21.09.2015 Views

0446-7965

temat numeru - Języki Obce w Szkole

temat numeru - Języki Obce w Szkole

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

wielojęzyczność<br />

metoda<br />

przekład<br />

języki w Europie<br />

ale również nauczyciele dowiadują się, jak uczyć w tak zwanym<br />

procesie uczenia się nauczycieli (Freeman i Richards 1996). Proces<br />

ten może przyjmować formy różnorodnych czynności podejmowanych<br />

przez nauczycieli, których celem jest doskonalenie<br />

ich umiejętności, kształtowanie poglądów na temat nauczania<br />

i procesów myślowych, analizowanie własnych doświadczeń<br />

oraz zdarzeń występujących w czasie zajęć językowych.<br />

Jim Scrivener w swojej książce Learning Teaching (2005:376)<br />

proponuje model nauczania i uczenia się (Rys. 1.), w którym<br />

oprócz tradycyjnie obecnych etapów przygotowania i przeprowadzenia<br />

zajęć pojawia się propozycja analizy zdarzeń po<br />

zakończeniu zajęć. Scrivener postuluje potrzebę włączenia<br />

i wykorzystania opinii i reakcji innych nauczycieli poproszonych<br />

o obserwację zajęć, analizy własnych reakcji nauczyciela<br />

prowadzącego zajęcia poprzez przypomnienie i refleksję nad<br />

zdarzeniami z lekcji, po których powinny pojawić się wnioski<br />

i propozycje zmian. Tylko w ten sposób nauczyciele mogą<br />

zdobywać nowe doświadczenie i nieustannie rozwijać się<br />

w trakcie trwania ich kariery zawodowej.<br />

Kwestionariusz Scrivenera (2005:378-379) zawiera<br />

następujące części:<br />

CZĘŚĆ A<br />

Przywoływanie zdarzeń z lekcji<br />

1. Co robiłam(-łem) w czasie zajęć?<br />

2. Co studenci robili w czasie zajęć?<br />

3. Jaka była równowaga pomiędzy tym, co ja<br />

robiłam(-łem) na lekcji, a tym, co studenci<br />

robili na lekcji?<br />

4. Czy padły jakiekolwiek komentarze ze<br />

strony studentów?<br />

5. Czy wystąpiła jakakolwiek ważna interakcja<br />

pomiędzy mną a studentami na lekcji?<br />

6. Jakie były główne etapy lekcji?<br />

7. Co wydarzyło się zgodnie z planem?<br />

8. Co wydarzyło się niezgodnie z planem?<br />

9. Przypomnij sobie moment, kiedy zmieniłaś(-<br />

łeś) plan? Czemu wybrałaś(-łeś) jedną opcję,<br />

a drugą odrzuciłaś/łeś?<br />

Rys. 1. Model nauczania i uczenia się<br />

Jim Scrivener przekonuje nauczycieli do ciągłego analizowania<br />

i przypominania sobie zdarzeń z przeprowadzonych<br />

lekcji, a zwłaszcza sytuacji, które były szczególnie udane lub,<br />

przeciwnie, zakończyły się niepowodzeniem. Autor proponuje<br />

wykorzystanie szczegółowego kwestionariusza, którego celem<br />

miałoby być zachęcenie lektorów do formułowania opinii<br />

na temat własnych doświadczeń, co korzystnie wpływa<br />

na motywację do wprowadzania zmian i jest inspiracją do<br />

dalszego rozwoju zawodowego i osobistego.<br />

CZĘŚĆ B<br />

Refleksja nad zdarzeniami z lekcji<br />

1. Wynotuj, z czego, co wydarzyło się na lekcji,<br />

jesteś dumna(-y).<br />

2. W którym momencie lekcji czułaś(-łeś) się<br />

najlepiej? Dlaczego?<br />

3. W którym momencie lekcji studenci czuli<br />

się najlepiej? Dlaczego?<br />

4. W których momentach lekcji czułaś(-łeś),<br />

że studenci uczyli się czegoś?<br />

5. W których momentach mogłaś/łeś wyrazić<br />

się precyzyjniej?<br />

6. Która część lekcji najbardziej zaangażowała<br />

studentów?<br />

7. Co było dla studentów największym<br />

wyzwaniem?<br />

8. Kiedy czas nie został efektywnie<br />

wykorzystany?<br />

9. W którym momencie lekcji czułaś(-łeś) się<br />

najmniej komfortowo?<br />

10. Czy osiągnęłaś/osiągnąłeś na lekcji<br />

zamierzone cele?<br />

11. Czy studenci osiągnęli cel, jaki założyłaś(-łeś)?<br />

[ 38 ]

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!