Beneficios_Convenio_Colectivo - Sindicato Nº2 Cesmec

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. La posibilidad de obtener un alojamiento adecuado a un costo conveniente depende del tiempo de permanencia y de los contactos o conocimientos del sitio o ciudad de la comisión. c. Lo adecuado de un determinado alojamiento es relativo, y depende de factores tales como el tipo de función o trabajo que desarrolla el interesado, movilización disponible, proximidad del sitio de trabajo, horario de trabajo, etc. d. El costo de un alojamiento en una misma ciudad o sitio es frecuentemente variable en función de la época o estación del año. En consecuencia, los gastos autorizados o la cantidad de dinero asignada por este concepto serán: a. De libre disposición por el empleado, si se ajustan al valor de referencia prefijado. b. A rendir cuenta documentada mediante una factura y su detalle de gastos, si su costo excede el valor de referencia prefijado. c. Por cuenta y administración de la Empresa, cuando ésta o el cliente suministren este servicio. PROCEDIMIENTO DE CÁLCULO Y CANCELACIÓN: Los dineros de viáticos serán girados y rendidos sobre la cuenta corriente personal del interesado en el sistema contable de CESMEC. Antes del inicio de una determinada comisión, el interesado recibirá una cantidad de dinero a rendir cuenta, cuyo monto dependerá de la duración estimada de la comisión, y de las facilidades de que se disponga para remesarle fondos, si ésta es de más de una semana. Al término de la comisión, o por períodos de un máximo de 30 días, se efectuará una rendición de viáticos conforme al procedimiento de cálculo que se indica más adelante. Esta rendición deberá ser sometida a la revisión y aprobación del respectivo Jefe de División, previo a su contabilización. El monto de dinero que corresponda cancelar por viáticos de una determinada comisión, o por períodos de 30 días, será calculado efectuando la suma siguiente:
VIATICO = Gastos de terreno + Gastos Alimentación + Gastos Alojamiento. GASTOS DE TERRENO: El gasto de terreno será calculado mediante la aplicación de la siguiente fórmula: FR * N * S * ( N + 60 ) * FT G.T. = ----------------------------- 2 * FR + S En que: FR = Factor reajustable según las variaciones del índice de sueldos (Valor: 210 al mes de mayo de 2011). N = Número de noches fuera del hogar. S = Sueldo base del interesado, en miles de pesos. FT = Factor de terreno variable entre 1.0 y 1.15 de acuerdo con el punto b de la política general. GASTOS DE ALIMENTACIÓN: Los gastos de alimentación serán calculados mediante la aplicación de la siguiente fórmula: G. Alimentación = 30 * FR * FT * N En que: N = Número de días o fracciones días, durante las cuales el empleado debe costearse sus gastos de alimentación. FR y FT tienen los valores ya indicados. GASTOS DE ALOJAMIENTO: El valor de referencia indicado en la política general será calculado aplicando la siguiente fórmula: G. Alojamiento = 34 * FR * ( 15 * N + 0,5 * N2 )0,5 En que: N y FR tienen los valores ya indicados. Si se autoriza la rendición documentada de gastos de alojamiento, la factura correspondiente deberá cumplir con los siguientes requisitos:
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