22. November 2022

22. NOVEMBER 2022 www.grazer.at
graz 3
Mehr Lohn für Kontrollpersonal
INFO. Am Grazer Flughafen fand eine Betriebsversammlung statt. Betriebsräte und Gewerkschaft informierten
über die im Rahmen der KV-Verhandlungen gestellten Lohnforderungen fürs Sicherheitspersonal.
Von Verena Leitold
verena.leitold@grazer.at
Am Grazer Flughafen fand
heute ebenso wie am Flughafen
Wien und Innsbruck
eine Betriebsversammlung statt.
Die Belegschaft wurde dort von
den Betriebsräten und der Gewerkschaft
vidda über die Lohnforderungen
für das Sicherheitspersonal
informiert.
„Wir wollen, dass die Passagierkontrolle
nicht länger der
größte Niedriglohnbereich in der
österreichischen Luftfahrt bleibt
Auch am Flughafen Graz fand heute eine Betriebsversammlung statt. LUPI SPUMA
und fordern eine Angleichung
des Lohnniveaus an jenes auf
deutschen Flughäfen“, so Daniel
Liebhart, Vorsitzender des Fachbereichs
Luftfahrt in der Gewerkschaft.
Das Einstiegsgehalt betrage
momentan 9,94 Euro brutto
pro Stunde, das seien 1.722 Euro
brutto im Monate bei Vollzeitanstellung.
Erst bis zum 16. Dienstjahr
steige der Stundenlohn dann
auf 11,40 Euro brutto. In Deutschland
würden die Löhne für Flughafen-Kontrollorgane
bis April
2023 auf einen Stundenlohn von
20,60 Euro brutto harmonisiert.
Das entspricht annähernd einer
Verdoppelung des aktuellen österreichischen
Stundenlohns.
An den Bundesländerflughäfen
– also auch in Graz – gilt anders als
in Wien der Kollektivvertrag für
das Bewachungsgewerbe. Eine
Verhandlungsrunde ging hier am
15. November ohne Ergebnis zu
Ende. „Das Angebot der Arbeitgeber
für die insgesamt 15.000
in der Bewachungsbranche Beschäftigten
ist in Anbetracht der
mittlerweile im Oktober auf 11
Prozent gestiegenen Rekordinflation
nicht ernst zu nehmen gewesen“,
betont Verhandlungsleiter
Gernot Kopp.
Personalfluktuation
Neben dem niedrigen Lohn, vor
allem in Zeiten der Teuerung,
macht dem Personal aber auch
die Fluktuation in der Kollegenschaft
zu schaffen. Seit der Pandemie
sei die Zahl der Beschäftigten
um etwa ein Viertel gesunken.
„Das bedeutet, auch der Arbeitsdruck
und die Überstunden für
die Belegschaft sind enorm gestiegen“,
so VIAS-Betriebsratsvorsitzender
Walter Burianek.
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