DELINEAMIENTOS DEL DELITO IMPRUDENTE ... - Laborem Iuris

creación de un peligro no permitido, el principio de confianza sirve para la negación de
un incremento del peligro inadmisible. Este principio establece en su forma más general
que, quien se comporta debidamente (por ejemplo, en la circulación), puede confiar en
que otros también lo hagan, siempre y cuando no existan indicios concretos para suponer
lo contrario (así, v. gr., quien tiene prioridad de paso no precisa reducir la velocidad en
atención a posibles infracciones de otros conductores sino que, por regla general, puede
partir de la base que se respetará su prioridad de paso) 37 .
Este principio no rige cuando la confianza en el comportamiento debido de
otros está manifiestamente injustificada. Ello se da, por ejemplo, en situaciones de
tránsito peligrosas y complicadas, cuando involucra niños pequeños, y en general en
cualquier otro caso en que otro interviniente en el tránsito demuestre que no se atiene a
las reglas, como el conductor que se da cuenta de que otro no observa la prioridad de
paso, en cuyo caso debe parar y no puede pasar confiando en su “derecho” 38 .
Asimismo, es incorrecto negar el principio de confianza a quien a su vez se
comporta antijurídicamente, si la infracción de tránsito de éste no ha repercutido en el
resultado (por ejemplo, el caso del conductor que ha consumido alcohol y que, a pesar
de ello, debe quedar exento de responsabilidad penal invocando el principio de
confianza cuando otro no respeta su prioridad de paso y el accidente tampoco habría
sido evitable para el conductor sobrio) 39 .
El principio de confianza en la cooperación en la división del trabajo se da
sobre todo en el ámbito de la actuación médica, como ser un equipo de operaciones,
donde los médicos especialistas que participan en una intervención quirúrgica pueden
confiar en la colaboración correcta del colega de la otra especialidad. Pero es
manifestación de ese principio de confianza, el que se deba objetar y, en su caso,
corregir los errores manifiestos de otros, por lo que cuando éstos aparecen, desaparece la
“confianza” para los otros integrantes del equipo. Además, en la cooperación con
37 ROXIN, ob. cit, pág. 1004.
38 ROXIN, ob. cit., pag. 1005.
39 ROXIN, ob. cit., pag. 1005.