28.01.2013 Aufrufe

Bericht - Lebenswelt Heim

Bericht - Lebenswelt Heim

Bericht - Lebenswelt Heim

MEHR ANZEIGEN
WENIGER ANZEIGEN

Erfolgreiche ePaper selbst erstellen

Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.

JobOskar<br />

Der JobOskar wird an Organisationen und Unternehmen verliehen, die sich bei der beruflichen Integration von<br />

Menschen mit Behinderung besonders engagieren. Durch eine Vielzahl von Fördermaßnahmen wird die berufliche<br />

Integration ermöglicht und die Öffentlichkeit für die Menschen mit besonderen Bedürfnissen sensibilisiert.<br />

„Den JobOskar gibt es seit 1999. Die Joballianz hat auf diesem Gebiet Pinoierarbeit geleistet und zahlreiche<br />

Unternehmen, welche behinderte Menschen eingestellt haben, wurden bereits mit dem „JobOskar“ ausgezeichnet.<br />

Die steirischen <strong>Heim</strong>e haben sich schon sehr früh um den Preis beworben. Viele wurden bereits ausgezeichnet<br />

und es gibt viel mehr <strong>Heim</strong>e die sich engagieren, als in der Liste der Ausgezeichneten aufscheinen. Das Projekt<br />

verläuft überall dort sehr gut, wo es eine Person gibt, die wirklich hinter der Integration steht, das steckt ein<br />

ganze Team an!“<br />

Mag. Hannes Lechner<br />

Institut für Arbeitsmarktforschung und -betreuung (IFA)<br />

Ausgezeichnete <strong>Heim</strong>e<br />

2000 Bezirkspflegeheim Gleisdorf<br />

2001 Humanitas Stadtresidenz, Graz<br />

2002 Geriatrisches Gesundheitszentrum, Graz<br />

2002 Pflegezentrum Barmherzige Brüder Graz, Kainbach<br />

2002 & 2003 SeneCura Sozialzentrum Wildon, vormals Dellanoi Pflegeheim. Das <strong>Heim</strong> war außerdem für den 1. Österreich-Oskar nominiert.<br />

2003 Bezirkspflegeheim Voitsberg<br />

2005 Seniorenpark Unterpremstätten<br />

2005 Seniorenzenturm Gröbming, Liezen<br />

Beste Arbeitgeber Österreichs<br />

Als beste Arbeitgeber Österreichs werden Organisationen und Unternehmen ab einer Mindestgröße von<br />

50 MitarbeiterInnen ausgezeichnet. Aus allen TeilnehmerInnen wird nach standardisierten Bewertungskriterien<br />

eine 25-Beste-Liste ermittelt. Als international etablierte Bewertungsinstrumente werden eine Mitarbeiterbefragung<br />

sowie ein Kultur-Audit bei Personalverantwortlichen eingesetzt. 2005 haben sich zahlreiche Österreichische<br />

<strong>Heim</strong>e am Wettbewerb beteiligt und ein hervorragendes Ergebnis erzielt. 2006 wurde durch das Institut leider<br />

keine Unterscheidung zwischen NPO und Wirtschaftsbetriebe mehr gemacht, die Fragebögen waren auf Wirtschaftsbetriebe<br />

ausgerichtet. Dies machte eine Beteiligung von NPOs sowie Alten- und Pflegeheimen schwierig,<br />

da sie vor anderen Rahmenbedingungen stehen.<br />

Ausgezeichnete <strong>Heim</strong>e 2005<br />

1. Platz: Non-Profit Unternehmen, NÖ Landes-Pensionisten- und Pflegeheim Retz<br />

2. Platz: Non-Profit Unternehmen, Pensionisten-Wohnhaus Liebhartstal<br />

2. Platz: Non-Profit Unternehmen, Senecura Sozialzentrum Hohenems GmbH<br />

Ausgezeichnete <strong>Heim</strong>e 2006<br />

24. Platz: Pensionisten-Wohnhaus Gustav Klimt, Wien<br />

Trigos<br />

Mit dem Trigos-Award werden seit 2003 Organisationen und Unternehmen ausgezeichnet, die gesellschaftlich verantwortungsvoll<br />

handeln. Denn eine funktionierende Wirtschaft ist nur in einer funktionierenden Gesellschaft möglich.<br />

Ausgezeichnete <strong>Heim</strong>e 2005<br />

unter den 27 nominierten Unternehmen in Österreich: Mittlere Unternehmen Altenheim Grünburg (Kategorie Arbeitsplatz)<br />

63 <strong>Lebenswelt</strong> <strong>Heim</strong>

Hurra! Ihre Datei wurde hochgeladen und ist bereit für die Veröffentlichung.

Erfolgreich gespeichert!

Leider ist etwas schief gelaufen!