qualitätsmanagement<br />
im Einzelcoaching.<br />
Berufserfahrung<br />
In seiner Arbeit mit Executives<br />
greift er auf mehr als 12 Jahre<br />
internationale Coachingerfahrung<br />
in Branchen wie FMCG,<br />
Pharma und Luftfahrt zurück.<br />
Dies ermöglicht es ihm sehr effektive<br />
Herangehensweisen einzusetzen,<br />
um mit den Führungskräften<br />
schnell neues Denken<br />
und Lösungswege zu entwickeln.<br />
Davor sammelte er über mehr als<br />
15 Jahre Führungserfahrung in<br />
einem globalen FMCG-Konzern.<br />
In dieser Zeit arbeitete er in mehreren<br />
europäischen Ländern in<br />
R&D und Supply Chain. Die letzte<br />
Station vor der Selbstständigkeit<br />
war als European Technical<br />
Brand Manager in einem 1 Mrd. €<br />
Geschäftsfeld des Konzerns.<br />
Spezialgebiet<br />
Erweiterung von Führungskompetenzen<br />
im internationalen<br />
Umfeld, besonders in virtuellen<br />
Organisationen und Teams.<br />
In seiner Arbeit setzt er sowohl<br />
auf Coaching von Angesicht zu<br />
Angesicht wie auch über virtuelle<br />
Medien um praxisbezogen,<br />
effektiv und flexibel zu sein.<br />
Zielgruppen<br />
• Executives internationaler<br />
Organisationen mit technischer<br />
Ausrichtung<br />
• virtuelle Führungsteams<br />
• Führungskräfte virtueller<br />
Teams<br />
Philosophie<br />
Bernhard Zimmermann ist davon<br />
überzeugt, dass die besten Veränderungen<br />
aus der Führungskraft<br />
heraus entstehen und damit eine<br />
nachhaltige Weiterentwicklung<br />
bewirken. Er sieht sich als Katalysator<br />
in der Reflektions- und Veränderungsarbeit<br />
mit Executives.<br />
Schwerpunkte<br />
Coaching von Executives aus<br />
technischen Bereichen:<br />
• Effektive Kommunikation<br />
• Entwicklung emotionaler<br />
Intelligenz<br />
• Visionäre Führung<br />
• Führung in virtuellen<br />
Organisationen<br />
Branchenerfahrung<br />
Die Mehrzahl seiner Kunden sind<br />
in der Konsumgüterindustrie,<br />
Chemie- und Pharmabranche,<br />
sowie im Luftfahrtsektor und<br />
Maschinenbau tätig.<br />
Position der Kunden<br />
• Mittlere bis obere Führungsebene<br />
• CIOs und CTOs auf C-Level<br />
Referenzen<br />
Er wird von seinen Kunden als<br />
zuverlässiger Partner sehr<br />
geschätzt. Olivier Houpert (Bereichsdirektor<br />
P&G) sagt: “…<br />
Dank seiner Unterstützung erreichten<br />
Personen, …, einen signifikanten<br />
Sprung in Ihrer Leistung<br />
durch Erweiterung ihres Selbstvertrauens<br />
und ihrer Einflussnahme…”<br />
Weitere Referenzen finden<br />
Sie in seinem LinkedIn Profil:<br />
https://tinyurl.com/LinkedIn-BAZ<br />
oder gerne auf Anfrage.<br />
Bemerkungen<br />
In seiner Arbeit kombiniert er Ernsthaftigkeit<br />
der zu bearbeitenden<br />
Themen mit einer Prise Humor, um<br />
der Veränderungsarbeit eine gewisse<br />
Leichtigkeit zu geben.<br />
TOP COACH<br />
BERNHARD ZI<strong>MM</strong>ERMANN | HAMBURG<br />
Web: con-tact-international.com<br />
Email: bernhard.zimmermann@con-tact-international.com<br />
Tel.: +49 (0)4167-699968<br />
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