29.01.2013 Views

PEC-charlas-Manejo-de-Crisis-II-Gustavo-Cusot

PEC-charlas-Manejo-de-Crisis-II-Gustavo-Cusot

PEC-charlas-Manejo-de-Crisis-II-Gustavo-Cusot

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Hewlett-Packard anuncia una severa<br />

reestructuración, pero ¿será suficiente?<br />

Cuatro meses <strong>de</strong>spués <strong>de</strong> haber asumido la presi<strong>de</strong>ncia ejecutiva <strong>de</strong> Hewlett-Packard Co., Mark Hurd<br />

tomó su primera gran <strong>de</strong>cisión.<br />

El gigante <strong>de</strong> computadoras e impresoras con se<strong>de</strong> en Palo Alto, California, anunció ayer que eliminará<br />

14.500 empleos, cerca <strong>de</strong> un 10% <strong>de</strong> su plantilla, en una amplia reestructuración que tiene por objetivo<br />

recortar gastos y aumentar la competitividad <strong>de</strong> la empresa frente a rivales como International Business<br />

Machines Corp. y Dell Inc.<br />

Los recortes en la plantilla <strong>de</strong> 150.000 trabajadores están dirigidos principalmente a funciones <strong>de</strong> apoyo,<br />

como tecnología <strong>de</strong> la información y recursos humanos. Los <strong>de</strong>spidos suce<strong>de</strong>rán con el correr <strong>de</strong> los<br />

próximos seis trimestres y con ellos se proyectan ahorros <strong>de</strong> US$ 1600 millones anuales a partir <strong>de</strong>l año<br />

fiscal que comienza en noviembre <strong>de</strong> 2006.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!