VerbandsNachrichten 3 I 2022

VerbandsNachrichten 3 I 2022 // Aus dem Verbandsleben
Antonie Schweitzer: Welche Entwicklung
hat das Steuerrecht in Ihrer Zeit als
Präsident genommen?
Helmut Schmitz: Seit Anfang der 1990er
Jahre stand die deutsche Finanzpolitik
im Zeichen der deutschen Einheit. Große
Steuerreformen waren kein Thema. Aber
das Bundesverfassungsgericht setzte Akzente
mit seinen Urteilen zu Kinderfreibetrag,
Grundfreibetrag, Besteuerung der
Kapitaleinkünfte, Einheitsbewertung bei
Vermögen- und Erbschaftsteuer und zur
Besteuerung der Alterseinkünfte.
Häufig kam es zu Zeitverzögerungen im
Gesetzgebungsverfahren, und die Qualität
des Steuerrechts, insbesondere des Einkommensteuerrechts,
wie auch die Rechtssicherheit
nahmen ab.
Harald Elster: Den großen Wurf hat es auch
in meiner Zeit als Präsident des Steuerberater-Verbandes
Köln und als Präsident des
DStV nicht gegeben. Es wurden viele kleine
Verbesserungen für Arbeitnehmer beschlossen,
und man versuchte, die Besteuerung
der Unternehmen zu modernisieren
und zu vereinfachen. Die Entscheidungen
der Europäischen Kommission spielten immer
wieder in die nationale Gesetzgebung
herein.
Wichtig ist in diesem Zusammenhang nicht
nur die Entwicklung des Steuerrechts. Aus
Brüssel wurde wiederholt der Versuch
unternommen, die Stellung des steuerberatenden
Berufs in Deutschland aufzuweichen
und andere Berufe in die steuerliche
Tagesarbeit stärker einzubinden. Dem
musste immer wieder argumentativ entgegengetreten
werden.
Antonie Schweitzer: Wie haben sich der
Berufsstand und seine Stellung in der Gesellschaft
seit dieser Zeit verändert?
Helmut Schmitz: Eine Umfrage in 2020
zeigt, dass die Wertschätzung für den Beruf
des Steuerberaters sinkt. Nur bei 36 Prozent
der Befragten hat er ein hohes Ansehen.
Dennoch hat sich der Berufsstand gut entwickelt.
Die Qualität der Beratung hat dank
vielfältiger Fortbildungsmöglichkeiten
zugenommen. Es gibt deutlich mehr Doppelqualifizierte.
Sozietäten sind häufig in
der Lage, Steuer- und Rechtsberatung anzubieten.
Früher waren die Berufsträger
meist „Einzelkämpfer“. Die Bereitschaft
zur professionellen Zusammenarbeit hat
zugenommen.
In den Jahren 1992 bis 2008 wurden ca.
30.000 Steuerberater neu in Deutschland
bestellt. Dies beweist, dass der Beruf trotz
der hohen Zugangshürden attraktiv ist –
und trotz des permanenten Fortbildungsbedarfs
macht er auch viel Freude.
Harald Elster: Der steuerberatende Beruf
lag im Bekanntheitsgrad immer an den
Stellen 27 bis 29. Dies hat sich durch die
Mitwirkungspflicht bei den diversen Überbrückungshilfen
zur Bewältigung der Corona-Pandemie
deutlich verändert.
Daneben wurde in der Gesellschaft deutlich,
dass der Berufsstand eben nicht nur
gegenüber der Finanzverwaltung tätig ist,
sondern viel mehr in der Beratung der Mandanten
und Steuerpflichtigen leistet und
diese in kritischen Existenzfragen begleitet.
Gero Hagemeister: Genau darauf kommt
es auch für mich an. Dass unser Berufsstand
systemrelevant ist, haben die letzten Krisenjahre
ja eindeutig gezeigt. Die Wertschätzung,
die wir von unseren Mandanten
erfahren, muss sich auch im Verhalten
von Politik und Verwaltung uns gegenüber
niederschlagen. Immer mehr zugewiesene
Tätigkeitsfelder und Verantwortlichkeiten
bei gleichzeitig engeren Fristen und bisweilen
äußerst formalistischem und dogmatischem
Verhalten uns gegenüber passen
nicht zusammen.
Antonie Schweitzer: Welchen
besonderen Herausforderungen war
der Berufsstand während Ihrer Zeit als
Präsident ausgesetzt?
Helmut Schmitz: Eine permanente Herausforderung
war der Einsatz für eine bessere
Steuerrechtskultur, für ein transparenteres
und vereinfachtes Steuerrecht. Das Sam-
Ehrenpräsident Helmut Schmitz
melsurium der zum Teil ungeordneten und
unsystematischen Verordnungsänderungen
war in den Praxen ein Ärgernis.
Große Probleme hatten die Kanzleien und
ihre Beschäftigten mit der Einhaltung der
Abgabefristen. Mit viel Engagement haben
die Bezirksvorstände mit den Vorstehern
der Finanzämter um die Fristenregelung
gerungen. Diese war auch in den vom Präsidium
mit der Oberfinanzdirektion geführten
Klimagesprächen eines der zentralen
Themen, die wir mit Beharrlichkeit und
Deutlichkeit verfolgt haben, wohl wissend,
dass wir in unserer Haltung konsequent
sein müssen.
Harald Elster: Die Digitalisierung fordert
sehr viel vom Berufsstand, und es war meine
Aufgabe und die des Steuerberater-Verbandes
Köln, ihn in diesem Prozess vollumfänglich
mitzunehmen. Die Dringlichkeit
der Digitalisierung wurde zum einen durch
fehlende Mitarbeiter, zum anderen durch
die stetig steigende Anzahl von Aufgaben,
die wir für die Mandanten gegenüber der
Finanzverwaltung, den Banken und aus der
wirtschaftlichen Entwicklung heraus übernehmen
mussten, deutlich.
Die Corona-Pandemie hat die Bedeutung
des Berufsstandes für das Allgemeinwohl
sehr deutlich gemacht. Ohne den enormen
Einsatz der Steuerberater wären viele Unternehmen
nicht mehr am Markt vorhanden.
Hierbei spielt die Qualifizierung des
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