Vrijuit, editie oktober 2012 - Aclvb

werkloosheid 31
Je werkgever levert je een formulier C3.2-WERKGEVER af.
Je dient het samen met een formulier C3.2-WERKNEMER in bij je
ACLVB-secretariaat. Als je werkgever kiest voor een elektronische
aangifte, moet je enkel het ingevulde formulier C3.2-WERKNEMER
indienen.
Controlekaart
De werkgever overhandigt je een controleformulier C3.2A bij de aanvang
van de periode van tijdelijke werkloosheid. Dat formulier is
voorzien van een uniek nummer, je moet er dus voor zorgen dat je
het niet verliest.
Je moet het formulier steeds in je bezit hebben en kunnen voorleggen
aan een sociaal controleur van de RVA wanneer die erom
vraagt. Je moet alle arbeidsprestaties die je gedurende de periode
van tijdelijke werkloosheid verricht voor jezelf of voor een derde
aanduiden op het formulier.
Op het einde van de maand overhandig je het controleformulier
C3.2A aan je ACLVB-secretariaat, samen met het formulier C3.2-
WERKGEVER *(dat geldt als bewijs van de uren tijdelijke werkloosheid).
Op basis van die documenten kunnen je werkloosheidsuitkeringen
betaald worden.
* Doet je werkgever de aangifte elektronisch, dan moet je enkel je
controlekaart indienen.
Opgelet !
In de bouwsector gelden andere regels :
- je ontvangt je controlekaart (C3.2A-BOUW) van je werkgever voor
het begin van elke maand;
- je moet die kaart de hele maand bij je houden en invullen, zelfs
indien je nog niet tijdelijk werkloos was in die maand.
Hoeveel bedraagt je werkloosheidsuitkering
In geval van tijdelijke werkloosheid ontvangen
- werknemers met gezinslast en alleenstaanden een bedrag gelijk
aan 75 % van hun begrensd gemiddeld loon (begrensd tot
2.370,76 euro per maand);
- samenwonenden een bedrag gelijk aan 70 % van hun begrensd
gemiddeld loon.
GEZINSCATEGORIE % MIN./DAG MAX./DAG
Samenwonende 70 € 26,42 € 63,83
Alleenstaande 75 € 35,24 € 68,39
Gezinshoofd 75 € 41,95 € 68,39
Bedragen geldig op 1 oktober 2012
Heb je recht op een aanvulling bij je werkloosheidsuitkering
Sedert 1 januari 2012 heb je recht op een supplement van minstens
2 euro boven je werkloosheidsuitkering voor elke dag waarop je tijdelijk
werkloos was
- wegens economische redenen;
- wegens slecht weer;
- of wegens technische stoornis.
Dit bedrag moet in principe betaald worden door de werkgever,
maar het supplement kan in bepaalde sectoren ook betaald worden
door het Fonds voor Bestaanszekerheid.
Tal van sectoren voorzien al een bijpassing, die vaak meer dan 2
euro bedraagt.
Voorbeeld : in de bouwsector
Heb je in 2011 in de bouwsector gewerkt, dan heb je onder bepaalde
voorwaarden recht op een legitimatiekaart voor bouwjaar 2012-
2013. Die kaart wordt je bezorgd door het FBZ Constructiv. Op basis
van die kaart krijg je een bijkomende werkloosheidsvergoeding
gedurende 60 dagen (in de 6-dagen-week) wanneer je volledig of
tijdelijk werkloos bent. Het bedrag van deze vergoeding wordt
bepaald aan de hand van je loon en bedraagt tussen 3,64 euro en
10,85 euro per dag.
Heb je geen recht op een legitimatiekaart, dan krijg je gedurende 60
dagen tijdelijke werkloosheid 2 euro ten laste van het FBZ (uitbetaald
door ACLVB).
In beide gevallen zal de werkgever de aanvulling van 2 euro moeten
betalen vanaf de 61ste dag tijdelijke werkloosheid.
Nog dit : word je tijdelijk werkloos gesteld wegens vorst, dan heb je
ook recht op de bijkomende vergoeding. Deze dagen worden niet in
mindering gebracht van het krediet van 60 dagen.
Kim DE SCHAMPHELEIRE
De nieuwe
reglementering omtrent
de degressiviteit van de
werkloosheidsuitkeringen
treedt in werking op
1 november 2012.
VRIJUIT/OKTOBER 2012