Ausbildungsmagazin 2024

DMG MORI Pfronten GmbH
Straße/PLZ/Ort
DECKEL MAHO-Straße 1, 87459 Pfronten
Telefon/Fax 08363 89-0 / 08363 89-501
Standort
Mitarbeiterzahl
Branche
Produkte/Dienstleistungen
Ausbildungsberufe
Qualifi kation
Ausbildungsdauer
Ausbildungsplätze
Bewerbungsunterlagen
Bewerbungsschluss
Kontakt/-Infoadresse
Ansprechpartner
Pfronten (DMG MORI Pfronten GmbH); DMG MORI-Konzern: 113 weltweite
Vertriebs- und Servicestandorte, davon 16 Produktionswerke
über 1.000 Beschäftigte (DMG MORI Pfronten)
Maschinenbau (Werkzeugmaschinen)
CNC-Universal- und Horizontalfräsmaschinen sowie Bearbeitungszentren
Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik, Mechatroniker (m/w/d),
Industriemechaniker (m/w/d), Technischer Produktdesigner (m/w/d),
Industriekaufmann (m/w/d)
je nach Ausbildungsberuf: Qualifi zierender Mittelschulabschluss,
Mittlere Reife, Hochschulreife
je nach Ausbildungsberuf: 3 bis 3,5 Jahre
werden jährlich für jeden Ausbildungsberuf angeboten
Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der beiden letzten, aktuellen Schulzeugnisse, Praktikumsbescheinigungen,
Zertifi kate
circa 1 Jahr vor Ausbildungsbeginn
https://de.dmgmori-career.com/ihr-einstieg/schueler-und-studenten
Nicole Bechtel, 08363 89-268, E-Mail: karriere.pfronten@dmgmori.com
Global, innovativ, persönlich – Ausbildung mit Zukunft
Seit über 100 Jahren steht DMG MORI am Standort Pfronten für
hochpräzisen Maschinenbau. Unsere Erfolgsgeschichte begann
1920 mit dem Zusammenschluss von fünf Feinmechanikern. Das
Quintett nannte seine neue aufstrebende Firma MAHO und begann
1950 mit der Herstellung von Werkzeugmaschinen. Was zunächst
nur für den eigenen Bedarf gedacht war, entwickelte sich zum
Hauptgeschäft: Ab 1970 konzentrierte man sich daher ausschließlich
auf dieses Segment. Heute sind wir Teil des DMG MORI-Konzerns
und gehören bei der Fertigung von Werkzeugmaschinen für
die 5-Seitenbearbeitung und die simultane 5-Achsen Komplettbearbeitung
zu den Weltmarkt- und Technologieführern. In Pfronten
produzieren wir über 50 verschiedene Maschinenmodelle aus der
monoBLOCK, duoBLOCK oder Portal-Baureihe für unsere Kunden
und bieten ihnen so ein lückenloses Angebot für alle Branchen
und Dimensionen – vom kleinen Werkstück bis zum 150 Tonnen
schweren XXL-Bauteil.
Bei DMG MORI setzen sich mehr als 13.000 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter gemeinsam dafür ein, für unsere Kunden ein Gesamtlösungsanbieter
zu sein. DMG MORI ist weltweit in 43 Ländern
vertreten – mit 16 Produktionsstätten und 113 Vertriebs- und
Servicestandorten. Pfronten gilt hierbei als eines der wichtigsten
Entwicklungs- und größten Produktionswerke in Europa. Über
1.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten hier
kontinuierlich an neuen, innovativen Produkten und Lösungen.
Unsere Ausbildungsquote liegt bei zehn Prozent. Wir legen großen
Wert auf eine strategische, langfristige Personalentwicklung und
bieten allen Mitarbeitenden von Anfang an eine hervorragende
Ausbildung sowie regelmäßige Weiterbildungen an. Denn nur mit
der Top-Leistung unserer Beschäftigten können wir als Unternehmen
Höchstleistungen erbringen, unsere weltweit starke Marktposition
halten und in Zukunft weiter ausbauen. Um diesem Anspruch
gerecht zu werden, bietet DMG MORI Pfronten jeweils zum
1. September eines Jahres Ausbildungsplätze in kaufmännischen
und technisch-gewerblichen Ausbildungsberufen an. Du hast bei
uns die Wahl zwischen fünf Ausbildungsberufen und vier dualen
Studiengängen, denen eines gemeinsam ist: die hohe Qualität.
Erste spannende Einblicke in unsere Berufe oder Studiengänge
kannst Du bei unserem „Tag der Ausbildung“ gewinnen, zu dem wir
regelmäßig Schulen aus der gesamten Region einladen. Und um intensiver
die verschiedenen technischen Berufe kennenzulernen und
auszuprobieren, ist ein Orientierungspraktikum in unserem Ausbildungscenter
genau das Richtige. Unsere hochmodernen Arbeitsplätze
ermöglichen Dir einen attraktiven Einstieg in die Berufswelt.
Neben Hightech-Werkzeugmaschinen stehen ganz heitliche Lösungen
aus den Zukunftsfeldern Automation und Digitalisierung im
Fokus Deiner Ausbildung.
Bei ganztägigen Exkursionen zu Kunden und Lieferanten lernst
Du den gesamten Lebenszyklus der Maschinen kennen. Zusätzlich
bieten wir unseren Auszubildenden regelmäßig die Möglichkeit, im
Rahmen von Austauschprogrammen andere DMG MORI-Standorte
kennenzulernen oder bei Branchenevents internationales Messeflair
zu erleben. Darüber hinaus erwarten dich eine Vielzahl von
Benefi ts wie umfangreiche Firmenfi tnessangebote, ein modernes
Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher Küche und monetäre
Zusatzleistungen (zum Beispiel Urlaubsgeld, 13. Monatseinkommen
etc.).