MACHER Menschen + Märkte - Ausgabe 2 - März 2019

Weitere Magazine

Info

Volksbank Trier ANZEIGEN-SONDERTHEMA Seite 6 Viele Karrierewege und Jobs als Bekenntnis zur Region Als Teil der genossenschaftlichen Finanzgruppe wurde die Volksbank Trier in einer bundesweiten Studie als Top-100-Arbeitgeber bewertet. Großen Wert legt das Institut auf die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter. Die Volksbank Trier bietet vielfältige Ausbildungs- und Karrierewege, und als Teil der genossenschaftlichen Finanz- Gruppe gehört die Trierer Genossenschaftsbank zu einem der größten Arbeitgeber in der Finanzbranche in Deutschland Hervorragend ausgebildete Mitarbeiter sind die Voraussetzung für kompetente Beratung und hochwertige Dienstleistungen. Daher investieren die rund 1000 deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken umfangreich in eine erstklassige Aus- und Weiterbildung. Sie gehören mit mehr als 151 000 Mitarbeitern bundesweit zu den größten Arbeitgebern in der Finanzbranche in Deutschland. Dies bestätigt das Gütesiegel „Top 100 Arbeitgeber“. Im Rahmen der Studie „trendence Absolventenbarometer 2018“ wurden allein im Bereich Wirtschaftswissenschaften rund 14 000 Studenten an über 100 Hochschulen befragt. Norbert Friedrich, Vorstand der Volksbank Trier. Das Haupthaus der Volksbank Trier eG an der Herzogenbuscher Straße. Fotos: Volksbank Trier Ob Bankausbildung oder duales Studium – die Volksbank Trier bietet Berufseinsteigern viele attraktive Möglichkeiten der Ausbildung. Menschen mit einem erfolgreichen Abschluss und gegebenenfalls Berufserfahrung eröffnen sich bei der Volksbank Trier hervorragende Stellen und Positionen in unterschiedlichsten Tätigkeitsbereichen. „Wir sind wie unsere Kunden in der Region zu Hause. Diese regionale Verwurzelung macht sich in vielen Dingen bemerkbar: Durch die Nähe zu den Menschen kennen wir die individuellen Bedürfnisse und können maßgeschneiderte Lösungen anbieten. Wir sind uns unserer Verantwortung für die Region bewusst. Wir schaffen Arbeitsplätze und fördern zum Beispiel innovative oder kulturelle Projekte sowie Sportvereine und Sportveranstaltungen“, sagt Norbert Friedrich, Vorstand der Volksbank Trier. Er ergänzt: „Besonders gut passen zu uns Menschen aus der Region, die Lust haben, sich in ihrem gewohnten Umfeld auch beruflich einzusetzen. Wir bieten vielfältige Karrieremöglichkeiten, die die persönlichen Ziele und fachlichen Qualifikationen unserer Mitarbeiter berücksichtigen.“ Über die Hälfte der rund 30 Millionen Kunden von Genossenschaftsbanken in Deutschland sind zugleich Mitglieder, also Teilhaber ihrer Bank. Die genossenschaftliche Mitgliedschaft unterscheidet diese Bankengruppe von allen anderen Kreditinstituten. Das Bankgeschäft der Volksbanken Raiffeisenbanken zeichnet sich daher durch eine besonders partnerschaftliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kunden aus. „Für die Menschen unserer Region sind unsere Mitarbeiter nicht nur Fachleute, sondern auch Nachbarn und Vertraute. Wir interessieren uns für den Menschen und beraten Kunden gewissenhaft und auf Augenhöhe“, sagt Friedrich. Vielfältige Karrierewege bei der Volksbank Trier: Wer seine Berufsausbildung oder sein Studium erfolgreich abgeschlossen hat, auf den warten bei der Volksbank Trier unterschiedliche und attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege. Im Privatkundengeschäft können sich auch bereits junge Bankkaufleute vom Servicebereich über die Kundenberatung bis zum Betreuer für vermögende Privatkunden weiterentwickeln. Ein anderes interessantes Tätigkeitsfeld ist der Firmenkundenbereich, in dem Mitarbeiter mit ausgeprägtem betriebswirtschaftlichen Know-how unsere Firmenkunden betreuen. Auch Spezialisten in den Bereichen Banksteuerung, Controlling, IT oder Marketing sind gefragt, so dass auch Absolventen und Berufserfahrene aus anderen Fachbereichen immer bei der Volksbank Trier willkommen sind. Die Volksbank Trier in Zahlen Bilanzsumme 1,56 Milliarden Euro Gesamtkundenvolumen 3,59 Milliarden Euro Kundeneinlagen 1,2 Milliarden Euro Kreditvolumen 1,3 Milliarden Euro Jahresergebnis 1,75 Millionen Euro Dividende 4 Prozent Mitarbeiter 288 Filialen 30 plus 6 SB-Standorte Mehr Überblick, mehr Kontrolle, mehr Zeit für Unternehmer Der Smart Guide unterstützt Gewerbetreibende in vielfältiger Art und Weise bei der gesamten Finanzbuchhaltung. Egal ob Gewerbetreibender, Selbstständiger oder Freiberufler – der VR-Smart Guide unterstützt alle Unternehmer bei der Erstellung von Angeboten und Rechnungen sowie der Verwaltung von Kundenund Lieferantendaten ganz einfach, überall und jederzeit. Die webbasierte Anwendungssoftware der Volksbanken und Raiffeisenbanken beinhaltet je nach Version (Basis- oder Premium-Version) verschiedene Funktionen, die Unternehmern bei der täglichen Finanzbuchhaltung helfen. Neben dem Erstellen von Angeboten und Rechnungen samt Firmenlogo, können auch Ihre Geschäfts- und Kreditkartenkonten eingebunden werden. Dadurch kann der aktuelle Finanzstatus automatisch berechnet werden und der Firmeninhaber hat jederzeit einen Überblick über seine Finanzen. Basierend auf dem aktuellen Buchhaltungsstand unterstützt der Smart Jens Schmitt, Firmenkundenberater der Volksbank Trier. Guide den gesamten Geschäftsalltag. Er informiert, welche Aufgaben aktuell anstehen und hilft dadurch, die richtigen Entscheidungen zu treffen – immer nur einen Klick entfernt. Die App bietet außerdem eine übersichtliche Kunden- und Lieferantenverwaltung, und auch Ausgangsrechnungen lassen sich einfach importieren. Die Daten können per Knopfdruck direkt und sicher an den Steuerberater übermittelt werden. Neben dem Auslesen von Belegdaten durch die automatische Texterkennung können auch E-Rechnungen (ZUGFeRD-Format) erstellt und versendet werden. Mit der App werden die gesetzlichen Anforderungen der E-Rechnung erfüllt, um zukünftig öffentliche Aufträge annehmen zu können. Jens Schmitt Infos bei der Volksbank Trier oder unter www.vr-smartguide.de
MACHER, MENSCHEN + MÄRKTE BRANCHENREPORT 7 „Dein Tag, Deine Chance“ in Bitburg VON HERIBERT WASCHBÜSCH BITBURG Die Vorbereitungen für „Dein Tag, Deine Chance – Ausbildung jetzt!“ in Bitburg laufen auf Hochtouren. Am Freitag, 12. April, 14 bis 17 Uhr, ist die Messe in der Stadthalle Bitburg zu Gast. Es haben sich bereits mehr als 50 regionale Unternehmen angemeldet, vom großen Industriebetrieb bis hin zur kleinen Handwerksfirma. Der Aufwand für die Betriebe ist dabei überschaubar. Die Messe beginnt um 14 Uhr und endet um 17 Uhr. Informationsmaterial und ein Roll-Up ge nügen zur Präsentation. Ein wichtiger Bestandteil der Messe ist zudem das Speed-Dating (15 bis 16 Uhr), bei dem sich Jugendliche und Firmenchef oder Personaler in einem fünfminütigen Vieraugengespräch näherkommen können. „Es lohnt sich, wenn Unternehmen auch Azubis mit zur Messe bringen. Denn sie können mit den interessierten Jugendlichen auf Augenhöhe das Gespräch suchen“, findet Petra Kollmann von der Handwerkskammer (HWK) Trier. Veranstaltet wird die 14. Auflage der Ausbildungsmesse gemeinsam von der Industrie- und Handelskammer Trier, der HWK Trier, der Agentur für Arbeit Trier und dem Trierischen Volksfreund. Jugendliche können sich hier über weit mehr als 100 unterschiedliche Ausbildungsberufe informieren, vom Anlagenmechaniker bis zum Zerspanungsmechaniker. Das Handwerk, die Dienstleistungsbranchen, Behörden und natürlich die großen Unternehmen werben um Nachwuchs. Eine gute Gelegenheit für Jugendliche und auch Eltern, sich über die vielen Möglichkeiten zu informieren und sich zu orientieren. Meist haben Jobsuchende nur den Blick auf wenige Mode- und Trendberufe, doch es gibt weit mehr Möglichkeiten. Gut besucht: Ein Blick auf die Stände der letzten Messe „Dein Tag, Deine Chance – Ausbildung jetzt!“ im Oktober 2018 im Tagungszentrum der Industrie- und Handelskammer Trier. FOTO: SABINE SCHWADORF Energien der Zukunft: Solarkraft ANZEIGEN-SONDERTHEMA Ewige und konstante Energiequelle Sonne Solarenergie, auch Sonnenenergie genannt, bezeichnet die Energie der Sonnenstrahlung, die vom Menschen technisch genutzt werden kann. Die Nutzung kann dabei in Form von elektrischem Strom, als Wärme, aber auch als chemische Energie erfolgen. Möglich wird das überhaupt erst durch die Kernfusionsprozesse im Inneren der Sonne. Durch Wasserstoffbrennen herrschen auf ihrer Oberfläche Foto: djd/Bio-Solar-Haus GmbH Temperaturen von etwa 5500 Grad Celsius, die als elektromagnetische Strahlung zum Teil auf die Erdoberfläche treffen. Die Sonne gibt, seitdem die Solarenergie überhaupt messbar ist, eine beinahe konstante Strahlungsenergie ab. Somit stellt die Solarenergie eine schier grenzenlose Energiequelle dar, die, anders als fossile Energieträger, kaum erschöpfbar ist. Die Sonne beziehungsweise die Solarenergie ist demnach die größte, verfügbare Energiequelle der Menschheit und mit moderner Solartechnik in verschiedenen Energiebereichen für den Menschen nutzbar. Solarenergie lässt sich zum Beispiel mittels Sonnenkollektoren zur Wärmeerzeugung nutzen, erzeugt innerhalb von Sonnenwärmekraftwerken unter Zuhilfenahme von Wasserdampf Strom oder wird zur Gleichstromgewinnung durch Photovoltaiksysteme herangezogen. Um sich der Solarenergie auch unabhängig von der Strahlungsintensität bedienen zu könne, etwa während der Nachtstunden, kann die gewonnenen Sonnenenergie gespeichert werden. Die Speichermöglichkeiten werden durch gezielte Forschungen stetig vorangetrieben. Auch eine mögliche Wirkungsgradverbesserung der technischen Komponenten von Sonnenkollektoren und speziell Photovoltaikanlagen in sonnenärmeren Gebieten der Erde steht im Fokus der Forschung.
Seite 1 und 2: MACHER MENSCHEN + MÄRKTE Das regio
Seite 3 und 4: Recycling und Entsorgung ANZEIGEN-S
Seite 5: MACHER, MENSCHEN + MÄRKTE THEMA DE
Seite 9 und 10: MACHER, MENSCHEN + MÄRKTE ÜBER DE
Seite 11 und 12: MACHER, MENSCHEN + MÄRKTE SEHEN UN

MACHER Menschen + Märkte - Ausgabe 2 - März 2019

Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.

Template löschen?

Als Template speichern?