Annual Report 2015

solve strenuous problems and with the knowledge and skills Rita shared throughout the series, our members have
the aptitude to create the best possible solution in their daily roles.”
During the last part of the course, which took place over the course of three months, Rita wrapped up the finer
details which included: Enabling and building leadership behaviours for high performance; How to use the six
thinking hats to solve problems; Points on how to resolve conflicts effectively and developing techniques to
manage change while understanding elements of team success.
الكشف عن الرابط بين القيادة والذكاء العاطفي في مجلس سيدات أعمال دبي
5
شركة ‏"تميز"‏ تختم سلسلة ورش العمل عن موضوع القيادة من خالل الذكاء العاطفي
5102 أبريل
استضاف مجلس سيدات أعمال دبي لقائه الشهري لشهر أبريل،‏ حيث استقبل مجدداً‏ السيدة ريتا رزق،‏ الشريكة االدارية لشركة ‏"تميز"‏ لتقدم الجزء الثالث
واألخير من سلسلة ورش عمل الذكاء العاطفي تحت عنوان ‏"ربط الذكاء العاطفي بالقيادة
."5
وتحدثت سعادة الدكتورة رجاء عيسى صالح القرق،‏ رئيسة مجلس سيدات أعمال دبي قائلة:‏ ‏"لقد قدمت سلسلة ورش العمل هذه مع شركة ‏"تميز"‏ معلومات
قيمة جداً‏ ساعدت العضوات على تطوير مهاراتهن القيادية.‏ وعادة ما يحتاج القادة إلى اتخاذ قرارات معقدة وا يجاد الحلول لمشاكل عسيرة،‏ ومن خالل
المعرفة والمهارات التي قدمتها السيدة ريتا خالل ورش العمل،‏ أصبح لعضواتنا االستعداد لخلق وأيجاد أفضل الحلول في أدوارهن في حياتهن اليومية."‏