plan estrategico institucional 2012 - 2016 alcalde - Municipalidad de ...
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PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE LA MOLINA <strong>2012</strong>-<strong>2016</strong><br />
nutrición, educación, salud integral, <strong>de</strong>porte, recreación, y <strong>de</strong><br />
pertenencia o cohesión social.<br />
Al mismo tiempo, La Molina reconoce que los altos niveles <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>sarrollo Humano a los que aspira, solo podrán ser logrados con<br />
la participación plena <strong>de</strong> su población, <strong>de</strong> sus ciudadanos,<br />
instituciones públicas y privadas, empresas, organizaciones<br />
políticas, sociales, vecinales, gremiales, económicas, religiosas,<br />
militares, etc.<br />
En tal sentido, La Molina espera convertirse en un Distrito ejemplar<br />
en materia <strong>de</strong> participación ciudadana en la construcción <strong>de</strong> su<br />
<strong>de</strong>stino, garantizando la plena gobernabilidad <strong>de</strong>mocrática. Este<br />
aspecto <strong>de</strong> la Visión compartida busca <strong>de</strong>sarrollar la máxima<br />
participación ciudadana, en la solución <strong>de</strong> los problemas vecinales,<br />
en un clima <strong>de</strong> sociedad <strong>de</strong> intereses compartidos entre las<br />
autorida<strong>de</strong>s que li<strong>de</strong>ran la gestión y los ciudadanos que esperan<br />
disfrutar <strong>de</strong> los beneficios <strong>de</strong>l <strong>de</strong>sarrollo mutuamente alcanzado.<br />
5.3. VALORES<br />
A. VALORES INDIVIDUALES:<br />
a. Culto a la Honra<strong>de</strong>z.<br />
La honra<strong>de</strong>z personal, es el valor ético fundamental que constituye el<br />
gran baluarte para la protección <strong>de</strong> la propiedad privada y <strong>de</strong> los<br />
<strong>de</strong>rechos <strong>de</strong> las personas naturales y jurídicas; así como para la<br />
prevención y lucha contra la corrupción, que es el principal factor <strong>de</strong><br />
<strong>de</strong>terioro y <strong>de</strong>gradación social.<br />
b. Culto a la Verdad.<br />
La verdad es el valor fundamental que sostiene la i<strong>de</strong>ntidad <strong>de</strong> las<br />
personas, <strong>de</strong> las organizaciones y <strong>de</strong> los pueblos. El culto a la verdad<br />
será privilegiado en todas las activida<strong>de</strong>s humanas, sin distinción <strong>de</strong><br />
ninguna condición <strong>de</strong> las personas, organizaciones, ni circunstancias. Así<br />
mismo, la mentira o trasgresión <strong>de</strong> la verdad, será consi<strong>de</strong>rada como la<br />
peor inconducta humana, la cual será objeto <strong>de</strong> sanción moral o penal si<br />
es preciso.<br />
El culto a la verdad facilitará la construcción <strong>de</strong> una sociedad que confía<br />
en sus ciudadanos, en sus instituciones, en sus autorida<strong>de</strong>s y en la<br />
veracidad <strong>de</strong> sus actos; también facilitará la convivencia social con pleno<br />
respeto y confianza, y la administración <strong>de</strong> Justicia entre los hombres.<br />
c. Culto al Trabajo.<br />
El trabajo, en cualquiera <strong>de</strong> sus formas, dignifica a la persona que lo<br />
realiza. Conjuntamente con el Conocimiento, constituye el fundamento <strong>de</strong><br />
la creación <strong>de</strong> la riqueza, como factor <strong>de</strong>l auto sostenimiento y <strong>de</strong>sarrollo<br />
<strong>de</strong> las personas, <strong>de</strong> las familias y <strong>de</strong> los pueblos.<br />
Quien trabaja tiene el natural <strong>de</strong>recho a disfrutar <strong>de</strong> los frutos <strong>de</strong> su<br />
trabajo y a recibir el justo precio por su esfuerzo. Por el contrario, quien<br />
no se esfuerza por realizar trabajo alguno, no es digno <strong>de</strong> ostentar la<br />
condición social <strong>de</strong> hombre <strong>de</strong> bien.<br />
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