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32 PERSONALMARKETING Mitarbeiterbindung und -motivation erhöhen – Fluktuation senken ONLINE Es wird immer schwieriger, neue Mitarbeiter für unsere Kundeneinsätze zu gewinnen. Jeder Mitarbeiter, den wir an uns binden und halten können, ist in mehrfacher Hinsicht ein Gewinn für uns. Und auch wenn wir unsere Mitarbeiter nicht täglich sehen und hören, ist es mit den richtigen Hebeln und einer wertschätzenden Haltung sehr gut möglich, eine hohe Bindung und Motivation zu schaffen. Uns mit dem WIE zu beschäftigen und dies in unser tägliches Handeln zu übersetzen, ist die Aufgabe in diesem Seminar! Jeder Teilnehmer geht mit seinem individuellen Bindungsplan aus dieser Veranstaltung und kann diesen sofort in seinem täglichen Handeln umsetzen. Inhalte – Motivation/Bindung und die Rolle der Führungskraft – Hauptursachen für Fluktuation und deren Hebel – Employee journey: Kontaktpunkte definieren und nutzen – Säulen der Mitarbeiterbindung – konkrete Maßnahmen Zielgruppe Disponenten / Berater mit Führung externer Mitarbeiter Termine (zweitägig) 19.06. | 13 – 16.30 Uhr 20.06. | 9.30 – 13 Uhr Seminargebühren (ohne MwSt.) Mitglieder: 349,90 € Nichtmitglieder: 369,90 € Referentin Franziska von Mandel Direktvermittlung und Temp to Perm als strategisches Geschäftsfeld Der demographische Wandel hat die Wirtschaft im Griff. Oft übernehmen unsere Kunden unsere Mitarbeiter und unser Rekrutierungsprozess startet von vorn. Das treibt unsere Kosten in die Höhe. Wie können wir trotz Übernahmen unsere Wertschöpfung erhöhen und neue Geschäftsfelder erschließen? Wie betreiben wir professionelle Direktvermittlung, ohne dies als Zufallsgeschäft mitzunehmen? Wie erreiche und überzeuge ich Bewerber und Unternehmen, die der PDL bisher kritisch gegenüberstanden? Die Antworten auf diese Fragen soll das Seminar Direktvermittlung und TTP (Temp to perm) geben. Die Teilnehmer erhalten Praxistipps für die tägliche Arbeit. Inhalte – Chancen und Risiken der Direktvermittlung – Direktvermittlung als zukunftsfähiges Geschäftsmodell – Zielgruppendefinition – Einwände wirksam behandeln – Merkmal – Vorteil – Nutzen für Kunden und Kandidaten – Vom Vermittler zum Karriere Coach Zielgruppe Führungskräfte, Regionalleiter, Niederlassungsleiter, Personalentwickler, Disponenten Termine 16.03. | Münster | 10 – 17 Uhr 19.04. | Mainz | 10 – 17 Uhr 08.09. | Münster | 10 – 17 Uhr 18.10. | Mainz | 10 – 17 Uhr Seminargebühren (ohne MwSt.) Mitglieder: 429,00 € Nichtmitglieder: 529,00 € Referent Carsten Schröder
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