parte 1 - Colegio Oficial de Enfermeria de Lugo

Revista do Colexio Oficial de Enfermería de Lugo
Información xeral/Avances
sociedades— y un Consejo Permanente, designado por el
anterior órgano y formado por un Coordinador General,
José Verdú (GNEAUPP), y un secretario, Josep Marinel.lo
(SEACV).
Úlceras de etiología venosa
• Uno de los grupos de trabajo de esta Conferencia
es el que se encargará de elaborar un protocolo
unificado de actuación sobre las úlceras de etiología
venosa.
• Este tipo de úlceras de la extremidad inferior representa
el 59% de las úlceras de las piernas y afecta al
1% de la población en algún momento de su vida,
siendo más frecuente su aparición en mujeres que
en hombres.
• El tratamiento de elección cuando la úlcera está
provocada por hipertensión en el sistema venoso
superficial (varices) es la cirugía, que tiene un elevado
porcentaje de resolución. No obstante, cuando
la etiología es la trombosis venosa (síndrome posttrombótico)
la estrategia terapéutica basada en la
comprensión (vendaje o medias) asociada al tratamiento
farmacológico, incrementa la proporción de
curación de las úlceras venosas
REORDENACIÓN LABORAL
NO SERVIZO ANDALUZ DE SAÚDE
Consello de Redacción
El Servicio Andaluz de Salud explicó este modelo,
que entrará en vigor el 1 de febrero, a los sindicatos,
que han criticado el incumplimiento de los
acuerdos sindicales y la falta de consenso con los profesionales
de salud con su puesta en funcionamiento.
Iñaki Alonso/ E.P., Sevilla (12-1-2007).- Los hospitales
públicos andaluces ampliarán su servicio asistencial hasta
las ocho de la tarde, cinco horas más que las que se realizan
en la actualidad. Sobre esta premisa trabaja el modelo de
reordenación de la atención urgente que el Servicio Andaluz
de Salud (SAS) ha presentado a los sindicatos en Mesa
Sectorial. Las centrales sindicales han transmitido su malestar
al ver que no se ha contado con su participación en
la redacción del documento, que se implantará, según las
previsiones de la Administración, a partir del 1 de febrero.
El director general de Personal y Desarrollo Profesional
del SAS, Rafael Burgos, precisó que la puesta en funcionamiento
de este modelo responde a la necesidad de
adaptarse a las directivas europeas y al Estatuto Marco,
que establece una jornada laboral máxima de 48 horas semanales.
Para dar respuesta a estas exigencias, la reordenación
de las urgencias se centrará en ampliar la actividad
asistencias en los hospitales hasta las ocho de la tarde. Así,
la jornada ordinaria será de ocho de la mañana a tres de
la tarde y, desde esa hora hasta las ocho de la tarde habrá
una jornada que se llamará de continuidad asistencial y
que se aplicará en especialidades como medicina familiar
y comunitaria, pediatría, anestesia, medicina interna, medicina
intensiva, cirugía general, psiquiatría, obstetricia y
ginecología, traumatología y radiología. Burgos incidió en
que este nuevo modelo promoverá “un mayor aprovechamiento
de los recursos y una mejor accesibilidad para el
ciudadano”, puesto que se mantendrán dispositivos como
consultas externas, quirófanos o pruebas diagnósticas.
La atención sanitaria continuada también tendrá su
reflejo en el cumplimiento del descanso de los médicos y la
modificación de las guardias. La propuesta del SAS permitirá
la libranza de los profesionales que realizan guardias de
24 horas “que ya no tendrán que incorporarse a su jornada
ordinaria de ocho horas nada más concluir su guardia”.
Los sindicatos reclaman participación
El SAS ya ha anunciado que esta reordenación de las
urgencias entrará en vigor a partir del próximo 1 de febrero,
algo que no ha sentado bien a los sindicatos, que
critican que no hayan sido tenidos en cuenta en la elaboración
de este modelo. “El documento se ve que es denso
y está muy trabajado, pero estamos defraudados porque
no se ha contado con los sindicatos”, manifestó el vicepresidente
del Sindicato Médico Andaluz, José Luís Navas,
que comunicó a la Administración que su entidad “no se
responsabiliza de las consecuencias de este cambio”.
Por su parte, el presidente de CSI-CSIF Sanidad Andalucía,
Fernando Molina, secundó las críticas al detectar que
“no ha habido voluntad de negociar”, a la vez que expuso
que “los sindicatos no pueden aprobar una reordenación
en un día cuando el documento se ha estado preparando
en los dos últimos meses”. Molina destacó en la oferta del
20 Enfermeir@s
Marzo 2007