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Das Ausbildungsmagazin 

für die Region Neckar-Alb 

2019/ 

2020

Wir suchen 

ab sofort oder später Verstärkung 

in unseren Einrichtungen: 

- Kindertageseinrichtungen 

- Schulen, Schulbegleitung 

- Einrichtungen für Ältere 

- Fahrdienst 

Wir bieten 

- Taschengeld 

- Verpflegungsgeld 

- 26 Tage Urlaub 

- Busanfahrt 

- Seminartage 

Wir bilden aus: 

- Altenpfleger Innen 

- Heilerziehungspfleger Innen 

www.kbf.de

DEIN EDITORIAL EINSTIEG 

3 

Liebe Leserinnen, liebe Leser, 

wenn ihr dieses Heft in Händen haltet, beschäftigt ihr euch vermutlich gerade intensiv mit der 

Frage: Was soll ich nach der Schule machen? Eine Ausbildung beginnen oder ein Studium? Oder 

doch erst mal lieber ein Praktikum oder ein FSJ absolvieren? Oder interessiert ihr euch gerade 

für einen Auslandsaufenthalt? Möglichkeiten, die Zeit nach der Schule zu gestalten, gibt es jedenfalls 

genug ... Die Kunst besteht jedoch darin, herauszufinden, welcher Weg der richtige ist. 

„Mein Karrierestart“ soll euch gerade dabei helfen, Antworten auf all diese Fragen zu finden, 

indem euch in diesem Heft Informationen rund um die Themen Bewerbung, Studium, Praktika 

und Freiwilligendienste gebündelt zur Verfügung gestellt werden. Außerdem präsentieren sich 

viele Unternehmen und Organisationen, die die unterschiedlichsten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

anbieten. Alles in allem also ein vielfältiger Ratgeber für die spannende Zeit, die 

auf den Schulabschluss folgt. 

Reinschauen lohnt sich also! 

Viel Spaß bei der Lektüre wünscht 

Tim Hager 

Verlagsleiter 

SÜDWEST PRESSE 

PS: Wer sich lieber online informiert, findet die Inhalte auch unter swp.de/mein-karrierestart.

4 

INHALT 

Inhaltsverzeichnis 

Editorial 3 

Dein Einstieg 

Möglichkeiten nach dem Schulabschluss 6 – 13 

Tipps für Bewerbungsunterlagen 14 – 19 

Praktikum, Ausland, FSJ 

Warum ein Praktikum sinnvoll ist 20 – 22 

Interview mit der 

Handwerkskammer Reutlingen 23 

Möglichkeiten im Ausland 24 – 27 

Ausbildung 

Gleich jobben oder doch lieber weiter lernen? 28 – 30 

Interview mit der 

Agentur für Arbeit Balingen 31 

Tipps für ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch 32 – 33 

Berufe und Berufsbilder 34 – 41 

Probleme in der Ausbildung – was tun? 42 – 43

DEIN INHALT EINSTIEG 

5 

Schule & Studium 

Wie finde ich das passende Studium? 44– 45 

Klassisches Studium oder lieber 

duales Studienkonzept? 46– 47 

Finanzielle Möglichkeiten und Unterstützung 48 – 49 

Interview mit der IHK Reutlingen 50 

Unternehmen, Bildungseinrichtungen 

und Institutionen stellen sich vor 51 – 119 

Verzeichnis der Unternehmen, 

Bildungseinrichtungen und 

Institutionen 120 – 133 

Impressum 133 

Platz für eigene Notizen 134 

swp.de/mein-karrierestart

6 

DEIN EINSTIEG 

Dein Einstieg: 

Welche Möglichkeiten habe ich 

nach dem Schulabschluss? 

Du hast es geschafft: Endlich hast du 

deinen Schulabschluss in der Tasche! 

Damit hast du den wichtigsten Grundstein 

für dein späteres Berufsleben gelegt. 

Und jetzt? Um dich im deutschen Weiterbildungs-Dschungel 

zurecht zu finden, benötigst 

du erst einmal den richtigen Durchblick. Hier 

haben wir alle deine Möglichkeiten aufgelistet. 

Hauptschulabschluss: 

Nach deinem Hauptschulabschluss stehen dir 

einige Türen offen. Zunächst musst du dir aber 

über eines klar werden: Möchtest du lieber weiter 

zur Schule gehen und einen höheren Bildungsabschluss 

erreichen? Oder doch lieber direkt ins Berufsleben 

einsteigen? Wenn du dich entschieden 

hast, hast du folgende Optionen: 

• Berufseinstiegsjahr (BEJ): 

Das BEJ kommt für dich infrage, wenn du noch 

keinen passenden Ausbildungsplatz gefunden 

hast oder keine weiterführende Schule besuchen 

möchtest. Es dient dazu, dich optimal auf 

deine bevorstehende Ausbildung vorzubereiten. 

Im BEJ wählst du zunächst ein bestimmtes 

Berufsfeld aus – je nachdem, was deine 

Schule anbietet. Die Lehrer gehen bei dieser 

Schulform ganz besonders auf dich ein und

DEIN EINSTIEG 

7 

fördern deine Stärken. Neben dem theoretischen 

Unterricht in der Schule absolvierst du das ganze 

Schuljahr über ein Praktikum in einem Betrieb. 

So hast du die Möglichkeit, das Berufsleben zu 

erkunden und herauszufinden, welcher Job tatsächlich 

der richtige für dich ist. Nach dem BEJ 

kannst du entweder direkt eine Ausbildung beginnen 

oder dein Wissen auf einer Berufsfachschule 

vertiefen. 

• Vorqualifizierungsjahr Arbeit/Beruf (VAB): 

Das VAB dient deiner beruflichen Orientierung 

– ähnlich wie das BEJ. Beim VAB absolvierst du 

allerdings kein Praktikum in einem Betrieb, sondern 

lernst alles in der Schule. Dabei kannst du 

dich für bis zu drei Berufsfelder entscheiden. Außerdem 

gehen die Lehrer beim VAB gezielt auf 

deine Schwächen ein – zum Beispiel unterstützen 

sie dich beim Lernen einer Sprache. 

• Ausbildungsvorbereitung dual (AV dual): 

Die AV dual ist Teil der Reform des Übergangs 

Schule – Beruf. Der Hauptinhalt ist die sozialpädagogische 

Begleitung der Schülerinnen und 

Schüler ins Praktikum bzw. in die Ausbildung. 

Während des erweiterten Betriebspraktikums soll 

die Realität im Betrieb kennengelernt werden, 

die Vorstellungen der persönlichen-beruflichen 

Interessen und die Chancen auf einen späteren 

Ausbildungsplatz verbessert werden. Das BEJ und 

das VAB soll durch die AV dual ersetzt werden. 

• Berufsfachschule: 

Entscheidest du dich nach deinem Hauptschulabschluss 

für eine Berufsfachschule, kannst du 

zwischen drei Bildungsgängen wählen: Dem 

einjährigen, zweijährigen und dreijährigen. Das 

Gute an der Berufsfachschule ist: Du hast oft-

8 

DEIN EINSTIEG 

mals die Möglichkeit, am Ende einen höheren 

Bildungsabschluss (z.B. die Mittlere Reife) zu erreichen. 

Einige Berufsfachschulen kooperieren 

direkt mit Betrieben: In diesem Rahmen kannst 

du sogar eine Ausbildung abschließen. 

• Ausbildung: 

Du hast deinen Hauptschulabschluss absolviert 

und bereits eine genaue Vorstellung davon, was 

du werden möchtest? Dann ist eine Ausbildung 

genau das Richtige für dich. 

Es gibt viele Berufe, die du mit einem Hauptschulabschluss 

erlernen kannst. Die beliebtesten sind 

Verkäufer/in im Einzelhandel, Frisör/in, Lebensmittelverkäufer/in 

und Kraftfahrzeugmechatroniker/in. 

Darüber hinaus gibt es viele weitere 

Berufe – vor allem im Handwerksbereich – für 

die du dich bewerben kannst. Weniger Chancen 

hast du mit deinem Hauptschulabschluss im Sozial- 

und Gesundheitsbereich – dort wird häufig 

ein Realschulabschluss gefordert. 

Eine Ausbildung gliedert sich grundsätzlich in 

zwei Teilbereiche: in die Ausbildung im Betrieb 

und in der Berufsschule. Im Betrieb werden vor 

allem fachliche Tätigkeiten und Kenntnisse vermittelt 

– oft dürfen die Azubis sogar Verantwortung 

für eigene Projekte übernehmen. In 

der Berufsschule erhältst du viele theoretische 

Kenntnisse über deinen Beruf. Außerdem wird 

deine Allgemeinbildung vertieft. Am Ende der 

Ausbildung hast du offiziell einen Beruf erlernt – 

manchmal gibt es sogar die Möglichkeit, mit der 

Beendigung der Ausbildung sogar die Fachhochschulreife 

zu erlangen.

DEIN EINSTIEG 

9

10 

DEIN EINSTIEG 

Realschulabschluss/ 

mittlerer Bildungsabschluss: 

Wenn du einen mittleren Bildungsabschluss erreicht 

hast, bieten sich dir zahlreiche Optionen: Genau wie 

beim Hauptschulabschluss kannst du eine Ausbildung 

absolvieren oder deine schulische Karriere weiterverfolgen. 

• Berufskolleg: 

Das Berufskolleg besuchst du in der Regel zwei 

Jahre – anschließend bist du staatlich geprüfter 

Assistent in einer bestimmten Fachrichtung, 

zum Beispiel im kaufmännischen Bereich, in 

Wirtschaftsinformatik oder Fremdsprachen. Außerdem 

hast du die Möglichkeit, im Rahmen des 

Berufskollegs die Fachhochschulreife zu erlangen, 

mit der du ein Studium an einer Hochschule 

beginnen kannst. 

• Berufliches Gymnasium: 

Du hast den Realschulabschluss und möchtest studieren 

– hast aber keine Lust auf ein allgemeinbildendes 

Gymnasium? Dann ebnen die beruflichen 

Gymnasien dir den Weg dorthin. Es gibt jede Menge 

Richtungen und Profile, auf die du dich an solch einem 

Gymnasium spezialisieren kannst, wie zum Beispiel 

Ernährung, Umwelt, Technik oder Wirtschaft. 

Anschließend darfst du an einer Hochschule studieren.

DEIN EINSTIEG 

11 

• Gymnasium: 

Entscheidest du dich nach deiner mittleren 

Reife für das allgemeinbildende Gymnasium, 

gehst du den direkten Weg zum Abitur. 

Dort erhältst du eine breite und vertiefte 

Allgemeinbildung – anschließend bist du an 

Hochschulen und Universitäten studienberechtigt. 


Natürlich kannst du nach deinem Realschulabschluss 

auch auf direktem Weg ins Berufsleben 

starten. Es gibt jede Menge verschiedene 

Ausbildungsberufe in unzähligen Branchen, 

die für dich infrage kommen. Beliebt sind 

bei Realschulabgängern vor allem kaufmännische 

Tätigkeiten sowie medizinische und 

handwerkliche Berufe. Mit der mittleren 

Reife hast du außerdem die Möglichkeit, eine 

Beamtenlaufbahn im Mittleren Dienst einzuschlagen 

– zum Beispiel als Schutzpolizist. 

Abitur: 

Mit dem Erlangen des Abiturs stehen dir 

im Berufsleben alle Türen offen: Du darfst 

an Hochschulen, dualen Hochschulen und 

an Universitäten studieren. Falls du lieber 

direkt in den Job starten möchtest, kannst 

du eine Ausbildung beginnen – du hast die 

Qual der Wahl. 

• Hochschul- und Universitätsstudium: 

Bei beiden Hochschulformen kannst du 

akademische Grade wie z.B. Bachelor oder 

Master erlangen. Im Unterschied zum Universitätsstudium 

ist das Hochschulstudium 

praxisbezogener – das heißt, du machst 

mehr Praktika oder arbeitest in Praxissemestern 

in Unternehmen mit. Je nachdem für 

welches Studium du dich interessierst, gibt 

es eine Vielzahl von Studiengängen, in denen

12 

DEIN EINSTIEG 

BIANCA 

PFISTER 

20 JAHRE 

Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten 

Kundenorientierung. Kommunikation. Fachkompetenz. 

Das sind nur drei Dinge, auf die es bei 

einem Sozialversicherungsfachangestellten 

ankommt. Da ich mir in der Schule 

wenig darunter vorstellen konnte habe 

ich ein Praktikum bei der AOK Neckar-Alb 

gemacht. Ich war sofort begeistert und 

habe mich beworben. 

Ich finde es toll, dass ich täglich mit 

Menschen zu tun habe. Außerdem sind 

die Aufgaben sehr abwechslungsreich. 

Die persönlichen Kundengespräche finde 

ich besonders interessant. Dabei ist es 

wichtig, dass ich mit Feingefühl auf die individuellen 

Bedürfnisse eingehe um optimal 

beraten zu können. In den vielen Abteilungen 

vor Ort dürfen wir Azubis schon 

früh eigenständig Entscheidungen treffen. 

Das Wissen dafür wird in unserem eigenen 

Bildungszentrum und der Berufsschule 

vermittelt. 

Die Ausbildung bei der AOK Neckar-Alb 

ist spannend, abwechslungsreich und 

anspruchsvoll. Bewirb dich und werde Teil 

unseres Teams! 

du wissenschaftlich arbeitest, Klausuren 

schreibst, Hausarbeiten verfasst und Vorträge 

hältst. 

• Duales Studium: 

Ein duales Studium ist die optimale Mischung 

aus Theorie und Praxis, denn hier 

bekommst du praktische Kenntnisse im 

Ausbildungsbetrieb und theoretische 

in der Hochschule vermittelt. Zwischen 

beiden Bereichen wechselst du während 

deines Studiums immer hin und her. 


Natürlich hast du auch mit dem Abitur 

die Möglichkeit, eine Ausbildung zu beginnen. 

Für einige Ausbildungen benötigst 

du nämlich zwingend das Abitur, 

etwa im Bereich der öffentlichen Verwaltung, 

bei einer technischen Laufbahn im 

gehobenen Dienst oder zum Beispiel für 

die Ausbildung zur/zum Fluglotsin/Fluglotsen. 

Mit dem Abitur hast du bei den 

meisten Arbeitgebern optimale Chancen, 

einen Ausbildungsplatz zu ergattern. 

Unbedingt beachten solltest du aber die 

Bewerbungsfristen für eine Ausbildung: 

Die enden bereits im Jahr vor dem Abitur. 

Deshalb solltest du dich frühzeitig 

bewerben – am besten mit dem Zeugnis 

des vorletzten Schuljahres. 

Neben den genannten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

gibt es einige 

Dinge, die du unabhängig von deinem 

Schulabschluss tun kannst: Praktika und 

Auslandsaufenthalte. Durch ein Praktikum 

kannst du ganz unverbindlich in

DEIN EINSTIEG 

13 

ein Unternehmen oder einen bestimmten 

Beruf hineinschnuppern. Dadurch 

merkst du, ob er tatsächlich etwas für 

dich sein könnte. Je nach Länge des 

Praktikums und Branche des Unternehmens 

werden Praktika auch bezahlt. Ein 

Auslandsaufenthalt bietet sich dann für 

dich an, wenn du beispielsweise deine 

Sprachkenntnisse vertiefen willst. In 

Gastfamilien lernst du spielend die 

Fremdsprache – alternativ kannst du mit 

einer Organisation verreisen, die den Aufenthalt 

für dich plant und dir zusätzlich 

Sprachkurse vermittelt. Außerdem kann 

ein Auslandsaufenthalt dazu dienen, die 

Zeit zwischen deinem Schulabschluss bis 

zu dem Beginn der Ausbildung oder des 

Studiums zu überbrücken – oder dir erst 

einmal darüber klar zu werden, was du 

überhaupt willst. 

Ausführliche Informationen zu den verschiedenen 

weiterführenden Schulformen 

findest du im Internet auf der Seite 

des baden-württembergischen Kultusministeriums: 

www.km-bw.de. 

Auf der Suche nach freien Ausbildungsplätzen 

lohnt sich auch der Blick auf das 

Berufsportal der Agentur für Arbeit, das 

online zu finden ist unter: 

www.berufenet.arbeitsagentur.de.

14 

DEIN EINSTIEG 

Tipps für 

Bewerbungsunterlagen 

Hey, du hast eine Stellenanzeige gefunden, 

die dich interessiert? Dann erst einmal 

herzlichen Glückwunsch! Jetzt kann es 

losgehen! Damit es mit dem Traumjob klappt, 

steht jetzt Werbung in eigener Sache auf dem 

Programm! Denn das Erste, was die Personalverantwortlichen 

eines Unternehmens von dir sehen, 

sind deine Bewerbungsunterlagen und die 

müssen überzeugen, damit es mit dem nächsten 

Schritt, der Einladung zum Bewerbungsgespräch, 

klappt.

DEIN EINSTIEG 

15 

Alles auf einen Blick! 

Die Bewerbungsmappe: Das gehört rein! 

Die Checkliste: 

Deckblatt 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Anschreiben (nicht länger als eine DIN-A4-Seite) 

Ansprechpartner ermitteln 

tabellarischer Lebenslauf (kein Fließtext, 

chronologisch geordnet, nicht länger als 

zwei Seiten) 

Foto (unbedingt in ein gutes Foto im Fotostudio 

investieren, gehört entweder aufs Titelblatt oder 

in den Lebenslauf oben rechts) 

Kopien der aktuellsten Zeugnisse 

Kopien von Praktika- und Arbeitszeugnissen 

alle Unterlagen, die per Post verschickt werden, 

sollten in einer neuen, sauberen Mappe sein 

das Anschreiben wird lose obendrauf gelegt 

einheitlicher Schrifttyp (sollte gut lesbar sein, 

Schriftgröße 11 pt oder 12 pt) 

solltest du dich online bewerben, leg dir eine 

seriöse E-Mail-Adresse zu 

NO-Gos: 

Rechtschreibfehler 

zu verspieltes, unübersichtliches Layout 

ein vorformuliertes Anschreiben verwenden 

Lücken im Lebenslauf 

Flecken oder Knicke 

Passfoto aus dem Automaten

16 

DEIN EINSTIEG 

Schritt 1: Die Vorbereitung 

Mach dich im Internet über deine Wunschfirma 

und die angebotene Ausbildungsstelle schlau! 

• Was macht das Unternehmen genau? 

• Wie viele Mitarbeiter sind dort tätig? 

• Wer leitet das Unternehmen? 

• Was sind die Ausbildungsinhalte? 

Schritt 2: Das Anschreiben 

Das Anschreiben ist deine Visitenkarte, deshalb 

lohnt es sich, hier Zeit und Energie zu investieren. 

Neben dem Inhalt spielt auch das Format 

eine wichtige Rolle. Das Anschreiben selbst sollte 

übersichtlich gegliedert und kurz und prägnant 

sein. Auf alle Fälle soll es auf eine DIN-A4-Seite 

passen. Generell gilt: auf Standardsätze verzichten. 

Lege dar, warum du dich für die Stelle bewirbst 

und warum du die richtige Person für diesen 

Ausbildungsplatz bist. Das Anschreiben soll 

deine Motivation widerspiegeln. 

• Warum möchtest du bei genau diesem 

Arbeitgeber arbeiten? 

• Hast du vielleicht in diesem Bereich schon 

ein Praktikum absolviert? 

• Was sind deine Stärken? 

• Warum sollte das Unternehmen gerade 

dich einstellen? 

Der Personaler wird anhand deines Anschreibens 

schnell feststellen, inwieweit du dich mit dem 

Unternehmen beschäftigt hast. Deshalb: Auch 

wenn es Mühe kostet, jedes Anschreiben sollte 

individuell sein. Schließlich möchtest du dich mit 

deiner Bewerbung von der grauen Masse abheben. 

Wichtig, Unterschrift nicht vergessen! Zum 

Schluss solltest du auf weitere Anlagen wie Lebenslauf, 

Zeugnisse usw. verweisen.

DEIN EINSTIEG 

17 

Schritt 3: Der Lebenslauf 

Der Lebenslauf soll dein Profil schärfen. Eine klare Struktur ist unbedingt notwendig. 

Der Lebenslauf sollte chronologisch und vor allem lückenlos sein. 

Tipp: Arbeite mit Überschriften. So kann sich der Personaler schnell ein Bild von dir 

verschaffen. 

Lebenslauf 

Lebenslauf 

Persönliche Daten 

Name 

Max Mustermann 

Geburtsdatum 06.01.1999 

Geburtsort Musterstadt 

Anschrift Musterstraße 12 

12345 Musterstadt 

Telefon 01234 5678 

E-Mail 

max.mustermann@mailanbieter.de 

Schulbildung 

09/2005 – 08/2009 Grundschule Musterstadt 

09/2009 – 07/2015 Realschule Musterstadt 

07/2015 Realschulabschluss, Abschlussnote: 1,5 

Voraussichtlicher Abschluss: Allgemeine Hochschulreife 2019 

Schulpraktika 

11/2017 

04/2019 

Interessen und Kenntnisse 

Lieblingsfächer 

Sprachkenntnisse 

EDV-Kenntnisse 

Hobbys 

Deutsch, Englisch, Sport 

Englisch (gut) 

Schnellschreiben am PC (gut) 

Basketball, Skifahren 

Musterstadt, 10.04.2019 

Max Mustermann

18 

DEIN EINSTIEG 

Der Lebenslauf 

• Persönliche Daten 

• Schulische Ausbildung 

• Berufserfahrung (Nebenjobs, Praktika) 

• Auslandsaufenthalte (Sprachreisen, 

Work and Travel, Auslandssemester) 

• Besondere Qualifikationen (Sprachkenntnisse, 

Umgang mit PC-Programmen) 

• Ehrenamtliche Tätigkeit /Soft Skills 

• Hobbys 

• Datum und Unterschrift 

Wichtig: Werde konkret, schreibe zum Beispiel 

nicht nur PC-Kenntnisse, sondern nenne explizit 

die Programme, mit denen du umgehen kannst. 

Oder, du spielst in einer Band oder bist im Fußballverein? 

Dann schreibe das auch so in der Rubrik 

Hobbys. Der Personalverantwortliche kann 

daraus zum Beispiel lesen, dass du teamfähig 

bist. Schreibst du nur Stichpunkte wie Musik 

oder Sport wäre das zu allgemein. 

Online-Bewerbung 

Digitale Bewerbungen gehören im Zeitalter von 

WEB 2.0 mittlerweile zum Standard. Es gibt 

zwei Arten von Online-Bewerbungen: Das Versenden 

der eigenen Unterlagen per Mail oder 

das Ausfüllen eines vorgefertigten Formulars 

auf der Seite des Unternehmens. Eigentlich 

unterscheidet sich der Aufbau einer Online- 

Bewerbung nicht von einer Papierbewerbung. 

In die Betreffzeile der E-Mail schreibst du, für 

welche Stelle du dich bewirbst. Eine kurze 

und griffige Mail reicht, der Rest steht in den 

angehängten Dateien.

DEIN EINSTIEG 

19 

Sehr geehrte/r Frau/ Herr XY, 

anbei sende ich Ihnen meine Bewerbungsunterlagen 

für die ausgeschriebene 

Stelle ... 

Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. 

Mit freundlichen Grüßen, 

Max Mustermann 

Du solltest keine einzelnen PDFs verschicken, 

sondern besser ein Attachement 

erstellen – also quasi eine digitale Bewerbungsmappe. 

Diese sollte klar bezeichnet 

werden (beispielsweise „Bewerbungsmappe_MaxMustermann.pdf“). 

Achte auf 

ein gängiges Dateiformat. Die Größe von 

2 MB sollte nicht überschritten werden. 

Also beschränke dich auf das Notwendigste: 

Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, 

Praktikumsbescheinigungen. Immer 

mehr Firmen verfügen über eigene 

Online-Bewerbungsportale. Vorgegebene 

Textfelder vereinfachen oft die Eingabe 

der Daten. Es gibt aber auch sogenannte 

Freitextfelder. Wichtig ist, dass 

du alle Felder ausfüllst. Viele Unternehmen 

suchen nämlich in den vorhandenen 

Datenbanken nach Stichwörtern, 

um potenzielle Kandidaten herausfiltern 

zu können. Obwohl im Internet oftmals 

ein sehr salopper Sprachstil gepflegt wird, 

bei einer Online-Bewerbung ist das ein 

No-Go. Nimm dir genügend Zeit und fülle 

die Felder sorgfältig aus. Vor dem Abschicken 

unbedingt nochmal Korrekturlesen. 

AMANUEL 

ASMEROM 

29 JAHRE 

Ausbildung zum 

Gesundheits- und 

Krankenpfleger 

Ich bin 2014 von Eritrea nach Deutschland 

gekommen und besuchte dann einige 

Kurse, in denen ich Deutsch lernte. Ich 

ließ mir meine Schulbildung anerkennen und 

entschloss mich, verschiedene Praktika zu 

machen, um zu sehen, in welchem Bereich 

ich später einmal arbeiten möchte. Nach 

meinem Praktikum im Klinikum war mir klar, 

dass ich mit Menschen arbeiten und eine 

Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger 

beginnen möchte. 

Aktuell bin ich im zweiten Lehrjahr. Wir 

waren bis jetzt auf der chirurgischen 

Station und in der Inneren Klinik. Mir hat 

beides sehr gut gefallen, sodass ich mich 

nicht für einen Favoriten entscheiden kann. 

Ich freue mich auf die kommende Zeit und 

die Zusammenarbeit mit meinen neuen 

Kolleginnen und Kollegen.

20 

PRAKTIKUM, AUSLAND, FSJ 

Warum 

ein Praktikum sinnvoll ist ... 

Ein Praktikum ermöglicht dir einen ersten 

Einblick in die Berufswelt. Um sich 

über eine Ausbildung ein Bild zu machen, 

reicht oftmals bereits ein einwöchiges 

Schnupperpraktikum. Du wirst sicher schnell 

feststellen, ob die angestrebte Ausbildung deinen 

Wünschen und Vorstellungen entspricht 

und ob dir das Betriebsklima zusagt. Fest steht, 

die Erfahrungen, die du selbst bei einem Praktikum 

machst, kannst du nirgends nachlesen. 

Nutze deine Chance, knüpfe Kontakte zu den 

Auszubildenden des Unternehmens. Sie können 

dir deine Fragen rund um die Ausbildung, das 

Betriebsklima und die Berufsschule am besten 

beantworten. 

Vielleicht stellst du während deines Praktikums 

fest, dass du dir diese Ausbildung doch nicht 

vorstellen kannst, aber selbst dann bist du einen 

Schritt weiter. Und sollte das Gegenteil der Fall 

sein – umso besser. Vielleicht erweist sich dein 

Praktikum dann sogar als Türöffner. Unternehmen 

stellen gerne Mitarbeiter ein, die sie schon 

kennen. Bei den meisten Unternehmen reicht es, 

wenn du dich drei Monate im Voraus bewirbst. 

Größere Konzerne wie Mercedes oder BMW haben 

allerdings eine längere Vorlaufzeit.


21 

Checkliste 

Deshalb lohnt sich ein Praktikum: 

• Du bekommst erste Einblicke in die Arbeitswelt. 

• Ein Praktikumszeugnis macht sich gut 

im Lebenslauf. 

• Du kommst direkt mit Auszubildenden 

ins Gespräch. 

• Ein Praktikum dient dazu, Zeit zu überbrücken 

(z.B. vor dem Studium). 

• Du kannst wichtige Kontakte knüpfen. 

• Ein Praktikum kann helfen, den gewünschten 

Ausbildungsplatz zu bekommen. 

• Bei manchen Studiengängen oder Lehrstellen 

ist ein Vor-Praktikum vorgeschrieben.

22 


So findest du einen Praktikumsplatz 

• Bei der regionalen IHK, Handwerkskammer 

oder Arbeitsagentur für 

Arbeit bekommst du vielerlei Infos 

zum Thema Praktikum und auch 

konkrete Praktikumsausschreibungen. 

• Viele Unternehmen bieten Praktika 

direkt auf ihrer Homepage mit Unterseite 

"Karriere" an. 

• Viele Unternehmen präsentieren sich 

auf Ausbildungsmessen, hier ist ein 

erster Kontakt schnell geknüpft. 

• In der Tageszeitung nach Inseraten 

schauen. 

• Du interessierst dich für ein Praktikum 

bei einem bestimmten Unternehmen? 

Dann rufe einfach an und frage 

freundlich nach, ob es die Möglichkeit 

gibt ein Praktikum zu absolvieren. 

Das solltest du beachten 

• Kläre vorab, ob es in der Firma 

einen bestimmten Dresscode gibt. 

• Verlange auf alle Fälle eine 

Praktikumsbescheinigung oder 

noch besser ein Praktikumszeugnis. 

• Im Praktikumszeugnis sollten die 

Dauer des Praktikums, deine Aufgaben 

und dein Verhalten während des 

Praktikums dokumentiert werden. 

• Bei einem 6-monatigen Praktikum 

oder länger solltest du auf alle Fälle 

auf einen Praktikumsvertrag bestehen. 

Tipp: Einfach anrufen ist super!

Nachgefragt! 

? 

INTERVIEW 

Interview mit der Handwerkskammer Reutlingen 

? 

23 

? 

Karl-Heinz Goller, Leiter der Ausbildungsabteilung 

bei der Handwerkskrammer Reutlingen, im 

Gespräch mit „MEIN KARRIERESTART“. 

Welches ist der beliebteste Handwerksberuf im 

Kammerbezirk, den Jungs bzw. Mädchen ergreifen? 

Karl-Heinz Goller: Bei den Jungs liegt ganz klar 

der Kraftfahrzeugmechatroniker vorne, gefolgt 

vom Anlagenmechaniker Sanitär Heizung Klima. 

Die Mädchen bilden sich sehr gerne zur Friseurin 

aus, an zweiter Stelle zur Fachverkäuferin im 

Lebensmittel-Handwerk, wobei hier der Schwerpunkt 

bei der Bäckerei-Fachverkäuferin liegt. 

Wie sieht es überhaupt mit der Frauenquote 

aus, zum Beispiel im Baugewerbe? 

Karl-Heinz Goller: Von insgesamt 918 Auszubildenden 

sind 59 weiblich. Das macht eine Ausbildungsquote 

von 6,4 Prozent. Über alle Ausbildungsberufe 

des Handwerks haben wir eine 

Frauenquote von 20,4 Prozent. 

Wenn ein junger Mensch eine Ausbildung im 

Handwerk machen möchte, welche Gründe 

sprechen dafür? 

Karl-Heinz Goller: Es gibt viele gute Gründe für 

eine Ausbildung im Handwerk. Technisches Verständnis, 

die Lust am Tüfteln, Kreativität, ein 

Gefühl für Farben und Formen, die Freude am 

Umgang mit Menschen – im Handwerk lassen 

sich Fähigkeiten und Interessen so vielseitig 

verwirklichen wie in keinem anderen Wirtschaftsbereich. 

Und noch etwas kommt hinzu: 

die innere Zufriedenheit, am Ende des Arbeitstages 

zu sehen, was man geschafft hat. Und 

davon profitieren letztendlich alle: Denn nach 

wie vor geht im heutigen Alltag nichts ohne das 

Handwerk – die Produkte und Dienstleistungen 

sichern das Überleben, sorgen für ein angenehmes 

Zuhause, erfüllen individuelle Wünsche 

und schaffen Lebensqualität. Mit seinen rund 

130 Ausbildungsberufen bietet das Handwerk 

Jugendlichen hervorragende berufliche Perspektiven 

– unabhängig vom Schulabschluss 

oder der Herkunft. 

Wie finden Jugendliche heraus, ob der Wunschberuf 

zu ihnen passt und worauf sollten Bewerber 

achten? 

Karl-Heinz Goller: Mein Tipp ist, erst einmal 

ein Praktikum zu machen. Wer die Arbeit in der 

Werkstatt eine Woche lang kennen gelernt hat, 

kann besser einschätzen, ob es sich tatsächlich 

um den Wunschberuf handelt. Wenn ja, hat 

man gleich noch den wichtigen Kontakt zum 

Unternehmen hergestellt. Und: Wer sich frühzeitig 

meldet, zeigt Interesse und sichert sich 

einen kleinen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern. 

Dann folgt die schriftliche Bewerbung. 

Hier muss unbedingt die Form eingehalten werden. 

In die Bewerbungsmappe gehören ein fehlerfreies 

Anschreiben, der Lebenslauf, ein Foto, 

die letzten Zeugnisse und Bescheinigungen über 

Praktika. 

Welche Möglichkeiten der Weiterbildung gibt es? 

Karl-Heinz Goller: Man kann natürlich den 

Meister machen. Mit dem Meisterbrief in der 

Tasche kann man sein eigener Chef werden, das 

ist in der Industrie nur selten möglich. Auch der 

Betriebswirt des Handwerks ist sehr beliebt bei 

den Fort- und Weiterbildungen, ebenso wie der 

Gestalter im Handwerk und der Gebäudeenergieberater. 

! 

Karl-Heinz Goller, 

Leiter der 

Ausbildungsabteilung, 

Handwerkskammer 

Reutlingen

24 


Möglichkeiten 

im Ausland 

Warum ein Praktikum wichtig ist, haben 

wir bereits beschrieben. Das 

Hineinschnuppern in einen Betrieb 

muss dabei nicht nur in Deutschland passieren. 

Wenn du einerseits arbeiten möchtest, dich 

gleichzeitig aber auch für fremde Kulturen interessierst, 

warum versuchst du es dann nicht 

mit einem Auslandspraktikum? Gerade große 

Firmen, die international tätig sind, bieten 

solch eine Möglichkeit an. Oftmals kannst du 

dich direkt über das Unternehmen bewerben. 

Ansonsten gibt es auch zahlreiche Agenturen, die 

dir einen Auslandsaufenthalt vermitteln können. 

Selbstverständlich dauert solch ein Praktikum 

nicht nur eine Woche. Im Regelfall solltest du ein 

halbes Jahr dafür einplanen. 

Bei einem Praktikum im Ausland lernst du Land 

und Leute kennen. Nicht umsonst heißt das 

Sprichwort „Andere Länder – andere Sitten“. 

Du erweiterst deinen Horizont und bekommst 

so die Möglichkeit, künftig die Menschen in 

deinem globalen Umfeld besser zu verstehen. 

Außerdem kannst du durch ein Auslandspraktikum 

eventuell deine Chancen auf einen späteren 

Arbeitsplatz ein Stück weit verbessern. In 

den meisten Berufen ist Auslandserfahrung keine 

Voraussetzung, Chefs sehen es aber gerne, 

wenn man sich freiwillig weiterbildet. Neben


25 

dem Kontakteknüpfen für die spätere 

Berufswahl findest du im Ausland auch 

viele neue Freunde. Es handelt sich dabei 

meist um Freundschaften, die dich 

ein Leben lang begleiten werden. Außerdem 

verbesserst du deine Sprachkenntnisse 

in der Landessprache enorm. 

Weitere Alternativen 

Neben dem Auslandspraktikum gibt es 

natürlich auch noch zahlreiche andere 

Wege, um in anderen Ländern zu arbeiten. 

Wir haben hier die gängigsten für 

dich zusammengefasst. 

Work and Travel 

Work and Travel ist für all diejenigen 

gedacht, die gerne selbstständig jobben 

und gleichzeitig reisen wollen. Du bist 

hier nicht an ein Unternehmen gebunden, 

sondern kannst frei entscheiden, 

wann und wo du arbeiten möchtest. Dabei 

handelt es sich meist jedoch um Gelegenheitsjobs. 

Der Vorteil: Du entscheidest 

selbst, wie viel du arbeiten möchtest 

und wohin deine Reise genau gehen soll. 

Der Nachteil: Es ist schwieriger, Kontakte 

zu Unternehmen zu knüpfen, die später 

für deine Berufswahl infrage kommen.

26 


Sprachreise 

Sprachreisen sind eher für Schüler oder 

Studenten gedacht, die ihre Sprachkenntnisse 

verbessern wollen. Es handelt 

sich dabei um geführte Reisen, die von 

einer Agentur organisiert werden. Zeitlich 

kann solch eine Sprachreise zwischen 

einer Woche und einem Jahr dauern. Allerdings 

ist solch ein Auslandsaufenthalt 

oftmals mit hohen Kosten verbunden, 

welche die Agentur kassiert. 

Freiwilligendienste 

Freiwilligendienste gibt es im In- und 

Ausland. Innerhalb Deutschlands sind 

das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ), das Freiwillige 

Ökologische Jahr (FÖJ) sowie der 

Bundesfreiwilligendienst (BFD) sehr gefragt. 

Im Auslandsbereich sind insbesondere 

Programme wie der Internationale 

Jugendfreiwilligendienst (IJFD), der Entwicklungspolitische 

Freiwilligendienst 

"weltwärts" und das Europäische Solidaritätskorps 

(ESK) beliebt. 

Durch einen Freiwilligendienst kannst 

du wertvolle Erfahrungen sammeln, 

in fremde Kulturen eintauchen, deine 

Sprachkenntnisse verbessern, deine Fähigkeiten 

sinnvoll einbringen und weitere 

deiner Talente entdecken. Du arbeitest 

im Team, hilfst anderen und kannst 

dabei deinen beruflichen Weg finden. 

Nebenbei kannst du die Wartezeit auf 

einen Ausbildungs- oder Studienplatz 

abwechslungsreich überbrücken und dir 

Pluspunkte im Lebenslauf erwerben. 

Die Auslandsfreiwilligendienste dauern 

in der Regel sechs bis zwölf Monate. Man 

unterscheidet zwischen geförderten und 

nicht-geförderten Freiwilligendiensten. 

Wer einen Platz in einem geförderten 

Freiwilligendienst ergattern möchte, sollte 

sich frühzeitig darum bemühen. 

Eine gute Übersicht über die verschiedenen 

Möglichkeiten und die jeweiligen Voraussetzungen 

der unterschiedlichen Freiwilligendienste 

findet ihr beispielsweise 

auf den Seiten von rausvonzuhaus.de 

oder freiwilliginsausland.de 

Au-pair 

Als Au-pair arbeitest du bei Familien zu 

Hause. Du unterstützt sie im Haushalt 

und insbesondere bei der Kinderbetreuung. 

Deine genaue Tätigkeit solltest 

du aber mit der Familie vor Ort abklären. 

Du kannst das zwar überall auf der 

Welt machen, besonders viele Stellen 

gibt es aber in den USA, Großbritannien 

und Australien. In den unterschiedlichen 

Ländern gibt es auch unterschiedliche 

Vorschriften bezüglich der Arbeit 

als Au-pair. In den USA musst du zum 

Beispiel zwischen 18 und 26 Jahre alt sein 

und dich über eine anerkannte Au-pair- 

Agentur vermitteln lassen. Generell gilt: 

Erkundige dich vorher eingehend und 

vor allem rechtzeitig, welche Voraussetzungen 

du erfüllen musst, um in der jeweiligen 

Sparte arbeiten zu dürfen. Fast 

immer benötigst du ein Visum. 

Finanzielles 

Ein Auslandsaufenthalt ist meist mit 

hohen Kosten verbunden. Bei manchen 

Jobs, wie zum Beispiel als Au-pair, bekommst 

du ein kleines Taschengeld. Bei


27 

einem Praktikum hingegen kann es sein, 

dass du sogar ein richtiges Gehalt bekommst. 

Das ist aber von Unternehmen 

zu Unternehmen unterschiedlich. Es 

gibt zudem staatliche und private Förderungsmöglichkeiten, 

die dir ein bisschen 

unter die Arme greifen können. 

BAföG Förderung für Auslandsaufenthalte: 

www.bafög.de 

DAAD Förderungsmöglichkeiten: 

(www.daad.de) 

Studienfinanzierung mit Bildungsfonds: 

(www.bildungsfonds.de) 

Fulbright Förderungsinitiative: 

(www.fulbright.de) 

Hilfe über das Vergleichsportal 

Vergleich.org: 

Viele Wege führen nach Rom – oder auch 

zu einem Praktikum im Ausland. Hilfreich 

sind Anbieter, die die Organisation des 

Drumherums übernehmen. So können 

sich Studierende aufs Wesentliche konzentrieren 

– sowohl vor der Abreise als 

auch während ihrer Zeit im Ausland.Der 

Auslands-Praktikum-Vergleich 2019 zeigt: 

Die Angebote für ein organisiertes Auslandspraktikum 

variieren stark und sind 

abhängig von der Dauer des Praktikums 

sowie auch davon, ob Unterkunft und Verpflegung 

inklusive sind. 

Den Auslands-Praktikum-Vergleich findet 

ihr online unter: 

www.vergleich.org/auslandspraktikum.

28 

AUSBILDUNG 

Ausbildung 

Gleich jobben oder doch 

lieber weiter lernen? 

Es gibt viele Gründe, sich für eine Ausbildung 

und gegen ein Sofort-Studium zu 

entscheiden. Einige Studiengänge unterliegen 

dem Numerus Clausus (einer Zulassungsbeschränkung, 

die abhängig ist von deinem Abi- 

Schnitt). Es kann also sein, dass du mit langen 

Wartesemestern rechnen musst, um überhaupt 

den Wunschstudienplatz zu ergattern. Doch eine 

Ausbildung muss ein Studium auf keinen Fall 

ausschließen. Wer sagt, dass du nicht beides 

machen kannst? 

Wenn du eine Ausbildung machst, kann dir das 

als Wartesemester angerechnet werden. Du verbessert 

dadurch also im Prinzip deinen Numerus 

Clausus. Eine Ausbildung hat einen klaren, ganz 

entscheidenden Vorteil: Du kannst sofort mit der 

Arbeit loslegen. 

In den meisten Studienfächern lernst du erstmal 

schnöde Theorie. Nach all den Jahren in 

der Schule ist das nicht jedermanns Sache. 

Ein weiterer Vorteil ist, dass die Lehre im Betrieb 

in der Regel drei Jahre dauert – das geht 

schneller als die meisten Studiengänge. Und: Du 

verdienst in dieser Zeit bereits dein eigenes 

Geld. Natürlich sind Akademiker rar auf dem Arbeitsmarkt 

– hört man ja in allen Medien; Stich-

AUSBILDUNG 

29 

wort: Fachkräftemangel. Das bedeutet 

aber nicht, dass jeder, der studiert hat, 

mit Kusshand vom Arbeitgeber genommen 

wird. Meist fehlt den Akademikern 

nämlich die Berufserfahrung. Qualifizierte 

Arbeitskräfte, die ihre Fertigkeiten durch 

eine tolle Ausbildung erlangt haben, sind 

auf dem Ausbildungsmarkt ebenso begehrt. 

Gibt es verschiedene Arten von Ausbildungen? 

Ja, die gibt es. In der Regel geht eine Ausbildung 

drei Jahre und ist eine Mischung 

aus Beruf und Schule. Daneben gibt es 

aber noch einige Spezialfälle. Die gängigsten 

haben wir dir hier aufgelistet. 

Betriebliche Ausbildung: 

Dabei handelt es sich um die „klassische“ 

Art der Ausbildung. Sie findet sowohl im 

Betrieb statt, als auch in der Berufsfachschule. 

Die betriebliche Ausbildung dauert 

drei Jahre. Sie kann aber dank spezieller 

Vorkenntnisse oder guter Noten auf 

zweieinhalb Jahre verkürzt werden. 

Vorteile: 

• Verbindung von theoretischen 

und praktischen Erfahrungen 

• Vergütung für Auszubildende 

Nachteile: 

• mögliche Kosten/keine Vergütung 

TOBIAS 

WIRTH 

22 JAHRE 

Ingenieur- 

Psychologie-Studium 

Der Hochschulcampus Tuttlingen der 

Hochschule Furtwangen bietet mit dem 

Bachelor-Studiengang Ingenieurpsychologie 

eine Kombination aus Technik und 

Psychologie an. Im Wesentlichen geht es 

im Studium darum, mit diesem kombinierten 

Wissen, technische Systeme so zu 

gestalten, dass sie von Menschen sicher 

und ohne Mühe benutzt werden können. 

Anwendungsbeispiele sind die Optimierung 

der Mensch-Maschine-Kommunikation 

und die verbesserte Bedienbarkeit von 

Systemen. Meine Studienschwerpunkte 

sind u.a. die Informatik, Psychologie und 

ingenieurwissenschaftliche Grundlagen wie 

Elektrotechnik, Mathematik, Physik oder 

Technische Mechanik. 

Ich schätze am Campus Tuttlingen die 

enge Zusammenarbeit zwischen Professoren 

und Studierenden. Ebenso besonders 

ist der hohe Praxisanteil, den wir zu den 

theoretischen Inhalten im Ingenieurpsychologie-Studium 

vermittelt bekommen. 

Das konnte ich super für mein Praxissemester 

nutzen. 

Nach meinem Bachelorabschluss möchte 

ich einen Mastergrad auf mein Ingenieurpsychologie-Studium 

setzen. Dieser wird 

wahrscheinlich in die psychologische Richtung, 

ins User Experience Design oder 

ins Marketing gehen.

30 

AUSBILDUNG 

Firmenlogo 

Firmenlogo 

FABIENNE 

SAUTTER 

19 JAHRE 

Ausbildung 

zur Orthopädieschuhmacherin 

Eine Freundin, die sich bei Brillinger Orthopädie 

zur Orthopädieschuhmacherin ausbilden 

lässt, hat mir begeistert von ihrer 

Lehre erzählt. Weil ich gern handwerklich 

arbeite und mich für Medizin interessiere, 

ist der Beruf der Orthopädieschuhmacherin 

perfekt für mich. Beide Bereiche lassen 

sich hier gut miteinander verbinden. 

Ich war selbst Kundin bei Brillinger Orthopädie, 

weil ich Einlagen brauchte. Daher 

kannte ich das Unternehmen und bin, nach 

meiner Internetrecherche über den Beruf, 

auf einer Ausbildungsmesse am Stand von 

Brillinger Orthopädie vorbeigegangen. Ich 

konnte mich bei Azubis und Mitarbeitern 

genauer informieren. Der nächste Schritt 

war das Probearbeiten, das mir sehr viel 

Spaß gemacht hat. Ich habe mit Anleitung 

selbstständig eine Einlage machen können 

und bei anderen Arbeiten geholfen. 

Schon im ersten Lehrjahr habe ich Kundenkontakt 

und helfe beim Gipsen. Es ist 

toll zu sehen, für wen ich in der Werkstatt 

arbeite. Es herrscht eine lockere 

Stimmung unter den Kollegen und die 

Zusammenarbeit macht Freude. Meine 

Aufgaben werden mir gut erklärt, sodass 

ich sie selbstständig umsetzen kann. Wenn 

ich fertig bin, sagt mein Ausbilder was 

ich gut gemacht habe und zeigt, was ich 

hätte besser machen können. Ich arbeite 

mit verschiedenen Materialien wie Leder, 

Textilien und Kunststoffen und lerne, wie 

ich Kunden gut beraten kann. Jeder Kunde 

wird individuell versorgt und bekommt das, 

was der Arzt verordnet hat, z.B. orthopädischen 

Maßschuhe oder Einlagen. 

Sonderausbildungen: 

Diese sind speziell für Schulabgänger 

mit Hochschulreife ausgelegt. Es wird 

sowohl praxisnah als auch theoretisch 

auf hohem Niveau gearbeitet. Eine Ausbildung 

dieser Art dauert eineinhalb bis 

zwei Jahre. Es kann aber auch eine zweite 

eineinhalbjährige Ausbildungsstufe 

angehängt werden. 

Vorteile: 

• Verbindung von theoretischen 

und praktischen Erfahrungen 

• Zusatzqualifikationen 

• mehr Praxis als im dualen Studium 

• mehr Theorie als in der dualen 

Ausbildung 

Berufsfachschulen: 

An Berufsfachschulen werden einem die 

fachlichen Inhalte eines Ausbildungsberufes 

beigebracht und man wird auf den 

Berufsabschluss vorbereitet. Neben der 

Theorie in den Berufsfachschulen werden 

in den meisten Ausbildungsberufen 

Praktika absolviert. Geld gibt’s dafür in 

der Regel nicht, es können aber Schulgebühren 

anfallen. Informiere dich am 

besten vorher, wie hoch diese sind, damit 

du rechtzeitig entscheiden kannst, 

ob du dir so etwas leisten kanns. Die 

Ausbildung an einer Berufsfachschule 

beträgt mindestens ein Jahr. 

Vorteile: 

• vielfältig 

• Hochschulreife auch für Hauptund 

Realschüler 

Nachteile: 

• mögliche Kosten/keine Vergütung

Nachgefragt! 

? 

INTERVIEW 

Interview mit der Agentur für Arbeit Balingen 

? 

31 

? 

Vanessa Appeltauer, operative Geschäftsführerin 

der Agentur für Arbeit Balingen, im Gespräch 

mit „MEIN KARRIERESTART“. 

Wie stellt sich die Ausbildungssituation in der Region 

Neckar-Alb dar? 

Vanessa Appeltauer: Die Lage auf dem Ausbildungs- 

und Arbeitsmarkt in der Region ist nach 

wie vor gut. Selbst eine etwas nachlassende Konjunktur 

ändert nichts am Fachkräftebedarf. Deshalb 

bietet der Ausbildungsmarkt gute Chancen 

für junge Menschen, die ihre berufliche Karriere 

beginnen wollen. Rein rechnerisch gibt es mehr 

freie Ausbildungsplätze als Bewerberinnen und 

Bewerber. Zumindest theoretisch haben Jugendliche 

zum Berufseinstieg oft mehrere Alternativen 

zur Auswahl. Die Kehrseite der Medaille: Für 

unsere heimischen Ausbildungsbetriebe wird es 

schwieriger, den passenden Nachwuchs zu finden. 

Die Unternehmen konkurrieren bei der Gewinnung 

geeigneter Azubis. 

Wieso lohnt es sich auch heute noch eine klassische 

Berufsausbildung zu absolvieren? 

Vanessa Appeltauer: Berufswahl ist eine sehr 

individuelle Entscheidung. Es gibt nicht den einen 

richtigen Weg, wie es nach der Schule weitergehen 

soll. Aber klar ist: Eine abgeschlossene 

Ausbildung senkt nicht nur das Risiko arbeitslos 

zu werden, sondern ist auch Basis für unzählige 

Aufstiegsmöglichkeiten und steht damit einem 

Studium in nichts nach. 

Welche Möglichkeiten gibt es, sich während 

oder nach der Ausbildung weiterzubilden? 

Vanessa Appeltauer: Es gibt in Deutschland 

mehr als 300 anerkannte Ausbildungsberufe. 

So vielfältig wie die Ausbildungsmöglichkeiten 

ist auch das Weiterbildungsangebot. Während 

der Ausbildung können wir Jugendliche durch 

gezielte zusätzliche Angebote unterstützen, und 

auch im Berufsleben kann weiter gefördert werden. 

Es wird immer wichtiger, sich auch während 

des Berufslebens immer wieder auf den 

neuesten Stand zu bringen. Hierbei unterstützt 

die Agentur für Arbeit. 

Welche Branchen haben derzeit die größten Probleme 

Nachwuchs zu finden? 

Vanessa Appeltauer: Es gibt in nahezu allen 

Bereichen einen großen Bedarf an Auszubildenden. 

Im kaufmännischen Bereich, z. B. im 

Einzelhandel und Verkauf, bei den Banken oder 

in Bäckereien, aber auch im Handwerk, beispielsweise 

für Maurer, Köche und Maler, sind 

die Chancen für Ausbildungsplatzsuchende gut. 

Lohnt sich denn eine Ausbildung in Branchen 

mit Nachwuchssorgen? 

Vanessa Appeltauer: Gerade in den Branchen, 

die mehr Mühe haben, geeigneten Nachwuchs 

zu finden, finden Jugendliche oft hervorragende 

Perspektiven. Entscheidend ist, die eigenen 

Stärken und Interessen zu kennen, um den richtigen 

Beruf zu finden. Dann gibt es meist auch 

tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. 

Gibt es immer noch die klassischen Ausbildungsberufe 

für Mädchen und die für Jungs? 

Vanessa Appeltauer: Stimmt, Mädchen und Jungen 

interessieren sich oft immer noch für unterschiedliche 

Berufe. Grundlage der Entscheidung 

sollte aber das Interesse und die Eignung sein 

und nicht irgendwelche „Geschlechterrollen“. Es 

lohnt sich ein Blick über den Tellerrand. Viel wert 

ist eine gute Berufsberatung, die auch Alternativen 

außerhalb der klassischen und bekannten 

Angebote zeigt. Sinnvoll kann auch ein Praktikum 

in einem bislang unbekannten Bereich sein. 

! 

Vanessa Appeltauer, 

Geschäfsführerin operativ, 

Agentur für Arbeit 

Balingen

32 

AUSBILDUNG 

Tipps für ein 

erfolgreiches Bewerbungsgespräch 

Wurdest du zu einem Vorstellungsgespräch 

eingeladen, hat deine Bewerbung 

offensichtlich überzeugt. 

Die erste Hürde hin zu einer Ausbildung ist 

geschafft. Jetzt heißt es Ruhe bewahren. Denn 

Nervosität kommt im persönlichen Gespräch 

nicht allzu gut an. Deshalb hier ein paar Tipps, 

wie du auch unter Druck deine Schokoladenseite 

präsentierst. 

Informiere dich im Vorfeld über die Firma. Am 

besten geht das über die Homepage des Unternehmens. 

Welche Produkte stellt es her? Wie ist 

das Unternehmen aufgebaut? Ganz wichtig: Wie 

heißt dein Ansprechpartner, der dein Vorstellungsgespräch 

führt? 

Überlege dir im Vorfeld, was du an diesem Tag 

anziehen willst. Generell solltest du dich an 

dem Dresscode der Firma orientieren. Willst du 

zum Beispiel eine Ausbildung bei einer Bank 

machen, dann sind Anzug, Krawatte und ein ordentliches 

Hemd Pflicht. In einer Kfz-Werkstatt 

wärst du damit eher overdressed. Allerdings gilt 

auch hier: Kleidungsstücke wie Jogginghose und 

Schlabber-Pulli sind ein absolutes No-Go. Deine 

Sachen sollten unbedingt frisch gewaschen, 

gebügelt und ohne Löcher sein. Auch Haare und 

Fingernägel müssen gepflegt sein. An alle Mädels: 

Nicht zu viel Make up auftragen. Weniger 

ist mehr! Schmuck und andere Accessoires eher 

dezent halten und nicht vergessen: Den Kaugummi 

beim Vorstellungsgespräch rausnehmen.

AUSBILDUNG 

33 

Zu einem Vorstellungsgespräch solltest 

du auf keinen Fall zu spät kommen. Informiere 

dich im Vorfeld, welchen Bus 

du nehmen musst oder wie lange du mit 

dem Auto unterwegs bist. 

Kalkuliere auch Unvorhersehbares ein 

wie Stau oder die Verspätung deiner 

Bahn, so dass du womöglich Anschlüsse 

verpassen könntest. Am besten ist, du 

fährst die Strecke einige Tage vorher ab 

und schaust, wo die Firma sich genau 

befindet. Aber: Kein Personalchef ist erfreut, 

wenn du schon eine halbe Stunde 

zu früh auf der Matte stehst. Fünf Minuten 

sind optimal und beweisen deine 

Pünktlichkeit. 

Wenn du beim Unternehmen angekommen 

bist, melde dich beim Empfang an. 

Stelle dich mit klarer, selbstbewusster 

Stimme mit deinem Namen vor und sage 

bei wem du dein Vorstellungsgespräch 

hast. In den meisten Fälle musst du noch 

ein paar Minuten warten, bis du von deinem 

Ansprechpartner abgeholt wirst. 

Wenn es dann endlich so weit ist, warte 

ab, bis der Personalchef dir die Hand 

gibt. Begegne ihm mit einem offenen, 

freundlichen Lächeln. Ebenfalls ist es 

auch an ihm, dir einen Platz anzubieten. 

Setze dich aufrecht hin und achte darauf, 

weder Arme noch Beine zu verschränken 

– das symbolisiert Desinteresse und eine 

kritische Haltung. 

Dennoch solltest du dich wohlfühlen und 

nicht völlig verkrampft dasitzen. Halte 

Blickkontakt und höre gut zu, was dein 

Gegenüber dir erzählt. 

Wahrscheinlich wirst du dazu aufgefordert, 

etwas von dir zu erzählen. Der Personalchef 

will aber nicht deine komplette 

Lebensgeschichte hören. Fasse die wichtigsten 

Dinge kurz zusammen. Gut ist es, 

wenn du in einem Verein bist oder dich 

ehrenamtlich engagierst. Sich mit Freunden 

treffen und shoppen gehen ist dagegen 

nicht so interessant. 

Es gibt einige typische Fragen, die in fast 

allen Bewerbungsgesprächen auftauchen. 

Dazu gehören: Warum haben Sie sich bei 

uns beworben? Wieso interessieren Sie 

sich speziell für diesen Ausbildungsberuf? 

Welche Fähigkeiten bringen Sie mit? 

Wo liegen Ihre Stärken und Schwächen? 

Wie stellen Sie sich Ihre weitere berufliche 

Entwicklung vor? Sei vorbereitet auf 

diese Fragen. Es kommt nämlich gar nicht 

gut an, wenn du darauf keine Antwort 

hast. Am besten übst du solch eine Situation 

mit Freunden oder deinen Eltern. 

Am Ende des Gesprächs hast du noch 

einmal Zeit für Fragen. Hake nach, wo 

für dich Unklarheiten bestehen. Selbst 

wenn sich im Gespräch alles geklärt hat, 

antworte nie mit „Ich habe keine Fragen 

mehr. Danke.“ Das könnte als Desinteresse 

ausgelegt werden. 

Fragen, die du immer stellen kannst, 

sind: Wie läuft die Lehre ab? Wie würden 

meine konkreten Aufgaben aussehen? 

Wo befindet sich die Berufsschule? Wie 

steht es mit den Übernahmechance nach 

der Ausbildung? Wie würden Sie die Atmosphäre 

in Ihrem Team beschreiben? 

Welche Möglichkeiten der Weiterbildung 

können Sie mir bieten?

34 

AUSBILDUNG 

Berufe 

& Berufsbilder 

Berufe gibt es wie Sand am Meer. Da ist 

es ganz schön schwierig den richtigen 

zu finden. Falls du dir unschlüssig bist, 

dann mach ein Praktikum. So merkst du am besten, 

ob dir der Job zusagt oder ob du dir darunter 

etwas anderes vorgestellt hast. Vielleicht hilft 

es dir ja, wenn du herausfindest, worin deine 

Stärken und Schwächen liegen? Wenn du zum 

Beispiel keinen Spaß an Mathe und Physik hast, 

dann ist Ingenieur garantiert der falsche Beruf 

für dich. Wenn du hingegen gerne Menschen 

um dich herum hast und du zudem noch kreativ 

bist, warum dann nicht eine Lehre beim Friseur 

beginnen? Wir haben auf den folgenden Seiten 

mal versucht, Berufe in verschiedene Kategorien 

einzuteilen. Vielleicht hilft dir das in deiner Entscheidungsfindung 

ein Stückchen weiter.

AUSBILDUNG 

35 

1. Technische Berufe 

für dich. Du sorgst dafür, dass alle Einzelteile 

einer Maschine zusammenpassen 

und funktionieren. Berufe dieser Art findet 

man in ziemlich allen Unternehmen 

des Metall-, Maschinen-, Flugzeugbaus 

und auch im Baugewerbe. Für diese Arbeit 

solltest du vor allem in Mathematik 

fit sein, da Berechnungen dazugehören. 

Technische Berufe zählen mit zu den 

Lieblingsberufen in Deutschland, etwa 

jeder fünfte Auszubildende macht eine 

Lehre in einem technischen Gewerbe. 

Die meisten technischen Ausbildungen 

findet man in der Industrie und im 

Handwerk, aber auch im öffentlichen 

Dienst und der Landwirtschaft gibt es 

Stellen. Interessierst du dich für Autos 

und Motoren, wäre eine Ausbildung zum 

Kfz-Mechatroniker gut. Du wartest, reparierst 

und entwickelst Autos und Maschinen, 

außerdem betreust du Kunden. 

Bei einem solchen Beruf sollte es dich 

allerdings nicht stören, dass es sehr laut 

und dreckig werden kann. Arbeitest du 

gerne präzise, ist eine Ausbildung zum 

Zerspanungsmechaniker das Richtige 

Neben den Tätigkeiten in einer Werkstatt, 

beispielsweise als Kfz-Mechatroniker, 

Fluggerätemechaniker oder 

Konstruktionsmechaniker, gibt es auch 

Arbeit außerhalb. Als Fachkraft für Veranstaltungstechnik 

bist du beispielsweise 

für das Auf- und Abbauen von 

Bühnen zuständig. Da diese Fachkräfte 

auch mit Bands und anderen Veranstaltern 

auf Tour gehen können und dort 

oft unter größtem Stress und Zeitdruck 

gearbeitet werden muss, solltest du 

nicht nur körperlich fit, sondern auch 

belastbar sein.

36 

AUSBILDUNG 

2. Kaufmännische Berufe 

Ausbildungen im kaufmännischen Bereich 

sind die Gefragtesten – im Jahr 

2014 machte etwa jeder dritte Auszubildende 

eine Lehre in einem kaufmännischen 

Betrieb. Als Kaufmann/-frau verwaltest, 

organisierst und kommunizierst 

du mit Kollegen und Kunden. Abhängig 

vom Ausbildungsberuf können deine 

Aufgaben sich sehr stark unterscheiden. 

Wenn du lieber viel unterwegs bist und 

Kundenkontakt der Schreibtischarbeit 

vorziehst, solltest du eher eine Lehre zum/ 

zur Immobilienkaufmann/-frau ansteuern 

als zum/zur klassischen Bürokaufmann/-frau, 

welche/r sich mit 

Rechnungen, der Verwaltung des Personals 

und der Betriebsorganisation 

beschäftigt. Dennoch solltest du, unabhängig 

von deinem kaufmännischen 

Ausbildungsberuf, gute Computerkenntnisse 

mitbringen, keine Angst vor Menschen 

haben und auch Eigeninitiative 

zeigen, da du in dieser Branche planen 

und organisieren musst. Neben klassischen 

Ausbildungen gibt es auch noch 

andere Möglichkeiten als Kaufmann/- 

frau tätig zu sein. Interessierst du dich 

zum Beispiel für Sport, wäre eine Lehre 

zum Sport- und Fitnesskaufmann/- 

frau eine gute Wahl. In diesem Beruf 

koordinierst du die Abläufe in einem 

sportlichen Betrieb, bestellst Sportgeräte 

und kannst sogar Trainingseinheiten 

leiten.Im Vergleich zu anderen Ausbildungsberufen 

erhältst du bei einer Lehre 

zum Kaufmann/-frau eine sehr gute 

Vergütung. Voraussetzung für eine Ausbildung 

in einem kaufmännischen Beruf 

ist meist ein guter Realschulabschluss 

oder bevorzugt Abitur. Möchtest du 

zum Beispiel eine Ausbildung zum/zur 

Tourismuskaufmann/-frau beginnen, 

so kommen bestimmte Anforderungen 

– unter anderem gute Fremdsprachkenntnisse 

– auf dich zu. 

Wenn du dich für eine kaufmännische 

Lehre entschieden hast, gibt es anschließend 

viele Weiterbildungsmöglichkeiten: 

Zum Beispiel kannst du ein betriebswirtschaftliches 

Studium absolvieren und 

erhältst anschließend den Titel Diplom- 

Kaufmann/-frau.

AUSBILDUNG 

37 

3. Kreative Berufe 

in einer Ausbildungsdauer von zwei bis 

drei Jahren erlernt werden können. 

Bei musischen Berufen wie Tänzer oder 

Schauspieler musst du allerdings darauf 

achten, dass ein Studium oder ein Abschluss 

an einer Privatschule notwendig ist. 

Berufe im medialen Gewerbe zeichnen 

sich durch Arbeit mit Designprogrammen 

am Computer aus. 

Kreative Arbeit gibt es in vier verschiedenen 

Berufsfeldern: handwerklich, kaufmännisch, 

musisch und medial. 

Bei einem handwerklichen, kreativen 

Beruf brauchst du häufig eine gute Vorstellungskraft, 

da Skizzen anhand von 

Kundenwünschen angefertigt werden 

müssen. Der handwerkliche Beruf zeichnet 

sich dadurch aus, dass du mithilfe 

deiner angefertigten Skizzen Modelle 

entwirfst, welche später verwirklicht 

werden. Beispiele für solche Berufe sind 

Goldschmied und Bauzeichner. 

Im kaufmännischen, kreativen Gewerbe 

arbeitet man viel mit Menschen zusammen. 

Die meisten dieser Berufe findet 

man im Bereich der Mode oder dem 

Beauty-Geschäft – zum Beispiel als Friseur, 

Schneider oder Designer, welche 

Wenn du also gerne Bilder bearbeitest 

oder dich auch sonst mit Designprogrammen 

beschäftigst, ist eine Ausbildung im 

Design- oder Gestaltungsbereich, beispielsweise 

zum Mediengestalter oder 

Grafikdesigner, das Richtige für dich.

38 

AUSBILDUNG 

4. Soziale Berufe 

Altenpflegehelfer/in sinnvoll. Für eine 

solche Arbeit solltest du gerne Verantwortung 

übernehmen, körperlich belastbar 

sein und vor allem Geduld mitbringen. 

Pflegst du lieber verletzte und kranke 

Menschen, kannst du als Krankenpfleger/in 

in einem Krankenhaus arbeiten. 

Willst du mehr Action in deinem Beruf, 

so würde dies auf eine Beschäftigung als 

Rettungsassistent hinauslaufen. 

Wenn du eine soziale Ader besitzt und 

Menschen helfen möchtest, dann ist ein 

sozialer Beruf das Richtige für Dich. 

Es gibt viele Gebiete von sozialen Berufen, 

so kannst du mit Kindern, Erwachsenen, 

Senioren, Kranken oder Menschen 

mit Behinderungen arbeiten. 

Würdest du dich gerne intensiver mit 

Babys und Müttern beschäftigen, könntest 

du als Hebamme, Kinderkrankenpfleger/in 

oder Erzieher/in arbeiten. 

Wenn du lieber mit älteren Kindern Kontakt 

haben willst, kannst du als Erzieher/in 

in einem Hort arbeiten. Möchtest 

du mit Senioren arbeiten, wäre eine 

Beschäftigung als Altenpfleger/in oder 

Natürlich gibt es auch Berufe, bei denen 

du die Chance hast, dich mit Menschen 

aus allen Altersgruppen zu beschäftigen 

oder dich erst nach der Ausbildung für 

eine Richtung zu entscheiden. Möchtest 

du vor allem helfen und pflegen, kannst 

du dich zum Helfer oder Familienpfleger 

ausbilden lassen oder eine generalistische 

Pflegeausbildung machen, die 

sich aus der Alten-, Kranken- und Kinderpflege 

zusammensetzt. 

In der therapeutischen-beratenden Richtung 

gibt es Berufe wie Physio- oder 

Ergotherapeut, Logopäde oder Diätassistent. 

Normalerweise werden Lehren von Sozial- 

und Gesundheitsberufen als schulische 

Ausbildung an Berufsfachschulen 

oder Fachschulen absolviert.

AUSBILDUNG 

39 

5. Handwerkliche Berufe 

wird. Dir muss jedoch bewusst sein, dass 

dies schwere Arbeiten sind und du bei 

jedem Wetter beschäftigt bist. 

Ist dir eine feinmotorische Beschäftigung 

lieber, kannst du dir die Arbeiten 

des Goldschmiedes, Silberschmiedes 

und des Graveurs anschauen. Bei diesen 

Jobs ist Fingerspitzengefühl gefordert. 

Graveure gravieren zum Beispiel Motive 

und Sprüche in Pokale, Medaillen und 

Trauringe. Gold- und Silberschmiede 

stellen unter anderem Armbänder, Ketten 

oder Ringe her. 

Kannst du alte Sachen reparieren oder 

erschaffst in deiner Freizeit gerne etwas 

Neues? 

Dann solltest du eine Ausbildung in einem 

handwerklichen Beruf wählen. Zuerst 

musst du dich entscheiden, ob du 

lieber mit Maschinen arbeitest, deine 

Hände bei der Verarbeitung benutzen 

willst, deine eigenen Ideen mit einbringen 

oder etwas Neues herstellen 

möchtest. 

Fällt deine Entscheidung auf die Arbeit 

mit den Händen, könntest du zum Beispiel 

Dachdecker oder Maurer werden. 

Bei diesem Beruf kannst du etwas erschaffen, 

das für längere Zeit bestehen 

Handwerkliche Berufe verlangen praktisches 

Geschick und eine gute Hand- 

Augen-Koordination, egal ob als Maurer 

oder als Graveur.

40 

AUSBILDUNG 

6. Sonstige Berufe 

Gesundheitstrainer/-in sind durch erworbene 

Lizenzen fähig verschiedene 

Trainingsmethoden, wie das medizinische 

oder das Rückentraining anzuwenden 

oder auch Ratschläge zur Ernährung 

zu geben. Am Ende der Ausbildung stehen 

viele Möglichkeiten offen: ob in einer 

Reha-Klinik, in einem Ferienhotel, in 

Schulen, Vereinen, verbänden oder klassisch 

im Fitnessstudio. 

Berufe in Kategorien einzuordnen, ist 

nicht immer leicht. Deshalb haben wir 

hier noch ein paar außergewöhnliche 

Berufe aufgelistet, die in keine Schublade 

passen. 

Fitness- und Gesundheitstrainer/-in 

Viele Fitnessstudios haben einen enormen 

Bedarf an Allroundkräften, die 

sowohl im Service und im Marketing 

als auch auf der Trainingsfläche 

und im Kursbereich eingesetzt eingesetzt 

werden können. Fitness- und 

Feuerwehrmann/-frau 

Egal um welchen Einsatz es geht, die 

Feuerwehr ist mit ihren Spezialisten 

und ihrer Ausrüstung innerhalb kürzester 

Zeit vor Ort, um akute Gefahren für 

Leib und Leben von Menschen und Tieren 

abzuwenden und Gefahren für die 

Umwelt zu beseitigen. Alle Einsatzkräfte 

der Berufsfeuerwehren durchlaufen eine 

fünfmonatige Grundausbildung. Je nach 

Laufbahn schließen sich unterschiedliche 

Ausbildungsabschnitte an. 

Verkehrsüberwacher/in / Hilfspolizist/in 

(keine Beamte) 

Dabei handelt es sich nicht um eine Ausbildung 

im klassischen Sinn, aber wir 

wollten diesen Job hier dennoch vorstellen: 

Verkehrsüberwacher/ Hilfspolizisten 

sind bei Städten und Gemeinden 

beschäftigt. Sie sorgen für Ordnung und

AUSBILDUNG 

41 

Sicherheit im ruhenden Verkehr im Auftrag 

der kommunalen Verkehrsüberwachung. 

In einigen Bundesländern überwachen 

Hilfspolizisten darüber hinaus 

die Einhaltung weiterer Bestimmungen, 

die die öffentliche Sicherheit und Ordnung 

betreffen, welche bei Bedarf von 

ihnen verfolgt und geahndet wird. 

Landschaftsgärtner/in 

Vom fachgerechten Anpflanzen von Bäumen, 

Hecken, Rasen und Blumen bis hin 

zum Anlegen von Terrassen, Parkanlagen, 

oder Spiel- und Sportplätzen – all das 

gehört zum Beruf eines Landschaftsgärtners. 

Darüber hinaus gestalten sie auch 

die Plätze, die zu den Anlagen gehören. 

So pflastern sie Wege oder bauen Zäune, 

Lärmschutzwände oder Trockenmauern. 

Die Begrünung von Fassaden 

oder Dächern zählt ebenfalls zu ihren 

Aufgaben. Durch die Rekultivierung von 

Kiesgruben und Mülldeponien trägt ein 

Landschaftsgärtner zum Natur- und Umweltschutz 

bei. 

Uhrmacher/in 

Sie stellen Uhren her, kümmern sich 

um Wartung und Reparatur von kleinen 

und großen Uhren. Dabei werden Uhren 

in ihre Einzelteile zerlegt – Fingerspitzengefühl 

ist gefragt! Dafür müssen sie 

den Umgang mit speziellen Werkzeugen 

beherrschen und in der Lage sein, 

Ersatzteile (für sehr alte Uhren) selbst 

herzustellen. Bei ihrer Arbeit haben sie 

es mit elektronischen und mechanischen 

Uhren zu tun. Uhrmacher können 

in der handwerklichen als auch in der 

industriellen Herstellung von Uhren tätig 

sein. Viele arbeiten auch in Geschäften 

des Einzelhandels.

42 

AUSBILDUNG 

Probleme in der Ausbildung 

- was tun? 

Aller Anfang ist schwer… dass irgendwann 

im Laufe deiner Ausbildung mal ein 

Problem auftritt ist nichts Ungewöhnliches… 

Sei es ein Problem mit Kollegen, dem Ausbilder, 

dem Chef oder mit deinen zu erledigenden 

Aufgaben oder weil du vielleicht nicht ernst 

genommen. Bevor ein Problem die Ausbildung in 

Gefahr bringt oder dafür sorgt, dass du nur noch 

mit Bauchschmerzen in den Betrieb gehst, sollte 

das Problem geklärt werden. 

Grundsätzlich solltest du das persönliche Gespräch 

suchen. Wende dich an deinen Ausbilder, 

wenn du dich ungerecht behandelt fühlst. Du 

kannst auch deinen Berufsschullehrer ansprechen 

und um Rat fragen. 

Handwerks- oder Industrie- und Handelskammern 

haben sogenannte Ausbildungsberater. Sie stehen 

für Gespräche zur Verfügung und sind per Gesetz 

zur Neutralität verpflichtet. Neben der Indus-

AUSBILDUNG 

43 

trie- und Handelskammer und der 

Handwerkskammer bietet auch die Berufsberatung 

der Agentur für Arbeit unterschiedliche 

Unterstützungsmöglichkeiten 

an. 

Hier die Kontaktdaten: 

Handwerkskammer Reutlingen: 

Ulrike Brethauer: 07121 24 12-267 

Michael Wittich: 07121 24 12-265 

IHK Reutlingen: 

Die jeweils zuständigen Ausbildungsberater 

sind unter www.reutlingen.ihk.de/ 

ausbildung/ihk-ansprechpartner-nachberufen 

zu finden. 

Nützliche Links: 

Industrie- und Handelskammer 

Reutlingen 

www.reutlingen.ihk.de/ausbildung 

Handwerkskammer Reutlingen 

www.hwk-reutlingen.de/ 

ausbildungsberatung 

Agentur für Arbeit 

www.arbeitsagentur.de/bildung/ausbildung/ausbildung-sorgen-probleme 

Agentur für Arbeit: 

Berufsberatung - BiZ, Ulrichstraße 38, 

72764 Reutlingen, e-mail: 

reutlingen.151-U25@arbeitsagentur.de, 

Tel: 0800 4 55 55 00 (gebührenfrei)

44 

SCHULE & STUDIUM 

Wie finde ich 

das passende Studium für mich? 

Studiengänge gibt es wie Sand am Meer. 

Welcher ist der richtige für mich? Wenn 

du nicht schon von klein auf einen Traumberuf 

hast, wirst du dir wohl ab der Oberstufe 

diese Frage stellen. Um herauszufinden, was 

du wirklich willst, können Praktika oder ein 

Besuch bei der Berufs- und Studienberatung 

helfen. Zudem gibt es Studientests. Die meisten 

Hochschulen bieten einen Tag der offenen 

Tür oder sogar Schnupper-Studientage an. 

Vielleicht hast du Freunde, die bereits studieren? 

Wenn ja, kannst du sie vielleicht einmal zu einer 

Vorlesung begleiten. Wichtig, auch wenn du 

es vielleicht nicht gern hörst: Frag deine Familie, 

Freunde, Bekannte, Verwandte um Rat. Was meinen 

sie, welcher Studiengang zu dir passen könnte? 

Vielleicht noch wichtiger: Mach dir rechtzeitig 

Gedanken, nicht erst nach den Abi-Prüfungen! 

Was will ich? Was kann ich? 

Zwei sehr wichtige Fragen. Wenn du die Antwort 

darauf kennst: Herzlichen Glückwunsch, 

du musst nicht mehr weiterlesen. Für alle anderen: 

Du musst dich selbst erkunden und deine 

Stärken und Interessen kennenlernen. Es 

gibt verschiedene Tests (im Internet und bei der


45 

Arbeitsagentur), die helfen dir, deine Interessen 

und Talente zu erkennen. Zudem 

zeigen die Tests, wie stark deine Interessen 

mit verschiedenen Fachbereichen zusammenpassen 

können. Im Internet kursieren 

viele verschiedene Studienwahltests, einfach 

mal bei einer Suchmaschine eingeben. 

Mach ruhig mehrere Tests und vergleiche 

die Ergebnisse. 

Seit dem Wintersemester 2011/12 muss 

bei der Bewerbung um einen Studienplatz 

die Teilnahme an einem Orientierungsverfahren 

nachgewiesen werden. 

Der landesweite Orientierungstest, der 

online auf www.was-studiere-ich.de zu 

finden ist, bietet eine gute Orientierung 

im Studiendschungel. 

Nach dem Test erhältst du Vorschläge 

mit potenziell passenden Studiengängen. 

Dann liegt es wieder an dir dich zu 

informieren, nachzulesen und zu filtern, 

welcher der Vorschläge für dich infrage 

kommt. Dann stelle dir die Frage, welche 

Inhalte haben die grob ausgewählten 

Studiengänge? An welchen Orten wird 

der Studiengang angeboten? Wenn du 

dann mal einen Studiengang gefunden 

hast, der dich interessiert, musst du noch 

prüfen, welche Voraussetzungen bzw. 

Zulassungsbedingungen gefordert sind: 

Einige Studienrichtungen haben einen 

Numerus Clausus, bei anderen musst du 

Fremdsprachenkenntnisse, Praktika oder 

sonstige Eignungsnachweise vorweisen. 

Das erfährst du am besten direkt von der 

Hochschule, für die du dich entscheidest. 

! TIPP 

Stelle dir einen persönlichen Fahrplan mit allen Schritten und 

Terminen für die Zeit bis zum Studienbeginn auf.

46 


Klassisches 

duales 

Studium ist nicht gleich Studium. Immer mehr Schulabgänger mit Abitur 

oder Fachhochschulreife entscheiden sich für ein duales Studium. Denn 

das duale Studium besteht neben der akademischen Ausbildung auch aus 

Praxiselementen, die in einem Unternehmen oder einer öffentlichen Einrichtung 

stattfinden. Dabei wechseln sich Theorie und Praxis etwa alle drei Monate ab. So 

erwerben die Studierenden fachliches Wissen, das sie im Berufsalltag vertiefen 

können, während in einem klassischen Hochschulstudium die wissenschaftliche 

Lehre im Vordergrund steht. Beide Studienvarianten haben Besonderheiten, die 

wir für dich auf einen Blick herausgearbeitet haben: 

Duales Studium: 

• findet z.B. an den dualen Hochschulen in Baden-Württemberg statt 

• Studieninteressenten bewerben sich bei den Unternehmen 

• Studiendauer: 3 Jahre 

• Abschluss: Bachelor als akademischer Grad 

• Theorie und Praxis im Wechsel, sehr hoher Praxisbezug 

• Theorie und Praxis eng aufeinander abgestimmt 

• fachbezogen, nach Beginn keine Wahlmöglichkeiten 

• sehr zeitintensiv, während der Praxis muss abends für Klausuren 

gelernt werden 

• je nach Unternehmen 25-30 Urlaubstage 

• monatliches Gehalt 

• schneller Einstieg in Festanstellung: 

80 % der Absolventen werden vom Unternehmen übernommen


47 

Studium oder lieber 

Studienkonzept? 

Klassisches Studium: 

• findet an Fachhochschulen (FH), Hochschulen und Universitäten (Uni) statt 

• rechtzeitig an der Uni einschreiben 

• je nach Studiengang beträgt die Regelstudienzeit 6-10 Semester 

• Abschluss: Bachelor und Master als akademischer Grad 

• nur ein Praxissemester Pflicht, alles andere freiwillig in den Ferien 

oder Urlaubssemestern 

• während Studium nur Theorie, Praxisunternehmen wird selbst gesucht 

• breit gefächert, Möglichkeit, andere (Neben-)Fächer hinzuzuwählen 

• auch sehr zeitintensiv, Studenten verbringen viel Zeit in Bibliotheken 

• lange Semesterferien 

• keine Bezahlung, Studium muss anderweitig finanziert werden (Eltern, BaföG) 

• man muss sich gegen viele Mit-Absolventen durchsetzen und irgendwie durch 

Besonderheiten glänzen

48 


Finanzielle Möglichkeiten 

und Unterstützung 

Ohne Moos nix los... ja ja, das gute Geld. 

Studieren kostet und das nicht gerade 

wenig. Rund 30.000 Euro muss man für 

so ein Bachelor-Studium heutzutage einplanen 

(Miete, Essen, Versicherungen, Bücher …). Doch 

nicht jeder hat reiche Eltern, die einem das Studium 

(womöglich in einer fremden Stadt in einer 

coolen WG) locker bezahlen können. Also, wie 

kannst du dir dann trotzdem dein Hochschulstudium 

leisten? Wir haben einige Möglichkeiten für 

dich zusammengestellt: 

BAföG 

Unter BAföG versteht man umgangssprachlich 

eine staatliche Finanzspritze für Studenten. Im 

Bundesausbildungsförderungsgesetz regelt das 

BAföG die staatlichen Zulagen und die Bedingungen 

und Kriterien. 

Da kommt es beispielsweise darauf an, wie 

viel deine Eltern verdienen und ob du für dein 

Studium in eine andere Stadt ziehen musst. 

Wenn du Glück und Anspruch auf BAföG hast, 

dann besteht es zur Hälfte aus einem zinslosen 

Kredit (den du einige Jahre nach deinem Studium 

zurückzahlst) und zur anderen Hälfte aus 

einem staatlichen Zuschuss, den du nicht zurückzahlen 

musst. Um überhaupt in den „Genuss“ 

von BAföG zu kommen, musst du: dein Studium 

vor deinem 30. Geburtstag begonnen haben, 

die Regelstudienzeit einhalten und regelmäßig


49 

Nachweise über deine erbrachten Leistungen 

abliefern. 

BAföG musst du beim Studentenwerk 

deiner Hochschule beantragen, sofern 

ersbewilligt wird, kannst du monatlich 

bis zu 670 Euro erhalten (rechtzeitig beantragen, 

da du nicht rückwirkend ab 

Studienbeginn Geld bekommst, sondern 

ab Antragstellung!). 

Studienkredite 

„Normale“ Kredite sind nicht zu empfehlen, 

da die Konditionen ohne Sicherheiten 

schlecht sind Deshalb gibt es 

speziell für die Zielgruppe Studentenkredite. 

Die Auszahlung des Kredites erfolgt 

nicht einmalig, sondern monatlich. 

Du kannst je nach Bank verschiedene 

Kreditrahmen wählen. In den vergangenen 

Jahren hatte die KfW-Förderbank die 

günstigsten Konditionen. Vergleichen ist 

jedoch (wie immer) sehr sinnvoll. 

Stipendien 

In Deutschland gibt es verschiedene Stiftungen, 

bei denen man sich für ein Stipendium 

bewerben kann. Rund 14.000 

Studenten kommen in Deutschland derzeit 

in den Genuss eines Stipendiums. 

Meist ist es ein sehr hoher Bewerbungsaufwand, 

der sich aber lohnt. Denn: 

Stipendien müssen nicht zurückgezahlt 

werden! 

Die gute Nachricht: Stipendien werden 

nicht nur an Hochbegabte vergeben, 

sondern auch an „Durchschnitts- 

Studenten“. Allerdings ist meistens ein 

sehr gutes Abizeugnis und soziales und 

gesellschaftliches Engagement Voraussetzung. 

Im Internet findest du Listen 

deutscher Stiftungen und deren Voraussetzungen. 

Und dann heißt es: bewerben 

und Daumen drücken. 

Achtung Schuldenfalle!!! Du musst den 

Kredit natürlich wieder zurückzahlen. 

Und der Tag kommt schneller, als du 

denkst. Sobald du mit deinem Studium 

fertig bist, stehst du mit einem Haufen 

Schulden da. Denn du musst nicht nur 

das zurückzahlen, was du bekommen 

hast, sondern mehr: Studienkredite haben 

meist höhere Zinsen. 

Gefahr: Auch wenn du dein Studium 

vorzeitig abbrichst oder nach deinem 

Studium keinen Job hast, musst du deinen 

Kredit zurückzahlen. Eine Reduzierung 

der Raten ist nur selten möglich. 

So kann in den schlimmsten Fällen eine 

Privatinsolvenz drohen.

50 

SCHULE INTERVIEW & STUDIUM 

Nachgefragt! 

Interview mit der IHK Reutlingen 

? 

? 

? 

Petra Brenner, Bereichsleiterin Ausbildung bei 

der IHK Reutlingen, im Gespräch mit „MEIN 

KARRIERESTART“. 

Wie stellt sich die Ausbildungssituation in der Region 

dar? 

Brenner: Eine duale Berufsausbildung ist eine 

sehr sichere Karrierechance. Die heimischen 

Firmen investieren nach wie vor stark in ihre 

eigene Ausbildung. Sie wollen ihre Fachkräfte 

von morgen selber entwickeln, auch weil der 

Arbeitsmarkt in vielen Bereichen leer gefegt ist. 

Vor allem bei den technischen Ausbildungsberufen 

haben Unternehmen in den letzten Jahren 

noch einmal draufgesattelt. Insgesamt steigt 

die Zahl der abgeschlossenen Lehrverträge. Zum 

Beginn des neuen Lehrjahres zum 1. September 

waren es erneut 1,6 Prozent mehr. 

Muss ich danach noch studieren, um gute 

Chancen am Arbeitsmarkt zu haben? 

Brenner: Das kann man, muss man aber sicher 

nicht! Eine aktuelle Untersuchung zeigt, dass 

bestimmte Ausbildungsberufe sehr gute Aufstiegschancen 

bieten. Hierzu gehören IT- und 

! 

Petra Brenner, 

Bereichsleiterin 

Ausbildung, 

IHK 

Reutlingen 

naturwissenschaftliche, aber auch kaufmännische 

und unternehmensbezogene Dienstleistungsberufe 

– beispielsweise Fachinformatiker, 

Groß- und Einzelhandelskaufleute, Industrieund 

Bankkaufleute – sowie fertigungstechnische 

Berufe aus den Bereichen Mechatronik, Energie 

und Elektro. In den kommenden Jahren werden 

vor allem Fachkräfte mit Ausbildung und einer 

höherwertigen Weiterbildung wie Fachwirte 

oder Industriemeister fehlen. Für unsere Region 

rechnen wir bis 2030 mit einer Lücke von 29.000 

Fachkräften, die allermeisten mit einem nichtakademischen 

Bildungsweg. Das heißt konkret: 

Wer heute eine Lehre macht und sich weiterbildet, 

hat allerbeste Chancen, erfolgreich zu sein. 

Und: In vielen Berufsfeldern ist es keineswegs 

so, dass Akademiker mehr verdienen als Absolventen 

der höheren Weiterbildung. 

Welche Fähigkeiten sollten Bewerber für eine 

Ausbildung mitbringen? 

Brenner: Natürlich ist es gut, wenn die Schulnoten 

ordentlich sind. Deutsch und Mathematik 

werden eigentlich in allen Berufen gebraucht 

– ganz gleich, ob im Büro, im Kundenverkehr, 

der Montagehalle oder der Werkstatt. Aber 

mindestens genauso wichtig ist Spaß am Beruf, 

Neugierde, auf das, was man in der Ausbildung 

lernen wird, und die Arbeit in einem Team. Wir 

empfehlen, ein Praktikum in dem Beruf oder 

der Berufsrichtung zu machen, die einen interessiert. 

Da merkt man am allerbesten, ob die 

Tätigkeit zu einem passt. 

Haben Sie Tipps? 

Brenner: Wer einen Ausbildungsplatz sucht, 

sollte die IHK-Lehrstellenbörse checken. Da 

gibt es bundesweit freie Plätze und die Berufe 

werden einzelnen erklärt und vorgestellt. Außerdem 

empfiehlt es sich, den kostenlosen Ausbildungsatlas 

der IHK zu bestellen. Er stellt eine 

Auswahl von Firmen vor, die im kommenden 

Lehrjahr ausbilden wollen.

Unternehmen, 

Bildungseinrichtungen 

und Institutionen 

stellen sich vor

52 

AUSBILDUNG, SCHULE & STUDIUM 

Agentur für Arbeit Balingen 

Wo geht’s lang Richtung berufliche Zukunft? Was 

passt zu mir? Antworten auf deine Fragen hat die 

Berufsberatung. Wir informieren und unterstützen 

dich bei der Studien- und Berufswahl und beim 

Start in deine Ausbildung und das Berufsleben. Am 

besten geht das in einem persönlichen Beratungsgespräch, 

in dem du deine Anliegen individuell klären 

kannst. Besorg dir also einfach einen Termin. 

Ganz ohne Termin und Anmeldung kannst du unser 

Angebot im Berufsinformationszentrum (BiZ) 

nutzen. Du findest dort nützliche Tests und Infos, 

kannst Bewerbungen erstellen und berufskundliche 

Info-Veranstaltungen besuchen. Unser BiZ in 

der Stingstraße 17 in 72336 Balingen hat von Montag 

bis Freitag jeweils von 8 bis 12:30 Uhr und montags, 

dienstags und Donnerstag auch von 13:30 bis 

17 Uhr geöffnet. 

Übrigens: Du kannst auch bei uns Karriere machen, 

wir bilden selbst aus! Mehr darüber erfährst du auf 

www.arbeitsagentur.de/ba-karriere. Die Bundesagentur 

für Arbeit, kurz „BA“, ist der größte Dienstleister 

am deutschen Arbeitsmarkt. Wir bringen 

Menschen und Arbeit zusammen. Dafür vermitteln 

und beraten wir Arbeits- und Ausbildungssuchende, 

unterstützen Unternehmen bei der Mitarbeitersuche 

und erbringen viele weitere Leistungen. 

Hilfe bei Studien- bzw. Berufswahl und Berufsstart - BRINGT DICH WEITER 

Was passt zu Dir? Lass Dich beraten! 

Ruf einfach kostenlos an unter 0800 4 5555 00 und hol Dir einen Beratungstermin. 

Oder komm ins Berufsinformationszentrum und hol Dir Tipps und Anregungen. 

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2019-08-28T10:47:54+02:00

AUSBILDUNG, SCHULE DEIN EINSTIEG & STUDIUM 

53 

AOK 

Wir machen uns nicht nur für die Gesundheit 

stark, sondern auch für die berufliche Zukunft 

von Jugendlichen. Eine Entscheidung mit Perspektive: 

Ausbildung bei der AOK. Sie ist praxisorientiert, 

abwechslungsreich und qualifiziert für 

eine erfolgreiche Zukunft. 

Als größter Krankenversicherer in Baden-Württemberg 

bereiten wir Sie bestens auf einen 

spannenden Berufsweg vor: mit zahlreichen 

Ausbildungsangeboten, vielen Karrierechancen, 

sinnvollen und abwechslungsreichen Aufgaben 

sowie flexiblen Arbeitszeiten. 

Sie finden Gesundheit wichtig? Sie wollen gerne 

mit Menschen zu tun haben? Und Sie möchten 

einen Beruf ergreifen, dessen Sinn und Bedeutung 

Sie überzeugen? Dreimal „Ja“ bedeutet: 

Sie haben beste Chancen, nach Abschluss Ihrer 

Schulausbildung bei der AOK Baden-Württemberg 

einen Einstieg ganz nach Ihren Wünschen 

zu finden. 

Bei uns starten Sie Ihren Berufsweg in einer 

großen, angesehenen Krankenversicherung, bei 

einem fairen und verlässlichen Arbeitgeber. Wir 

setzen uns mit attraktiven Gesundheitsangeboten 

für eine bessere Lebensqualität unserer Versicherten 

ein. Deshalb sind wir mehr als nur eine 

Krankenkasse. Werden Sie Teil einer innovativen 

Krankenversicherung, bei der Kundenservice an 

erster Stelle steht. 

Genau mein Ding: die AOK. 

Sie möchten zeigen, was Sie können? Sie möchten Ihre Talente 

entfalten, Ihre Stärken beweisen und Ihre Ideen einbringen? 

Dann willkommen bei der AOK. Als größter Krankenversicherer 

in Baden-Württemberg bereiten wir Sie bestens auf einen 

spannenden Berufsweg vor: mit zahlreichen Ausbildungsangeboten, 

vielen Karrierechancen, sinnvollen und abwechslungsreichen 

Aufgaben sowie flexiblen Arbeitszeiten. 

Wir bilden aus zur/zum 

• Sozialversicherungsfachangestellten 

• Kauffrau/Kaufmann für Dialogmarketing 

• Berufsqualifizierung AOK-Betriebswirt/-in inkl. Bachelor of Arts 

„Business Administration, Health Care Management“ 

Jetzt bei der AOK – Die Gesundheitskasse 

Neckar-Alb online unter 

aok-bw.de/karriere bewerben. 

Ihre Ansprechpartnerin 

Alwina Schleinin · Telefon 07071 914-304 

Schwerbehinderte Menschen werden bei 

gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Auch als Arbeitgeber ausgezeichnet: die AOK Baden-Württemberg aok-bw.de/ausgezeichnet 

ZGH 0150/01 · 07/18 · Foto: AOK

METZINGER-URACHER VOLKSBLATT · DER ERMSTALBOTE 

Metzinger-Uracher Zeitung für Erms- und Neckartal und Uracher Alb Donnerstag, 3. November 2016 · 1,60F 

In der Obstlagerhalle gibt 

den eigenen Anlagen werden in der 

Metzinger Obsthalle verkauft. Hier 

gibt es noch viele alte und seltene 

Obstsorten. 

Metzingen Seite 9 

Kraft und Kompetenz 

einbringen 

Neckartenzlingen. Der Nürtinger Unternehmer 

und gelernte Verwaltungsfachmann, 

Henrik Peter, möchte Verwaltungschef 

in Neckartenzlingen 

werden. Er setzt auf seine guten Kontakte. 

Ermstal Seite 11 

Ein beachtlicher Erfolg für 

Attempto haben einen beachtlichen 

Erfolg erzielt: Sie nahmen erfolgreich 

an der Europameisterschaft teil. 

Ermstal Seite 12 

Werbung 60 Jahre TV-Werbung! 

Beispiele aus jedem Jahrzehnt gibt es 

unter swp.de/werbespots 

Kino Donnerstag ist Kino-Tag. Ein 

Video zu den neuesten Filmstarts finden 

Sie unter swp.de/videos 

Klima Ein Info-Paket zur Weltklimakonferenz 

und ihren Folgen unter 

swp.de/klima 

 

 

 

So erreichen Sie uns: 

Hotline für Zustellung und 

Aboservice: 07123 3688-200 

muv.vertrieb@swp.de 

Redaktion 07123 3688-120 

muv.redaktion@swp.de 

Anzeigen Metzingen 07123 945-0 

volksblatt@swp.de 

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volksblatt@swp.de 

72555 Metzingen, Hindenburgstr. 6 

E 4721 

Nummer 255 · 186. / 122. Jahrgang 

4 1 7 4 4 

4 195158 601608 

Harmonisch sind die Gespräche von Bundeswirtschaftsminister 

Gabriel in China nicht immer. schaftsmesse in Chengdu war kurzzeitig Entspan- 

Seite wiederum zu neuen Verstimmungen geführt 

einlage während der Eröffnungsfeier der Wirtschenrechtlern, 

was auf offizieller chinesischer 

Dazu gibt es zu viele Streitpunkte. Bei einer Musiknung 

angesagt. Danach traf sich Gabriel mit Men- 

haben dürfte. 

Foto: dpa 

Landwirtschaft Bund und Länder sollen künftig gemeinsam den Anbau von 

gentechnisch veränderten Pflanzen in Deutschland unterbinden. Der Plan ist umstritten. 

owohl der Bund als auch 

die Länder sind künftig 

verantwortlich, ob der 

Anbau bestimmter Genpflanzen 

verboten wird. Das 

Bundeskabinett billigte am Mittwoch 

ein Gesetz, mit dem sich 

Deutschland für künftige Genpflanzen-Zulassungen 

auf 

EU-Ebene wappnen will. 

In der EU ist der Anbau etwa 

bestimmter Genmais-Sorten 

zwar erlaubt, die Mitgliedsstaaten 

können ihn aber unterbinden. 

Bund und Länder waren 

sich monatelang uneins, wer für 

das nationale Verbot zuständig 

sein soll. Der Gesetzentwurf 

von Bundesagrarminister Christian 

Schmidt (CSU) sieht nun 

vor, dass Anbauverbote grundsätzlich 

der Bund erlassen soll, 

wenn sowohl der Bundesrat als 

auch die sechs tangierten Bundesministerien 

für Agrar, Forschung, 

Wirtschaft, Arbeit, Gesundheit 

und Umwelt zustimmen. 

Die „zwingenden Gründe“, 

die die EU vorschreibt, müssen 

aber auch die Bundesländer liefern. 

Sie können den Anbau 

auch selbst untersagen. 

„Mit diesem Gesetzentwurf 

stellen wir langfristig ein flächendeckendes 

Anbauverbot 

für grüne Gentechnik sicher“, 

sagte Schmidt. Viele Landesminister 

befürchten indes einen 

„Flickenteppich“ von Ausnahmen 

in Deutschland, weil aus ihrer 

Sicht die Hürden für ein 

bundesweites Verbot zu hoch 

sind. Bundestag und Bundesrat 

müssen sich noch mit der Neuregelung 

befassen. Sie soll im 

Frühjahr 2017 in Kraft treten. 

In Deutschland werden keine 

Genpflanzen zu kommerziellen 

Zwecken angebaut. Das Zulassungsverfahren 

für solche Pflanzen 

läuft auf EU-Ebene. Einzelne 

Mitgliedstaaten können dabei 

den Antragsteller bitten, ihr 

Gebiet von der Zulassung auszunehmen. 

Wird dies abgelehnt, 

sind Verbote möglich. 

Scharfe Kritik an den Gesetzesplänen 

kam von der Opposition 

im Bundestag. „Das ist ein 

Gentechnik-Ermöglichungsgesetz“, 

kritisierte etwa Grünen-Fraktionschef 

Anton Hofreiter. 

Die Umweltschutzorganisation 

BUND forderte, eine 

zentrale Koordinierungsstelle 

für nationale Anbauverbote einzurichten. 

dpa 

Kommentar 

Pressefreiheit Regierungschefin äußert Zweifel an der Rechtsstaatlichkeit der Türkei. 

Berlin. Die Einschränkung der eingeschränkt wird.“ Mit Blick „Erdogan mag die Medien nicht, ter ohne Grenzen“. Seit dem 

Pressefreiheit in der Türkei auf die jüngsten Festnahmen betonte 

sie, sie habe große Zwei- 

Medien unterwürfig und fügsam Sommer seien in der Türkei 

oder eher: Er mag es, wenn die vereitelten Putschversuch im 

sorgt in Deutschland für immer 

schärfere Kritik. Zwei Tage nach fel, „dass das rechtsstaatlichen sind und sein Loblied singen“, mehr als 100 Medien geschlossen 

und über 200 Journalisten 

der Festnahme von Mitarbeitern Prinzipien entspricht“. 

heißt es in der Liste von „Repor- 

der Zeitung „Cumhuriyet“ äußerte 

sich auch Bundeskanzlehens 

gegen Journalisten und 

Organisation. Insgesamt finden 

Wegen seines harten Vorge- 

verhaftet worden, erklärte die 

rin Angela Merkel (CDU) deutlich. 

Es sei „in höchstem Maße on „Reporter ohne Grenzen“ 

chefs, Extremisten- und Verbre- 

Medien erklärte die Organisati- 

sich 35 Staats- und Regierungs- 

alarmierend, dass das hohe Gut den türkischen Präsidenten 

cherorganisationen sowie Geheimdienste 

auf der Liste. epd 

der Presse- und Meinungsfreiheit 

immer wieder aufs Neue der „Feinde der Pressefreiheit“. Reporter ohne Grenzen 

Leitartikel und Seite 

Recep Tayyip Erdogan zu einem 

4 

SPORT AKTUELL 

Das hat ja so kommen müssen. BUND. Besser wären bessere ler. Gegen den Klimakiller-Vorwurf 

wehrt sich der Anbieter Dortmund hat sich am 

Champions League 

Kaum ist die erste Linienmaschine 

nach acht Minuten Flug den: Wer mit Bus oder Bahn von des weltweit „kürzesten inter- 

vierten Spieltag der 

Verkehrsverbindungen am Bo- 

über den Bodensee vom schweizerischen 

Altenrhein sicher in fen muss, braucht viel Zeit und People’s Viennaline: Erstens Achtelfinale qualifiziert. 

Altenrhein nach Friedrichshanationalen 

Linienflugs“, die Gruppenphase für das 

Friedrichshafen gelandet, gibt muss drei-, viermal umsteigen. gehe der Flug weiter nach Köln, Die Borussia bezwang 

es Ärger. Reichlich Ärger. Nicht Bald zwei Stunden kann der ÖP- der See-Überflug sei nur Nebenprodukt. 

Zweitens erspare jeder 

Sporting Lissabon dank 

wegen der 40 Euro fürs Ticket. NV-Benutzer einplanen. Der Linienflieger 

ist eindeutig schnel- 

Fluggast, der nicht selber um 

eines Treffers von Adrián 

Der Frevel am Klimaschutz 

stößt auf. Unnötig wie ein Kropf 

den See kurve, der Umwelt eine Ramos (12.) mit 1:0. 

sei so ein Kurzflug über den Bodensee, 

sagen Umweltschützer. 

Dann hoffen wir, dass die Zahl Tottenham Hotspur der- 

Menge Autoabgase. Ach so. Leverkusen landete bei 

Der Seehüpfer bestehe fast nur 

der Pendler zwischen Altenrhein 

und Friedrichshafen rei- 

steht in seiner Gruppe 

weil den ersten Sieg und 

aus Start und Landung, Spritverbrauch 

und CO 2 -Ausstoß seien 

chen wird, um täglich die Maschine 

zu füllen. Wär’ ein Segen Kampl traf beim 1:0 (65.). 

auf Platz zwei. Kevin 

ausgerechnet bei diesen Manövern 

besonders hoch, so der 

fürs Klima. Alfred Wiedemann 

Kommentar 

Martin Hofmann 

zum Verbotsgesetz 

für Genpflanzen 

ompromisse können 

in Konflikten sehr hilfreich 

sein. Doch die 

Einigung zwischen 

Union und SPD zum Anbauverbot 

gentechnisch veränderter 

Pflanzen ist das völlige Gegenteil. 

Dieses Gesetz schafft 

mehr Bürokratie, weil sich jedes 

Bundesland nun einen Expertenstab 

leisten muss, will 

es ein Verbot durchsetzen. Es 

wälzt Entscheidungen auf die 

Länder ab, weil der Bund den 

Streit mit Großkonzernen vermeiden 

will. Und es macht Behörden 

zu Bittstellern bei Unternehmen, 

die genverändertes 

Saatgut herstellen. 

Nun wissen die Regierungsparteien 

genau, dass eine große 

Mehrheit der Bevölkerung 

genveränderte Nutzpflanzen 

ablehnt. Die meisten Verbraucher 

haben gute Gründe. Genpflanzen 

verringern die genetische 

Vielfalt auf noch weniger 

Sorten. Sie schaden zusammen 

mit ausgebrachten Pestiziden 

der Umwelt. Sie liefern auf die 

Dauer nicht mehr Ertrag. Und 

sie machen die Bauern abhängig 

vom Saatguthersteller. 

Eine Bundesregierung muss 

in der Lage sein, triftige Gründe 

für ein Anbauverbot zu benennen. 

Aber sich in diesem 

Bereich um Entscheidungen zu 

drücken, stellt Union und SPD 

ein Armutszeugnis an politischem 

Gestaltungswillen aus. 

Wirtschaftsweisen 

Experten beklagen 

verpasste Chancen. 

Berlin. Der Sachverständigenrat 

zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen 

Entwicklung 

hat die Bundesregierung hart 

kritisiert: Sie verschleppe Reformen 

und gefährde mit bestimmten 

Weichenstellungen 

gar das Wirtschaftswachstum. 

In ihrem Jahresgutachten verlangen 

die fünf Wirtschaftsweisen 

unter anderem ein Umsteuern 

in der Steuer-, Renten- und 

Arbeitsmarktpolitik. Die Regierung 

habe die „gute ökonomische 

Entwicklung der vergangenen 

Jahre nicht ausreichend für 

Reformen genutzt“, heißt es im 

Gutachten. 

dpa 

Wirtschaft 

Berlin. In der Debatte um ein 

Verbot von Kinderehen will das 

Bundesinnenministerium einem 

Bericht zufolge mehr Druck auf 

Imame ausüben. Demnach sollen 

alle religiösen Eheschließungen 

von Minderjährigen 

verboten werden. In Moscheen 

dürften Imame dann keine Heiratsrituale 

mit Minderjährigen 

mehr vollziehen. Wer dagegen 

verstößt, begehe laut Ministerium 

eine Ordnungswidrigkeit 

und solle mit einem Bußgeld bestraft 

werden. 

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Mit einem Fleck fing alles an: 60 Jahre Fernsehwerbung – Blick in die Welt 

Stadt & Region 

es seltene Obstsorten 

Metzingen. Bio-Äpfel und -Birnen aus 

die Team-Gymler 

Bad Urach. Die Team-Gymler des SSV 

Heute auf swp.de 

 

Kabinett ebnet Weg für 

weitere Genmais-Verbote 

S 

Entspannung bei Musik 

Merkel verurteilt Vorgehen Ankaras 

Fliegen für die Klimarettung 

Erdogan mag 

die Medien 

unterwürfig. 

Angst vor den 

Konzernen 

K 

Rüge für 

Berlin 

Kinderehen 

Mehr Druck 

auf Imame 

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FOTO: DPA 

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Abonnent in den letzten sechs Monaten kein Abonnent der Ausgabe METZINGER-URACHER VOLKSBLATT war und mit dem Auftrag keine Abbestellung in irgendeiner Form verbunden ist.


55 

barth Logistikgruppe 

Die barth Logistikgruppe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes 

Unternehmen in der Speditions- und 

Logistikbranche mit einer seit über sieben Jahrzehnten 

erfolgreichen Marktpräsenz. Gegründet im Jahr 

1948 beschäftigt barth heute rund 700 Mitarbeiter 

an 14 Standorten. Spedition und Logistik ist eine der 

wichtigsten Zukunftsbranchen der deutschen Wirtschaft. 

Unser Unternehmen legt großen Wert auf die 

fundierte Ausbildung eigener Mitarbeiterinnen und 

Mitarbeiter. Nahezu alle Auszubildenden können wir 

nach Abschluss übernehmen. So sichern wir die Qualifikation 

und die Identifikation mit unserer Firmengruppe 

und unseren Werten. Unser Ziel ist es, viele 

junge Menschen für eine qualifizierte Berufsausbildung 

in diesem spannenden Umfeld zu begeistern 

und somit gute Chancen für einen erfolgreichen Start 

in eine sichere Zukunft zu bieten! Denn zufriedene 

Mitarbeiter, die sich mit dem Unternehmen identifizieren, 

stehen nicht nur für Leistungs-Know-how, 

sondern im Endergebnis für zufriedene Kunden. 

Ganz nach dem Slogan: „Der Mensch macht’s aus“. 

Wir bieten an: 

• spannende und abwechslungsreiche 

Ausbildungsinhalte 

• qualifizierte Betreuung der 

Auszubildenden und Studenten 

• Lernen mit moderner Infrastruktur 

• Zusatzqualifikationen 

• Exkursionen 

• Auslandspraktikum / Auslandssemester 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an 

christine.henkel@barth.eu ! 

Ausbildung 

bei barth. 

Ausbildung bei barth. 

Mach dein Ding 

Ausbildungs- und Studienplätze 2020 

Berufskraftfahrer (m/w/d) 

Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 

Kfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) 

Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung / 

Systemintegration (m/w/d) 

Bachelor of Arts BWL-Spedition, Transport 

und Logistik DHBW Lörrach (m/w/d) 

Bachelor of Arts BWL-Personalmanagement DHBW Lörrach (m/w/d) 

Bewirb dich jetzt. 

Weitere Informationen im Internet unter www.barth.eu 

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Mit uns 

in die 

Zukunft 

Wir bilden folgende Berufe aus: 

· Anästhesietechnische/r Assistent/in 

· Gesundheitsfachfrau/Gesundheitsfachmann 

· Operationstechnische/r Assistent/in 

· Staatlich anerkannte/r Physiotherapeut/in 

· Studiengang Physician Assistant (B.Sc.) 

· Duales Modell – Physiotherapie & B.Sc. 

Physiotherapie 

Sie haben Fragen? 

Ihre Ansprechpartnerin Frau Bögelspacher 

beantwortet sie Ihnen gerne unter: 

Tel. +49 (0) 7071 606-3606 

personalabteilung@bgu-tuebingen.de 

Weitere Informationen auf 

www.bgu-tuebingen.de 

BG Klinik Tübingen 

Schnarrenbergstr. 95, 72076 Tübingen


57 


Spitzenmedizin menschlich 

Mit großem fachlichem und persönlichem Einsatz 

betreuen erfahrene Ärzte, Schwestern, Pfleger, 

Physio- und Ergotherapeuten sowie andere 

medizinische Fachkräfte täglich ihre Patienten 

in der BG Klinik Tübingen. Die BG Klinik hat für 

Tübingen und den gesamten württembergischen 

Raum die Funktion einer traumatologischen 

Schwerpunktklinik der Maximalversorgung, 

in der zu jeder Tages- und Nachtzeit Verletzungen 

unterschiedlichster Art und Schwere behandelt 

werden können. Die BG Klinik ist zusammen 

mit der Universitätsklinik Tübingen das 

überregionale Traumazentrum im TraumaNetzwerk 

Südwürttemberg. Im Bereich Unfall- und 

Wiederherstellungschirurgie zählt die BG Klinik 

Tübingen zu den renommiertesten Adressen 

in Deutschland und verfügt über ein modernes 

Zentrum für die chirurgische Behandlung 

von Verletzungen aller Art bis zum Polytrauma, 

inklusive der Versorgung schwerster Verbrennungen. 

Neben Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, 

Plastischer, Hand- und Tumorchirurgie ist die 

Klinik spezialisiert auf die Behandlung Rückenmarkverletzter, 

die Knie- und Hüftgelenksen- 

doprothetik, auf orthopädische Rehabilitationsverfahren, 

Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie 

sowie auf Intensivmedizin und Schmerztherapie. 

Wir bilden unsere Mitarbeiter von morgen aus! 

Ausbildung ist für uns gesellschaftliche Verpflichtung 

aber auch Zukunftssicherung für unser 

eigenes Unternehmen. Damit dies auch in 

Zukunft so bleibt, setzt die BG Klinik auch auf 

die Ausbildung im eigenen Haus und bietet jungen 

Menschen zahlreiche Möglichkeiten einer 

beruflichen Ausbildung. Um das Ausbildungsniveau 

hoch zu halten, arbeitet die BG Klinik eng 

mit zahlreichen Schulen und Ausbildungseinrichtungen 

zusammen.

3 °C ist die Temperatur, 

die BITZER Verdichter liefern, 

damit Zitronen frisch bleiben. 

TRÄGT VON ANFANG AN FRÜCHTE: 

DEIN EINSTIEG BEI EINEM MARKTFÜHRER. 

Du suchst eine Ausbildung oder einen Platz für ein duales Studium? Du möchtest 

praxisnahe Erfahrungen sammeln? Dann hilf uns, mit unseren Produkten für die 

richtige Betriebstemperatur zu sorgen! In Kälte- und Klima anlagen auf der ganzen 

Welt leisten BITZER Verdichter einen entscheidenden Beitrag, zum Beispiel für die 

Frische von Lebensmitteln. Als marktführendes, zukunftsorien tiertes Unternehmen 

bieten wir Dir spannende Aufgaben und langfristige berufl iche Per spektiven. So 

kannst Du Dir sicher sein, dass Deine Ausbildung Früchte trägt. Mehr Informationen 

erhältst Du auf der Karriereseite von www.bitzer.de


59 

BITZER Kühlmaschinenbau 

GmbH 

ERFRISCHENDE AUSSICHTEN FÜR DEINE 

AUSBILDUNG 

Das Schokoladeneis, das Dir den Tag versüßt. 

Die Abkühlung verschaffende Klimaanlage am 

wärmsten Tag des Jahres. Und das schockgefrostete 

Medikament gegen den Spannungskopfschmerz: 

Bei all dem mischen wir mit. Denn wir 

gehören zu den führenden Spezialisten in der 

Kälte- und Klimatechnik. 

Für diese fertigen wir hocheffiziente Komponenten 

– an unseren regionalen Standorten in 

Sindelfingen und Rottenburg genauso wie auf 

der ganzen Welt. Rund 3.500 Mitarbeiter weltweit 

sorgen täglich für die in der Branche gefragte 

hohe BITZER Qualität: Wir produzieren 

nach höchsten Standards und mit modernsten 

Fertigungsmethoden. Auch eine qualifizierte 

Berufsausbildung genießt bei BITZER einen sehr 

hohen Stellenwert. Unsere zukünftigen Auszubildenden 

dürfen sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, 

umfangreiche Sozialleistungen und eine 

hohe Ausbildungsvergütung bei 30 Tagen Erholungsurlaub 

im Jahr freuen. Auf Dich warten 

vielfältige Aufgaben, eigene kleine Projekte und 

ein abwechslungsreicher Abteilungsdurchlauf 

sowie fachübergreifende Seminare und Exkursionen. 

Bei BITZER gleicht kein Tag dem anderen. 

Langeweile? Fehlanzeige. 

Hier geht es um Deine Zukunft: Das Magazin 

Focus Money zählt uns zu den besten Ausbildungsbetrieben 

Deutschlands. Mit einer Ausbildung 

bei BITZER eröffnen sich langfristige 

Perspektiven, denn die Übernahmechancen sind 

sehr hoch und auch über die Ausbildung hinaus 

investieren wir in die Weiterqualifizierung unserer 

Mitarbeiter. Wir denken langfristig. Du auch? 

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

60 


Braun Möbel-Center GmbH & Co. KG 

Die Unternehmensgruppe BRAUN Möbel-Center 

mit seinen 10 Einrichtungshäusern gehört zu den 

erfolgreichsten Möbelanbietern der Branche. Die 

Firmenphilosophie des Hauses, jedem Kunden eine 

maßgeschneiderte Einrichtung anzubieten, ist das 

Grundprinzip. Freundliche und kompetente Bedienung 

und Beratung sowie fachgerechte Lieferung 

und Montage sind selbstverständlich. 

Die erfolgreiche Ausbildung junger Damen und Herren 

gehört seit vielen Jahren zu unseren Aufgaben. In 

unseren Einrichtungshäusern erfolgt eine praxisorientierte 

Berufsausbildung mit sehr guten Zukunftschancen. 

Da die Berufswahl eine wichtige und zukunftsorientierte 

Entscheidung ist, bieten wir in den 

Ferien oder nach Vereinbarung mit Ihrem/-r Klassenlehrer/in 

eine Schnupper- oder Projektwoche. 

Sie lernen während dieser Zeit unser Haus, die Aufgabengebiete 

und die Zukunftschancen des Ausbildungsberufs 

kennen, bevor Sie sich in den nächsten 

Monaten für einen Ausbildungsplatz entscheiden. 

Als Kaufmann/-frau im Einzelhandel informieren 

und beraten Sie Kunden. Der Verkauf von Ware, 

kaufmännische Verwaltungsarbeiten sowie Einkaufsund 

Lagerwesen gehören zu Ihren Aufgabenfeldern. 

Fachkräfte für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice 

kümmern sich um die Möbelmontage und -demontage. 

Ebenso gehört das Transportieren und Ausliefern 

von Möbeln und Küchen zu Ihren Tätigkeiten. 

Das Aufgabenfeld der Fachkräfte für Lagerlogistik 

umfasst unter anderem das Annehmen und Verstauen 

von Gütern, logistische Planung und das Verladen 

und Transportieren von Waren. 

Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 

AUSZUBILDENDE 

GESUCHT 

BRAUN setzt mit Erfolg Maßstäbe! 

Wir sind ein modernes, expansives Möbelunternehmen mit 10 Einrichtungshäusern. 

Für die Berufsausbildung bieten wir den Schulabgängern 2020 

Ausbildungsplätze 

Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice (m/w/d) 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche oder online (www.braun-moebel.de/stellenangebote/) Bewerbung. 

Alle wichtigen Einzelheiten besprechen wir gerne mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch. 

BRAUN Möbel-Center GmbH & Co. KG • Markwiesenstr. 38, 72770 Reutlingen 

Markwiesenstraße 38 

72770 Reutlingen 

Telefon: 07121 / 919-0 

info@bmcreutlingen.de


61 

Brillinger Orthopädie 

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – 

und das seit über 100 Jahren. 

Seit über einem Jahrhundert existiert das Unternehmen 

Brillinger Orthopädie in Tübingen. Aus 

einem kleinen Sanitätshaus mit Klinikwerkstatt 

ist ein innovatives Dienstleistungszentrum für die 

Gesundheit geworden. Wir beraten und versorgen 

unsere Kunden mit medizinischen Hilfsmitteln und 

Produkten in den Bereichen Orthopädie- und Rehabilitationstechnik, 

Orthopädie-Schuhtechnik, Home- 

Care und Sanitätsfachhandel. Heute beschäftigt das 

Unternehmen mehr als 270 Mitarbeiter, darunter 

25 Auszubildende, an sieben Standorten: Tübingen, 

Reutlingen, Stuttgart, Mössingen, Rottenburg, Engen 

und die Zentrale Logistik in Kirchentellinsfurt. 

Klaus Fischer – die dritte Generation in der Familie 

Brillinger – hat 1983 die Leitung des Unternehmens 

übernommen. Seither wurde der Leistungsstandard 

kontinuierlich weiterentwickelt. Die Anwendung neuester 

Technologien und Produkte ermöglicht orthopädietechnische 

Versorgungen auf höchstem Niveau. 

Handwerkliches Können ist immer noch die Basis für 

die Herstellung der High-Tech-Prothesen, -Orthesen 

und anderer Hilfsmittel, die Menschen mit Handicap 

das Leben erleichtern. Ein reger Erfahrungsaustausch 

mit Fachkollegen und Einrichtungen, externe und 

interne Fortbildungen sowie individuell angepasste 

Hilfsmittel optimieren die Versorgungsergebnisse. 

Unser Team ist hoch motiviert und engagiert, Leistungen 

und Angebote stets auf dem neuesten Stand 

der Orthopädietechnik zu bieten. Mit großem Einfühlungsvermögen 

stellen wir uns täglich den neuen Herausforderungen 

unserer Kunden. 

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – 

und das seit über 100 Jahren. 

Wir beraten und versorgen unsere Kunden mit medizinischen 

Hilfsmitteln und Produkten in den Bereichen Orthopädie- und 

Rehabilitationstechnik, Orthopädie-Schuhtechnik, Home-Care 

und Sanitätsfachhandel. 

Seit vielen Jahren 

bilden wir in den 

verschiedenen 

Bereichen der 

Gesundheitsbranche 

aus und bieten 

unseren 

Auszubildenden 

nach ihrer Ausbildung 

interessante Karriereperspektiven 

in einem 

stark wachsenden 

Unternehmen. 

AUSBILDUNGSBERUFE 

• Orthopädietechnik-Mechaniker (m/w/d) 

• Orthopädieschuhmacher (m/w/d) 

• Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 

Fachrichtung Gesundheitswesen 

• Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) 

• Informatikkaufmann (m/w/d) 

• Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 

mehr Informationen findest du im Internet auf 

brillinger.de unter Karriere 

Deine Ansprechpartnerin 

Cornelia Sobotta 

Tel.: 07071 4104-228 

personalabteilung@brillinger.de 

2019-10_V01_MKT 

Tübingen • Reutlingen • Stuttgart • Mössingen • Rottenburg • Engen 

Orthopädie Brillinger GmbH & Co. KG | Handwerker-Park 25 | 72070 Tübingen

FÜR JEDEN DER 

PASSENDE JOB AUF 

JOBS.SWP.DE 

DAS GRÖSSTE 

JOBPORTAL 

IN DER REGION


63 

bruderhausDIAKONIE 

Sie mögen Menschen, wie sie sind? 

Dann bewerben Sie sich jetzt. 

Die BruderhausDiakonie ist mit rund 2200 Mitarbeiter/innen 

in den Regionen Reutlingen ein 

attraktiver Arbeitgeber, zugleich ein Ausbildungsbetrieb. 

Wir unterstützen in ganz Baden-Württemberg 

Menschen in der selbstständigen Lebensführung 

in den Bereichen Altenhilfe, Arbeit und 

berufliche Bildung, Behindertenhilfe, Jugendhilfe 

und Sozialpsychiatrie mit Assistenzleistungen, Beratung, 

Bildung, Erziehung, Förderung und Pflege. 

Fakten: 

4400 Mitarbeiter/innen insgesamt, 

300 Azubis 

Unter anderem werden folgende 

Ausbildungen angeboten: 

· Altenpfleger (m/w): Ausbildungsdauer 3 Jahre, 

Voraussetzung: Mittlere Reife 

· Heilerziehungspfleger (m/w): Ausbildungsdauer 

3 Jahre, Voraussetzung: Mittlere Reife 

· Bachelor of Arts (m/w) Sozialpädagogik – 

Soziale Arbeit: Ausbildungsdauer 3 Jahre, 

Voraussetzung: Abitur 

· Hauswirtschafter (m/w): Ausbildungsdauer 

3 Jahre, Voraussetzung: Hauptschulabschluss 

Außerdem gibt es bei uns die Möglichkeit, einen 

Freiwilligendienst (BFD, FSJ, FÖJ) oder ein 

Praktikum zu machen. 

Teil haben. Teil sein. 

ICHMAG MENSCHEN 

WIESIE SIND. 

Kommen Sie zu uns ins 

Team über 

·eine Ausbildung 

·einen Freiwilligendienst 

(FSJ/BFD) 

·ein Praktikum 

Informieren und bewerben Sie sich unter: 

07121 278 458, Personalmanagement 

www.bd-ausbildung.de

In deiner Ausbildung zum: 

Bäcker Konditor Bäckereifachverkäufer 

(m/w/d) 

bewerbung@cafe-baecker-mayer.de / Tel.: 07025/ 90030-29 

Café Bäcker Mayer GmbH & Co.KG / Erscheckweg 14 / 72664 Kohlberg


65 

- 

Cafe Bäckerei Mayer 

In unserem seit über 250 Jahren bestehenden Familienunternehmen 

mit Hauptsitz in Kohlberg 

bei Metzingen beschäftigen wir 600 Mitarbeiter 

und besitzen derzeit 42 Fachgeschäfte zwischen 

Schwarzwald, Tübingen, Reutlingen und dem Landkreis 

Esslingen. 

Tradition und Innovation ergänzen sich bei uns 

perfekt: Die Tradition des Bäckerhandwerks wird 

bei uns seit jeher groß geschrieben. So lieben wir 

seit Generationen schon, was wir tun. Deshalb legen 

wir nicht nur bei der Auswahl unserer Zutaten 

höchsten Wert auf Qualität und Regionalität, sondern 

vertrauen auch in der Produktion auf bewährte 

Herstellungsweisen. So wird beispielsweise unser 

Mayer-Laib noch immer von Hand gewirkt, mindestens 

24 Stunden ruhen gelassen und zum krönenden 

Schluss auf Steinplatten gebacken. 

Als Familienunternehmen legen wir größten Wert 

auf ein Faires und freundliches Miteinander. Wir 

sind stolz auf unser familiäres Betriebsklima in 

dem sich alle wohl fühlen und mit Spaß bei der Sache 

sind. Wir beschäftigen 25 Auszubildende in den 

Ausbildungsberufen: Bäcker/in, Konditor/in, Fachverkäufer/in 

im Lebensmittelhandwerk und Bürokaufmann/frau. 

Freu dich auf: 

• Eine faire Entlohnung (1.Lj. 1000 €, 2Lj. 1100 €, 

3Lj. 1200 €) 

• Regelmäßige Azubiausflüge, wie z.B. in den 

Europapark 

• Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung 

• Hohe Übernahmechancen 

Wir haben nicht nur immer ein offenes Ohr für Sie, 

sondern für alle Ihre Fragen eine zufriedenstellende 

Antwort, für so manches Problem die Lösung und 

fördern Sie, wo immer wir können. Wir unterstützen 

Sie mit besonderen Leistungen, regelmäßigen 

Fortbildungen und der extra Portion Herzlichkeit, 

die unsere Bäckerei einfach auszeichnet. 

Auch nach deiner Ausbildung stehen dir in unserem 

Familienunternehmen alle Türen offen. 

Ergreife die Chance 

deine Ziele zu erreichen. 

„Schnelle“ Karrieresprünge wie zum Beispiel als 

Teamleiter in der Produktion oder im Verkauf sind 

bei uns keine Seltenheit. Ein Mentor unterstützt 

dich und begleitet sich auf deinem Weg. 

Wir freuen uns auf Dich.

Altenpflege - 

Ausbildung. 

Ein Beruf mit 

Zukunft. 

Auf dem Sprung zur Ausbildung? 

Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen und möchtest die 

Pflegequalität und Abläufe aktiv mitgestalten? Dann starte deine 

Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann m/w/d 

bei compassio. Wir suchen Talente wie Dich! 

Als großer Altenhilfe-Träger können wir Dir mehr bieten: 

• Attraktive Ausbildungsvergütung 

(1.081 € im 1. Jahr, 1.173 € im 2. Jahr, 1.280 € im 3. Jahr) 

• Notenprämie pro Schuljahr 

• Spannender jährlicher Altenpflegeschülertag 

• Prämie bei Abschluss der Ausbildung 

• Beste Karriere-Chancen 

• Vielfältige Mitarbeiter-Benefits 

Bewirb Dich jetzt für den Beginn im Frühjahr oder Herbst 2020! 

Unsere Seniorendomizile in deiner Region: 

Haus Ursula · Römerstraße 50 · 72793 Pfullingen 

Telefon 07121 3730-0 · haus-ursula@compassio.de 

Haus Lukas · Bleuelwiesen 5 · 72458 Albstadt-Ebingen 

Telefon 07431 9581-0 · haus-lukas@compassio.de 

Weitere Infos online 

www.compassio.de 

compassiokarriere


67 

compassio 

Altenpflege-Ausbildung – 

Ein Beruf mit Zukunft. 

Eine Ausbildung in der Pflege bietet optimale Zukunftschancen. 

Unternehmensweit bildet compassio 

über 240 Altenpflegeschüler m/w/d, mit dem 

Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit, aus. 

Wir haben bei unseren Altenpflegeschülerinnen 

Gevher Erdogan, 1. Ausbildungsjahr, und Payman 

Abdallah, 2. Ausbildungsjahr, nachgefragt, warum 

sie sich für die Ausbildung entschieden haben, wie 

es ihnen gefällt und was für sie das Besondere an 

der Arbeit ist. 

Warum habt Ihr euch für 

die Ausbildung entschieden? 

Nach einem Todesfall in der Familie wollten wir der 

Gesellschaft etwas zurückgeben und ein wichtiger 

Teil des Großen und Ganzen sein. Wir entschieden 

uns für einen sinnvollen und wichtigen Job, bei 

dem wir Menschen helfen, die ihr Leben nicht mehr 

allein gestalten können. Als Altenpflegerinnen ermöglichen 

wir den hilfe- und pflegebedürftigen Senioren 

einen würdigen Lebensabend 

Wer kann sich bewerben? 

Jeder, der einen mittleren Schulabschluss, einen 

Hauptschulabschluss plus abgeschlossene Berufsausbildung 

oder den Berufstitel Altenpflegehelfer 

m/w/d (1-jährige Ausbildung) hat. 

Was macht die Altenpflege als Beruf schön? 

Für uns ist die Altenpflege kein Beruf, den man mal 

eben lernt. Es ist vielmehr eine Berufung. Besonders 

gefällt uns der Kontakt zu den Bewohnern. Das 

Miteinander und die kleinen Gesten der Dankbarkeit, 

wie beispielsweise ein Lächeln von den Senioren, 

ist das Schönste an diesem Beruf. 

Wie sieht Ihre tägliche Arbeit aus? 

Die Arbeit ist sehr vielfältig. Jeder Tag gestaltet sich 

anders. Wir pflegen, betreuen und unterstützen 

Senioren in ihrem Alltag. Man lernt die Bewohner 

Tag für Tag ein Stückchen besser kennen, das ist 

wirklich schön. 

Welche Eigenschaften muss man mitbringen? 

Am wichtigsten sind Empathie, Geduld und viel 

Herz. Außerdem ist ein freundlicher und respektvoller 

Umgang mit den Mitmenschen bedeutend. 

Welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten gibt es? 

In fünf Jahren sehen wir uns als ausgelernte Fachkräfte, 

die eine Weiterbildung zum Mentor m/w/d, 

zur Wohnbereichsleitung m/w/d oder zur Pflegedienstleitung 

m/w/d absolvieren. Die Weiterentwicklungsmöglichkeiten 

und Karrierechancen bei 

compassio sind vielfältig. Ein Grund, warum wir uns 

für compassio als Arbeitgeber entschieden haben. 

compassio GmbH & Co. KG 

Syrlinstraße 35, 89073 Ulm 

Tel. 0731 409690 

karriere@compassio.de · www.compassio.de 

facebook.de/compassiopflege

68 


DAA Fachschule für Sozialpädagogik 

Die Beruflichen Schulen der DAA Baden-Württemberg 

beteiligen sich mit großem Engagement an 

der Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten 

Erzieher/-in. Wer die Mittlere Reife oder einen Abschluss 

als Kinderpfleger/-in besitzt und sich für 

dieses spannende und verantwortungsvolle Berufsfeld 

mit bester Zukunftsperspektive interessiert, 

der sollte sich bei uns melden und sich in einem 

persönlichen Beratungsgespräch informieren. Hier 

in Kürze einige grundlegende Informationen: 

• Der Einstieg erfolgt über das einjährige „Berufskolleg 

Sozialpädagogik“. Dieses erste Jahr 

können alle Abiturienten und Abiturientinnen 

überspringen, die ein mindestens 6-wöchiges 

Praktikum in einer Kindertageseinrichtung 

absolviert haben. 

• Danach geht es zwei Jahre (oder drei Jahre in 

Teilzeit) weiter an der Fachschule für Sozialpädagogik. 

Wer sich einer Zusatzprüfung stellt, 

kann sogar die Fachhochschulreife erwerben 

und anschließend studieren. 

• Wichtig: Die Ausbildung wird unabhängig vom 

Einkommen der Eltern mit AufstiegsBaföG 

gefördert! 

• Das Berufspraktikum wird in Voll- oder Teilzeit 

absolviert und endet mit der staatlichen Anerkennung. 

In diesem Jahr verdienen Sie bereits 

Ihr eigenes Geld. 

info.reutlingen@daa.de · www.daa-reutlingen.de 

Tel. 07121 550404 

Deutsche Angestellten-Akademie 

An meiner Seite 

werden Kinder groß 

Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten 

Erzieher/-in (Vollzeit und Teilzeit) 

mit der Möglichkeit des Erwerbs der Fachhochschulreife 

Deutsche Angestellten-Akademie Reutlingen 

Federnseestraße 4 • 72764 Reutlingen 

Telefon: 07121 550404 

E-Mail: info.reutlingen@daa.de 

Weitere Infos unter www.daa-reutlingen.de


69 

DM Drogerie 

„Mach was draus“ – 

und zwar mit dm! 

Zum Ausbildungsstart 2019 schafft dm-drogerie 

markt rund 1.900 neue Ausbildungs- und Studienplätze 

–in einem der über 1.900 dm-Märkte, 

in den Verteilzentren, bei der IT-Tochter 

dmTECH oder in der Karlsruher Zentrale. 

Beauty-Experte, Orgatalent, Powerpaket oder 

Datenqueen – mehr als 3.300 Lehrlinge bei 

dm-drogeriemarkt zeigen, was sie können. 

„Mach was draus“: Jeder hat seine Stärken und 

bei dm kannst du sie einbringen. Du hast die 

Wahl zwischen zehn Ausbildungsberufen und 

acht dualen Studiengänge. Neben der Ausbildung 

zum Drogisten und dem dualen BWL- 

Studium bietet dm vielfältige Möglichkeiten 

im kaufmännischen Bereich sowie in IT und 

Logistik. 

BEAUTY 

EXPERTE ? 

Mach was draus! 

Als Drogist (w/m/d) 

oder mit einem 

Studium BWL-Handel 

in unserem dm-Markt 

JETZT BEWERBEN! 

dm.de/offene-stellen 

d Die meisten dm-Lehrlinge zeigen ihre Talente 

als Drogist: Sie beraten unsere Kunden rund 

um die Themen Gesundheit, Beauty, Wellness 

und Foto. Und haben dabei immer Trends im 

Blick! Nach der Ausbildung besteht die Möglichkeit 

eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt 

anzuschließen. 

Lehrlinge und Studierende erwartet ein einzigartiges 

Ausbildungskonzept bei dm: Sie können 

sich nicht nur fachlich, sondern auch persönlich 

entwickeln. Im Fokus steht das eigenständige 

Lernen. Das bedeutet viel Freiraum für eigene 

Lösungswege und viele Möglichkeiten sich 

einzubringen. Dabei übernehmen die Lehrlinge 

von Anfang an Verantwortung. Also getreu dem 

Motto: „Sei wer du bist und mach was draus!“ 

Mehr Infos findest du unter: 

www.dm.de/machwasdraus 

Sascha, Lehrling Drogist 

#dmmachwasdraus 

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG . Am dm-Platz 1 . 76227 Karlsruhe

70 


DRK-Kreisverband Reutlingen e.V. 

Die Stärke des Deutschen Roten Kreuzes liegt in 

seiner Präsenz vor Ort. Über 300 hochqualifizierte, 

hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 

erbringen gestützt auf zahlreiche aktive 

und fördernde Mitglieder, im ganzen Landkreis 

Reutlingen Dienstleistungen der Hilfe in Not und 

setzten damit die Grundsätze unserer weltweit 

erfolgreichen Hilfsorganisation täglich in die Tat 

um. Zum Nutzen aller und konkret vor Ort. 

Das Deutsche Rote Kreuz im Landkreis Reutlingen 

ist schwerpunktmäßig in der Altenhilfe und 

im Rettungsdienst tätig. Darüber hinaus stellt 

das DRK maßgeblich den Bevölkerungsschutz sicher 

und ist einer der größten Anbieter in der 

Erste Hilfe-Ausbildung. 


ist ein anerkannter Ausbildungsbetrieb für 

Notfallsanitäter/innen, Pflegefachkräfte und 

Kaufleute im Gesundheitswesen. Es bietet zudem 

Menschen im Rahmen eines Freiwilligendienstes 

Gelegenheit, Einblick in die unterschiedlichen 

Berufsfelder zu bekommen und Erfahrungen für 

die persönliche Entwicklung zu sammeln. Ebenso 

sind ausgebildete Fachkräfte beim DRK jederzeit 

willkommen. 

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf. 

Wir beraten Sie gerne. 

Ihr Team 

des DRK 

Ihre Zukunft 

beim DRK. 

Foto: A.Zelck / DRK 

... als Mitarbeiter, 

in der Berufsausbildung 

oder im Freiwilligendienst. 

Wir bilden aus zum/zur 

• Notfallsanitäter/in 

• Pflegefachkraft 

• Bürokaufmann/-frau 

im Gesundheitswesen 

Oder machen Sie bei uns 

Erfahrungen fürs Leben im 

• FSJ oder 

Bundesfreiwilligendienst 

Gerne beraten wir Sie 

über Ihre beruflichen 

Möglichkeiten beim DRK. 

Oder bewerben Sie sich direkt 

per Telefon, E-Mail oder mit 

einer Bewerbungsmappe. 

DRK-Kreisverband 

Reutlingen e.V. 

Deutsches Rotes Kreuz 

Reutlingen GmbH 

Obere Wässere 1 


Telefon 07121 92 87 0 

Telefax 07121 92 87 51 

info@drk-reutlingen.de 

www.drk-reutlingen.de


71 

Duale Hochschule Baden-Württemberg 

Stuttgart Campus Horb 

Die DHBW Stuttgart zählt mit rund 8.300 Studierenden 

zu den größten Hochschuleinrichtungen 

in den Regionen Stuttgart und Oberer Neckar. Der 

Campus Horb betreut davon über 1.000 Studierende 

in Kooperation mit rund 300 ausgewählten 

Unternehmen. Hier könnt Ihr zwischen 5 national 

und international anerkannte Bachelorstudiengänge 

im Bereich Technik und unterschiedlichen 

Schwerpunkten wählen - je nachdem, welche 

persönlichen Interessen Ihr habt. Im dualen Studium 

studiert Ihr im Wechsel von jeweils circa 

3 Monaten an der Hochschule und dann wieder 

3 Monaten im Unternehmen. Dabei werden Euch 

in kleinen Kursgruppen an der Hochschule die 

wissenschaftlichen und theoretischen Kenntnisse 

vermittelt. Im Unternehmen betreut Ihr Projekte 

und sammelt dabei bereits berufspraktische Erfahrungen. 

Außerdem verdient Ihr schon während des 

Studiums Geld und seid damit finanziell und sozial 

abgesichert. Nach Abschluss des Studiums werden 

die meisten Absolventinnen und Absolventen von 

ihren Unternehmen direkt übernommen und starten 

dort ihre berufliche Laufbahn mit Fach- und 

Führungsaufgaben. Idealerweise bewerbt Ihr Euch 

etwa 1 bis 1,5 Jahre vor Studienbeginn direkt bei 

den Unternehmen, die mit der Hochschule als sogenannte 

Duale Partner zusammenarbeiten. Studienstart 

ist immer der 1. Oktober. Bei welchen 

Unternehmen Ihr Euch um einen Studienplatz 

bewerben könnt, erfahrt Ihr auf der Homepage. 

Und für alle, die sich zum Beispiel in Mathe schon 

mal auf ihr technisches Studium vorbereiten wollen, 

bietet der Campus Horb ein kostenfreies Programm 

mit vielen Videos und Übungen an. 

STUDIEREN AM CAMPUS HORB – meine Zukunft beginnt hier. 

• Abwechslungsreiches Studium 

• Finanzielle Unabhängigkeit 

• Kleine Kursgruppen 

• Internationale Erfahrung 

• Hohe Übernahmequote nach 

dem Studium 

www.dhbw-stuttgart.de/horb 

Infos unter studienberatung@hb.dhbw-stuttgart.de oder Tel. 07451 - 521 123


73 

EUROVIA Teerbau GmbH 

Wir bauen Straßen und gestalten Infrastruktur, 

damit die Welt sich drehen kann. Egal ob Autobahnen, 

Schienen oder Flugverkehrsflächen – 

bei uns bringt jeder Einzelne seine Kompetenz 

ins Team ein, um gemeinsam Großes zu leisten. 

So ist unser Unternehmen aus echten Wegbereitern 

aufgestellt. Gemeinsam sorgen wir dafür, 

dass Menschen ihre Ziele erreichen. 

Bei EUROVIA bilden wir dich richtig gut aus. 

Du bist von Anfang an Teil eines festen Teams. 

Dich erwarten spannende Projekte in der Region, 

in der du zu Hause bist. Gleichzeitig profitierst 

du davon, dass EUROVIA weltweit tätig 

ist: Wir sind regional verwurzelt und international 

vernetzt. Wir bieten dir den Job, der zu 

dir passt! Außerdem eine überdurchschnittliche 

Bezahlung und sehr gute Übernahmechancen. 

Bewirb dich gleich jetzt! 

Wir suchen Azubis (m/w/d) als: 

- Straßenbauer 

- Tiefbaufacharbeiter 

- Baugeräteführer 

- Duales Studium 

(Bauingeneur – Projektmanagement – Tiefbau) 


Sandwiesenstraße 21 

72793 Pfullingen 

bewerbungen.reutlingen@eurovia.de 

Weitere Infos unter: 

www.eurovia.de 

WIR HABEN DEN JOB, DER ZU DIR PASST 

EUROVIA ist aus echten Wegbereitern aufgestellt. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Menschen ihre 

Ziele erreichen. Wir bauen Infrastruktur, damit die Welt sich drehen kann. Egal ob Straßen, Autobahnen, 

Schienen oder Flugverkehrsflächen – bei uns bringt jeder Einzelne seine Kompetenz ins Team ein, um 

gemeinsam Großes zu leisten. Plane den nächsten Schritt deiner Karriere mit uns. 

Wir suchen engagierte AZUBIS für unseren Standort in Reutlingen als: 

• STRASSENBAUER* • TIEFBAUFACHARBEITER* • BAUGERÄTEFÜHRER* 

• DUALES STUDIUM* Bauingenieurwesen – Projektmanagement – Tiefbau 

Ein Schülerpraktikum ist ebenfalls möglich. 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über EUROVIA Teerbau GmbH 

Sandwiesenstraße 21 · 72793 Pfullingen · bewerbung.reutlingen@eurovia.de 

Alle weiteren Infos erhältst Du unter www.eurovia.de 

*(m/w/d) 

die-strasse-gehoert-mir.de

Ausbildung am Pulsschlag der Energie! 

Wir sind die Netzgesellschaft der FairEnergie GmbH und versorgen modern, zukunftsfähig und 

kundenorientiert über 200 000 Zählpunkte in den Sparten Strom, Erdgas, Trinkwasser und Wärme. 

Mit der Reutlinger Stadtverkehrsgesellschaft sind rund 600 Mitarbeiter in der Gruppe Stadtwerke 

Reutlingen GmbH beschäftigt. Optimaler Kundenservice und ein hoher technischer Standard sind 

unser Anspruch. Gute Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Garant für ein erfolgreiches Unternehmen. 

Wir brauchen Sie und machen Sie fit – in Theorie und Praxis. Mit einer soliden Ausbildung in einem 

vielschichtig strukturierten Unternehmen ebnen wir Ihnen den Berufsweg in die Zukunft. 

Zum 1. September 2020 stellen wir 

Auszubildende 

für folgende Berufe ein: 

■ Industriekaufmann m/w/d 

■ Elektroniker m/w/d für Betriebstechnik 

■ Anlagenmechaniker m/w/d Rohrsystemtechnik 

■ Fachangestellte m/w/d für Bäderbetriebe 

■ IT-Systemelektroniker m/w/d 

Starten Sie zum 1. September 2020 bei uns Ihr 

Duales Studium 

Bachelor of Engineering m/w/d 

■ Elektrische Energietechnik 

■ Informationstechnik (Netz- und Softwaretechnik) 

Bachelor of Arts m/w/d 

■ Accounting & Controlling 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an: 

FairNetz GmbH, z.H. Herrn Heim, Hauffstr. 89, 72762 Reutlingen 

www.fairnetzgmbh.de 

Mail: bewerbung-azubi@stadtwerke-reutlingen.de 

Noch Fragen? 

Unser Ausbildungsleiter, Herr Heim, beantwortet sie Ihnen gerne. 

Tel.: 07121/582-3522


75 

FairNetz GmbH 

Berufe voller Energie – 

Ausbildung bei der FairNetz GmbH 

Leben braucht Energie – wir kümmern uns darum. 

Die FairNetz GmbH ist Teil der Stadtwerke-Reutlingen-Gruppe 

und versorgt die Kunden 

rund um die Uhr mit Strom, Trinkwasser,Erdgas, 

Fernwärme und sonstigen energienahen Dienstleistungen. 

Je komplexer die Technologie, umso 

wichtiger ist ein hoher Ausbildungs- und Weiterbildungsstandard. 

Mit einer Ausbildungsquote von rund 10% der 

Belegschaft, gehören wir zu den größten Ausbildern 

in der Region. Wir machen Sie fit in Theorie 

und Praxis! Egal ob Ausbildung oder Studium, 

bei uns sind Sie richtig. Starten Sie mit uns in 

eine erfolgreiche berufliche Zukunft. 

Und ganz nebenbei: Ausbildung macht Spaß. 

Neben zukunftsweisenden Themen während 

der Ausbildung, erlebt man bei uns gemeinsam 

im Team tolle Events, die man sich nicht entgehen 

lassen sollte. Werden auch Sie Teil des Stadtwerke-Teams!

76 


F.K. Systembau GmbH 

Perspektive 

Bau 

- ist nicht nur unsere Headline für die Nachwuchskräftegewinnung, 

sondern gelebte Realität, 

da wir leidenschaftlich gerne ausbilden. Die 

F.K. SYSTEMBAU GmbH ist ein Unternehmen mit 

Tätigkeitsschwerpunkten im Hoch- und Ingenieurbau 

sowie im Schlüsselfertigbau, das dem 

Konzernverbund der STRABAG SE angehört. Wir 

sind mittelständisch organisiert und regional 

tätig. Unsere Baumaßnahmen befinden sich im 

württembergischen Raum. Industriebauten, Verwaltungsgebäude, 

Produktionshallen, Pflegeeinrichtungen, 

Wohnanlagen oder öffentliche Baumaßnahmen 

werden von uns partnerschaftlich 

ausgeführt. 

Bei der Gewinnung von Nachwuchskräften gehen 

wir mit individuellen Aktionsprogrammen im 

Rahmen von Kooperationspartnerschaften auf 

Schüler, Lehrer und Eltern zu. Wir bieten eine 

Alternative oder Ergänzung zum Hochschultrend 

und zeigen die Vorteile der Handwerksberufe 

mit deren Perspektiven auf. Erfolgreiche 

Ausbildung beinhaltet den Azubis Verantwortung 

zu übertragen. Auszubildende sind Teil des 

Ganzen und wirken bereits in der Ausbildung an 

Schulprojekten mit, geben Wissen weiter und 

machen sich selbst fit für die Zukunft. 

Im Vordergrund steht bei uns die Ausbildung 

zum Beton- und Stahlbetonbauer. Sehr erfolgreich 

etabliert sich der duale Studiengang „bauingenieur 

plus“, welcher die Ausbildung mit dem 

Bauingenieurstudium (FH Biberach) verbindet. 

Die Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer 

ist sehr abwechslungsreich und anspruchsvoll. 

Know how zum Bauen einzigartiger Gebäude 

wird in der Ausbildung und im Studium 

vermittelt. Das Baustellenteam schafft Unikate 

für die Zukunft - auf die wir jahrzehntelang mit 

Stolz blicken können. 

Perspektive Bau ! 

FACHARBEITER – 

gefragt, versiert 

und voll im Trend! 

Möchtest Du Deine handwerklichen Talente 

nutzen, um ein wertvolles Teammitglied zu 

werden? Hast Du Freude am Bauen, 

Bewegung im Freien, bist Du fit? 

Dann komm zu uns! 

Starte mit uns in Deine Zukunft und 

bewirb Dich jetzt! 

Hast Du noch Fragen? 

Wir beantworten 

sie gerne!


77 

Frau und Beruf Kontaktstelle Neckar-Alb 

Seit einem Vierteljahrhundert beraten und 

begleiten wir Frauen in der Region Neckar-Alb 

auf dem Weg in ihre berufliche Zukunft. Einiges 

ist bereits erreicht, doch unsere Anliegen sind 

aktuell geblieben: Die Gleichstellung von Frauen 

im Erwerbsleben, Vereinbarkeit von Familie 

und Beruf, die Erweiterung des Berufswahlspektrums 

junger Frauen und die Sensibilisierung von 

Personalverantwortlichen für eine geschlechtergerechte 

Arbeitswelt. 

Du bist auf dem Sprung? 

Wir sind für dich da! 

Unser kostenfreies Beratungs - 

angebot für junge Frauen: 

• Berufs- und Studienwahl 

• Bewerbung 

• Karriereplanung 

Einfach besser beraten. 

Das Landesprogramm Kontaktstellen Frau und 

Beruf berät Frauen und Mädchen in Baden-Württemberg 

zu allen beruflichen Fragen und wird 

vom Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau 

gefördert. Wir bieten Orientierungsberatung, 

Veranstaltungen, Seminare, Workshops, 

Projekte und setzen uns für die Gleichstellung 

von Frauen im Erwerbsleben ein. Wir unterstützen 

Frauen bei der Realisierung ihrer beruflichen 

Pläne und bei der Klärung berufsbezogener Fragen. 

Das Ziel ist klar: Wir begleiten Frauen bei der 

Erarbeitung von beruflichen Zielen und einer realistischen 

beruflichen Planung und erarbeiten mit 

ihnen Umsetzungsmöglichkeiten und weiterführende 

Schritte. Die Kontaktstellen beraten Frauen 

auf ihrem Karriereweg – und bringen sie voran! 

Der Anspruch der Kontaktstellen ist es dabei, 

umfassend, neutral und in vertrauensvoller Atmosphäre 

zu beraten, um die jeweils passende, 

persönliche Lösung zu finden. Wichtige Themen 

sind Berufswahl, Aufstieg, Umstieg, Weiterqualifizierung, 

Existenzgründung, Wiedereinstieg 

sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 

Die Kontaktstellen werden vom Ministerium für 

Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden- 

Württemberg und in der Region Neckar-Alb von 

der vhsrt gefördert. 

Interesse? Fragen? Dann sprich uns an! 

Kontaktstelle Frau und Beruf Neckar-Alb 

07121 336-165 

frauundberuf@vhsrt.de 

www.frauundberuf-rt.de 

Kontaktstelle 

Neckar-Alb 

Einfach einen kostenfreien 

Beratungstermin vereinbaren!

Ihre Zeitung 

2 Wochen 

kostenlos! 

SCHNUPPERN 

SIE MAL REIN 

Unser kostenloses „Schnupper-Abo“ 

für 14 Tage, damit Sie immer auf 

dem Laufenden bleiben. 

Metzinger-Uracher Volksblatt / 

Der Ermstalbote 

Hindenburgstraße 6, 

72555 Metzingen 

Tel. 07123 945-0 

Reutlinger Nachrichten 

Albstraße 4, 


Tel. 07121 9302-0 

ALB BOTE 

Gutenbergstraße 1, 

72525 Münsingen 

Tel. 07381 187-0 

swp.de


79 

Freundeskreis Mensch 

Du arbeitest gerne mit Menschen? Du bist offen 

und kontaktfreudig. Dann bewerbe dich jetzt beim 

Freundeskreis Mensch e.V.. Es warten spannende 

Tätigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten 

auf dich! 

Der Freundeskreis Mensch e.V. unterstützt und versorgt 

Menschen mit Behinderungen oder psychischer 

Erkrankung im Landkreis Tübingen seit vier 

Jahrzehnten. In den verschiedenen Einrichtungen 

und Projekten, die der Freundeskreis in Gomaringen, 

Tübingen und Rottenburg betreibt, erhalten 

die Kunden Rat und Hilfe in allen Lebenslagen – in 

ihrem Zuhause, bei der Arbeit, in der Wohngruppe, 

im Alltag oder in der Freizeit. Derzeit nutzen mehr 

als 800 Menschen die vielfältigen und individuell 

zugeschnittenen Hilfsangebote. 

Beim Freundeskreis Mensch sind derzeit mehr als 

300 Mitarbeiter tätig. Sie arbeiten als Heilerziehungspfleger, 

Arbeitserzieher und Pflegefachkräfte. Neben 

spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten 

bietet der Freundeskreis seinen Mitarbeitern einen 

geregelten Fortbildungsanspruch, tarifliche Betriebsrente 

und eine zusätzliche Altersvorsorge. 

Junge Leute können beim Freundeskreis Mensch in 

mehreren Ausbildungsberufen durchstarten. Im Anschluss 

erwarten sie gute Zukunftsaussichten. Beim 

Freundeskreis gibt es außerdem die Möglichkeit, einen 

Freiwilligendienst im Rahmen eines Freiwilligen 

Sozialen Jahres oder Bundesfreiwilligendienstes zu 

absolvieren. Derzeit sind folgende Stelle zu besetzen: 

Heilerziehungspfleger, Pflegefachkräfte, Ausbildung 

zum Heilerziehungspfleger, FSJ, BFD oder Praktikum. 

Freundeskreis Mensch 

Wir unterstützen Menschen mit Behinderungen und Menschen 

mit psychischen Erkrankungen im Landkreis Tübingen. 

+ Arbeit, Bildung und Berufliche Rehabilitation 

+ Wohnen und Tagesbetreuung 

+ Urlaubs- und Freizeitgestaltung 

+ Beratung und Offene Hilfen 

LUST AUF NEUES? 

Derzeit sind folgende Stellen zu besetzen: 

+ Ausbildung zum Heilerziehungspfleger 

+ FSJ, BFD oder Praktikum 

Initiativbewerbungen werden gerne entgegengenommen. 

FREUNDESKREIS 

MENSCH 

Freundeskreis Mensch e.V. 

Robert-Bosch-Straße 25, 72810 Gomaringen 

Ansprechpartner: Peter Weiss, Tel. 0 70 72 / 60 01-119 

bewerbung@freundeskreismensch.de 

www.freundeskreismensch.de

FÜR UNSERE UMWELT VON MORGEN. 

Infos zu unseren Ausbildungsberufen, u.v.m. finden Sie 

in der Garten-Moser App oder auf unserer Website. 

Hannes Keppler freut sich auf Ihre Bewerbung! 

Kostenlos unter: 

www.garten-moser.de/ausbildung.html 

GARTEN-MOSER Holding GmbH u. Co. KG 

An der Kreuzeiche 16 | 72762 Reutlingen 

Tel. 07121.9288-0 | bewerbung@garten-moser.de 

Mitglied im Verband Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau


81 

Garten-Moser 

WIR SCHAFFEN NATUR. 

FÜR UNSERE UMWELT VON MORGEN. 

Seit 1932 steht Garten-Moser für eine „gärtnerisch-grüne“ 

Philosophie, bei der unsere Kunden 

und Bauherren uneingeschränkt im Mittelpunkt 

stehen. Gemäß diesem Ziel gliedert sich unser 

Unternehmen mit insgesamt 260 Mitarbeitern 

in sieben spezialisierte Fachbereiche. Für jeden 

Bereich stehen qualifizierte Teams, die ihr Metier 

verstehen und sich mit viel Spaß und Energie 

engagieren. Leistung, Qualität und Preiswertigkeit 

sind das Ergebnis dieser Spezialisierung. Sie 

fördert die Professionalität und Stärke unserer 

Teams, unterstützt von einem modernen, speziell 

ausgerichteten Maschinen- und Fahrzeugpark für 

den jeweiligen Arbeitseinsatz. 

Ausbildungsberufe bei Garten-Moser: 

• Gärtner (m/w/d) in Fachrichtung 

Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau 

In unseren Bereichen Garten- und Landschaftsbau, 

Grün- und Landschaftspflege, Dachbegrünung 

und Sportstättenbau stehen Dir alle 

Möglichkeiten für eine erfolgreiche berufliche 

Entwicklung als Landschaftsgärtner offen. Wir 

bilden seit über 60 Jahren aus und beschäftigen 

durchgehend 15 bis 25 Auszubildende in allen 

drei Lehrjahren. Unsere Auszubildenden wechseln 

in regelmäßigen Abschnitten den Bereich, 

um alle Tätigkeiten kennenzulernen und das 

ganze Spektrum unseres Berufes ausschöpfen 

zu können. Mit unserem modernen Maschinen- 

und Gerätepark kannst Du den Umgang 

mit Groß- und Kleinmaschinen erlernen und 

moderne Arbeitsmethoden anwenden. Unser 

Ausbildungsmeister Thomas Schwarz ist ein erfahrener 

Ausbilder, der Dich mit Praxisübungen, 

Schulungen, Azubiprojekten und Lehrfahrten 

in Deiner Ausbildung begleitet und fördert, um 

einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss zu ermöglichen. 

• Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement 

Diese 3-jährige Ausbildung absolvierst Du in 

den Verwaltungsbereichen der Garten-Moser 

Holding. Du organisierst und bearbeitest bürowirtschaftliche 

Aufgaben sowie kaufmännische 

Tätigkeiten in Bereichen wie Auftragsbearbeitung, 

Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing 

und Personalverwaltung. Zur Tätigkeit gehören 

u. a. das Bearbeiten von E-Mails, Überwachen 

von Zahlungseingängen oder Verfassen von Geschäftsbriefen. 

Dazu zählt auch der versierte 

Umgang mit gängiger Software wie Word, 

PowerPoint und Excel.

82 


Gebrüder Frei GmbH & Co. KG 

Die Firma Gebrüder Frei, gegründet 1949, ist ein 

inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen 

in der Region Schwäbische Alb. 

Unser Erfolg beruht auf dem Know-how und 

dem Engagement unserer 180 Mitarbeiter, die 

sich täglich hoch motiviert den Herausforderungen 

unserer Kunden stellen. Viel Freiraum, 

aber auch Verantwortung für eigenständiges 

Handeln fördern ein hervorragendes Betriebsklima, 

in dem innovative Ideen mit hoher Effizienz 

und Nachhaltigkeit entstehen. 

Das im Rahmen des landesweiten Projekts 

familyNET vergebene Prädikat „Familienbewusstes 

Unternehmen“ ist uns Freude, Ansporn 

und Verpflichtung für die Zukunft. Zugleich 

spiegelt es die täglich gelebte Haltung unseres 

Geschäftsführers Thomas Frei: Zufriedenheit 

wächst nur in einer Arbeitsatmosphäre, die 

Beruf und Familie in Einklang bringt, sowie 

einer Personalpolitik, die individuelle 

Karrierewünsche und Lebensvorstellungen verwirklicht. 

Man sieht sie nicht auf den ersten Blick. Technik 

von Frei wirkt im Hintergrund, aber ohne 

sie läuft‘s nicht. Ob im Maschinenbau, in der 

Automation, der Medizintechnik, bei Textilmaschinen 

oder Gabelstaplern: Weltweit schätzt 

man innovative Qualität aus Albstadt. Wir verbinden 

die Vorteile sich weltweit anbietender 

Optionen mit konsequenter Qualität „Made in 

Germany“. Neben ausgereiften Standardprodukten 

sind es vor allem kundenspezifische 

Systeme, die den Maßstab bei Stromversorgungen, 

Systemen der Transporttechnik und 

dem Geschäftsbereich Frei-Systeme setzen. 

Es gibt spannende Aufgaben bei uns. 

Und hervorragende Perspektiven. 

Wir suchen Leute 

mit Power! 

In aller Welt steht man auf Qualität 

von Frei. Ob im Maschinenbau, 

in der Automation, in der Medizintechnik, 

bei Textilmaschinen oder Gabelstaplern: 

Überall leisten elektrontechnische sowie elektronische 

Geräte und Komponenten aus Albstadt ihren 

hoch effizienten Dienst. Nimm deine Zukunft in die 

Hand! Mit einer Ausbildung bei Frei. Interessante 

Aufgaben und super Perspektiven warten auf dich! 

Komm zu Frei! 

Duale Studiengänge 

· Bachelor of Engineering (m/w/d) 

Elektrotechnik/Elektronik 


Informatik/Software Entwicklung 


Maschinenbau/Konstruktion 

Ausbildungsberufe 

· Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) 

· Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 

· Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) 

· Industriekaufmann (m/w/d) 

· Verfahrensmechaniker (m/w/d) für 

Kunststoff- und Kautschuktechnik 

· Werkzeugmechaniker (m/w/d) 

Wenn Du Dich angesprochen fühlst und Deine Karriere 

mit uns starten möchtest, dann bewirb Dich hier: 


Borsigstraße 15 

72461 Albstadt 

Nadine Burkart 

Telefon 07432/202-728 

E-Mail: jobs@frei.de 

www.frei.de 

Auf Frei ist Verlass!


83 

AUSBILDUNGSPLÄTZE 

2020 

Technische(r) Produktdesigner/-in 

Mechatroniker/-in 

Industriemechaniker/-in 

Fachkraft für Lagerlogisitk 

Bewirb dich per Mail 

Herr Markus Leuze 

Telefon: 07381-18694 

bewerbungen@genkinger.de 

Genkinger GmbH 

Albstraße 49 - 72525 Münsingen 

Weitere Informationen unter: www.genkinger.de/karriere

84 


Greiner Bio-One GmbH 

Greiner Bio-One ist auf die Entwicklung, die Produktion 

und den Vertrieb von Qualitätsprodukten 

aus Kunststoff für den Laborbedarf spezialisiert. 

Das Unternehmen ist Technologie-Partner für 

Krankenhäuser, Labore, Universitäten, Forschungseinrichtungen, 

die diagnostische und pharmazeutische 

Industrie sowie die Biotechnologie. Greiner 

Bio-One ist in drei Geschäftssparten untergliedert: 

Preanalytics, BioScience und Sterilisation. Als Original 

Equipment Manufacturer (OEM) übernimmt 

Greiner Bio-One individuelle, kundenspezifische 

Designentwicklungen und Fertigungsprozesse für 

die Bereiche Lifesciences und Medizin. 2018 erzielte 

die Greiner Bio-One International GmbH mit über 

2.300 Mitarbeitern, 26 Niederlassungen und zahlreichen 

Vertriebspartnern in mehr als 100 Ländern 

einen Umsatz von 473 Millionen Euro. Greiner Bio- 

One ist Teil der Greiner AG mit Sitz in Kremsmünster 

(Österreich). 

Greiner Bio-One BioScience-Division 

Die BioScience-Division von Greiner Bio-One zählt 

zu den führenden Anbietern von Spezialprodukten 

für die Kultivierung und Analyse von Zell- und 

Gewebekulturen. Basierend auf jahrzehntelanger 

Erfahrung mit Gefrierlagerung von Proben, bietet 

Greiner Bio-One auch Lösungen für automatisierte 

Lagersysteme in Biobanken an. Darüber hinaus 

entwickelt und produziert sie Microplatten für das 

Hochdurchsatz-Screening, die der Industrie und 

Forschung schnellste und effizienteste Wirkstoffprüfungen 

ermöglichen. Die deutsche Unternehmenszentrale 

der BioScience-Division mit Sitz in 

Frickenhausen steuert die gesamte Entwicklung 

und Herstellung sowie den Vertrieb. 

Berufsausbildung bei Greiner Bio-One 

Neugier liegt uns in den Genen. Bei Greiner Bio-One 

arbeiten Visionäre, die die Zukunft der Biotechnologie 

nicht abwarten, sondern sich mit Power und 

Ideen einbringen. Es sind Teamplayer, die Wissen 

teilen und Neues zulassen. Dabei gestalten wir in 

einem zukunftssicheren Umfeld. 

* CELLMASTER 

* CELLMASTER 

Zellkultur Rollerflaschen 


* CELLMASTER 



JETZT WWW.GBO.COM/AUSBILDUNG 

BEWERBEN! 

WWW.GBO.COM/AUSBILDUNG 


WWW.GBO.COM/AUSBILDUNG 

WENN ES UM DIE ZUKUNFT GEHT, 

WENN IST DIRES KEINE UM DIE HÜRDE ZUKUNFT HOCH GEHT, 

IST UND HERAUSFORDERUNG 

WENN DIRES KEINE UM HÜRDE DIE ZUKUNFT HOCH GEHT, 

UND ZU GROSS 

IST DIR KEINE KEINE HERAUSFORDERUNG 

HÜRDE ZU HOCH 

ZU UND 

Unser GROSS KEINE 

Ausbildungsangebot 

HERAUSFORDERUNG 

für 2020: 

Unser ZU• Verfahrensmechaniker/in 

GROSS Ausbildungsangebot für 2020: 

für Kunststoff- und Kautschuktechnik 

• Werkzeugmechaniker/in, Einsatzgebiet Formentechnik 

Unser Ausbildungsangebot für 2020: 

• Verfahrensmechaniker/in 

für Werde Kunststoff- Teil der Greiner und Bio-One Kautschuktechnik 

Familie! 

• Werkzeugmechaniker/in, Verfahrensmechaniker/inEinsatzgebiet Formentechnik 

Wir freuen auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung unter: 

für Kunststoff- und Kautschuktechnik 

www.gbo.com/jobs 

Werde • Werkzeugmechaniker/in, Teil der Greiner Bio-OneEinsatzgebiet Familie! Formentechnik 

Deine Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Du mit der 

Wir Werde Speicherung freuen Teil uns der auf Deiner Greiner Deine Daten aussagekräftige Bio-One einverstanden Familie! bist. Online-Bewerbung Bei Fragen steht Dir unter: 

www.gbo.com/jobs 

unsere Mitarbeiterin Frau Angela Stark jederzeit gerne zur Verfügung. 

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung unter: 

Greiner Bio-One GmbH | Maybachstraße 2 I 72636 Frickenhausen 

Deine www.gbo.com/jobs 

Bewerbung können wir nur berücksichtigen, wenn Du mit der 

Speicherung Deiner Daten einverstanden bist. Bei Fragen steht Dir 

unsere Deine ZÖGERN Bewerbung Mitarbeiterin IST OUT. können Frau Angela wir nur Stark berücksichtigen, jederzeit gerne wenn zur Du Verfügung. mit der 

GREINER BIO-ONE_ZUKUNFT IM BLUT 

Speicherung Deiner Daten einverstanden bist. Bei Fragen steht Dir 

Greiner unsere Mitarbeiterin Bio-One GmbH Frau| Maybachstraße Angela Stark jederzeit 2 I 72636 gerne Frickenhausen zur Verfügung. 

Greiner Bio-One GmbH | Maybachstraße 2 I 72636 Frickenhausen 

ZÖGERN IST OUT. 

GREINER BIO-ONE_ZUKUNFT IM BLUT 

ZÖGERN IST OUT. 

GREINER BIO-ONE_ZUKUNFT IM BLUT


85 

Gruner AG 

Weltmarktführer 

mit starker Homebase 

Die Gruner AG mit Stammsitz in Wehingen ist 

mit rund 1.300 Mitarbeitern weltweit ein bedeutender 

Hersteller von Relais, Magneten und 

Stellantrieben, vornehmlich für die Zielbranchen 

Automotive und das Building Management. 

Hochflexibel reagiert Gruner auf die Anforderungen 

des Marktes und setzt mit kundenspezifischen 

Lösungen und Innovationen immer 

wieder technologische Benchmarks. Das Unternehmen 

steht für nachhaltiges Wachstum, 

langfristig sichere Arbeitsplätze mit echten 

Entwicklungschancen, zahlreiche Zusatzleistungen 

und hochmotivierte Mitarbeiter. 

Job, Ausbildung, Studium? 

Wir bieten die Hauptrollen 

für eine echte Erfolgsstory! 

Die Gruner Erfolgsstory spielt in Wehingen auf dem Heuberg, 

wo trotz vieler internationaler Schauplätze der 

Schwerpunkt unseres Unternehmens liegt. Mit rund 1.300 

Mitarbeitern weltweit sind wir dennoch so international 

wie unsere Kunden aus der Automobilindustrie oder dem 

Building Management. Für das nächste Kapitel dieses 

Blockbusters rundum Relais, Magnete und Stellantriebe 

brauchen wir keine Schauspieler, sondern echte Leistungsträger. 

Mehr Infos unter www.action-bei-gruner.de 

Die besten Voraussetzungen für Flexibilität bis 

ins Detail besitzt Gruner durch eine extrem 

hohe Fertigungstiefe. Dabei realisiert das Unternehmen 

alle qualitätsrelevanten Produktionsschritte 

am Stammsitz in Wehingen. Um 

besonders hohe Qualitätsstandards wahren zu 

können, werden viele der eingesetzten Maschinen, 

Systeme und Prüfmittel durch den eigenen 

Werkzeugbau modifiziert beziehungsweise entwickelt. 

Permanente Investitionen in zeitgemäße 

Fertigungs- und Qualitätssicherungs-Technologien 

sowie in die Weiterbildung unserer 

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter runden diesen 

Ansatz ab. Sie machen Gruner in etlichen 

Anwendungsbereichen zum Weltmarktführer. 

Wir bieten 16 Ausbildungs- und 

Studienberufe an. Zum Beispiel: 

• Industriekaufleute 

• Technische Produktdesigner 

• Elektroniker 

• Werkzeugmechaniker 

• Bachelor of Arts, 

Engineering und Science 

GRUNER AG 

Bürglestraße 15-17 · 78564 Wehingen 

Tel. +49 7426 948-0 · www.gruner.de 

Mehr Infos: 

www.action-bei-gruner.de 

GRU014_SA_J190481_Business-Today_190819_NE.indd 1 19.08.19 13:59

86 


Habila 

Die Hablia schafft Möglichkeiten für Menschen mit 

Behinderung oder Pflegebedarf. Durch passgenaue 

Assistenzangebote, die dem individuellen Bedarf 

entsprechen, fördern wir Teilhabe, Selbstbestimmung 

und Selbstständigkeit. Dazu sind wir an 

vielen Standorten in Baden-Württemberg als gemeinnütziges 

Tochterunternehmen des Kommunalverbands 

für Jugend und Soziales Baden-Württemberg 

mit Angeboten in den Bereichen Wohnen, 

Arbeit, Bildung, Kultur und Freizeit vertreten. 

Ausbildung ist uns wichtig! Wir führen unsere 

Auszubildenden in den Berufen Heilerziehungspfleger, 

Altenpfleger und Altenpflegehelfer schrittweise 

an die Anforderungen heran. Dabei arbeiten 

wir eng mit der Berufsfachschule Münsingen und 

dem Diakonischen Institut Reutlingen zusammen. 

So führt die Ausbildung zu einem erfolgreichen 

Abschluss. 

Vom Einstieg ins Berufsleben bis zu Stellen für Fachund 

Führungskräfte bietet die Habila viele Möglichkeiten 

zur beruflichen Entwicklung und Aufstiegschancen 

innerhalb des Unternehmens. Mit unserem 

Betrieblichen Gesundheitsmanagement verbessern 

wir stetig die Arbeitsbedingungen und schaffen die 

Grundlagen für einen Arbeitsplatz, der nicht nur 

Spaß macht, sondern an dem Ihre Gesundheit von 

Anfang an im Fokus steht. Dazu gehört auch eine externe 

Mitarbeiterberatung, die in vielen Lebenslagen 

schnell, kostenfrei, kompetent und unabhängig hilft. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter 

www.habila.de/stellenmarkt 

In Baden-Württemberg bietet die 

Habila GmbH in 21 Städten und 

Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit 

Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot 

in den Bereichen 

Wohnen, Arbeiten, Bildung und 

Freizeit. 

Wir bilden aus: 

> Heilerziehungspfleger (m/w/d) 

> Altenpfleger (m/w/d) 

> Altenpflegehelfer (m/w/d) 

Außerdem bieten wir Plätze für 

Praktikum und FSJ. 

Komm zu uns ins Team! 

Infos: 

Anja Konrath 

Rappertshofen 1, 72760 Reutlingen 

Tel. 07121 629-302, anja.konrath@habila.de 

www.habila.de


87 

Handwerkskammer Reutlingen 

Berufsorientierung to go 

Mit dem WhatsApp-Berufe-Checker startet das 

Handwerk ein neues Informationsangebot. 

Über den Messenger-Dienst können sich junge 

Menschen über handwerkliche Ausbildungsberufe 

informieren. Basierend auf dem Berufe- 

Checker von handwerk.de stellt der Chatbot 

fünf Fragen und präsentiert zu den Interessen 

passende Berufsprofile. 

Im Team oder alleine? Indoor oder outdoor? 

Technik oder Kunst? Der WhatsApp-Berufe- 

Checker stellt den Nutzern fünf Fragen zu ihren 

Interessen und Vorlieben. Für jede Antwort, 

etwa „Ich bin der nächste Picasso“ oder „Wind 

und Wetter? No problem“ steht eine Nummer. 

Diese sendet der Nutzer per WhatsApp-Nachricht 

ab - und erhält fünf passende Berufsprofile. 

Diese werden kurzweilig per GIF präsentiert 

und verlinken auf weitere Informationen zur 

Ausbildung auf handwerk.de. 

Wer schon weiß, welche Berufe für ihn infrage 

kommen, kann die fünf Fragen auch überspringen 

und direkt zu den Berufsprofilen wechseln. 

Der WhatsApp-Berufe-Checker basiert auf dem 

namensgebenden Informationsangebot auf 

handwerk.de. 

Das Lehrstellenradar gehört bei vielen Schülern 

ganz selbstverständlich auf das Smartphone. 

Mit der App für iOS und Android 

geht die bundesweite Suche nach Lehrstellen 

und Praktikumsplätzen ganz einfach von 

der Hand. Nach Wunsch können Suchprofile 

angelegt werden. Berufe, Ort und Umkreis eingeben 

– fertig. Sobald passende Angebote eingehen, 

wird der Nutzer automatisch 

informiert. 

Die App gibt es kostenfrei 

im Apple AppStore und in 

Google Play. Die Ausbildungs- 

und Praktikumsplätze 

gibt es ebenfalls unter 

www.hwk-reutlingen.de/ 

ausbildung. 

Hier läuft was! 

Mara ist es wichtig, im Beruf hinter dem zu stehen, 

was man macht. Mattis freut sich, wenn 

er Menschen ein Lächeln schenken kann. Katharina 

und Fabian kombinieren ihre Lehre 

mit einem Studium. Gemeinsam mit anderen 

Auszubildenden berichten sie in kurzen Videoclips 

von ihrem Weg in den Beruf und ihrem 

Ausbildungsalltag. Zu sehen gibt es die Filme 

auf der Internetseite der Handwerkskammer 

Reutlingen. 

www.hwk-reutlingen.de/video 

Weitere Informationen unter 

www.handwerk.de/WhatsApp 

Lehrstellen aufs Smartphone

88 


Hochschulcampus Tuttlingen 

Studieren mit 100 Unternehmen 

Familiär, praxisnah und schon ein bisschen besonders 

– das ist das Studium am Hochschulcampus 

Tuttlingen der Hochschule Furtwangen (HFU). Denn 

der Hochschulstandort im Technologie-Hot-Spot 

Tuttlingen gilt als Modellcampus und Ingenieurschmiede 

zugleich. Unter dem Motto „Powered by 

Industry“ werden hier Fachkräfte in Ingenieurpsychologie, 

Mechatronik und Digitale Produktion, 

Medizintechnik – Technologien und Entwicklungsprozesse 

sowie Werkstoff- und Fertigungstechnik 

gemeinsam mit über 100 Unternehmen ausgebildet. 

Neben Bachelor- und Master-Studiengängen 

stehen das Schnuppersemester „Orientierung Technik“ 

sowie das „Industriestudium“, welches vertiefte 

Praxis durch seine duale Form bietet, zur Auswahl. 

Studierende lernen während ihrer Ausbildung Unternehmen 

und den Berufsalltag kennen. Praktika 

finden auch in der Industrie statt. Berührungspunkte 

haben sie beispielsweise durch Betriebsbesichtigungen, 

Mentoren-Programme, Ringvorlesungen, 

Industriepraktika sowie Projekt- oder Abschlussarbeiten. 

Diese Vernetzung mit der Wirtschaft bietet 

exzellente Berufsaussichten. 

„Studieren deluxe” mit dem Industriestudium 

Wer noch mehr Praxisnähe möchte, dem ermöglicht 

der Campus mit den kooperierenden Unternehmen 

ein sogenanntes Industriestudium. Das 

Studienmodell gibt es als Studium Plus oder als 

Trainee-Studium. 

JETZT BEWERBEN UND STUDIENPLATZ SICHERN! 

HOCHSCHULCAMPUSTUTTLINGEN 

// Powered by Industry 

Studiere gemeinsam mit über 100 Unternehmen! 

Orientierung Technik (Vorstudium) 

Industriestudium (Duale Form) 

Ingenieurpsychologie (B.Sc.) 

Mechatronik und Digitale Produktion (B.Sc.) 

Medizintechnik – Technologien und 

Entwicklungsprozesse (B.Sc.) 

Werkstoff- und Fertigungstechnik (B.Sc.) 

Materialwissenschaften (M.Sc.) 

Mechatronische Systeme (M.Sc.) 

www.hfu-campus-tuttlingen.de 

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89 

Hochschule Esslingen 

Die Hochschule Esslingen - 

Nah an Mensch und Technik 

Die Hochschule Esslingen sorgt für die akademische 

Ausbildung in den Bereichen Technik, Wirtschaft 

und Soziales. 

Die exzellente Lehre kombiniert mit einem hohen 

Praxisanteil hat höchste Priorität an der Hochschule. 

Auch in der angewandten Forschung ist die 

Hochschule stark und bietet dank eigener Promotionskollegs 

den Absolventinnen und Absolventen 

eine umfassende wissenschaftliche Laufbahn 

an. Kein Wunder, dass Esslingen in zahlreichen 

bundesweiten Rankings immer unter den besten 

Hochschulen in Deutschland zu finden ist. An der 

Hochschule Esslingen sind rund 6.000 Studierende 

in 28 Bachelor- und 14 Master-Studiengängen eingeschrieben. 

Ihnen stehen an den drei Standorten 

Esslingen Stadtmitte, Esslingen Flandernstraße und 

Göppingen 55 moderne Labore zur Verfügung. 

Der Kontakt zur Industrie ist traditionell sehr eng, 

denn die Hochschule Esslingen befindet sich in 

einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands. 

Es zählen sowohl international agierende 

Großunternehmen als auch regional verankerte 

Mittelständler zu ihren Partnern. Auch das sehr 

gute Netzwerk mit Sozialbetrieben gehört zu unseren 

Stärken. 

Die Hochschule Esslingen ist ein internationaler 

Campus. Sie bietet Austauschprogramme mit 

78 Partnerhochschulen weltweit an. 

DEIN STUDIUM – DEINE ZUKUNFT: 

KOMM UND INFORMIER DICH ! 

Technik | Wirtschaft | Soziales 

Studieninfotag 

Mittwoch, 20. November 2019 

Campus Esslingen-Stadtmitte 

Campus Esslingen-Flandernstraße 

Campus Göppingen 

WWW.HS-ESSLINGEN.DE/SIT2019

90 


Hochschule Reutlingen 

Die Hochschule Reutlingen ist eine der führenden 

Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie 

steht für eine unternehmensnahe und internationale 

akademische Ausbildung. Über 5.500 Studierende 

lernen auf dem Campus der Hochschule Reutlingen 

an fünf Fakultäten: Angewandte Chemie, ESB Business 

School, Informatik, Technik und Textil & Design. 

In 47 Studiengängen bildet die Hochschule die 

Führungskräfte von morgen aus – praxisnah und 

zukunftsorientiert. Internationalität wird auf dem 

Campus gelebt, mit Studierenden aus rund 100 

verschiedenen Ländern, international ausgerichteten 

Studiengängen und Auslandssemestern an 

200 Partnerhochschulen weltweit. Die Hochschule 

Reutlingen steht für eine exzellente Lehre und 

Praxisnähe. Sie kooperiert mit global agierenden 

Großunternehmen und leistungsstarken mittelständischen 

Firmen, um ihre Lehrinhalte stets am Puls 

der Zeit zu halten und die Studierenden mit realen 

Industrieprojekten optimal auf ihr Berufsleben vorzubereiten. 

Seit Jahren bescheinigen uns Spitzenplätze in zahlreichen 

Rankings das hohe Niveau und Ansehen der 

wissenschaftlichen Ausbildung über alle Studiengänge 

und Fakultäten hinweg. Kooperationen mit 

der Wirtschaft, enge Kontakte zu Unternehmen und 

gemeinsame Lehr- und Forschungsverbünde ermöglichen 

die optimale Verbindung zwischen Theorie 

und Praxis. Dank einer werteorientierten Lehre 

und einer engen Zusammenarbeit mit der Wirtschaft 

genießt die Hochschule im In- und Ausland 

einen exzellenten Ruf. 

Hochschule Reutlingen – 

international und praxisorientiert 

Studieninfotage: 

20.11.2019 

21.03.2020 

Kommen Sie vorbei und 

informieren Sie sich. 

An den fünf Fakultäten 

• Angewandte Chemie 

• ESB Business School 

• Informatik 

• Technik 

• Textil & Design 

bilden wir die Führungskräfte von morgen aus – 

international und praxisorientiert. 

Erfahren Sie mehr unter: 

www.reutlingen-university.de 

Hochschule Reutlingen | Alteburgstraße 150 | 72762 Reutlingen


91 

IB Berufliche Schulen 

Im Zentrum: Du. 

Deine Bildung liegt uns am Herzen. Darum nehmen 

wir uns Zeit für Deinen Weg. Denn wir sind 

mehr als eine Schule. In einer familiären und toleranten 

Umgebung stärken wir Deine Persönlichkeit 

und fördern Dich. Ob bei der Vorbereitung auf 

Deinen Schulabschluss, Dein Studium oder Deine 

Berufsausbildung: Mit uns findest Du Deinen Weg! 

Bei uns spielt es keine Rolle, welche Schule Du 

vorher besucht hast. Du kannst neu durchstarten, 

wir begleiten Dich dabei. Mit zahlreichen Zusatzangeboten 

kannst Du Neues lernen und Unbekanntes 

entdecken. Wir bieten Dir Möglichkeiten 

zur Entwicklung Deiner Persönlichkeit sowie kulturelle 

und sportliche Angebote. 

In regelmäßigen persönlichen Coaching Gesprächen 

erarbeiten wir individuelle Strategien mit 

Dir. Wir sorgen für Transparenz bei Deinem Lernprozess 

und Leistungsstand. Die Kommunikation 

zwischen Dir, den Lehrerinnen, Lehrern und 

Deinen Eltern ist konkret. Deshalb bist Du immer 

umfassend informiert, vom ersten Gespräch 

bis zur Zeugnisübergabe. Damit Du stets alle 

Deine Optionen kennst und richtige Entscheidungen 

treffen kannst. 

Du bist an unserer Schule richtig, wenn für 

Dich ein gutes Lernklima und gemeinschaftliches 

respektvolles Miteinander wichtig sind. 

Bewerbe Dich doch gleich! 

Wir freuen uns auf Dich. 

Egal ob Abitur, Fachhochschulreife oder Mittlerer Bildungsabschluss 

Bewirb dich jetzt! Wir sind auch in deiner Nähe: 

IB Berufliche Schulen Reutlingen 

Gustav-Schwab-Straße 34 


Tel.: 07121 2 03 86-12 

schulen-reutlingen@ib.de 

IB Berufliche Schulen Tübingen 

Eugenstraße 71 

72072 Tübingen 

Tel.: 07071 935429 

schulen-tuebingen@ib.de 

Besuch uns auf ib-schulen.de oder auf Facebook & Instagram!

92 


IB Freiwilligendienste 

Gewinn für Dich – Gewinn für Andere. 

Entdecke Deine Zukunft: Eine Zeit voller spannender 

Möglichkeiten erwartet Dich. Ob FSJ/FÖJ oder BFD: 

durch einen Freiwilligendienst sammelst Du mehr 

als Erfahrungen in einem sozialen Arbeitsalltag. Du 

kannst deine Fähigkeiten sinnvoll einbringen und 

lernst noch weitere Fähigkeiten zu vertiefen. Du 

arbeitest im Team, hilfst anderen und kannst dabei 

ganz leicht deinen beruflichen Weg finden. Nebenbei 

kannst Du die Wartezeit auf einen Ausbildungs,- 

oder Studienplatz überbrücken und Dir dadurch 

Pluspunkte im Lebenslauf erwerben. Egal ob du Dich 

für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), Freiwilliges 

Ökologisches Jahr (FÖJ) oder für einen Bundesfreiwilligendienst 

(BFD) entscheidest, die Freiwilligendienste 

des Internationalen Bundes in Reutlingen 

und Tübingen bieten Dir vielfältige Einsatzmöglichkeiten 

in den unterschiedlichsten Bereichen. Neben 

Tätigkeitsfelder in Kliniken, in der Arbeit mit Menschen 

mit Behinderungen, der Betreuung alter Menschen, 

gibt es auch Möglichkeiten im pädagogischen 

Bereich in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, 

in der Betreuung von Geflüchteten und in Schulen. 

Im Freiwilligen Ökologischen Jahr sind die Freiwilligen 

z.B. auf Reiter,- oder Bauernhöfen sowie im 

Landschaftsgartenbau tätig. Die Dauer für ein Freiwilligendienst 

liegt zwischen 6 bis 18 Monate. In der 

Regel beträgt ein FSJ, FÖJ oder BFD jedoch 12 Monate. 

Als Freiwillige/r erhältst Du für Dein Engagement 

ein Taschengeld, Verpflegungsgeld und Wohngeldzuschuss. 

Urlaubstage sind ein fester Bestandteil des 

Freiwilligendienstes. An 25 Bildungstagen erlebst Du 

eine sinnvolle Ergänzung deiner Arbeit. 

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), Freiwilliges Ökologisches Jahr (FÖJ) und 

Bundesfreiwilligendienst (BFD) 

Bewirb dich jetzt! Wir sind auch in deiner Nähe: 

IB Freiwilligendienste Reutlingen 

Mittnachtstraße 13, 


Tel.: 07121 4330820 

freiwilligendienste-reutlingen@ib.de 

IB Freiwilligendienste Tübingen 

Frondsbergstraße 55 

72070 Tübingen 

Tel.: 07071 559019 

freiwilligendienste-tuebingen@ib.de 

Besuch uns auf www.ib-freiwilligendienste.de od. auf Facebook & Instagram!


93 

Kocher+Beck 

Starte Deine erfolgreiche 

Zukunft bei uns! 

Wir von Kocher+Beck sind weltweit im Bereich 

Rotationsstanztechnik und als Systemlieferant für 

innovative Technologien bekannt. Unsere Devise: 

Qualität auf höchstem Niveau – so produzieren 

wir, so bilden wir aus! 

Bereits seit Jahrzehnten setzt die Druckindustrie 

auf Qualitätsprodukte aus dem Hause 

Kocher+Beck. Als weltweit anerkannter Marktführer 

im Bereich der Rotationsstanztechnik ist 

Kocher+Beck auch auf anderen Gebieten der Produktion 

qualitativ hochwertiger Druckerzeugnisse 

der bevorzugte Systemlieferant. Von zuverlässigen 

Druckzylindern oder hochpräzisen Heißprägezylindern, 

über ausgeklügelte Kraftmesssysteme 

bis hin zum innovativen Rollenwechsler liefert 

Kocher+Beck immer Drucktechnik, die allerhöchsten 

Ansprüchen gerecht wird. 

Da wir über ein technisch anspruchsvolles Produktprogramm 

verfügen, ist eine gute Qualifikation 

der Mitarbeiter ein wesentlicher Faktor 

zur Sicherung des hohen Qualitätsanspruches. 

Derzeit bilden wir in Pliezhausen 20 Nachwuchskräfte 

in einer eigenständigen Lehrwerkstatt im 

dualen System aus. Dieses große Engagement im 

Ausbildungsbereich ist ein wichtiger Beitrag zur 

Zukunftssicherung als führendes Technologieunternehmen. 

Nutze jetzt 

deine Chance! 

Wir von Kocher+Beck sind weltweit als Marktführer im 

Bereich Rotationsstanztechnik und als Systemlieferant 

für innovative Technologien bekannt. 

Unsere Ausbildungsberufe: 

Industriemechaniker (m/w/d) 

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre 

Voraussetzung: guter Hauptschulabschluss 

Mechatroniker (m/w/d) 


Voraussetzung: gute Mittlere Reife 

Bewerbungen an: 

Norman Schmid 

Tel.: 07127 9785-460 

Norman.Schmid@kocher-beck.de 

www.kocher-beck.de

94 


WERDEN SIE MITGLIED IM TEAM 

Wir bieten Ausbildungsplätze für: 

• Gesundheits- und Krankenpflege 

• Gesundheits- und Kinderkrankenpflege 

• Operationstechnische Assistenz (OTA) 

• Anästhesietechnische Assistenz (ATA) 

• Gesundheits- und Krankenpflegehilfe 

• Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen 

• Studium: Angewandte Gesundheitsund 

Pflegewissenschaften B.Sc. 

• Studium: BWL-Gesundheitsmanagement 

+ BA 

Informieren sie sich auf unserer Homepage 

www.kreiskliniken-reutlingen.de oder 

www.akademie-reutlingen.de 

ERMSTALKLINIK 

BAD URACH


95 

Kreiskliniken Reutlingen GmbH 

3 Kliniken im Verbund 

Die Kreisklinken Reutlingen GmbH betreibt 

das Klinikum am Steinenberg in Reutlingen, 

die Ermstalklinik in Bad Urach, die Albklinik in 

Münsingen und das Medizinische Versorgungszentrum 

in Gammertingen. 

Mit insgesamt rund 770 Betten, mehr als 2.000 

Beschäftigten, circa 40.000 stationären und 

84.000 ambulanten Patienten pro Jahr ist die 

Kreisklinken Reutlingen GmbH der größte kommunale 

Arbeitgeber der Region und sorgt für 

die gesundheitliche Versorgung des Landkreises 

Reutlingen. 

Die Kliniken sind modern und verfügen über 

neueste diagnostische Verfahren. Sie sind in 

der Lage, bis auf wenige Ausnahmen (beispielsweise 

Herzchirurgie und Transplantationsmedizin) 

das komplette medizinische Leistungsspektrum 

abzudecken. In den 12 Kompetenzzentren 

mit erstklassiger medizintechnischer Ausstattung 

stimmen sich interdisziplinäre und interprofessionelle 

Expertenteams in Diagnostik, 

Therapie, Pflege und Rehabilitation eng miteinander 

ab. 

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden 

mit umfassenden Angeboten bei der Vereinbarkeit 

von Beruf und Familie unterstützt. 

Der Nachwuchs für die Gesundheitsfachberufe 

wir d in der eigenen Akademie ausgebildet Folgende 

Ausbildungen können bei der Kreiskliniken 

Reutlingen GmbH absolviert werden: 

• Gesundheits- und Krankenpflege 

• Gesundheits- und Kinderkrankenpflege 

• Operationstechnische Assistenten (OTA) 

• Anästhesietechnische Assistenten (ATA) 

• Gesundheits- und Krankenpflegehilfe 

In Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden 

Württemberg (DHBW) in Stuttgart bieten die 

Kreiskliniken Reutlingen GmbH die Möglichkeit 

im Rahmen folgender Studiengänge Pflege zu 

studieren: 

• Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften 

(B. Sc.) als ausbildungsintegrierter 

Studiengang mit dem Profil Gesundheits- und 

Krankenpflege. 

• Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften 

(B. Sc.) als ausbildungsintegrierter 

Studiengang mit dem Profil Gesundheits- und 

Kinderkrankenpflege 

• Angewandte Pflegewissenschaften (B.A.) für examinierte, 

berufserfahrene pflegerische Mitarbeiter. 

Informationen zu den Ausbildungsberufen und 

zur Bewerbung finden Sie auf der Homepage 

der Kreiskliniken Reutlingen unter www.kreiskliniken-reutlingen.de 

aber auch direkt auf der 

Homepage der Akademie der Kreisklinken Reutlingen 

www.akademie-reutlingen.de. 

Informieren sie sich auf unserer Homepage 

www.kreiskliniken-reutlingen.de 

oder www.akademie-reutlingen.de

96 


Wir zählen mit über 1.450 Filialen 

zu den bedeutendsten Handelsunternehmen 

im Lebensmitteldiscount. 

Für unsere Filialen in 

Albstadt, Stetten a.k.M., 

Wehingen, Schömberg, 

Gammertingen, Rottweil, 

Spaichingen, Rottenburg, 

Horb a. N., Pfullingen, Eningen, 

Reutlingen, Gomaringen 

suchen wir: 

Azubi Verkäufer (m/w/x) 

Ausbildungsdauer: 2 Jahre 

Azubi Kaufmann (m/w/x) im Einzelhandel 


Was wir von Dir erwarten: 

■ ein überzeugendes Haupt-/Mittelschulzeugnis oder Zeugnis der mittleren Reife 

■ Engagement, Kontaktfreudigkeit und Teamgeist 

Was wir Dir bieten: 

■ sehr gute Ausbildungsvergütung 

■ hervorragende fachliche Ausbildung 

■ Übernahme bei konstant guten Leistungen 

Ausbildungsvergütung: 

1. Ausbildungsjahr: 950,– Euro 

2. Ausbildungsjahr: 1.050,– Euro 

3. Ausbildungsjahr: 1.250,– Euro 

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen 

Unterlagen senden Sie bitte an: 

NORMA Lebensmittelfilialbetrieb 

Stiftung & Co. KG 

z. Hd. Herrn Schönborn 

Daimlerstraße 10, 72184 Eutingen 

oder eut.verkauf@norma-online.de 

Ausgezeichnet als 

Top-Arbeitgeber 

2018


97 

Ovesco Endoscopy AG 

Unser Ovesco-Campus sucht Verstärkung! 

Wenn du neugierig, offen, engagiert und begeisterungsfähig 

bist, dann bist du genau richtig bei 

uns! Wir sind ein innovatives und internationales 

Medizintechnikunternehmen mit rund 100 

Mitarbeitern. Unser tägliches Bestreben ist die 

Entwicklung innovativer Produkte von hervorragender 

Qualität und außergewöhnlichem Nutzen 

für den Patienten. 

wesentliche Vorteile für Patienten und Anwender 

bringen. Wir bieten dir ein tolles Arbeitsklima in 

einem dynamischen Team mit zahlreichen Förderungs- 

und Weiterbildungsmöglichkeiten und 

Top-Übernahmechancen. 

Neugierig geworden? 

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Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel (m/w/d) 

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ist spezialisiert auf 

Medizinprodukte für die 

flexible Endoskopie und die 

endoluminale Chirurgie. 

Ovesco entwickelt, 

produziert und vertreibt 

weltweit ihre innovativen 

Produkte für die Behandlung 

von Erkrankungen im 

Verdauungstrakt. 

Unsere Produkte stehen für 

therapeutische Effektivität 

und effiziente Anwendung. 

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abgeschlossen bzw. erlangt und verfügst über exzellente Englischkenntnisse. 

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abgeschlossen bzw. erlangt und verfügst über exzellente Englischkenntnisse. Fremden Märkten, 

Kulturen Verwaltung und Menschen begegnest ■ Rechnungswesen du offen und neugierig. Strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, 

Kontaktfähigkeit und ■ Personalabteilung Wissbegierde zeichnen dich aus. Du erhältst eine vielseitige und 

qualifizierte kaufmännische Ausbildung, in der du alle relevanten Abteilungen durchläufst, wie 

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Bei Rückfragen wenden dich gerne an: 


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■ Marktanalyse & Vermarktungsstrategie 

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Ausbildung mit Zukunft 

Wir suchen neue Talente! 

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Wir bei Paravan machen Menschen mit Behinderung 

wieder Mobil. Bauen Elektro-Rollstühle der 

Spitzenklasse und entwickeln die Mobilitätslösungen 

von Morgen mit. Ein spannendes Unternehmen 

mit viel Platz für Deine Kreativität, Deine Ideen 

und Dein Engagement. Mit einer Ausbildung bei 

Paravan schaffst Du den erfolgreichen 

Einstieg in Dein Berufsleben mit exzellenten 

Zukunftschanchen. Egal ob Du eher kaufmännisch 

oder technisch orientiert bist. Zudem 

bieten wir Dir eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten. 

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unsere aktuellen Ausbildungsangebote unter 

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eines der Talente, die wir suchen. Wir freuen uns 

auf Dich. 

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99 

PARAVAN 

Seit 1998 entwickelt PARAVAN-Gründer Roland 

Arnold neue, innovative Produkte für die Mobilität 

behinderter Menschen. 2005 wurde das 

Einzelunternehmen in eine GmbH umgewandelt 

und ist seither kontinuierlich gewachsen. 

Paravan zeichnet sich durch eine hohe Innovationskraft, 

dokumentiert auch durch die 50 

renommierten Staats- und innovationspreisen 

für unternehmerische Leistung, aus. Rund 180 

Mitarbeiter entwickeln und produzieren derzeit 

individuell angepasste Automobilumbauten, 

Elektrorollstühle, Bewegungstrainer, Rampensysteme, 

Rollstuhl-Einzugshilfen, Handgeräte, 

bis hin zum weltweit ersten Straßenzugelassenen 

Drive-by-Wire System mit aktiver Servomotoren-Redundanz, 

ein Joysticklenk-System mit 

mehrfacher Sicherheit. 

und Steuerungssystem für den flexiblen Einsatz 

sicherheitsrelevanter Industrieanwendungen. 

Dieses Motorsteuergerät bildet zugleich auch die 

Kerntechnologie für das autonome Fahren. 

Alle Produkte und Leistungen sollen behinderten 

Menschen helfen, ohne fremde Hilfe am 

Arbeits- und Gemeinschaftsleben teilzunehmen. 

Aus der Behindertenfahrzeug-technologie 

entstanden ist ein ausfallsicheres Motortreiber-

100 


Rieber GmbH & Co. KG 

Ausbildung bei Rieber 

Als ein Unternehmen der max maier business 

group beschäftigt die Fa. Rieber rund 600 Mitarbeiter 

– davon alleine etwa 45 Auszubildende 

und Studierende. Um trotz externer Einflussfaktoren 

wie dem demografischen Wandel und dem 

Fachkräftemangel weiterhin wettbewerbsfähig 

bleiben zu können, setzen wir insbesondere auf 

qualifizierte Nachwuchskräfte verbunden mit einer 

hohen Ausbildungsqualität. 

Jahr für Jahr freut es uns aufs Neue, junge 

Menschen bei ihrem Start ins Berufsleben zu 

begleiten und diese zu unseren Fach- und Führungskräften 

von morgen auszubilden. Mit einer 

Übernahmequote von über 90 % bilden wir 

unsere Auszubildenden langfristig aus. Hier bieten 

wir bereits während der Ausbildung verschiedene 

Benefits, wie z. B. die Übernahme von Fahrtkosten, 

Urlaubs-/Weihnachtsgeld und vieles mehr. 

Nach der Ausbildung werden unsere Nachwuchskräfte 

individuell weiter gefördert und bei ihrer 

beruflichen Entwicklung zielgerichtet unterstützt. 

Ob zur weiteren Vertiefung von speziellen Fachkenntnissen 

durch z. B. Schweißkurse und Fachseminare 

oder bei Weiterbildungen zum Meister, 

Techniker oder Fachwirt, gemeinsam entwickeln 

wir hier für jeden den passenden Maßnahmenund 

Karriereplan. Durch verschiedene Perspektiven 

eröffnen wir unseren Auszubildenden und 

Studierenden zudem die Möglichkeit, ihre ganz 

persönliche Laufbahn innerhalb unseres Unternehmens 

einzuschlagen.


101 

RIEGLER 

& Co. KG 

EINFACH. BESSER. MACHEN. MIT RIEGLER. 

Erst nach dem Können kommt das Machenkönnen: 

Gelerntes anwenden, Fähigkeiten kombinieren und 

Probleme vorausschauend lösen. Kurz gesagt, es 

„Einfach. Besser. Machen.“ Genau dafür steht auch 

deine Ausbildung. Wir geben dir die Werkzeuge, um 

optimal in deine berufliche Zukunft zu starten. 

Ganz gleich, welche Anforderungen das Druckluftsystem 

und die pneumatische Anwendung unserer 

Kunden aus Industrie und Technischem Handel 

stellt, gemeinsam finden du und wir die Antworten. 

Werden leistungsfähige Produkte, individuelle 

technische Lösungen, spezifische verkaufsfördernde 

Maßnahmen oder hochwertige Onlineshops benötigt, 

wir machen das. 

Starte während deiner Ausbildung in kaufmännischen 

Berufen oder im Logistiksektor durch. Zusätzlich 

bieten wir dir ein duales Studium in Zusammenarbeit 

mit der DHBW in Stuttgart. 2019 

begann unsere erste Auszubildende im neuen Ausbildungsberuf 

der Kaufleute im E-Commerce. Das 

Außergewöhnliche an diesem dreijährigen Ausbildungsberuf: 

Er verbindet die grundlegenden kaufmännischen 

Kenntnisse und Fähigkeiten mit dem 

Know-how rund um den Onlinehandel von Waren 

und Dienstleistungen. Genau dieses Wissen geben 

wir dir mit auf deinen Weg. Die Zukunft aller Unternehmen 

basiert auf gut ausgebildeten, motivierten 

Talenten, die mit ihrem Know-how und Enthusiasmus 

die tägliche Arbeit gestalten. Deshalb bilden wir 

unseren Nachwuchs selbst aus und setzen darauf 

ihn entsprechend zu fördern. 

GESUCHT: EINFACH- 

MACHER, ÄRMEL- 

HOCH-KREMPLER UND 

PROBLEM-KILLLER. 

Warten Sie nur auf den Feierabend – 

oder wollen Sie am Abend etwas zu 

feiern haben? Wir suchen Mitarbeiter, 

die nicht nur können, sondern machen. 

Vielseitige Karrieremöglichkeiten im 

Bereich Druckluft und Pneumatik: 

www.riegler.de/karriere 

EINFACH. BESSER. MACHEN. RIEGLER.DE

In den Häusern 

Samariterstift Münsingen | Samariterstift am Laiblinspark in Pfullingen | Samariterstift am Stadtgarten in 

Pfullingen | Samariterstift Ammerbuch | Haus im Park in Dettenhausen | Christiane-von-Kölle-Stift in 

Tübingen | Samariterstift im Mühlenviertel in Tübingen 

BeI Interesse und rückfragen: 

bewerbung@samariterstiftung.de Telefon: 07022 . 505 290


103 

Samariterstiftung 

Lust auf eine richtig gute Ausbildung? Die Samariterstiftung 

bietet sichere Arbeitsplätze, nette 

Teams und vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. 

Als gemeinnütziges Unternehmen 

ist sie in der Altenpflege, Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie 

tätig. Die Samariterstiftung ist ein 

modernes diakonisches Unternehmen. Sie ist in 

mehreren Landkreisen in Baden-Württemberg tätig 

und beschäftigt 2.900 Mitarbeitende aus mehr 

als 40 Nationen. Jedes Haus der Samariterstiftung 

ist anders und einzigartig. 

• In deiner/m Ausbildung/Studium lernst du 

die vielseitigen Bereiche unserer Stiftung kennen 

und wirst durch eine/n persönlichen 

Praxisanleiter*in betreut. 

• Du arbeitetest in einer aufgeschlossenen, kollegialen 

Arbeitsatmosphäre, die u.a. durch regelmäßig 

stattfindende Mitarbeiterveranstaltungen 

gestärkt wird. 

• Nach einer/m Ausbildung/Studium erwarten 

dich spannende Aufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. 

Die Samariterstiftung ist als christliches Unternehmen 

Teil des Diakonischen Werkes der Evangelischen 

Landeskirche in Württemberg. Menschliche 

Zuwendung hat neben der qualifizierten Arbeit 

einen hohen Stellenwert. Sie ist offen für Menschen 

verschiedener Glaubensauffassungen und 

Religionen. 

Die Samariterstiftung ist ein zertifiziertes Gemeinwohlunternehmen 

und hat 2016 eine Gemeinwohlbilanz 

vorgelegt. Sie ist seit 2018 mit 

dem Zertifikat „berufundfamilie“ ausgezeichnet. 

Hauptsache Sozial ist eine Initiative der Samariterstiftung 

und der Jugendsozialstiftung „Zeit für 

Menschen“ mit dem Ziel, junge Menschen einzuladen, 

sich sozial zu engagieren – sei es im Beruf, 

auf Zeit oder im ehrenamtlichen Engagement. 

Die Samariterstiftung handelt konsequent nach 

wirtschaftlichen Grundsätzen. Aber nicht der Gewinn, 

sondern die Zufriedenheit der Menschen ist 

das oberste Ziel der Mitarbeitenden. Jahresüberschüsse 

werden komplett reinvestiert. 

Was erwartet mich während der Ausbildung/ 

dem Studium in der Samariterstiftung? 

• Spannende und vielseitige Praxisausbildung in 

den verschiedenen Bereichen. 

• Eine sinnerfüllende und vielseitige Tätigkeit in 

einem unserer Häuser. 

• Die meisten unserer Auszubildenden/Studierenden 

freuten sich nach ihrer Ausbildung/Studium 

über einen festen Arbeitsvertrag bei der Samariterstiftung. 

Kontakt Samariterstiftung 

Schlossweg 1 

72622 Nürtingen 

info@samariterstiftung.de 

www.samariterstiftung.de 

www.hauptsache-sozial.de


105 

Emil Schmid Maschinenbau 

GmbH & Co. KG 

Begonnen hat alles mit einem Kopf voller Ideen, einer 

Drehbank und viel Engagement. So entstand 

am 01.11.1960 „Emil Schmid Maschinenbau“. Heute 

zählt das Unternehmen fast 380 Mitarbeiter an 

5 Standorten weltweit und agiert als SCHMID-Gruppe. 

Wir stellen maßgeschneiderte Lösungen für komplexe 

Fertigungsprozesse im Bereich Sondermaschinen 

und Anlagen her. Und das für viele verschiedene 

Branchen wie z. B. die Automobilbranche. Aber 

auch zukunftsweisende Technologien im Bereich der 

E-Mobilität sind für uns kein Problem. Denn so individuell 

wie die Ziele unserer Kunden, so maßgeschneidert 

sind auch unsere Lösungen. Und in jeder von 

ihnen steckt dasselbe Engagement wie am Anfang. 

4 VERSCHIEDENEN AUSBILDUNGSBERUFE 

Mit dem gleichen Engagement bilden wir seit Jahren 

auch erfolgreich unsere Azubis aus. Du hast bei 

uns 4 Ausbildungen zur Wahl: 

Industriemechaniker (m/w/d) 

Falls Du Interesse an technisch-handwerklichen Tätigkeiten 

hast, ist die Ausbildung als Industriemechaniker 

das Richtige für Dich. Hier stellst Du Bauteile 

und Baugruppen für Maschinen und Anlagen 

her, richtest diese ein oder baust sie um. Du bist 

quasi der Profi mit Allroundwissen, da Du ja alles 

selber zusammengebaut hast. 

Technischer Produktdesigner (m/w/d) 

Du interessierst Dich dafür, Produkten eine Form 

zu geben? Mit modernsten 3D-CAD-Programmen 

planst Du als Technischer Produktdesigner Bauteile, 

Baugruppen bis hin zu kompletten Anlagen. Dabei 

achtest Du darauf, dass alle Kundenanforderungen 

optimal umgesetzt werden, wählst die passenden 

Werkstoffe und das Fertigungsverfahren aus. 

Elektroniker (m/w/d) 

Strom und Elektrik sind genau Dein Ding? Dann 

bewirb Dich bei uns als Elektroniker. Unsere Sondermaschinen 

brauchen ordentlich Strom, damit 

sie Leistung bringen können. Dafür baust Du 

Schaltschränke, verlegst Kabel und Leitungen, installierst 

Anlagen und nimmst sie in Betrieb. Kurz 

gesagt: Du erweckst jede Maschine und Anlage 

zum Leben. 

Mechatroniker (m/w/d) 

Du hast ein gutes technisches als auch elektronisches 

Verständnis? Als Mechatroniker baust Du 

Systeme und Anlagen, die aus mechanischen und 

aus elektronischen oder informationstechnischen 

Bauteilen bestehen. Du fertigst Steuerungen an, 

bearbeitest Metall, verbindest elektronische und 

mechanische Bauteile und verdrahtest Leitungen. 

Abwechslung wird hier großgeschrieben. 

WIR SUCHEN SCHLAUE FÜCHSE 

Hat Dich eine der Ausbildungen angesprochen 

und bringst Du auch noch eine gute Portion 

Engagement mit? Dann freuen wir uns auf Deine 

Bewerbung über unser Karriereportal auf 

www.schmid-maschinenbau.de.

DEIN HERZ SCHLÄGT FÜR GENUSS? 

BACK'S MITAN! 

Gestaltejetzt DeineZukunftbei Sternenbäck –mit einersicheren Ausbildung mitnetten 

Kollegen, fairer Bezahlung, gutenAufstiegschancen undvielen weiteren Vorteilen zum: 

BÄCKER (M/W/D) 

AM STANDORT HECHINGEN 

FACHVERKÄUFER (M/W/D) 

IM LEBENSMITTELHANDWERK, SCHWERPUNKT BÄCKEREI 

Schicke Deine Bewerbung an: Sternenbäck GmbH, Brunnenstr. 4-6, 72379 Hechingen, 

bevorzugt per Mail an bewerbung@sternenbaeck.de 

Mehr Infos unter www.sternenbaeck.de/arbeiten-bei-uns/ 

Wir freuen uns 

auf Dich!


107 

Sternenbäck 

Genuss mit Herz und Hand 

Seit der Gründung im Jahr 1766 hat sich Sternenbäck 

zu einem großen Unternehmen mit 

rund 1700 Mitarbeitern gewandelt, das sich und 

seinen handwerklichen Wurzeln immer treu geblieben 

ist. 

Auf die qualifizierten und engagierten Mitarbeiter 

ist man hier besonders stolz. Egal, ob im 

Verkauf oder in der Produktion: Zu Beginn ihrer 

Ausbildung an den verschiedenen Standorten 

werden die Lehrlinge behutsam und sorgfältig 

in das bevorstehende Tätigkeitsfeld eingewiesen. 

Danach fördert Sternenbäck durch Schulungen 

und Lehrgänge stetig die Fähigkeiten seines Personals. 

So besteht die Chance, selbst auszubilden, 

eine Filiale zu leiten oder den Meistertitel 

zu erwerben. 

Seiner sozialen Verantwortung ist sich das Familienunternehmen 

durchaus bewusst. So dürfen 

sich alle Mitarbeiter auf ein regelmäßiges Urlaubs- 

und Weihnachtsgeld freuen, werden für 

nächtliche Arbeitszeiten mit einem Zuschlag 

entlohnt und erhalten einen Personalrabatt. Neben 

vielen weiteren sozialen Leistungen finden 

die Angestellten eine von Werten getragene, harmonische 

Unternehmenskultur vor. 

Doch nicht nur die Mitarbeiter, sondern auch die 

Backwaren, welche sich durch die unvergleichliche 

Frische auszeichnen, sind das Aushängeschild, 

an deren Geschmack und Qualität sich 

Sternenbäck gerne messen lässt: Von Brot und 

Brötchen, über Kuchen und Torten, bis hin zu 

leckeren Snacks – Jedes Produkt wird mit ausgewählten 

und streng kontrollierten Zutaten mit 

viel Sorgfalt hergestellt. 

Bei Sternenbäck wird kollegiales Miteinander 

groß geschrieben: Mitglieder der Sternenbäck- 

Familie zeichnen sich durch Pünktlichkeit 

und Pflichtbewusstsein aus. Ein freundliches 

und kompetentes Auftreten gegenüber Kunden 

und Kollegen trägt zur harmonischen Arbeitskultur 

bei. 

Dein Herz schlägt für Genuss? Du liebst den 

Duft von frischen Backwaren? Du siehst dich im 

täglichen Umgang mit Menschen und leckeren 

Produkten? Dann ist eine Ausbildung bei Sternenbäck 

genau das Richtige für dich.

108 


Stiftung Lebenshilfe Zollernalb 

Jeder Mensch in unserer Gesellschaft möchte ein 

möglichst selbstbestimmtes Leben führen. Menschen 

mit Behinderungen machen dabei keine 

Ausnahme. Sie haben es aber viel schwerer, weil 

Behinderungen nicht nur funktionelle Einbußen 

bedeuten, sondern insbesondere bei schweren 

Behinderungen auch eine soziale Abhängigkeit 

schaffen. 

Die Stiftung Lebenshilfe Zollernalb hat es sich zur 

Aufgabe gemacht, Menschen mit Behinderungen 

ein Leben in der Mitte der Gesellschaft zu ermöglichen. 

Wir bieten Menschen mit Behinderungen 

in allen Altersgruppen vielseitige Assistenz im Bereich 

Arbeiten, Wohnen, Freizeit, Bildung, Mobilität 

und Kommunikation. 

Damit bieten wir im Zollernalbkreis nicht nur für 

Menschen mit einem Handicap umfassende Hilfen, 

auch für deren Familien und Betreuer sind 

wir, ebenso wie für Fachleute und Interessiert, 

gerne da. 

Werden Sie ein Teil davon! 

Stiftung 

Lebenshilfe Zollernalb 

Thanheimer Straße 46 

72406 Bisingen 

Tel.: 07476 899-109 

bewerbung@lebenshilfe-zollernalb.de 

www.lebenshilfe-zollernalb.de 

Ausbildung mit Spaß 

Beruf mit Zukunft 

bewerbung@lebenshilfe-zollernalb.de 

190720-Karriere Start Ausbildung mit Spaß.indd 1 20.07.2018 10:33:16


109 

Tropenklinik 

Paul-Lechler-Krankenhaus 

Der Mensch im Mittelpunkt 

In unserem zertifizierten Akutkrankenhaus für 

Altersmedizin und Innere Medizin ist der Mensch 

die Medizin des Menschen: auf den geriatrischinternistischen 

Stationen, der Palliativstation, der 

Interdisziplinären Demenzabteilung und in der 

Tropen- und Reisemedizin. 

In der Klinikstudie des F.A.Z.-Instituts von 2018 

belegt die Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus 

einen herausragenden 13. Platz und zählt damit zu 

den zwanzig besten Kliniken Deutschlands. Rund 

300 Mitarbeitende prägen unser 90 Betten-Haus, 

das sich durch eine kompetente und zugewandte 

Atmosphäre in einem modernen Klinik-Neubau 

auszeichnet. Eine hervorragende technische und 

diagnostische Ausstattung trägt zu einer bestmöglichen 

medizinischen Versorgung bei. Unseren 

Patienten begegnen wir mit Respekt und Fürsorge 

und handeln nach dem Motto: „Mehr Zeit 

zu pflegen“. Unsere Klinik startet am 1. April mit 

der neuen generalistischen Ausbildung zur/zum 

Pflegefachfrau/Pflegefachmann. Erfahrene Praxisanleiter 

begleiten Dich während der dreijährigen 

Ausbildung mit einem zielgerichteten und 

durchdachten Ausbildungskonzept. Du suchst 

einen Beruf mit Zukunftsperspektive, vielfältigen 

Aufstiegsmöglichkeiten und einer angemessenen 

Vergütung in einer innovativen Klinik? Dann 

freuen wir uns auf Deine Bewerbung. In unserem 

Haus besteht auch die Möglichkeit einen Freiwilligendienst 

(FSJ, BfD) oder ein Praktikum zu absolvieren. 

Tropenklinik 

Paul-Lechler-Krankenhaus 

Der Mensch ist die Medizin des Menschen 

Sei gleich dabei... 

bei unseren ersten Ausbildungsjahrgängen 

Pflegefachfrau / Pflegefachmann. 

Start: 1. April und 1. Oktober 2020 

www.tropenklinik.de/beruf-karriere

Die Marke mit 

Verantwortung 

WIR suchen DICH! 

Ausbildungsplätze ab September 2020 

INDUSTRIEKAUFMANN (m/w/d) 

KAUFMANN IM E-COMMERCE (m/w/d) 

FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (m/w/d) 

TEXTIL- & MODENÄHER/ -SCHNEIDER (m/w/d) 

PRODUKTVEREDLER TEXTIL (m/w/d) 

PRODUKTIONSMECHANIKER TEXTIL (m/w/d) 

INDUSTRIEMECHANIKER (m/w/d) 

ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (m/w/d) 

JETZT 

BEWERBEN 

TRIGEMA 

Inh. W. Grupp e.K. 

Ansprechpartner 

Marc Löckel 

Josef-Mayer-Str. 31-35 

72393 Burladingen 

Tel. : 074 75 - 88 175 

BEWERBUNG AN: 

ausbildung@trigema.de 

www.trigema.de


111 

TRIGEMA 

Beste Qualität – 100% Made in Germany 

TRIGEMA ist „Deutschlands größter Hersteller 

von Sport- und Freizeitbekleidung“ und hat seinen 

Stammsitz in Burladingen auf der Schwäbischen 

Alb. Das Familienunternehmen wurde 1919 

gegründet und wird vom alleinigen Inhaber und 

Geschäftsführer Wolfgang Grupp in der dritten Generation 

geleitet. 

TRIGEMA produziert mit 1.200 Mitarbeitern ausschließlich 

in Deutschland in einer 4-stufigen Produktion. 

Vom Baumwollfaden bis zum fertigen 

Produkt verläuft die gesamte Produktion mit modernsten 

Techniken nach den strengen Richtlinien 

des Öko-Tex-Standards 100 im eigenen Haus – ein 

Qualitätsprodukt „Made in Germany“. 

Seit 2006 produziert Trigema mit seiner Linie Trigema 

Change® die ökologischsten Textilien der 

Welt. Gesunde und umweltfreundliche Sport-und 

Freizeitbekleidung aus 100% BIO-Baumwolle optimiert 

nach Cradle to Cradle® – von der Wiege 

zur Wiege. Diese Kleidungsstücke sind zu 100% 

kompostierbar und hinterlassen daher keinerlei 

Rückstände die nicht natürlich abgebaut werden 

können. 

Unter dem Wahlspruch „Tragbar für Jedermann“ 

hat das Markenprodukt TRIGEMA im Markt der 

Sport- und Freizeit-Bekleidung eine Spitzenposition 

erworben. Im Gegensatz zum allgemeinen 

Trend der deutschen Textilindustrie, die Produktion 

in Billiglohnländer zu verlagern, setzt TRIGEMA 

konsequent auf den Produktionsstandort Deutschland 

und sichert damit 1.200 Arbeitsplätze. 

erfreut sich stetig wachsender Beliebtheit beim 

Endverbraucher. TRIGEMA kooperiert außerdem 

mit 4500 Handelskunden und beliefert Firmen, 

Vereine und Schulen mit personalisierten Bekleidungsstücken. 

Der Nachwuchs hat bei TRIGEMA traditionell einen 

besonders hohen Stellenwert. Wir bilden 

konstant bis zu 40 Auszubildende für den kaufmännischen 

(Industriekaufmann/-frau, Duales 

Studium BWL-Industrie) und gewerblichen Bereich 

(als Modenäher/-in, Produktionsmechaniker/- 

in, Produktveredler/-in, Elektroniker/-in, 

Metallbauer/-in) im dualen System aus. 

Es ist uns sehr wichtig, jungen Menschen eine solide 

Berufsausbildung zu ermöglichen. Engagierten 

Schulabgängern bieten wir einen attraktiven Einstieg 

in die Berufswelt. Es erwartet Sie eine interessante 

und abwechslungsreiche Berufsausbildung 

in einem modernen Textilunternehmen. 

Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung 

bieten wir unseren Mitarbeitern vielseitige Perspektiven 

und Aufstiegsmöglichkeiten. Viele unserer 

ehemaligen Auszubildenden bleiben uns treu 

und besetzen die unterschiedlichsten Positionen 

im Unternehmen. 80% der leitenden Angestellten 

bei Trigema sind ehemalige Auszubildende, welche 

nachgezogen und somit früh in die Verantwortung 

genommen wurden. 

Als Multi-Channel-Unternehmen bietet TRIGEMA 

sein Sortiment über verschiedene Vertriebswege 

an. In 45 sogenannten Testgeschäften, werden auf 

jeweils 400-500m² Fläche alle TRIGEMA-Produkte 

zu original Fabrikverkaufspreisen angeboten. Der 

Online-Shop ging erstmals 2004 ans Netz und

Wir bilden aus! 

Mit rund 800 Auszubildenden in über 15 verschiedenen 

Ausbildungsberufen und zwei primärqualifizierenden 

Studiengängen ist das Universitätsklinikum Tübingen eine 

der größten Ausbildungsstätten in der Region. 

Ob im Medizinischen Bereich, in Pflege, Technik, IT oder Verwaltung - hier ist für jeden ein interessanter 

Ausbildungsplatz dabei. Das Gesundheitswesen ist eine wachsende Branche, die Ihnen einen zukunftssicheren 

Job, eine sinnstiftende Tätigkeit und zahlreiche Möglichkeiten nach der Ausbildung bietet. 

Ausbildung (w/m/d) zur/zum: 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

▪ 

Pflegefachfrau/Pflegefachmann 

Krankenpflegehilfe 

Hebamme/Entbindungspfleger 

Logopädin/Logopäde 

(mit Fernstudium kombinierbar) 

Medizinischen Fachangestellten 

Zahnmedizinischen Fachangestellten 

Anästhesietechnischen Assistent/-in 

Operationstechnischen Assistent/-in 

Medizinisch-technischen Assistent/-in 

Labor und Radiologie 

Primärqualifizierende Studiengänge: 

▪ Pflege (B.Sc.) 

▪ Hebammenwissenschaften (B.Sc.) 

Praktika, BFD und FSJ: 

Sie möchten erst einmal „reinschnuppern“? 

Wir bieten auch Praktika, BFD und FSJ an. 

▪ 

▪ 

▪ 

Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen 

Fachinformatikerin/Fachinformatiker 

(Systemintegration) 

Elektronikerin/Elektroniker 

(Energie- und Gebäudetechnik) 

u.v.m. 

Jetzt bewerben! 

Informationen zu unseren Ausbildungsberufen 

unter www.medizin.uni-tuebingen.de 

Kontakt: 

Universitätsklinikum Tübingen | Geissweg 3 | 72076 Tübingen 

personalmarketing@med.uni-tuebingen.de


113 

Universitätsklinikum Tübingen 

Ihr Start in einen facettenreichen 

Beruf mit Zukunft! 

Mit einer Ausbildung am Universitätsklinikum 

Tübingen (UKT) entscheiden Sie sich für ein 

erstklassiges Fundament. Sie legen den Grundstein 

für einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, 

es erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten und 

vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. 

Herausfordernd, abwechslungsreich und zukunftsorientiert 

- das ist eine Ausbildung am 

Universitätsklinikum Tübingen. Angesichts der 

demografischen Bevölkerungsentwicklung gewinnen 

Berufe im Gesundheitswesen zunehmend 

an Bedeutung. Das Gesundheitswesen 

ist eine wachsende Branche, die Ihnen einen 

zukunftssicheren Job und viele Möglichkeiten 

bietet. 

Über 9.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter 

mit sehr unterschiedlichen Aufgaben arbeiten 

am UKT eng zusammen. Ganz gleich, ob Forschung, 

Lehre, Klinik, Technik, IT oder Verwaltung 

- hier wird Hand in Hand gemeinsam zum 

Wohle des Menschen gehandelt. 

Mit rund 800 Auszubildenden in über 15 verschiedenen 

Ausbildungsberufen sind wir eine 

der größten Ausbildungsstätte in der Region. Neben 

dem medizinischen Bereich bilden wir noch 

in vielen weiteren spannenden Berufen aus, beispielsweise 

in der Technik, IT oder im kaufmännischen 

Bereich. 

Das UKT bietet Ihnen eine praxisorientierte und 

abwechslungsreiche Ausbildung. Die Theorie 

während der Ausbildung wird bei uns mit engem 

Praxisbezug verzahnt und bietet mit festen 

Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern 

eine intensive Betreuung. Nach Ausbildungsende 

warten auf Sie viele aufbauende Qualifizierungsmöglichkeiten, 

z.B. spezielle Fachweiterbildungen. 

Möchten Sie erst einmal „reinschnuppern“? 

Wir bieten auch Praktika, Bundesfreiwilligendienst 

oder FSJ an. Weitere Informationen finden 

Sie unter www.uniklinikum-tuebingen.de/ 

ausbildung 

Interesse geweckt? 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie 

Teil der größten Ausbildungsstätte in der Region!

Sie suchen eine berufliche Perspektive... 

Wir suchen kreative und begeisterungsfähige Mitarbeiter! 

WAFIOS ist der Weltmarktführer für Draht- und Rohrverarbeitungsmaschinen und ist 

als Familienunternehmen weltweit am Markt tätig. Mit einer Ausbildungsquote von 

8 % sorgen wir seit Jahrzehnten dafür, dass unser Bedarf an qualifizierten Fachkräften 

jederzeit sichergestellt werden kann. Alle Infos zu den Ausbildungsberufen finden Sie 

unter www.wafios.com. 

Angebotene Ausbildungsberufe (m/w/d): 

Fakten: 

- 1893 gegründet 

- ca. 1000 

Mitarbeiter weltweit 

- davon ca. 70 

Auszubildende 

Industriemechaniker 


Voraussetzung: mind. guter Hauptschulabschluss 

Elektroniker (Fachrichtung Betriebstechnik) 


Voraussetzung: mind. gute Mittlere Reife 

Mechatroniker 



Technischer Produktdesigner 



Industriekaufmann 



WAFIOS AG 

Silberburgstraße 5 


Tel.: 07121 146 0 

Fax: 07121 49 12 09 

www.wafios.com 

Reutlinger Modell 

Bachelor of Engineering Maschinenbau / Mechatronik 

Facharbeiterausbildung und Studium an der 

Hochschule 

Ausbildungsdauer: 2 Jahre zum Facharbeiter 

plus 5 Semester zum Bachelor 

Voraussetzung: Abitur / Fachhochschulreife 

Bachelor of Engineering 

Fachrichtung Maschinenbau und 

Elektrotechnik 

In Zusammenarbeit mit der „Dualen Hochschule“ 


Voraussetzung: Allgemeine Hochschulreife 

Bachelor of Science 

Fachrichtung Informatik 

in Zusammenarbeit mit der “Dualen Hochschule” 



Bachelor of Arts 

Fachrichtung Industrie / Industrial Management 

in Zusammenarbeit mit der “Dualen Hochschule” 



“Stark durch Vielfalt”


115 

WAFIOS AG 

FORMING INNOVATIONS 

Gestalten Sie die Zukunft mit! 

Begonnen hat die WAFIOS Unternehmensgeschichte 

im Jahr 1893 mit der Herstellung von 

Handflechtmaschinen für Zäune. Heute gehören 

wir zu den weltweit führenden Unternehmen des 

Spezialmaschinenbaus. Wir entwickeln, konstruieren 

und fertigen anspruchsvolle Maschinen für 

die Draht- und Rohrverarbeitung und Kaltmassivumformung. 

Unsere Kunden produzieren mit unseren Maschinen 

für die unterschiedlichsten Industrie- und Lebensbereiche. 

Die Anwendungsgebiete erstrecken 

sich von der Mobilität, Elektronik, Bauindustrie, 

dem Bergbau und der Landwirtschaft, der Medizintechnik 

und Möbelindustrie bis auf den Haushalt. 

Auch für unsere Kunden im Bereich E-Mobilität 

sind unsere Maschinen wichtiger Bestandteil 

für die Umsetzung des Technologiewandels. 

Der hohe Standard unserer Maschinen basiert 

auf dem Einsatz modernster Antriebs- und Steuerungstechnik 

und innovativer Software. Weltweit 

beschäftigen wir rund 1.000 Mitarbeiter/-innen 

in einer modernen Arbeitswelt mit viel Freiraum 

für Kreativität und persönliche Entwicklung. 

Durch zahlreiche Standorte auf fast allen Kontinenten 

genießt unser Unternehmen weltweite 

Präsenz und hohes Ansehen. Dennoch sind wir 

tief in der Region verwurzelt, und wir bekennen 

uns ausdrücklich zum Standort Reutlingen in Baden-Württemberg. 

Zentrale Werte wie Familienfreundlichkeit, Mitarbeiterbindung 

und Übernahme von sozialer 

Verantwortung haben seit jeher einen sehr hohen 

Stellenwert im Unternehmen. Diese wertebasierte 

Zusammenarbeit, mit unseren Kunden und 

unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gleichermaßen, 

sowie unsere starke Innovationskraft 

mit kontinuierlichen Neuentwicklungen und stetigem 

Wachstum sind die Grundlagen für unseren 

nachhaltigen Erfolg. 

Mit unserer hohen Ausbildungsquote, ein weiterer 

Erfolgsfaktor unseres Unternehmens, gelten 

wir als Top-Ausbildungsadresse in der Region. 

Ob in kaufmännischer oder in der technischen 

Richtung: Unsere Auszubildenden und dualen 

Studenten starten bei WAFIOS in ein erfolgversprechendes 

Berufsleben mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven. 

Interessieren Sie sich für eine Ausbildung bei 

WAFIOS?Bewerben Sie sich auf unsere ausgeschriebenen 

Stellenangebote oder besuchen Sie 

unsere Karriereseite auf: www.wafios.com 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lass mit uns 

die Späne fliegen. 

Gib Deiner Zukunft eine Form – 

mit einer Ausbildung bei der Walter AG. 

Die Walter AG bietet ein umfassendes Spektrum an Präzisionswerkzeugen zum Fräsen, 

Drehen, Bohren und Gewinden. Gemeinsam mit den Kunden entwickeln wir Komplettlösungen 

für Zerspanungsanwendungen in den Bereichen Allgemeiner Maschinenbau, 

Luft- und Raumfahrt, Automobil- und Energieindustrie. 

Industriemechaniker 

(m/w/d) 


Start: 1. September 2020 

Voraussetzungen: Guter Hauptschulabschluss 

oder Realschulabschluss 

Wir freuen uns über 

Deine Online-Bewerbung! 

Maschinen- & Anlagenführer 

(m/w/d) 


Start: 1. September 2020 

Voraussetzungen: Hauptschulabschluss 

Kontakt: 

Jochen Grauer 

Telefon: 0 73 81 / 92 94 - 949 

E-Mail: ausbildung@walter-tools.com 

Die Ausbildung wird überwiegend am Produktionsstandort in Münsingen durchgeführt. 

Die Bachelor-Studiengänge werden am Standort Tübingen durchgeführt. 

walter-tools.com


117 

Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg 

Werden Sie HiPster – Haus im Park 

Sie haben den Haupt-, Realschulabschluss oder das 

Abitur in der Tasche? Sie suchen einen spannenden 

Ort für Ihre Power, Ideen und Talente? Sie arbeiten 

gerne mit Menschen zusammen? Dann sind Sie bei 

uns richtig! Eine Ausbildung, ein Studium oder ein 

FSJ/BFD in der Altenpflege im Haus im Park bietet 

zahlreiche Vorteile. Sie erhalten ein sehr gutes Ausbildungsgehalt 

von bis zu 1.400 € monatlich und arbeiten 

in einem tollen Team. Die Senioren in ihrem 

Alltag zu begleiten, ist eine interessante und abwechslungsreiche 

Tätigkeit. Nach Ihrer Ausbildung 

haben Sie sehr gute Übernahmechancen und Ihnen 

stehen viele Karrieremöglichkeiten offen. Im Haus 

im Park begleiten wir Sie individuell. Sie sind uns 

wichtig! Wir haben ein offenes Ohr für Ihre Ideen 

www.wohlfahrtswerk.de 

Werden Sie HiPster 

und Anliegen. Dank spannender Events für Azubis 

und Aktionen mit Spaß fürs ganze Team fühlen Sie 

sich hier schnell wohl und wertgeschätzt. Gerne 

stellen wir Ihnen eine Wohnung für Mitarbeitende 

zur Verfügung. Das Haus im Park bietet 45 Pflegeund 

Kurzzeitplätze sowie Betreutes Wohnen in der 

benachbarten Seniorenwohnanlage der Gemeinde 

Bisingen. Darüber hinaus gibt es eine Cafeteria, einen 

Gästemittagstisch und einen Mahlzeitendienst. 

Der alte Parkbaumbestand, die schöne Teichanlage 

sowie das gesamte Anwesen am Fuße der Burg 

Hohenzollern tragen zu einem angenehmen Arbeitsalltag 

bei. 

Schauen Sie bei uns rein. Unsere Praktikums- und 

Ausbildungsplätze stehen allen Interessierten offen. 

Wir freuen uns auf Sie! 

Jetzt 

bewerben! 

Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie suchen 

einen spannenden Beruf mit sehr guten Karrierechancen? 

Dann sind Sie bei uns in der Altenpflege genau richtig! 

Bei uns bekommen Sie 

• Eine attraktive Ausbildungsvergütung 

von bis zu 1.400,– Euro monatlich 

• Spannende Events und Erlebnisse für Azubis 

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten 

HiP – Haus im Park 

Bahnhofstraße 34, 72406 Bisingen 

Tel. 0 74 76 / 94 39-0 

haus-im-park@wohlfahrtswerk.de 

www.haus-im-park-bisingen.de


119 

Zollernalb Klinikum gGmbH 

Das Zollernalb Klinikum ist mit rund 1.270 Mitarbeitern 

einer der größten Arbeitgeber im Zollernalb 

Klinikum. Gleichzeitig sind wir auch einer der 

größten Ausbildungsbetriebe im Landkreis und 

bieten jungen Menschen vielseitige Ausbildungsmöglichkeiten 

an. Neben Praktika in der Pflege 

und Verwaltung kannst Du bei uns auch ein FSJ 

oder den Bundesfreiwilligendienst in verschiedenen 

Bereichen absolvieren. Wusstest du, dass das 

Zollernalb Klinikum eine komplette Verwaltung 

im Haus hat? Egal ob Medizincontrolling, Personalwesen, 

Finanzbuchhaltung oder Marketing. Es 

ist alles vorhanden. 

Hast Du Lust Verantwortung zu übernehmen und 

alle Bereiche einmal zu entdecken, dann haben 

wir genau das Richtige für Dich. Die Ausbildung 

zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) 

ist durch die neue Zusammenstellung einer der 

modernsten Ausbildungsberufe und beinhaltet 

viele spannende Aufgaben. Du hast vielleicht 

schon eine Ausbildung gemacht oder suchst 

nach dem Abitur oder der Fachhochschulreife 

einen dualen Studienplatz? Dann wirst du auch 

in diesem Bereich bei uns fündig. Während Deinem 

dualen Studiums Gesundheitsmanagement 

(m/w/d) wirst du einen Spagat zwischen Theorie 

und Praxis absolvieren. Wir bilden Dich zu einem 

Experten in Fach-, Methoden-, Sozial und Führungskompetenzen 

aus. 

Du bist auf der Suche nach dem Beruf mit Zukunft 

und antwortest auf die Frage, von Bekannten 

und Verwandten, was Du später einmal machen 

möchtest immer mit „irgendwas mit Menschen“. 

Dann schau Dir einmal den Beruf des Gesundheits- 

und Krankenpfleger (m/w/d) genau an. 

Im Mittelpunkt dieses Berufsbildes steht natürlich 

die optimale Pflege und Versorgung unserer 

Patienten, dies fordert handwerklich-technisches 

Können aber auch kommunikative & organisatorische 

Kompetenzen. Aber auch hier spielen Digitalisierung 

und der Wandel der Zeit eine große Rolle. 

Der medizinisch technische Angestellte (m/w/d) 

arbeitet bei uns im Zollernalb Klinikum mit Notfallpatienten, 

die in der zentralen Notaufnahme 

ankommen. Auf dich wartet eine spannende Zeit 

in der du organisatorische Aufgaben erledigst, 

im Bereich der Erstaufnahme, aber auch Aufgaben 

im direkten Bezug mit den Patienten und 

deren Behandlung. 

Fan von Greys Anatomy & Co.? Kennst Du den 

Ausbildungsberuf des OTA? Ausgeschrieben ist 

das der Beruf der Operationstechnischen Assistenten 

(m/w/d). Diese Kollegen verbringen viel 

Zeit auf der Intensivstation und in unserem OP- 

Trakt. Deine Aufgabe ist die Begleitung der Patienten 

vor und nach der Operation, aber auch die 

Unterstützung des operierenden Arztes während 

einer OP. 

Die Digitalisierung in der Klinikbranche entwickelt 

sich rasend. Fachinformatiker (m/w/d) 

sind das Fundament der Weiterentwicklung 

unserer Klinik und Du bist genau der Richtige 

für diesen Anspruchsvollen Job. Wir freuen uns 

wenn Du Dich für die dreijährige Ausbildung als 

Fachinformatiker bei uns am Zollernalb Klinikum 

entscheidest. 

Sei auch Du ein #Klinikheld im 

#meinZollernalbKlinikum Team!

Verzeichnis 

der Unternehmen, 

Bildungseinrichtungen 

und Institutionen

A – B 

121 

Agentur für Arbeit Balingen 

Berufsberatung und Berufsinformationszentrum 

WIR BIETEN AN (m/w/d): 

• Fachangestellte für 

Arbeitsmarktdienstleistungen 

• Bachelor of Arts 

Arbeitsmarktmanagement 

• Bachelor of Arts f. Bildung, 

Beruf und Beschäftigung 

AGENTUR FÜR ARBEIT BALINGEN 

Stingstraße 17 • 72336 Balingen 

Tel. 0800 4 5555 00 (gebührenfrei) 

Als größter Krankenversicherer in Baden-Württemberg 

bereiten wir Sie bestens auf einen spannenden 

Berufsweg vor: mit zahlreichen Ausbildungsangeboten, 

vielen Karrierechancen, sinnvollen und abwechslungsreichen 

Aufgaben sowie flexiblen Arbeitszeiten. 


• Kaufmann für Dialogmarketing 

• Sozialvers.-Fachangestellter 

• AOK-Betriebswirt inkl. B.A 

„Business Administration, Health 

Care Management“ 

AOK - Die Gesundheitskasse Neckar-Alb 

Europastr. 4 • 72070 Tübingen 

Alwina Schleinin • Tel. 07071 914-304 • alwina.schleinin@bw.aok.de 

Das Bäckerhaus Veit aus Bempflingen ist ein mittelständischer 

Familienbetrieb mit über 90 jähriger 

Tradition. Wir lieben alte Getreidesorten und handwerkliche 

Bäckerkunst, zugleich aber auch moderne 

Techniken in der Verwaltung oder der Kommunikation. 

Wir sind mit 55 Fachgeschäften, Cafés und Café- 

Häusern in der Region vertreten und für unsere Qualität, 

Regionalität und Nachhaltigkeit in der Region 

sehr bekannt. 

WIR BILDEN AUS (m/w/d): 

• Bäcker 

• Konditor 

• Fachverkäufer im 

Lebensmittelhandwerk 

• Fachkraft für Systemgastronomie 

• Kaufmann für Büromanagement 

• Duales Studium BWL Handwerk 

und BWL Konsumgüter-Handel 

Bäckerhaus Veit GmbH 

Weidachstr. 8 • 72658 Bempflingen • info@baeckerhaus-veit.de 

www.baeckerhaus-veit.de/jointheveitclub • WhatsApp 0170/8651240 

Die barth Logistikgruppe beschäftigt sich mit der 

Beschaffungs- und Distributionslogistik in Mitteleuropa 

und betreibt mit insgesamt 14 Standorten 

ein dichtmaschiges Flächen- und Liniennetz. Der 

Einsatz von Lkws im Selbsteintritt sowie die Lagerlogistik 

sind Tätigkeitsschwerpunkte. 


• Berufskraftfahrer 

• Fachlagerist / Fachkraft 

für Lagerlogistik 

• Kfz-Mechatroniker NF 

• Kaufmann für Spedition und 

Logistikdienstleistung 

• Fachinformatiker AE/SI 

• Studium DHBW 

barth Spedition GmbH 

Gammertinger Str. 36 - 40 • 72393 Burladingen 

Christine Henkel • christine.henkel@barth.eu • www.barth.eu

122 

B 

Mit uns in die Zukunft! Wir bilden unsere Mitarbeiter 

von morgen aus. Wir setzen auf die Ausbildung 

im eigenen Haus und bietet jungen Menschen zahlreiche 

Möglichkeiten einer beruflichen Ausbildung. 

Um das Ausbildungsniveau hoch zu halten, arbeiten 

wir eng mit zahlreichen Schulen und Ausbildungseinrichtungen 

zusammen. 


• Anästhesietechnischer Assistent 

• Gesundheits- und Krankenpfleger 

• Operationstechnischer Assistent 

• Staatlich anerkannter 

Physiotherapeut 

• Kaufmann im Gesundheitswesen 

• Informatikkaufmann 

• Studium BWL i. Gesundheitswesen 


Schnarrenbergstr. 95• 72076 Tübingen 

Nadja Bögelspacher • personalabteilung@bgu-tuebingen.de 

Als unabhängiger Spezialist für Kälte- und Klimatechnik 

ist BITZER weltweit im Einsatz: Mit Produkten 

und Dienstleistungen für Kältetechnik, Klimatisierung, 

Prozesskühlung und Transport sorgt 

das Traditionsunternehmen für optimale Temperaturbedingungen 

in Warenhandel, Industrieprozessen 

und Raumklimatisierung. BITZER bietet diverse 

Ausbildungsmöglichkeiten. 


• Fachkraft für Lagerlogistik 

• Industriekaufmann 

• Industriemechaniker 

• Mechatroniker 

• B. ENG. Elektrotechnik DHBW 

• B. ENG. Maschinenbau DHBW 

• B. SC. Wirtschaftsinformatik 

DHBW 

BITZER Kühlmaschinenbau GmbH 

Peter-Schaufler-Platz 1 • 71065 Sindelfingen 

Tobias Baisch • Tel 07031 932-131 • www.bitzer.de 

Als Unternehmen mit Tradition und Zukunft wissen 

wir, dass unser Erfolg auf motivierten Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeitern basiert. Deswegen suchen 

wir Sie! Denn nur mit den besten Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeitern können wir dauerhaft Glanzleistungen 

vollbringen. 


• Fachkraft für Möbel-, Küchenund 

Umzugsservice 

• Kaufmann im Einzelhandel 


Braun Möbel-Center GmbH & Co. KG 

Markwiesenstraße 38• 72770 Reutlingen 

Herr Hartmann • info@bmcreutlingen.de 

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – und das 

seit über 100 Jahren. 

Wir beraten und versorgen unsere Kunden mit 

medizinischen Hilfsmitteln und Produkten in den 

Bereichen Orthopädie- und Rehabilitationstechnik, 

Orthopädie-Schuhtechnik, Home-Care und Sanitätsfachhandel. 


• Orthopädietechnik-Mechaniker 

• Orthopädieschuhmacher 

• Kaufmann im Einzelhandel 

Fachrichtung Gesundheitswesen 

• Kaufmann im Gesundheitswesen 



Orthopädie Brillinger GmbH & Co. KG 

Handwerker-Park 25 • 72070 Tübingen 

Cornelia Sobotta • personalabteilung@brillinger.de • www.brillinger.de

B – D 

123 

Die BruderhausDiakonie ist mit rund 2200 Mitarbeiter/innen 

in den Regionen Reutlingen ein attraktiver 

Arbeitgeber, zugleich ein Ausbildungsbetrieb. Wir unterstützen 

in ganz Baden-Württemberg Menschen in 

der selbstständigen Lebensführung in den Bereichen 

Altenhilfe, Arbeit und berufliche Bildung, Behindertenhilfe, 

Jugendhilfe und Sozialpsychiatrie mit 

Assistenzleistungen, Beratung, Bildung, Erziehung, 

Förderung und Pflege. 

WIR BILDEN AUS (m/w): 

• Altenpfleger 

• Hauswirtschafter 

• Heilerziehungspfleger 

• Kaufmann für 

Büromanagement 

• Bachelor of Arts 

Sozialpädagogik / Soziale Arbeit 

bruderhausDIAKONIE 

Ringelbachstraße 211 • 72762 Reutlingen 

Lisa Christner • bewerbung@bruderhausdiakonie.de 

In unserem seit über 250 Jahren bestehenden Familienunternehmen 

mit Hauptsitz in Kohlberg 

bei Metzingen beschäftigen wir 600 Mitarbeiter 

und besitzen derzeit 42 Fachgeschäfte zwischen 

Schwarzwald, Tübingen, Reutlingen und dem Landkreis 

Esslingen. 


• Bäcker 

• Konditor 

• Fachverkäufer im 

Lebensmittelhandwerk 

Café Bäcker Mayer GmbH & Co. KG 

Erscheclweg 14 • 72664 Kohlberg 

Frau Dickreuter • bewerbung@cafe-baecker-mayer.de • 07025 9 00 30 29 

Die im Jahr 2005 gegründete compassio GmbH & Co. 

KG bietet attraktive Stellenangebote in der Pflege und 

Betreuung von Senioren. Als großer Altenhilfe-Träger 

bieten wir mehr: Attraktive Vergütung, Gesundheitsvorsorge, 

Team-Events, Einkaufsvorteile, tolle 

Karrierechancen und vieles mehr. Ergreifen Sie die 

Chance und starten Sie bei compassio. 


• Ausbildung zum Altenpfleger 

• FSJ/ Bundesfreiwilligendienst 

• Praktika/ Ferienarbeit 

in der Pflege 

• Bachelor-/Masterarbeiten 

compassio GmbH & Co. KG 

Syrlinstraße 35 • 89073 Ulm • Tel. 0731 409690 

www.compassio.de • karriere@compassio.de 

Die Deutsche Angestellten-Akademie ist nach 

der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung 

Arbeitsförderung (AZAV) zertifiziert und zugelassen 

für die Durchfürhung von Maßnahmen der Arbeitsförderung. 

Sie ist eine gemeinnützige Bildungseinrichtung. 

Sitz der Gesellschaft ist Hamburg. 

WIR BIETEN AN: 

• Erzieher/-in: Vollzeit und Teilzeit 

• ausbildungsbegleitende Hilfen 

• Nachholen v. IHK-Abschlüssen 

• modulare Weiterbildung (Office 

ReWe, Außenhandel, Handel u. 

Verkauf, Personalwesen, u.v.m. 

• Online Akademie 

DAA Reutlingen 

Federnseestraße 4 • Tel. 07121 550404 

info.reutlingen@daa.de

124 

D – E 

Seit Jahren ist dm der beliebteste überregionale 

Drogeriemarkt. Das sagen nicht wir, sondern das 

ist das Ergebnis der deutschlandweit größten 

repräsentativen Verbraucherbefragung „Kundenmonitor“. 

Mit mehr als 41.000 Mitarbeitern 

erwirtschafteten wir im Geschäftsjahr 2017/2018 

einen Umsatz von rund 8,1 Milliarden Euro in 

Deutschland. 


• Drogist 

• Studium BWL-Handel (B.A.) 

• Betriebswirtschaftslehre – Supply 

Chain Management (B.A.) 

• Informatik (B.Sc./B. Eng.) 

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG 

Am dm-Platz 1 • 76227 Karlsruhe 

Manuela Fran • ServiceCenter@dm.de 


ist schwerpunktmäßig in der Altenhilfe und im 

Rettungsdienst tätig. Darüber hinaus stellt das DRK 

maßgeblich den Bevölkerungsschutz sicher und 

ist einer der größten Anbieter in der Erste Hilfe- 

Ausbildung. 


• Notfallsanitäter/in 

• Pflegefachkraft 

• Bürokaufmann/-frau 

im Gesundheitswesen 

DRK-Kreisverband Reutlingen e.V. und DRK Reutlingen GmbH 

Obere Wässere 1 • 72864 Reutlingen 

Tel. 07121 92 87 0 • info@drk-kv-rt.de 

Die DHBW Stuttgart Campus Horb bietet derzeit fünf 

Bachelorstudiengänge im Bereich Technik an. Durch 

das duale Studienkonzept werden den Studierenden 

am Campus Horb wissenschaftliche und theoretische 

Kenntnisse vermittelt, während die Dualen Partner 

berufspraktische Erfahrungen gewährleisten. 

STUDIENANGEBOT (m/w/d): 

• Elektrotechnik 


• Maschinenbau 

• Mechatronik 

• Wirtschaftsingenieurwesen 

Duale Hochschule Stuttgart Campus Horb 

Florianstr. 15 • 72160 Horb 

studienberatung@hb.dhbw-stuttgart.de • Tel. 07451 521 123 

EUROVIA ist aus echten Wegbereitern aufgestellt. 

Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Menschen ihre 

Ziele erreichen. Wir bauen Infrastruktur, damit 

die Welt sich drehen kann. Egal ob Straßen, Autobahnen, 

Schienen oder Flugverkehrsflächen – bei 

uns bringt jeder Einzelne seine Kompetenz ins 

Team ein, um gemeinsam Großes zu leisten. Plane 

den nächsten Schritt deiner Karriere mit uns. 


• Straßenbauer/-in 

• Tiefbaufacharbeiter/-in 

• Baugeräteführer/-in 

• Schülerpraktikum 

• Duales Studium 

(Bauingenieurwesen, 

Projektmanagement, Tiefbau) 


Sandwiesenstraße 21 • 72793 Pfullingen 

Katharina Riss • bewerbung.reutlingen@eurovia.de

E – F 

125 

Die Außenstelle Reutlingen der Evangelischen Hochschule 

Ludwigsburg verbindet die Vorteile kleiner 

Studiengruppen mit den reichhaltigen Angeboten 

eines großen Hochschulcampus. Die AbsolventInnen 

des siebensemestrigen Studiums mit Praxisphase 

sind in vielen Handlungsfeldern der Sozialen 

Arbeit sehr gefragt. 


• Bachelor-Studiengang 

Soziale Arbeit 

EVANGELISCHE HOCHSCHULE LUDWIGSBURG I CAMPUS REUTLINGEN 

Pestalozzistr. 53 • Gebäude 14 • 72762 Reutlingen 

Tel. 07121 271-8500 • campusreutlingen@eh-ludwigsburg.de • www.eh-ludwigsburg.de/campusreutlingen 

Ausbildung am Pulsschlag der Energie! Wir sind 

die Netzgesellschaft der FairEnergie GmbH und 

versorgen modern, zukunftsfähig und kundenorientiert 

über 200.000 Zählpunkte in den Sparten 

Strom, Erdgas, Trinkwasser und Wärme. Insgesamt 

sind rund 600 Mitarbeiter in der Stadtwerke Reutlingen 

Gruppe beschäftigt. 


• Elektroniker für Betriebstechnik 

• Anlagenmechaniker 

• IT-Systemelektroniker 


• Fachangestellter für 

Bäderbetriebe 

• Bachelor Studiengänge 

FairNetz GmbH 

Hauffstraße 89 • 72762 Reutlingen 

Ralf Heim • Tel. 07121 582-3522 • bewerbung-azubi@stadtwerke-reutlingen.de 

F.K. Systembau GmbH ist ein mittelständisches 

Bauunternehmen, dass zum Konzernverbund 

der STRABAG SE gehört. Das Leistungsspektrum 

liegt im Hoch- und Ingenieurbau sowie 

im schlüsselfertigen Bauen von Industriebauten, 

Verwaltungsgebäude, Produktionshallen, Pflegeeinrichtungen, 

Wohnanlagen als auch öffentliche 

Baumaßnahmen. 


• Beton- und Stahlbetonbauer 

• Duales Studium „bauing. plus“ 


F.K. SYSTEMBAU GmbH 

Dottinger Straße 87 • 72525 Münsingen 

Karin Ritter • Tel. 07381 9306-40 • karin.ritter@fk-systembau.de 

Kontaktstelle 

Neckar-Alb 

Die Kontaktstelle Frau und Beruf Neckar-Alb 

berät Frauen und Mädchen zu allen beruflichen 

Fragen. Wir bieten Orientierungsberatung, Seminare, 

Veranstaltungen, Workshops, Projekte und 

setzen uns für die Gleichstellung von Frauen im 

Erwerbsleben ein. Wir unterstützen Dich bei der 

Berufs- und Studienwahl und bei der Realisierung 

Deiner beruflichen Pläne. 

KOSTENFREIE BERATUNG ZU: 

• Berufs- und Studienwahl 

• Kompetenzfeststellung 

• Karriereplanung 

• Fort- und Weiterbildung 

• Bewerbung und 

Vorstellungsgespräch 

Kontaktstelle Frau und Beruf Neckar-Alb 

Haus der Volkshochschule • Spendhausstraße 6 • 72764 Reutlingen 

Britta Saile • Tel. 07121 336-130 • frauundberuf@vhsrt.de

126 

F – G 

FREUNDESKREIS 

MENSCH 

+ Arbeit, Bildung und Berufliche 

Rehabilitation 

+ Wohnen und Tagesbetreuung 

+ Beratung und Offene Hilfen 

Wir helfen Menschen mit Behinderung oder 

psychischer Erkrankung im Landkreis Tübingen 


• Ausbildung zum 

Heilerziehungspfleger 

• FSJ, BFD oder Praktikum 

Freundeskreis Mensch e.V. 

Robert-Bosch-Straße 25 • 72810 Gomaringen • Ansprechpartner: Peter Weiss 

Tel. 07072 6001-119 • bewerbung@freundeskreismensch.de • www.freundeskreismensch.de 

Die „grüne“ Branche hat Zukunft! – Absolvieren Sie 

bei Garten-Moser Ihre Ausbildung in einem Beruf 

mit Zukunft! Wir bieten Ihnen klasse Projekte, ein 

tolles Team sowie alle Vorteile des größten Unternehmens 

der grünen Branche in Baden-Württemberg. 

Interessiert an einem Schnupperpraktikum 

oder einer Ausbildung? Hannes Keppler freut sich 

auf Sie! 


• Gärtner in Fachrichtung 

Garten-, Landschaftsund 

Sportplatzbau 

• Kaufmann für 

Büromanagement 

Garten-Moser Holding GmbH u. Co. KG 

An der Kreuzeiche 16 • 72762 Reutlingen 

Hannes Keppler • Tel. 07121 9288-42 • hannes.keppler@garten-moser.de 

Die Firma Gebrüder Frei, gegründet 1949, ist ein 

inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen. 

Ob im Maschinenbau, in der 

Automation, der Medizintechnik, bei Textilmaschinen 

oder Gabelstaplern: Weltweit schätzt 

man innovative Qualität aus Albstadt. 

Wir suchen Leute mit Power! 


• Elektroniker für Geräte 

und Systeme 

• Fachinformatiker für 

Systemintegration 



• Verfahrensmechaniker 



Borsigstraße 15 • 72461 Albstadt 

Nadine Burkart • jobs@frei.de 

Neugier liegt uns in den Genen. Bei Greiner Bio- 

One arbeiten Visionäre, die die Zukunft der Biotechnologie 

nicht abwarten, sondern sich mit Power 

und Ideen einbringen. Es sind Teamplayer, die 

Wissen teilen und Neues zulassen. Dabei gestalten 

wir in einem zukunftssicheren Umfeld. 


• Verfahrensmechaniker für 

Kunststoff- und Kautschuktechnik 

Fachrichtung Formteile 


Einsatzgebiet Formentechnik 

Greiner Bio-One GmbH 

Maybachstraße 2 • 72636 Frickenhausen 

www.gbo.com/karriere • www.gbo.com

G – H 

127 

Die Gruner AG mit Stammsitz in Wehingen ist mit 

rund 1.300 Mitarbeitern weltweit ein bedeutender 

Hersteller von Relais, Magneten und Stellantrieben. 

Das Unternehmen steht für nachhaltiges Wachstum, 

langfristig sichere Arbeitsplätze mit echten Entwicklungschancen, 

zahlreiche Zusatzleistungen und 

hochmotivierte Mitarbeiter. 


16 Ausbildungs- und 

Studienberufe, z.B. 

• Industriekaufleute 

• Technische Produktdesigner 



• Bachelor of Arts, Engineering 

und Science 

Gruner AG 

Bürglestraße 15-17 • 78564 Wehingen 

Frau Susanne Hugger • personal@gruner.de 

Die Hablia schafft mehr Möglichkeiten für Menschen 

mit Behinderung oder Pflegebedarf. Durch 

passgenaue und dem individuellen Bedarf entsprechende 

Assistenzangebote fördern wir Teilhabe, 

Selbstbestimmung und Selbstständigkeit. Wir sind 

in Baden-Württemberg als Tochterunternehmen 

des Kommunalverbands für Jugend und Soziales 

vertreten. 


• Altenpflege 

• Altenpflegehilfe 

• Heilerziehungspflege 

• FSJ und Bufdi 

Habila GmbH 

Rappertshofen 1 • 72760 Reutlingen 

Frau Martha Löffler • www.habila.de/stellenmarkt/ 

Die Handwerkskammer Reutlingen als Selbstverwaltungsorganisation 

der regionalen Handwerkswirtschaft 

versteht sich als modernes Dienstleistungszentrum 

des Handwerks, als Einrichtung, die 

die Interessen der angeschlossenen Unternehmen 

und der im Handwerk Beschäftigten wahrnimmt, 

sie bündelt und nach außen hin vertritt. 


• Berufsorientierung 

• Berufsberatung 

• Lehrstellenbörse 

• Lehrstellenradar 

HANDWERKSKAMMER REUTLINGEN 

Hindenburgstraße 58 • 72762 Reutingen 

Tel. 07121 2412-0 • handwerk@hwk-reutlingen.de • www.hwk-reutlingen.de 

Familiär, praxisnah und besonders – das ist das 

Studium am Hochschulcampus Tuttlingen der 

Hochschule Furtwangen. Denn hier werden Fachkräfte 

in Ingenieurpsychologie, Mechatronik und 

Digitale Produktion, Medizintechnik – Technologien 

und Entwicklungsprozesse sowie Werkstoffund 

Fertigungstechnik gemeinsam mit über 100 

Unternehmen ausgebildet. 


• Orientierung Technik 

(Vorstudium) 

• Industriestudium (Duale Form) 

• Bachelor-Studiengänge 

• Master-Studiengänge 

Hochschule Furtwangen - Hochschulcampus Tuttlingen 

Kronenstraße 16 • 78532 Tuttlingen 

Tel. 07461 1502-0 • info@hfu-campus-tuttlingen.de • www.hfu-campus-tuttlingen.de

128 

H – I 

Die Hochschule Esslingen gehört zu den 

führenden Hochschulen für angewandte Wissenschaften 

in Deutschland. Sie sorgt für die 

akademische Ausbildung in den Bereichen Technik, 

Wirtschaft und Soziales. Unsere Stärken 

sind eine exzellente Lehre, eine angewandte 

Forschung und sehr gute Ranking-Ergebnisse. 


• 28 Bachelor-Studiengänge 

• 14 Master-Studiengänge 

in den Bereichen Technik, 

Wirtschaft und Soziales 

• 78 Partnerhochschulen weltweit 

Hochschule Esslingen 

Kanalstraße 33 • 73728 Esslingen 

Zentrale Studienberatung • ZentraleStudienberatung@hs-esslingen.de 

Die Hochschule Reutlingen ist eine der führenden 

Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. 

Sie steht für eine unternehmensnahe 

und internationale akademische Ausbildung. 

Über 5.500 Studierende lernen auf dem Campus 

der Hochschule Reutlingen an fünf Fakultäten: 

Angewandte Chemie, ESB Business School, 

Informatik, Technik und Textil & Design 


• Angewandte Chemie 


• Internationale 

Betriebswirtschaftslehre 

• Wirtschaftsingenieurwesen 

• Technik 

• Textil & Design 

Hochschule Reutlingen 

Alteburgstraße 150 • 72762 Reutlingen 

Tel 07121 271-0 • www.reutlingen-university.de 

Schule vorbei - Loslegen und bei uns einsteigen! 

Mit 110 Mitarbeitern konstruieren und fertigen wir 

Folienverpackungsmaschinen, die weltweit im Einsatz 

sind. Werdet auch Ihr ein Teil unseres international 

tätigen Unternehmens. Unser Bestreben 

ist es dabei, Euch die bestmögliche Ausbildung zu 

ermöglichen. 




Hugo Beck GmbH & Co. KG 

Daimlerstr. 26 - 32 • 72581 Dettingen/Erms 

Thomas Daniel • bewerbungen@hugobeck.de 

An unseren Beruflichen Gymnasien, unseren Berufskollegs, 

unseren Berufsfachschulen oder mit 

dem VAB wirst Du Teil einer großen Gemeinschaft. 

Mit unserem Angebot an AGs, Exkursionen und 

Aktivitäten vermitteln wir Dir neben Fachwissen 

auch soziale Kompetenzen. Damit Du bestens für 

deinen weiteren Lebensweg gerüstet bist. 


• Technisches Gymnasium, Profil 

Gestaltungs- und Medientechnik 

• Kaufmännisches Berufskolleg 

Fremdsprachen 

• Kaufmännische Berufsfachschule 

Wirtschaft 

• Sozial- und gesundheitswissenschaftliches 

Gymnasium 

IB Berufliche Schulen Reutlingen Gustav-Schwab-Str. 34 • Tel. 07121 20386-12 

IB Berufliche Schulen Tübingen Eugenstraße 71 • Tel. 07071 9354- 29

I – O 

129 

Lust auf ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), Freiwilliges 

Ökologisches Jahr (FÖJ) oder auf einen 

Bundesfreiwilligendienst (BFD)? 

In unseren Freiwilligendiensten kannst Du Deine 

persönlichen Fähigkeiten weiterentwickeln, Dich 

sozial engagieren und Deinen beruflichen Weg 

finden. Bewirb Dich jetzt! 


• Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) 

• fsj_digital 

• Freiwilliges 

Ökologisches Jahr (FÖJ) 

• Bundesfreiwilligendienst (BFD) 

IB Freiwilligendienste Reutlingen Mittnachtstr. 13 • Tel. 07121 433082-0 

IB Freiwilligendienste Tübingen Frondsbergstr. 55 • Tel. 07071 5590-19 

Kocher+Beck ist der weltweite Marktführer im Bereich 

Rotationsstanztechnik und liefert innovative 

Lösungen für Etikettendruck, Briefumschlagherstellung, 

Bogen- und Rollen-Offsetdruck. 




Kocher+Beck GmbH & Co Rotationsstanztechnik KG 

Dieselstraße 6 • 72124 Pliezhausen 

Norman Schmid • Tel. 07127 9785-460 • Norman.Schmid@kocher-beck.de 

Die Kreiskliniken Reutlingen GmbH betreibt die 

Kliniken am Steinenberg in Reutlingen, die Ermstalklinik 

in Bad Urach, die Albklinik in Münsingen 

und das MVZ in Gammertingen. Als regionaler 

Gesundheitsdienstleister betreut die Kreiskliniken 

Reutlingen GmbH mit 2444 Mitarbeitern 124.000 

Patienten im Jahr stationär und ambulant. 


• Krankenpflegehilfe 

• Gesundheits- und Krankenpfl. 

• Gesundheits- und Kinderkrankenpfl. 

• Operationstchn. Assistenz (OTA) 

• Anästhesietchn. Assistenz (ATA) 

• Studium Angewandte Gesundheitsund 

Pflegewissenschaften 

• 

• 

Studium BWL-Gesundheitsmgmt. 

Kaufmann i. Gesundheitswesen 

Kreiskliniken Reutlingen GmbH 

Steinenbergstr. 31 


Ovesco Endoscopy AG ist ein innovatives und internationales 

Medizintechnikunternehmen mit 

Standorten in Deutschland, Frankreich und USA. 

Wir sind in der flexiblen und der endoluminalen 

Chirurgie tätig ist. Wir entwickeln, produzieren 

und vertreiben Produkte für die Behandlung von 

gastrointestinalen Erkrankungen. 


• Kaufmann für Großund 

Außenhandel 


• Duales Studium BWL-Industrie 


Friedrich-Miescher-Str. 9 • 72076 Tübingen 

Tel 07071 98979 156 • www.ovesco.com/de/karriere

130 

P – S 

Seit 1998 entwickelt PARAVAN-Gründer Roland Arnold 

neue, innovative Produkte für die Mobilität 

behinderter Menschen. Derzeit rund 180 Mitarbeiter 

entwickeln und produzieren individuell der Behinderung 

angepasste Automobilumbauten, Elektrorollstühle, 

Bewegungstrainer, bis hin zum weltweit 

ersten straßenzugelassenen drive-by-wire-System. 


• Kfz - Mechatroniker/in 

• Karosserie- und 

Fahrzeugbaumechaniker/in 

• Feinwerkmechaniker/in 

• Fahrzeuglackierer/in 

• Technischer Produktdesigner/in 

• Kaufmann/-frau für 

Bürokommunikation 

Paravan GmbH 

Paravanstr. 5-10 • 72539 Pfronstetten-Aichelau 

Lotarh Enderle • bewerbung@paravan.de 

Als ein Unternehmen der max maier business group 

mit rund 600 Mitarbeitern – davon alleine etwa 

45 Auszubildende und Studierende – bieten wir 

unseren Kunden eine Vielzahl an hochwertigen Produkten 

und innovativen Lösungen für die Bereiche 

Gastronomie, Hotellerie, Catering, den privaten 

Haushalt und die weiterverarbeitende Industrie. 




• BWL-Industrie (B.A.) 


• Konstruktionsmechaniker 


Rieber GmbH & Co. KG 

Hoffmannstr. 44 • 72770 Reutlingen 

Thomas Priebe • ausbildung@rieber.de • Tel. 07121 518-327 

Ganz gleich, welche Anforderungen das Druckluftsystem 

und die pneumatische Anwendung 

unserer Kunden aus Industrie und Technischem 

Handel stellt, gemeinsam finden wir die Antworten. 

Bewirb dich jetzt und mach die Zukunft zu 

deiner besseren Zukunft. Ganz nach unserem 

Motto EINFACH. BESSER. MACHEN. 


• Bachelor of Arts – BWL 

• Kaufmann im 

Groß- und Außenhandel 

• Kaufmann im E-Commerce 


• Fachlagerist 

RIEGLER & Co. KG 

Schützenstraße 27 • 72574 Bad Urach 

Sabrina Müller • sabrina.mueller@riegler.de • Tel. 07125 9497-263 

Die Samariterstiftung arbeitet seit über 130 Jahren 

in Württemberg als gemeinnütziges Unternehmen 

der Altenhilfe, Behindertenhilfe und der Sozialpsychiatrie 

mit 2.900 Mitarbeitenden aus mehr als 40 

Nationen – an 28 Standorten in neun Landkreisen. 

Jede der rund 60 Häuser und Einrichtungen sind 

etwas Besonderes im Gemeinwesen vor Ort. 


• Pflegefachmann 

• Altenpflegehelfer 

• Hauswirtschafter 

• Duale Studiengänge 

• FSJ/BFD 

• Praktika 

Samariterstiftung 

Schlossweg 1 • 72622 Nürtingen 

Lisa Holtmann • Tel. 07022 505 290 • bewerbung@samariterstiftung.de

S – T 

131 

Als Spezialist für Sondermaschinen und Anlagen 

ist Emil Schmid Maschinenbau seit 1960 weltweit 

tätig. Mit mehr als 380 Mitarbeitern innerhalb der 

SCHMID-Gruppe stellen wir maßgeschneiderte Lösungen 

für komplexe Fertigungsprozesse her. Gerade 

für Azubis stellen wir mit unserer jahrelangen Erfahrung 

und unserem Engagement einen attraktiven 

Arbeitgeber dar. 


• Technischer Produktionsdesigner 




DUALES STUDIUM: 

• Maschinenbau 

• Elektrotechnik 

Emil Schmid Maschinenbau GmbH & Co. KG 

Melchinger Str. 19 • 72820 Sonnenbühl 

Tel 07128 924 0 • Fax 07128 924 100 

Sternenbäck ist ein Familienunternehmen mit 

rund 1700 Mitarbeitern. Unsere Backwaren 

zeichnen sich durch unvergleichliche Frische, 

Geschmack und Qualität aus. Wir sind stolz auf 

unsere harmonische Unternehmenskultur und 

schätzen unsere qualifizierten und engagierten 

Mitarbeiter. 


• Bäcker (Standort Hechingen) 

• Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, 

Schwerpunkt Bäckerei 

Sternenbäck GmbH 

Brunnenstr. 4-6 • 72379 Hechingen 

bewerbung@sternenbaeck.de • www.sternenbaeck.de/arbeiten-bei-uns 

Die Stiftung Lebenshilfe Zollernalb hat es sich zur 

Aufgabe gemacht, Menschen mit Behinderungen ein 

Leben in der Mitte der Gesellschaft zu ermöglichen. 

Wir bieten Menschen mit Behinderungen in allen 

Altersgruppen vielseitige Assistenz im Bereich Arbeiten, 

Wohnen, Freizeit, Bildung, Mobilität und Kommunikation. 

Werden Sie Teil davon! 


• Arbeitserzieher/in 

• Heilerziehungspfleger/in 

• B.A. Soziale Arbeit 

• B. A. Sozialwirtschaft 

• Bundesfreiwilligendienst 

• Freiwilliges Soziales Jahr 

STIFTUNG LEBENSHILFE ZOLLERNALB 

Thanheimer Straße 46 • 72406 Bisingen 

Axel Simonis • bewerbung@lebenshilfe-zollernalb.de 

Im Mittelpunkt steht bei TRIGEMA immer 

der Mensch. Seit fast 100 Jahren ist es unsere 

„Betriebsfamilie“, die entscheidend zum Erfolg 

des Unternehmens beiträgt. Für uns zählt jeder 

Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin. Wir fördern 

und fordern unsere Mitarbeiter gleichermaßen, 

damit sie Verantwortung übernehmen und unsere 

Philosophie erlebbar machen können. 



• Kaufmann im E-Commerce 


• Textil- und Modenäher/ 

-schneider 

• Produktveredler Textil 

• Produktionsmechaniker Textil 


TRIGEMA INH. W. GRUPP E.K. 

Josef-Mayer-Str. 31-35 • 72393 Burladingen 

Marc Löckel • ausbildung@trigema.de • Tel. 07475 88-175 • www.trigema.de

132 

T – W 

Unser Haus ist zertifizierte Akutklinik für Altersmedizin 

und Innere Medizin, mit einem weiteren 

Schwerpunkt in Palliativmedizin sowie in Reise- 

und Tropenmedizin. Als traditionsreiche und 

innovative Klinik bieten wir ein zukunftsorientiertes 

und vielseitiges Tätigkeitsfeld bei dem „Der 

Mensch die Medizin des Menschen ist.“ 


• Ausbildung Pflegefachfrau 

• Ausbildung Pflegefachmann 

• FSJ und BFD 

• Praktika 

Tropenklinik Paul-Lechler-Krankenhaus 

Paul-Lechler-Str. 26 • 72076 Tübingen 

Sven Braun, Pflegedirektor • Tel 07071 206-381 • braun@tropenklinik.de • www.tropenklinik.de 

Herausfordernd, abwechslungsreich und zukunftsorientiert 

- das ist eine Ausbildung am Universitätsklinikum 

Tübingen. Das 1805 gegründete 

Universitätsklinikum gehört zu den führenden 

Zentren der deutschen Hochschulmedizin. Mit 

rund 800 Auszubildenden in über 15 verschiedenen 

Berufsbildern sind wir eine der größten 

Ausbildungsstätte in der Region. 


Über 15 Ausbildungsberufe, z.B. 

• Pflegefachmann 

• Anästhesie-/Operationstechnischen 

Assistent 

• Kauffmann im 

Gesundheitswesen 

• Fachinformatiker 

Universitätsklinikum Tübingen 

Geissweg 3 • 72076 Tübingen 

personalmarketing@med.uni-tuebingen.de • www.medizin.uni-tuebingen.de 

Bei uns wirst du Teil eines starken Teams, das dich 

fit für den Beruf macht. Durch die tägliche Arbeit 

und in unseren Akademien lernst du, deine Kunden 

fair, respektvoll und partnerschaftlich zu beraten. 

Denn genau dafür ist unser genossenschaftliches 

Geschäftsmodell bekannt. 


• Bankkaufmann 

• Finanzassistent 

• Bachelor of Arts (B.A.) 

Bank-/ Finanzdienstleistungen 

Volksbank Münsingen eG 

Karlstr. 10 • 72525 Münsingen 

Frau Sabrina Waitz • Tel. 07381 406-178 • sabrina.waitz@volksbank-muensingen.de 

WAFIOS ist der Weltmarktführer für Draht- und 

Rohrverarbeitungsmaschinen und ist als Familienunternehmen 

weltweit am Markt tätig. Wir 

beschäftigen in unserer Unternehmensgruppe 

weltweit rund 1.000 Mitarbeiter. Seit über 125 

Jahren ist WAFIOS als attraktiver und interessanter 

Arbeitgeber präsent. 





• Techn. Produktdesigner 


• RT-Modell 

• Duale Studiengänge 

WAFIOS Aktiengesellschaft 

Silberburgstr. 5 • 72764 Reutlingen 

Florian Kohfink • Tel. 07121 146217 • personal@wafios.de

W – Z 

133 

Das Haus im Park bietet 45 Pflegeplätze, Betreutes 

Wohnen und einen Mahlzeitendienst. Mitarbeitende 

profitieren von vielen Angeboten und Veranstaltungen. 

Träger ist das Wohlfahrtswerk für 

Baden-Württemberg, ein großer, zuverlässiger, 

innovativer Träger in der Altenhilfe und eine gemeinnützige 

Stiftung bürgerlichen Rechts mit 

200-jähriger Tradition. 


• Ausbildung Altenpflegehelfer 

• Ausbildung Altenpfleger 

• Dualer Studienplatz Angewandte 

Gesundheits- und Pflegewissenschaften 

(DHBW) 

• FSJ/BFD 

• Praktika für Schüler/Studierende 

Haus im Park 

Bahnhofstraße 34 • 72406 Bisingen • Marianne Haug, Einrichtungsleitung 

Tel. 07476 9439–0 • haus-im-park@wohlfahrtswerk.de • www.haus-im-park-bisingen.de 

Das Zollernalb Klinikum ist mit rund 1.270 Mitarbeitern 

einer der größten Arbeitgeber im Zollernalbkreis. 

Gleichzeitig sind wir auch einer der 

größten Ausbildungsbetriebe im Landkreis und 

bieten jungen Menschen vielseitige Ausbildungsmöglichkeiten 

an. 


• Gesundheits- & Krankenpfleger 

• Medizinischer Fachangestellter 

• Operationstechnischer Assistent 

• Kaufmann für Büromanagement 

• Fachinformatiker 

• Bachelor of Arts: 

Gesundheitsmanagement & 

Sozialwirtschaft 

Zollernalb Klinikum gGmbH 

Tübinger Str. 30 • 72336 Balingen 

Vanessa Sauer • Tel. 07433 9092-2091 • vanessa.sauer@zollernalb-klinikum.de 

------------------------------------------------------------------------ 

Impressum 

Herausgeber: SWP Mediaservice GmbH, Römerstraße 19, 72555 Metzingen, Telefon: 07123 / 3688-310 

Anzeigenleitung: Tim Hager (verantwortlich), Anschrift wie Verlag 

Redaktion: Stefanie Reinhardt, Nina Giesecke, Tina Kirchner, Jennifer Gilliar, Karin Lober (verantwortlich), Anschrift wie Verlag 

Layout, Gestaltung, Satz: Sabrina Koch; SWP Mediaservice GmbH, Metzingen 

Fotonachweise: Jacob Lund@shutterstock.com, Halfpoint@shutterstock.com, Orfeev@shutterstock.com, Ollyy@shutterstock.com, 

Trueffelpix@shutterstock.com, Robert Kneschke@shutterstock.com, Jag_cz@shutterstock.com, Rawpixel.com@shutterstock.com, 

industryviews@shutterstock.com, Bene Images@shutterstock.com, Zarya Maxim Alexandrovich@shutterstock.com, Syda Productions@shutterstock.com, 

alphaspirit@shutterstock.com, VP Photo Studio@shutterstock.com, Minerva Studio@shutterstock.com, 

Jeanette Dietl@shutterstock.com, Kartinkin77@shutterstock.com, YAKOBCHUK VIACHESLAV@shutterstock.com, Photographee.eu@ 

shutterstock.com, Kzenon@shutterstock.com, Rudenkois@shutterstock.com, Matej Kastelic@shutterstock.com, Tang Yan Song@ 

shutterstock.com, contrastwerkstatt@fotolia.com 

Anzeigenberatung: Lilli Lohmüller, Daniel Fast 

Druck: Druckerei Deile GmbH, Sindelfinger Str. 5/2, 72070 Tübingen 

Für Satz- oder Druckfehler, Preisangaben etc. wird vom Verlag keine Haftung übernommen. Schadenersatz ist ausgeschlossen. 

Nachdruck, auch auszugsweise, ist untersagt. Alle Rechte vorbehalten. Stand Oktober 2019

134 

Platz für 

eigene Notizen:

VerNETZE die Welt von morgen – 

Gestalte in unserem Team die 

Energiewende. 

Wir sind ein starkes Team, das dafür sorgt, 

dass die Energiewende in Baden-Württemberg 

gelingt. Für dieses Team brauchen wir 

Kreative und Neugierige. Denkerinnen und 

Denker. Gestalterinnen und Gestalter. 

Macherinnen und Macher. 

Schon gewusst? Wir bieten hochspannende 

Ausbildungsperspektiven! 

In zahlreichen technischen und kaufmännischen 

Berufen in ganz Baden-Württemberg 

bilden wir aus. Weitere Infos rund um 

unsere Ausbildung und ums duale Studium 

findest du unter www.netze-bw.de/karriere. 

Wir kümmern uns drum. 

Weil die beste Energie menschlich ist. 

Ausbildungsbeginn 

2020 

Noch Fragen? 

Ruf uns an oder schreib uns per 

WhatsApp* unter +49 171 312 77 88 

*Die Nutzung von WhatsApp durch dich erfolgt freiwillig. 

Es handelt sich um einen Dienst, den wir nicht selbst 

anbieten und für den wir nicht verantwortlich sind. 

Wir haben keinen Einfl uss auf die Datenverarbeitung 

durch den Diensteanbieter. Hinweise zum Datenschutz bei 

WhatsApp findest du hier: https://www.whatsapp.com/legal/ 

Ein Unternehmen der EnBW

Jimmy Pelka, 

Kraftfahrzeugmechaniker 

@jimmypelka 

Interessant 

wird´s, wenn 

was nicht 

funktioniert. 

Ist das noch Handwerk? 

Entdecke über 130 Ausbildungsberufe. 

WWW.HWK-REUTLINGEN.DE/AUSBILDUNG 

WWW.HANDWERK.DE

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